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发帖数: 2082 | 1 发信人: jinhy (想去塞上观秋色), 信区: OurUSTC
标 题: 朱清时校长的战略错误(1-5
发信站: 瀚海星云 (2003年09月22日15:53:57 星期一), 站内信件
一、前言
以任期时间而论，朱清时校长已经是科大校长中第二长的了，
仅次于郭沫若校长。而他的这两个任期，正是中国高等教育大发展
大变革的年代，这就注定了他不可能是一个平凡的科大校长，他要
么好得不平凡，要么糟得不平凡。
遗憾得是，在第一个任期，朱清时校长犯下了一系列战略性的
错误，这使得他有极大的风险走向糟得不平凡。而真正严重的是，
到今天为止，他可能都还没有认识到这一点，广大科大师生也可能
没有充分认识到这一点。
因此，我就把这些指出来。我同时要指出的是，"性格决定命
运"，这些战略错误的内在原因，都可以从朱清时校长的经历和他的
性格中找到。换句话说，这些错误是属于他一个人的。
二、天时：扩张年代的收缩
朱校长的两个任期，是中国高等教育大发展大变革的年代。自
新院系调整以来，高等教育的格局还未曾这样深刻而激烈地变化过。
本科生的大规模扩招，学费的直线上涨，院校的 | n*c
发帖数: 5 | 2 jinhy 就是大牙吧, 在网上混了这么多年都没觉得有多大长进.
首先近年真正在科大当一把手时间最长的只怕是汤洪高. 汤在谷超豪当校长
的时候就当到了书记, 谷这个人又实在没有把科大的事情当回事. 谷超豪走后,
汤转任校长, 当时应该是校长负责制, 所以他是一把手. 汤任期将满的时候,
把当时的书记余翔林排挤走, 这样朱清时上台的时候, 汤又回来当书记,
这一次又变回"党委领导下的校长负责制", 所以汤还是一把手.
汤主政的这十多年, 才是很平庸的十多年. 学校的发展没有多少亮点, 说起
人才流失, 其实也是老早就开始了, 只不过反响没现在这么大罢.
老一些的人可以想想数学系走了多少牛人, 都是什么时候走的.
老汤在管理上依靠所谓的中层干部, 很多一线的教师
其实很不满. 汤在学术上没有什么成就, 所以不他敢得罪牛人,
对下面一些办公司之类的事也比较容忍, 有一阵老汤可能还想
在办公司上有所成就, 比如高科技广场, 但限于合肥的条件,
总之是什么结果大家都看到了.
朱清时刚刚当校长时, 给大家带来了很大的希望. 朱有很多优势是汤没
法比的. 朱是科大出身的, 对
【在 o*****h 的大作中提到】
: 发信人: jinhy (想去塞上观秋色), 信区: OurUSTC
: 标 题: 朱清时校长的战略错误(1-5
: 发信站: 瀚海星云 (2003年09月22日15:53:57 星期一), 站内信件
: 一、前言
: 以任期时间而论，朱清时校长已经是科大校长中第二长的了，
: 仅次于郭沫若校长。而他的这两个任期，正是中国高等教育大发展
: 大变革的年代，这就注定了他不可能是一个平凡的科大校长，他要
: 么好得不平凡，要么糟得不平凡。
: 遗憾得是，在第一个任期，朱清时校长犯下了一系列战略性的
: 错误，这使得他有极大的风险走向糟得不平凡。而真正严重的是，
| s******y
发帖数: 28562 | 3 的确太过了，而且我觉得jinhy 提出的有关“扩张”的问题，和苏州上海的
问题并不对。科大绝对不能象其他学校那样扩张，如果我们也走象浙大的那条
路，也许在开始对排名有点虚假的有利，但很快就会尝到苦头。浙江大学
能够扩张，北大清华能够兼并，跟他们的校史有关，也跟当地政府的大力
支持有关。如果科大也象他们那样扩张的话我们该兼并谁？安医大？想得美！
合工大？没可能。安大？我想你都不想。如果强行扩张，以科大的经济条件，
最可能就是象当年的四川联大一样，弄个半拉子，元气大伤。 对合肥烟草
学院的吞并(是吞并，不是兼并)则是一个非常好的大买卖，不知道这个是
不是老朱的功劳，如果是的话那真的是一个好手笔。白白的抢了一片地皮过来，
基本上没有太多的副作用。
苏州和上海分院应该说是一个很好的尝试，希望学校不要轻易放弃。
我非常赞成把工科和商科挪到上海和苏州去，工商科在合肥真的没有太多
前途。长江三角洲是继珠江三角洲之后另一片高速发展的土地，这种机会
百年难逢，苏州和上海的电子业和轻工在二十年中会有高速的发展，
科大的电子和计算机水平也许不如清华，但不会比上海附近的任何高校
差。科大应该有机会的，就看怎么
【在 o*****h 的大作中提到】
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: 一、前言
: 以任期时间而论，朱清时校长已经是科大校长中第二长的了，
: 仅次于郭沫若校长。而他的这两个任期，正是中国高等教育大发展
: 大变革的年代，这就注定了他不可能是一个平凡的科大校长，他要
: 么好得不平凡，要么糟得不平凡。
: 遗憾得是，在第一个任期，朱清时校长犯下了一系列战略性的
: 错误，这使得他有极大的风险走向糟得不平凡。而真正严重的是，
| z****n
发帖数: 777 | 4 很赞同你的观点。
汤这个人怎么说呢？
记得11系的人组织罢餐的时候，他坚决主张不能给处分，认为学生的要求和做法不过分。
那时他是校长，真正的一把手。
汤很清廉，而且很宽厚。但这个人实在是太平庸，不是一般的平庸。他什么都不做，什么
都不改，自然很多人对他很满意。
而朱就不同了，从他的讲述的一些经历就可看出，他很有性格，很坚韧，很自信。对一个
管理者，坚韧未必是好事，有的时候也需要通融。而且朱很想干一番大事业，所以朱在科
大得罪了很多人。而这些人中的一部分都是很碌碌无为之辈。从87年后，科大就逐渐退化
，朱想振作，剜掉烂肉不可避免。
朱连任校长后会更加自信，他现在的架势就是要大干一场，得罪多少人也不怕，在他看来
这都是改革的阵痛。不知他能不能尽量避免改革的阵痛。
而这个jinhy也太有性格了，他和校长简直是冤家对头，我看他每天就以指责朱为乐事。
【在 n*c 的大作中提到】
: jinhy 就是大牙吧, 在网上混了这么多年都没觉得有多大长进.
: 首先近年真正在科大当一把手时间最长的只怕是汤洪高. 汤在谷超豪当校长
: 的时候就当到了书记, 谷这个人又实在没有把科大的事情当回事. 谷超豪走后,
: 汤转任校长, 当时应该是校长负责制, 所以他是一把手. 汤任期将满的时候,
: 把当时的书记余翔林排挤走, 这样朱清时上台的时候, 汤又回来当书记,
: 这一次又变回"党委领导下的校长负责制", 所以汤还是一把手.
: 汤主政的这十多年, 才是很平庸的十多年. 学校的发展没有多少亮点, 说起
: 人才流失, 其实也是老早就开始了, 只不过反响没现在这么大罢.
: 老一些的人可以想想数学系走了多少牛人, 都是什么时候走的.
: 老汤在管理上依靠所谓的中层干部, 很多一线的教师
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