j****d
发帖数: 1675 | 1 我的技术，英语都还不错，就是不爱说话不爱出风头，老板有意提拔我做manager，但
自己似乎不是很comfortable管人，请问怎么才能让自己有野心，拥有leadership? |
s*******z
发帖数: 422 | 2 让自己有野心，拥有leadership，这个是培养不出来的，你或者有或者没有，
但是一个好的manager是可以培养出来的，以前看过一本说，说有好几种类型的领导者
，你放心，老板愿意你当manager，你就已经成功了一半，我们很多人觉得自己不是很
comfortable管人，只不过是不太习惯而已。锻炼锻炼就好了。
如果你管的是美国人，千万要有自信，交流的时候眼睛永远直视对方，要愿意与下属交流，但是下命令就是下命令，一定要果断。
【在 j****d 的大作中提到】
: 我的技术，英语都还不错，就是不爱说话不爱出风头，老板有意提拔我做manager，但
: 自己似乎不是很comfortable管人，请问怎么才能让自己有野心，拥有leadership?
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h*****l
发帖数: 184 | 3 别担心.
如果你是爱说爱出风头的有野心的, 老板可能根本就不会考虑提拔你.
【在 j****d 的大作中提到】
: 我的技术，英语都还不错，就是不爱说话不爱出风头，老板有意提拔我做manager，但
: 自己似乎不是很comfortable管人，请问怎么才能让自己有野心，拥有leadership?
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f*****g
发帖数: 15860 | 4 技术怎么不错起来的？英语怎么不错起来的？实战贝，这个没有捷径。
不会就先模仿老板，多请示他的做法，建议。内向未必不好，说话可能还稳当点，严肃
点，呵呵。
不过倒是要看这个manager实质上有什么权力，要是就名义上管那么七八条枪，整天开
会，写报告，实际上没有什么决定权，就是个管家角色，稍微大点的事还是老板说了算
的话，那么你倒是要低调点，多观察了。
【在 j****d 的大作中提到】
: 我的技术，英语都还不错，就是不爱说话不爱出风头，老板有意提拔我做manager，但
: 自己似乎不是很comfortable管人，请问怎么才能让自己有野心，拥有leadership?
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f*******y
发帖数: 2 | 5 低调没啥错的
【在 j****d 的大作中提到】
: 我的技术，英语都还不错，就是不爱说话不爱出风头，老板有意提拔我做manager，但
: 自己似乎不是很comfortable管人，请问怎么才能让自己有野心，拥有leadership?
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a***t
发帖数: 12 | 6 内向的人走管理路线，风险比较大，上去容易，下来也很容易。还是走技术路线比较稳
当。这个世界毕竟还是外向型的世界。幸好你碰到了一个赏识你的好老板。至于管理人
的手段，只要你一上位，就很容易的。套用一句老话，无它，唯手熟尔。 |
n****3
发帖数: 23 | 7 Manager不一定要有野心或者爱出风头。我感觉更关键的是：
１）要有自信，不管是平时说话还是作决定。也就是说你自己要Comfortable管人。
２）要以理服人，不是用职位压人。
３）要体会下属的感受。活不能给多了，也不能让他们太闲着。
４）要知道下属的长处和短处。这样分配task的时候会比较容易。
如果你有决心，慢慢来，应该没有问题。 |
