k********c 发帖数: 44 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: kenshinnyc (kenshin), 信区: JobHunting
标 题: 求建议:Onsite 归来 有一个忘了要email,要不要给写thank you letter呀?
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Jun 25 08:26:45 2009, 美东)
一共见了6个人,他是一个 senior position, 但不是hiring manager.那一关面试的非
常差。感觉像中学老师训学生一样。
后来,时间快到了,他说他很忙,要走。自己竟然忘了要他的联系方式。。。(一半是
因为自己觉得面的太差,有点懵住了,他也没有问了有没有问题)。
其他人的联系方式都有,这种情况要不要问HR 要他的email?
就他一个不发thank you letter 可以吗?其他人感觉面试还行。
求高见。。
谢谢。 |
n****8 发帖数: 1716 | 2 我想你多少学到些东西, 那还是谢谢人家吧。 他给你做面试也很辛苦的。 |
k********c 发帖数: 44 | |
k**0 发帖数: 19737 | 4 没必要. THANK YOU LETTER都是多余的. |
G******y 发帖数: 1831 | 5 thank you letter真是不必要的,如果某个人和你一直联系,的确比较熟悉了
写一封还不错,就是interview一个小时的真没啥必要
【在 k********c 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 那我还是问HR要一下email吧。
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v********s 发帖数: 494 | 6 nodnod
【在 k**0 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 没必要. THANK YOU LETTER都是多余的.
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k********c 发帖数: 44 | |
t********n 发帖数: 1075 | 8 还是写吧,写了没坏处。不写的话,心理总会嘀咕 :) |