s***e 发帖数: 78 | 1 我以前一直在一个设计公司,年薪5万六。后来升职,但不久我就因为觉得太忙,没等
到提工资就辞职了(我有绿卡)。如果按我的职位,应该是年薪6万的样子。
辞职后被公司雇着做了些Independent contract 的工作,目前主要是marketing, 但是
马上会有billable work. 他们付我$42/小时,让我用他们的电脑、软件什么的,我一
般在家工作,偶尔去办公室,有时候出差。因为是被雇做些别人做不了的事情,我觉得
自己的价值高过离开公司前。
他们不给我保险什么的,我没有其他任何福利。
我的问题是,综合考虑你们觉得$42每小时合不合理?
多谢! |
b********h 发帖数: 2481 | 2 fringe一般占工资的30%,42/小时 如果换算成正式员工工资差不多6万多一年,比你以
前公司给的要高。
工资本身没啥合理不合理,觉得给低了就换呗。
【在 s***e 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 我以前一直在一个设计公司,年薪5万六。后来升职,但不久我就因为觉得太忙,没等 : 到提工资就辞职了(我有绿卡)。如果按我的职位,应该是年薪6万的样子。 : 辞职后被公司雇着做了些Independent contract 的工作,目前主要是marketing, 但是 : 马上会有billable work. 他们付我$42/小时,让我用他们的电脑、软件什么的,我一 : 般在家工作,偶尔去办公室,有时候出差。因为是被雇做些别人做不了的事情,我觉得 : 自己的价值高过离开公司前。 : 他们不给我保险什么的,我没有其他任何福利。 : 我的问题是,综合考虑你们觉得$42每小时合不合理? : 多谢!
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H******C 发帖数: 700 | 3 Depends on how many hours you work? If you work full-time hours, pay is not
bad. |
s***e 发帖数: 78 | 4 我倒不是全时工作,我也不想。我有两个小孩。不过有道理,从公司的角度,他们在需
要我的时候,我给他们干活,所以他们决定我什么时候干活,虽然我自己没什么意见,
但他们应当为这个多付点。估计$45每小时比较合理? |
H***F 发帖数: 2501 | 5 为什么42/小时会是6万多。即使40一小时,一月有6k4,一年都7万多了
fringe一般占工资的30%,42/小时 如果换算成正式员工工资差不多6万多一年,比你以
前公司给的要高。
工资本身没啥合理不合理,觉得给低了就换呗。
【在 b********h 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : fringe一般占工资的30%,42/小时 如果换算成正式员工工资差不多6万多一年,比你以 : 前公司给的要高。 : 工资本身没啥合理不合理,觉得给低了就换呗。
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s***e 发帖数: 78 | 6 因为一般的salary还有附加保险,401K,带薪假及各种福利的。我这个42/小时不带这些
福利,所以换算成salary要打30%的折扣。
不过,我在full time工作时,我工作远超过每周40个小时,而且加班没有加班费。从
这个角度,如今按小时付钱对我还是有好处的。 |
s*********e 发帖数: 4475 | 7 there is no difference between 42 and 45.
【在 s***e 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 我倒不是全时工作,我也不想。我有两个小孩。不过有道理,从公司的角度,他们在需 : 要我的时候,我给他们干活,所以他们决定我什么时候干活,虽然我自己没什么意见, : 但他们应当为这个多付点。估计$45每小时比较合理?
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p********a 发帖数: 5352 | 8 No--usually 20% and 2000 hours per year for most companies.
【在 b********h 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : fringe一般占工资的30%,42/小时 如果换算成正式员工工资差不多6万多一年,比你以 : 前公司给的要高。 : 工资本身没啥合理不合理,觉得给低了就换呗。
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b********h 发帖数: 2481 | 9 所在地方不一样,这个比例可能也有变化
像在我所在的州,保险很贵,单位每个月付的保险就差不多将近1000,再加上假日,
401等其他福利,你可以算一下。
【在 p********a 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : No--usually 20% and 2000 hours per year for most companies.
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k**u 发帖数: 10502 | 10 没发生的事不算。
你原来大概27块一小时,现在是42,是原来的1.6倍,从公司的角度看是合理的。
你当然可以要求多点,看公司怎么衡量你的服务的价值了。 就告诉他们今年的价钱涨
了,到45,这样一点一点涨,公司也不会咋样。
【在 s***e 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 我以前一直在一个设计公司,年薪5万六。后来升职,但不久我就因为觉得太忙,没等 : 到提工资就辞职了(我有绿卡)。如果按我的职位,应该是年薪6万的样子。 : 辞职后被公司雇着做了些Independent contract 的工作,目前主要是marketing, 但是 : 马上会有billable work. 他们付我$42/小时,让我用他们的电脑、软件什么的,我一 : 般在家工作,偶尔去办公室,有时候出差。因为是被雇做些别人做不了的事情,我觉得 : 自己的价值高过离开公司前。 : 他们不给我保险什么的,我没有其他任何福利。 : 我的问题是,综合考虑你们觉得$42每小时合不合理? : 多谢!
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