c*********8
发帖数: 608 | 1 一个读一般学校computational finance master工作两年的小印来面试。主要是组里太
缺人，这个人表现也正常，老板就给发了offer。他还要价特别高，不知道老板怎么谈
的，反正他最后同意了而且开始帮他办h1b transfer.再过两周要上班了，今天发信说
不来了,我们猜他估计用我们的offer 做leverage,搞到更好的了。
老板估计不太爽，他也算为以后的印度人关上一道门了。 |
P**********s
发帖数: 352 | |
c*********e
发帖数: 16335 | 3 这叫professional.
【在 c*********8 的大作中提到】
: 一个读一般学校computational finance master工作两年的小印来面试。主要是组里太
: 缺人，这个人表现也正常，老板就给发了offer。他还要价特别高，不知道老板怎么谈
: 的，反正他最后同意了而且开始帮他办h1b transfer.再过两周要上班了，今天发信说
: 不来了,我们猜他估计用我们的offer 做leverage,搞到更好的了。
: 老板估计不太爽，他也算为以后的印度人关上一道门了。
|
g*****g
发帖数: 34805 | 4 此小印是大家学习的榜样，求职没有厚道一说，自己利益最大化才是王道。
【在 c*********8 的大作中提到】
: 一个读一般学校computational finance master工作两年的小印来面试。主要是组里太
: 缺人，这个人表现也正常，老板就给发了offer。他还要价特别高，不知道老板怎么谈
: 的，反正他最后同意了而且开始帮他办h1b transfer.再过两周要上班了，今天发信说
: 不来了,我们猜他估计用我们的offer 做leverage,搞到更好的了。
: 老板估计不太爽，他也算为以后的印度人关上一道门了。
|
x********u
发帖数: 1118 | 5 这样做难道不是很正常?
【在 c*********8 的大作中提到】
: 一个读一般学校computational finance master工作两年的小印来面试。主要是组里太
: 缺人，这个人表现也正常，老板就给发了offer。他还要价特别高，不知道老板怎么谈
: 的，反正他最后同意了而且开始帮他办h1b transfer.再过两周要上班了，今天发信说
: 不来了,我们猜他估计用我们的offer 做leverage,搞到更好的了。
: 老板估计不太爽，他也算为以后的印度人关上一道门了。
|
c*********8
发帖数: 608 | 6 你在等其他offer就明说吧，不要答应了过一周再说不来。而且他接收offer前谈
compensation花了很长时间，老板终于决定都满足了，他却变卦了。不过我也没说不对
，只是太aggressive. 为自己利益着想是没错，也该积累些rp吧。
反正我们组以前从来没有小印，这次老板想尝试下，估计留下伤疤了。
【在 g*****g 的大作中提到】
: 此小印是大家学习的榜样，求职没有厚道一说，自己利益最大化才是王道。
|
I****G
发帖数: 286 | 7 公司前段时间来了一本国人 刚上班两天 就不来了 找了一堆借口
所以这种人挺多的 小公司工资给的巨低 留不住人没有办法 |
g*****g
发帖数: 34805 | 8 上了两天班就走人你不是更难受？我有朋友推了其他offer去了个公司，
不到一个月公司大裁员，又跟谁去说？At will的，啥时候变卦都正常。
双方均等。
【在 c*********8 的大作中提到】
: 你在等其他offer就明说吧，不要答应了过一周再说不来。而且他接收offer前谈
: compensation花了很长时间，老板终于决定都满足了，他却变卦了。不过我也没说不对
: ，只是太aggressive. 为自己利益着想是没错，也该积累些rp吧。
: 反正我们组以前从来没有小印，这次老板想尝试下，估计留下伤疤了。
|
G********r
发帖数: 3161 | 9 这种Compensation要花大力气的，真的没意思，我真心找工作，你们不真心要人，觉得
我不值，换我也走人。
【在 c*********8 的大作中提到】
: 你在等其他offer就明说吧，不要答应了过一周再说不来。而且他接收offer前谈
: compensation花了很长时间，老板终于决定都满足了，他却变卦了。不过我也没说不对
: ，只是太aggressive. 为自己利益着想是没错，也该积累些rp吧。
: 反正我们组以前从来没有小印，这次老板想尝试下，估计留下伤疤了。
|
t***j
发帖数: 2620 | 10 对啊, at will 而已。经济crash时候，公司操蛋的事也没少干，彼此彼此。
[发表自未名空间手机版 - m.mitbbs.com]
【在 g*****g 的大作中提到】
: 上了两天班就走人你不是更难受？我有朋友推了其他offer去了个公司，
: 不到一个月公司大裁员，又跟谁去说？At will的，啥时候变卦都正常。
: 双方均等。
|
|
|
c*********8
发帖数: 608 | 11 但这个小印expectation很高，不是诚心压他价，这年头需要h1b sponsorship的，还不
都要适当低下头。
【在 G********r 的大作中提到】
: 这种Compensation要花大力气的，真的没意思，我真心找工作，你们不真心要人，觉得
: 我不值，换我也走人。
|
w*****g
发帖数: 1415 | 12 很明显人家已经有其它offer了，所以才狮子大口。要你公司这种情况的，即使进来了
，以后工资增长也会很慢，因为肯定提前透支了一部分增长。 |
c****d
发帖数: 224 | 13 关键还是h1b。
【在 c*********e 的大作中提到】
: 这叫professional.
|
A********0
发帖数: 3310 | 14 不见得你老板从此对烙印关门。
人的心理很奇怪滴。。妻不如妾，妾不如婢，婢不如偷，偷不如偷不着。。。
过一段，等他气消了，说不定又想招烙印了。 |
a******u
发帖数: 626 | 15 我觉得 正常
【在 c*********8 的大作中提到】
: 一个读一般学校computational finance master工作两年的小印来面试。主要是组里太
: 缺人，这个人表现也正常，老板就给发了offer。他还要价特别高，不知道老板怎么谈
: 的，反正他最后同意了而且开始帮他办h1b transfer.再过两周要上班了，今天发信说
: 不来了,我们猜他估计用我们的offer 做leverage,搞到更好的了。
: 老板估计不太爽，他也算为以后的印度人关上一道门了。
|
