由买买提看人间百态

boards

本页内容为未名空间相应帖子的节选和存档,一周内的贴子最多显示50字,超过一周显示500字 访问原贴
Working版 - InfoSys被告上法庭:印度人百般刁难其他族裔,我经历多了 (转载)
相关主题
InfoSys被告上法庭:印度人百般刁难其他族裔,我经历多了 (转载 (转载)因为跟领导关系不好,而经常性的焦虑怎么办?(转载)
工作篇一:说她怎么怎么粗鲁我把某某某fire掉以后,出事儿了,请教高手。。。
请教PE考试的问题想给USCIS & congress 举报 H1b作假,收集信息 (转载)
[合集] laid off, 如何工作交接?今天被老印摆了一道,做的东西被硬生生的砍了
今天眼睁睁见识了三锅联合起来欺负白人大叔(转载)印度IT公司涉签证诈欺,同意支付史上最高和解金3400万美元
请大家帮我分析下,该怎么面对这个局面征求class sue action to infosys 被歧视。
为什么软件阵地华人一定要死保?烙印主管对跳槽老中的分别反映 (转载)
华人警醒——撒谎的代价一老印找我给他client meeting压阵
相关话题的讨论汇总
话题: infosys话题: koehler话题: active话题: ms话题: directory
进入Working版参与讨论
1 (共1页)
o**********e
发帖数: 18403
1
【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: greenlands (sunflower), 信区: SanFrancisco
标 题: InfoSys被告上法庭:印度人百般刁难其他族裔,我经历多了 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Mar 20 16:10:26 2014, 美东)
【 以下文字转载自 ITRelief 俱乐部 】
发信人: greenlands (sunflower), 信区: ITRelief
标 题: InfoSys被告上法庭:印度人百般刁难其他族裔,我经历多了
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Mar 20 16:07:57 2014, 美东)
我们华人软件工程师也应该发言。看看这个就是小菜一碟,我受印度人集体的刁难比这
个多多了
The suit alleges Brenda Koehler, a VMware Certified Professional network
engineer with a Master’s in Information Systems, was denied a Lead VMware/
Windows Administrator position at Infosys. Court documents state that
during the interview, “Infosys’s representatives spent a considerable
amount of time asking about other subjects, including DNS and Active
Directory.” Following her in depth answers regarding DNS and Active
Directory subjects, one of the Infosys interviewers, “sighed and stated (
incorrectly) that Ms. Koehler had no Active Directory experience.” The
suit alleges "after Ms. Koehler was rejected, Infosys continued to interview
candidates for the position for a period of nearly two months" and "
ultimately hired an individual of South Asian descent."
"Tech companies claim they can’t find Americans to fill U.S jobs, when, in
fact, they are rejecting talented Americans—as this lawsuit alleges,” said
Conroy, director of Bright Future Jobs. "Ms. Koehler's experience is not
unique. Our members routinely report similar stories of combative technical
interviews, clearly designed to disqualify high-skilled, proven technical
performers."
http://www.brightfuturejobs.com/class_action_discrimination_com
g********g
发帖数: 766
2
外行人看不懂啊。。。能科普一下吗?为什么tech公司找不到美国人是infosys搞的?
Thanks!
Z*****l
发帖数: 14069
3
用不靠谱的interview刷掉了呗。

【在 g********g 的大作中提到】
: 外行人看不懂啊。。。能科普一下吗?为什么tech公司找不到美国人是infosys搞的?
: Thanks!

g********g
发帖数: 766
4
Infosys帮他们interview?

【在 Z*****l 的大作中提到】
: 用不靠谱的interview刷掉了呗。
Z*****l
发帖数: 14069
5
infosys招人, 用不靠谱的interview刷掉有资格认证的美国人, 如此两个月后说没有符
合条件的美国人应征, 所以不得已只好招印度人。

【在 g********g 的大作中提到】
: Infosys帮他们interview?
g********g
发帖数: 766
6
又看了一下原文,是诉infosys用不靠谱的interview刷掉申请infosys职位的美国人
但我印象中infosys就是个印度人开的,搬运印度it工的中介公司啊

【在 Z*****l 的大作中提到】
: infosys招人, 用不靠谱的interview刷掉有资格认证的美国人, 如此两个月后说没有符
: 合条件的美国人应征, 所以不得已只好招印度人。

S*******h
发帖数: 7021
7
在职场上遇到不公歧视或报复待遇 应该快搜证 证据确凿就找律师告 告赢的赔偿金 够
你几年不用工作啦 何必天天来版上当苦主报怨落印
像这案子就很容易告赢 因为infosys HCL等顾问公司本来就是专帮落印办H1B只收落印
的 有线索就快去提供分一杯羹

【在 o**********e 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
: 发信人: greenlands (sunflower), 信区: SanFrancisco
: 标 题: InfoSys被告上法庭:印度人百般刁难其他族裔,我经历多了 (转载)
: 发信站: BBS 未名空间站 (Thu Mar 20 16:10:26 2014, 美东)
: 【 以下文字转载自 ITRelief 俱乐部 】
: 发信人: greenlands (sunflower), 信区: ITRelief
: 标 题: InfoSys被告上法庭:印度人百般刁难其他族裔,我经历多了
: 发信站: BBS 未名空间站 (Thu Mar 20 16:07:57 2014, 美东)
: 我们华人软件工程师也应该发言。看看这个就是小菜一碟,我受印度人集体的刁难比这
: 个多多了

o**********e
发帖数: 18403
8
agree.

【在 S*******h 的大作中提到】
: 在职场上遇到不公歧视或报复待遇 应该快搜证 证据确凿就找律师告 告赢的赔偿金 够
: 你几年不用工作啦 何必天天来版上当苦主报怨落印
: 像这案子就很容易告赢 因为infosys HCL等顾问公司本来就是专帮落印办H1B只收落印
: 的 有线索就快去提供分一杯羹

1 (共1页)
进入Working版参与讨论
相关主题
一老印找我给他client meeting压阵今天眼睁睁见识了三锅联合起来欺负白人大叔
Facebook 有个老中女的终于控告印度老板了请大家帮我分析下,该怎么面对这个局面
真的亲身经历了一次烙印的大规模职场进攻 (转载)为什么软件阵地华人一定要死保?
我也快被雷了,发帖留念。华人警醒——撒谎的代价
InfoSys被告上法庭:印度人百般刁难其他族裔,我经历多了 (转载 (转载)因为跟领导关系不好,而经常性的焦虑怎么办?(转载)
工作篇一:说她怎么怎么粗鲁我把某某某fire掉以后,出事儿了,请教高手。。。
请教PE考试的问题想给USCIS & congress 举报 H1b作假,收集信息 (转载)
[合集] laid off, 如何工作交接?今天被老印摆了一道,做的东西被硬生生的砍了
相关话题的讨论汇总
话题: infosys话题: koehler话题: active话题: ms话题: directory