r*********g
发帖数: 1160 | 1 今天跑了一天学校的各种office，有几个问题想请教大家一下。我的情况有点特殊。
因为生宝宝的原因，我决定在原来的实验室继续postdoc，4.1开始， due date是5.30。
今天去学校问了一下，因为做postdoc时间太短，按规定只有2个星期的parental leave
，再要歇假就是
unpaid leave。不付我工资到没什么，但是unpaid leave是没有任何保险的。
因为预产期大多不准确，所以我不打算提前去签那个parental leave，以免浪费本来就
不多的产假。
因为是在原来的实验室做postdoc，老板那里还是有商量的余地的。
仔细想了半天，觉得只能按下面这样计划，生过娃歇过产假的jm们帮忙看看有什么问题
没有？
1.我一直干到生孩子前一天，就是说觉得快生了，然后赶紧回家拿产包去医院（我在小
城市，从实验室到家再
去医院总共30分钟，lg也在身边）。
2.和老板商量一下，从去医院到之后的3周算在我的vacation time里 （我们实验室有3
周vacation
time）。但是这个似乎不能和学校说，因为按规定postdoc是学校的雇员，只能歇那些 |
f*****s
发帖数: 2489 | 2 帮顶。。。
呼唤各位大娘。
30。
leave
【在 r*********g 的大作中提到】
: 今天跑了一天学校的各种office，有几个问题想请教大家一下。我的情况有点特殊。
: 因为生宝宝的原因，我决定在原来的实验室继续postdoc，4.1开始， due date是5.30。
: 今天去学校问了一下，因为做postdoc时间太短，按规定只有2个星期的parental leave
: ，再要歇假就是
: unpaid leave。不付我工资到没什么，但是unpaid leave是没有任何保险的。
: 因为预产期大多不准确，所以我不打算提前去签那个parental leave，以免浪费本来就
: 不多的产假。
: 因为是在原来的实验室做postdoc，老板那里还是有商量的余地的。
: 仔细想了半天，觉得只能按下面这样计划，生过娃歇过产假的jm们帮忙看看有什么问题
: 没有？
|
l****9
发帖数: 248 | 3 先祝姐姐生娃顺利平安！
30。
leave
【在 r*********g 的大作中提到】
: 今天跑了一天学校的各种office，有几个问题想请教大家一下。我的情况有点特殊。
: 因为生宝宝的原因，我决定在原来的实验室继续postdoc，4.1开始， due date是5.30。
: 今天去学校问了一下，因为做postdoc时间太短，按规定只有2个星期的parental leave
: ，再要歇假就是
: unpaid leave。不付我工资到没什么，但是unpaid leave是没有任何保险的。
: 因为预产期大多不准确，所以我不打算提前去签那个parental leave，以免浪费本来就
: 不多的产假。
: 因为是在原来的实验室做postdoc，老板那里还是有商量的余地的。
: 仔细想了半天，觉得只能按下面这样计划，生过娃歇过产假的jm们帮忙看看有什么问题
: 没有？
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l****r
发帖数: 21884 | 4 有娃的大娘在刚才那个时段都是走不开的, 呵呵
我觉得你的计划是可行的, 我就是上班到最后一天然后打包去医院的, 略微不同的是我
娃懒到了预产期还不出来, 所以我就催产了.
一般医生建议都是自然产休6周, c-section休8周, 2周无论如何是太少了点的. mm休息
5周只要没有产后并发症我觉得也是够的. 万一你身体因素需要休息更多时间, 不知道
你们匀不允许回去销了产假, 然后休病假, 我去年是靠自己积攒的annual and sick
leave plus advanced sick leave plus some donated leave from colleages 休了7
个多星期的产假的.你可以打听一下你们有没有类似的voluntery leave donation
program. 有些工作时间长的人攒的年假用不完, 是很乐意捐给需要的人的, 否则到年
底也不能全带过去.
宝宝的医疗费用第一个月是算在你帐单上的, 第一个月内把宝宝的保险搞定就好了, 不
知道宝宝的保险跟你还是你家楚黑, 如果跟你, 你就更要想方设法避开unpaid leave了
除了这里问问, 也多和
【在 r*********g 的大作中提到】
: 今天跑了一天学校的各种office，有几个问题想请教大家一下。我的情况有点特殊。
: 因为生宝宝的原因，我决定在原来的实验室继续postdoc，4.1开始， due date是5.30。
: 今天去学校问了一下，因为做postdoc时间太短，按规定只有2个星期的parental leave
: ，再要歇假就是
: unpaid leave。不付我工资到没什么，但是unpaid leave是没有任何保险的。
: 因为预产期大多不准确，所以我不打算提前去签那个parental leave，以免浪费本来就
: 不多的产假。
: 因为是在原来的实验室做postdoc，老板那里还是有商量的余地的。
: 仔细想了半天，觉得只能按下面这样计划，生过娃歇过产假的jm们帮忙看看有什么问题
: 没有？
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s**********e
发帖数: 1298 | 5 两个星期应该是不够的
恢复是一方面
关键头一个月小孩完全没有作息生物钟的
大人如果白天睡不着晚上又没觉睡很累的 |
r*********g
发帖数: 1160 | 6 谢谢lilier jj的详尽解答。
我现在就祈祷着顺利生下宝宝，然后我自己能恢复个50%就成，然后大概一个月后上班
，晚来早走，混水摸鱼一
段时间。估计跟了老板6年了，平时也不是偷懒的人，他就是不爽也不好说什么。
刚才和lg说了一下我的想法，他说，唉，postdoc真惨啊！
7
【在 l****r 的大作中提到】
: 有娃的大娘在刚才那个时段都是走不开的, 呵呵
: 我觉得你的计划是可行的, 我就是上班到最后一天然后打包去医院的, 略微不同的是我
: 娃懒到了预产期还不出来, 所以我就催产了.
: 一般医生建议都是自然产休6周, c-section休8周, 2周无论如何是太少了点的. mm休息
: 5周只要没有产后并发症我觉得也是够的. 万一你身体因素需要休息更多时间, 不知道
: 你们匀不允许回去销了产假, 然后休病假, 我去年是靠自己积攒的annual and sick
: leave plus advanced sick leave plus some donated leave from colleages 休了7
: 个多星期的产假的.你可以打听一下你们有没有类似的voluntery leave donation
: program. 有些工作时间长的人攒的年假用不完, 是很乐意捐给需要的人的, 否则到年
: 底也不能全带过去.
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r*********g
发帖数: 1160 | 7 谢谢可爱的小lily，今天为产假的事情郁闷了半天，回来读了你的陪练故事就开心起来
了。
【在 l****9 的大作中提到】
: 先祝姐姐生娃顺利平安！
:
: 30。
: leave
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r*********g
发帖数: 1160 | 8 对呀，2个星期实在太短了，其实我本来也只打算歇一个月的，适当时情况再订。但今
天得知officially我只
能休息2个星期的时候，还是觉得很郁闷。
我爸妈还没签证，希望他们能顺利通过，这样他们帮我带带白天，我和lg带晚上，估计
问题不算太大。
现在就寄托于老板糊涂一点，然后念在我跟他这么多年的份上，睁一只眼闭一只眼，这
样我才大概能歇上5个星
期。老板是中国人，5周以上肯定没戏的。
【在 s**********e 的大作中提到】
: 两个星期应该是不够的
: 恢复是一方面
: 关键头一个月小孩完全没有作息生物钟的
: 大人如果白天睡不着晚上又没觉睡很累的
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f*****s
发帖数: 2489 | 9 让你父母赶快去签证，
俺一个师姐生孩子也只修了2周，父母来不了，
她生产的时候大出血，要休养，
把她老公累的爆瘦n公斤，不成人形。。。
【在 r*********g 的大作中提到】
: 对呀，2个星期实在太短了，其实我本来也只打算歇一个月的，适当时情况再订。但今
: 天得知officially我只
: 能休息2个星期的时候，还是觉得很郁闷。
: 我爸妈还没签证，希望他们能顺利通过，这样他们帮我带带白天，我和lg带晚上，估计
: 问题不算太大。
: 现在就寄托于老板糊涂一点，然后念在我跟他这么多年的份上，睁一只眼闭一只眼，这
: 样我才大概能歇上5个星
: 期。老板是中国人，5周以上肯定没戏的。
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r*********g
发帖数: 1160 | 10 恩哪，有娃很幸福，但生娃养娃很辛苦。。。
在宝宝版也问了一下，有人建议我unpaid leave时用COBRA，这儿有人熟悉这个么？
我现在是想和老板打马虎眼，告诉他我去问payroll了，我这种情况可以歇2周，再加上
3周vacation
time，一共5周，如果万一超过5周，您不用pay我啦。。。
希望老板别较真去核实。因为按理说postdoc是没有那3周的vacation的。
大家说，是不是只要老板同意了这5周的假期，我就可以混水摸鱼不去签那个2周的
parental leave了，省着
被顽固教条的小米折磨。
【在 f*****s 的大作中提到】
: 让你父母赶快去签证，
: 俺一个师姐生孩子也只修了2周，父母来不了，
: 她生产的时候大出血，要休养，
: 把她老公累的爆瘦n公斤，不成人形。。。
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M*********e
发帖数: 1988 | 11 两周无论如何不够，5周都欠点，我歇了2个半月，还不想去上班呐。。主要是至少要小
孩有点规律了，不然大人孩子都受罪。
corba似乎就是自己多交钱。
学校里好像比较好说话，我根本没有走正常的maternity leave，officially没有休假
，工资照拿的。就是跟系里打了招呼，系主任不追究似乎就没事了。我觉得你的case也
是老板的话为大。 |
M*********e
发帖数: 1988 | 12 还有，临生去医院完全没问题，就是劳工的手机一定要随身带。 |
M*********e
发帖数: 1988 | 13 我觉得可以坦白跟老板讲，因为不然没有保险，让他通融一下。打马虎眼不好。从
faculty的角度，我觉得你老板会希望你跟他讲实话，也是信任，尊重他的表现。其实
这事，正常人都理解，除非你老板本来就是恶人。
大不了用corba，多交点钱。
【在 r*********g 的大作中提到】
: 恩哪，有娃很幸福，但生娃养娃很辛苦。。。
: 在宝宝版也问了一下，有人建议我unpaid leave时用COBRA，这儿有人熟悉这个么？
: 我现在是想和老板打马虎眼，告诉他我去问payroll了，我这种情况可以歇2周，再加上
: 3周vacation
: time，一共5周，如果万一超过5周，您不用pay我啦。。。
: 希望老板别较真去核实。因为按理说postdoc是没有那3周的vacation的。
: 大家说，是不是只要老板同意了这5周的假期，我就可以混水摸鱼不去签那个2周的
: parental leave了，省着
: 被顽固教条的小米折磨。
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r*********g
发帖数: 1160 | 14 Mouse jj说的也对，从老板的角度是希望我们能信任他的。
我老板倒是个通情理的人，但就是比较守规矩，按章办事，或者说“不灵活”，呵呵，
我考虑考虑怎么和他开
口。
老板是个工作狂，估摸着他能给我4-5周的假，超过5周我根本就没指望。
好在在大学城，学校离家就10分钟，老板也知道我不是偷懒耍滑的人，估计有点困难时
他也不会太push我。
【在 M*********e 的大作中提到】
: 我觉得可以坦白跟老板讲，因为不然没有保险，让他通融一下。打马虎眼不好。从
: faculty的角度，我觉得你老板会希望你跟他讲实话，也是信任，尊重他的表现。其实
: 这事，正常人都理解，除非你老板本来就是恶人。
: 大不了用corba，多交点钱。
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l****r
发帖数: 21884 | 15 嗯我同意冒丝的看法. 不过怎么对老板说要灵活一些, 如果你明确说了postdoc没有三
周的假期, 按照你老板守规矩的性格恐怕也不会开通. 这个没有3周假期的规定是小米
明确和你说的还是你自己搜到的?
【在 r*********g 的大作中提到】
: Mouse jj说的也对，从老板的角度是希望我们能信任他的。
: 我老板倒是个通情理的人，但就是比较守规矩，按章办事，或者说“不灵活”，呵呵，
: 我考虑考虑怎么和他开
: 口。
: 老板是个工作狂，估摸着他能给我4-5周的假，超过5周我根本就没指望。
: 好在在大学城，学校离家就10分钟，老板也知道我不是偷懒耍滑的人，估计有点困难时
: 他也不会太push我。
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r*********g
发帖数: 1160 | 16 我们实验室规定所有成员都有3周的vacation，这是包括所有的national holiday。就
是说如果我们想连
续歇3周，感恩节和圣诞节就要在实验室干活。实验室的学生和postdoc都是按老板的这
个规定休假的。
昨天去问小米的结果就是postdoc是12个月的appointment，享受并要履行和学校其他职
位的工作人员的假
期规定。所以officially只能歇national holiday，起它的就是2周的parental leave
。像实验室
postdoc自主歇3周的这样其实是illegal的。
今天问了一个别的实验室的graduate student，她去年生的宝宝。她说她一共修了6周
，就是和老板说了一
声，老板说2周太短了，你什么时候觉得可以了就回来上班吧，她也没去签那个
parental leave。
所以我也打算和老板说大概一个月到5周的样子，估计他会理解的。
再次谢谢大家的建议。
【在 l****r 的大作中提到】
: 嗯我同意冒丝的看法. 不过怎么对老板说要灵活一些, 如果你明确说了postdoc没有三
: 周的假期, 按照你老板守规矩的性格恐怕也不会开通. 这个没有3周假期的规定是小米
: 明确和你说的还是你自己搜到的?
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