H-1B名额用罄! O1工作签证可解燃眉之急(续) - _jingchenglaw版

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相关话题的讨论汇总
话题: o1话题: 外籍人士话题: 雇主话题: 工作话题: 1b

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雇主需要满足的条件
移民法对雇主的性质、规模和赢利状况没有要求。只要证明该职位需要在某方面具有特殊才能的人士才可胜任，并且该外籍人士在专业领域里的特殊才能正是雇主所需要的。
雇主可以根据工作需要决定O1的有效期。短到几个星期到几个月，长到两、三年，都适用。例如，雇主需要雇佣一位符合条件的外籍人士在一个研究项目里工作六个月，或，邀请国外运动员来美国参加为期15天的比赛，等等，都可以通过O1申请。
与其他工作签证所不同的是，雇主需要从与外籍人士相关专业的工会组织，或专家小组获得书面意见书，对所要雇佣的外籍人士的工作性质，和他本人的资历做一评价。这封意见书在递交O1申请时需要呈交给移民局。我们成功地为来自中国大陆的演出团体来美国参加文化交流从美国相关机构获得意见书。
这里有一个例外，为大学和高科技公司的研究人员申请O1时，因为在研究领域通常没有相关的工会组织，所以，我们通常会请相关领域里享有盛誉的专家提供推荐信，来证明O1所从事的工作和外籍人士的资历。
O1申请人必须具备的条件
申请人必须证明自己在本学术领域成绩突出，而且提供至少以下三项证据：
1. 在本领域所做的学术研究或商业做出重要

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