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A********y
发帖数: 1649 | 1 Vocation：The New Midheaven Extension Process
Part 1，本书介绍
可译作《占星学的专项话题之：职业——天顶的延展》
人们一生花费在工作上的时间比做其他任何事都长。职业的重要性，不仅仅在于养家
糊口，也在于满足每个人对成功和成就感的诉求。选择一条正确的职业道路，在给我们
带来经济支持的同时，也让我们有更大的潜能去获取更有意义、更成功的生活。
然而，从本命星盘中洞悉盘主的职业路线，却是占星师遭遇的最艰难的任务之一；这
项解盘任务长久以来被过多的盘根末节所负累。如今，前所未有地，占星大师Noel Tyl
呈现了他的“新中天拓展进程”：一项经过充分证实的，高度创新的职业路线洞悉技术
。它既精炼、简洁，又因为敏锐地同当代就业市场相关联而强大有效。《占星学的专项
话题之——职业：天顶的延展》是一本必备的导引，会永久地改变本命占星的职业咨询
领域的分析技艺。
全书被60多个各行各业的星盘实例所贯穿，并附有50多个辅助出生数据；职业分析理
论简练，具备极强的教学有效性，熟知现代占星基本概念的读者能迅速学以致用。
Part 2 We are what we do
——新技艺的构想及其时代背景
2.1 职业的重要性：
我们的工作是占用人生时间最多的活动，且比其他任何活动都更多地反映了我们的社
会地位。
“你是做什么的？”这个问题强大而又被问得频繁。它的答案几乎能够百科全书般地道
尽我们是谁：我们的收入水平、教育背景、沟通技巧、政治倾向、我们的想象力、情感
亲近度（在会计——诗人维度上，我属于哪一类型？）、穿着、思维方式以及我们通常
吸引哪一种异性，等等，还有更多。
2.2 现代占星职业解读技术的使命：
现代与以往，人与工作之间的关系是不同的。其中最重要的区别之一，是我们现在能
够在很大程度上选择自己的谋生方式。除了养家糊口之外，职业比以往更多地反映了人
的个性，更能实现人的自我认可与自我实现的需求——现代占星技艺必须反映出这个重
要的观念转变。
也就是说，随着时代的不断发展，占星师需要看到个体如何走上现代社会所建立的职
业道路。同时，我们应当有能力做得比仅仅给某个行业领域贴标签更多。我们应当有能
力指出，盘主需要在工作中表现些什么，他或她需要在工作中如何表达自我——以及什
么样的工作能够接纳这些个人诉求，实现这些表现方式，而非仅仅从星盘中寻找位置突
出的星体，建议盘主去从事该星暗示的行业。
2.3 “天顶的光芒折射到全盘”——技术构想：
作者因而在长达二十到二十五年的实践中一直致力于更新本命盘的职业解读方式，试
图把盘主对职业成就的追求和他们内心的需求体系关联起来。他通过中天对职业的标志
性象征，把中天作为对职业成就的具体代表。“当我们把中天及其相关征象拓展到整个
星盘体系中时，我们把星盘中所有或大部分的行星征象都包含进去了，这样，职业成就
的意义就能在整个本命盘上得到延展和聚焦。”
作者建议通过以下创造性的方式拓展中天：
1． 通过中天的星座（如10宫截夺某星座，则须连同算上这个星座）及其守护星；
2． 通过10宫主的定位关系链上那些相位比较繁忙的行星；
3． 通过与中天合相的位置显著的行星；
4． 通过和中天有相位的行星，以及这些行星的定位关系链上的行星；
5． 通过和中天或10宫主有关的某对互溶的行星；
6． 通过星群，星群聚焦了某个宫位的重要性；
7． 通过东升星（指本命盘上恰好先于太阳升起的那一颗行星）；
8． 通过引人瞩目的关键征象：五分相（72度相位）、165度相位、空相、本位起点（
指四个本位星座0度（左右各1.5度范围））、日月中点；
9．通过其他征象，可能其中最重要的是月亮的星座和宫位。
作者自信地认为：
（1）在具备一定的训练后，占星师使用这项技术的分析过程可以浓缩在2分钟之内；
（2）对盘主职业的描述的直接验证率已经达到80%甚至更高；
而这项技术的难点，体现在我们对于中天拓展对象的选择之中，以及我们如何依靠常
识来构建符合盘主生活现实的发展潜势之中。
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Part 3 各条分析要点
（注：出于对作者和版权的尊重，本学习笔记只会分享书中星盘案例的较小一部分，
而跳过所有辅助案例。笔者会在适当的时候分享对该书技法的本土化实践笔记，内含大
量国人星盘的职业分析实例，敬请期待）
3.1 中天星座及其守护星
中天星座点燃了中天拓展进程的全程。
例如：当我们看到处女中天，我们立即想到典型处女的、水星的东西：辨别、沟通、
图书管理、饮食安排、宠物、井井有条地打理事情；如果是巨蟹中天，我们立即意识到
典型的巨蟹的、月亮的东西：照料、护理、烹饪、家务、提供安全感、房产（因为巨蟹
和4宫含义天然挂钩）；如果是摩羯座：商务管理、达到预期目标；如果是水瓶：发明
、人道主义议题、科技，等等——它给之后的分析提供了一种职业方向的色彩背景。
3.2 双体星座（Double Bodied Signs）
作者把双子和双鱼定义为双体星座，并认为：“当中天落在是双体星座时，我们强烈
建议，盘主需要多于一条职业路线。”
行星逆行在中天拓展进程中不起作用。同样地，在大多数情况下，10宫主和其他行星的
相位类型也无关紧要（关键是相位精确与否，本书中，作者重视的相位，除了合、刑、
冲、拱和六合外，还有五分相（72度）和165度相位）。
重要的是10宫主的行为本身。我们期望它把我们带向一个令人信服的地方，想让它在
盘主的个人需求体系内延伸的过程中收集清晰度与说服力。
3.3 定位关系链（Rulership Dynamics）
如果行星x落在行星y守护的星座，则称y为x的定位星。这时，y影响着x的状况，y给x
着色，甚至y能够控制x的处境。
在本书中，对于天蝎、水瓶和双鱼，作者只考虑它们的现代守护星。
从10宫主出发，逐级寻找定位星，直到出现循环或者到达入庙的最终定位星——这样
的一系列行星结构即为“定位链”。
如双鱼中天，海王在处女，水星在摩羯座，土星在双鱼，定位链记作[海10·水·土·
海10·水]定位链的意义非同小可，即便这些行星可能彼此并没有相位。
如双鱼中天，海王在天秤，金星在金牛，在记作[海10·金Tau*(*表示入庙)]。
定位链经常会把我们带向反映出盘主强烈的内心需求的某些行星结构，此时，这些行
星形成的相位、它们守护的宫位会对职业判断给出重要的提示（除非涉及月亮的落宫或
是合相行星的落宫，否则，行星的落宫永远没有守护的宫来得重要）。进一步地，如果
这些提示得到了定位链上其他征象或是part 2中某些重要征象的呼应、印证与补充，盘
主的职业发展特点就会趋于明朗。而这类情形在实际解盘中经常发生！
3.4 与中天合相的位置显著的行星
10宫内的行星在此技法中不重要，如案例1-男，土星在10宫，（对职业分析来说）并不
是特别强有力的，这是因为它既没有与中天合相，也没有通过相位被增强。
当行星与中天合相时，它在职业分析中的地位就显得极其突出。（容许度建议为5度（
当行星在第9宫末3-5度的时候，因为它合中天，所以仍被看作是在第10宫））
3.5 行星和中天的相位
在中天拓展进程中，初始的那条路线（使用10宫主）可能无法生产出一种有关职业导
向的确切的意思。此时，我们必须作出调整，找另外一条路。这些调整方法中最有成效
的一个，是把路线转移到和中天成精确相位的行星上来，然后跟从该星出发的定位链，
去寻找有价值的信息。
3.6 互溶(Mutual Recetion)
指A，B两颗行星分别落在对方守护的星座。记为[A< >B]。
如果互溶的两颗行星彼此并没有相位，它们之间仍有一种亲近感；它们以某种方式“
走到一起”。而当互溶的两颗行星还有相位连接的时候，通常它们会有非常强大而紧密
的联系。
案例1-男，“引人注目的艺术交流者”：金星在水瓶座精确地和金牛座的天王星互溶，
且成五分相（创造力）。增添了许多创造性成分！这种艺术创造性通过月亮和金星的冲
相渗透到狮子月亮在第3宫（沟通宫）的内心需求中去，又通过天王星拱日木（日-木合
于7宫内）来展现给外界。
3.7 星群(Stellium)
星群（“一组行星”）被定义为4颗或更多行星位于同一个宫位（或是包含10宫主或月
亮的至少3颗行星落在同一宫位），它经常带来行星间的多重合相。星群聚焦了某一个
宫位或星座的重要性，增加了我们对它的关注。
3.8 东升星(Oriental Planet)
东升星是指，如果你在星盘中把太阳顺时针旋转直到让它转过上升点（其他行星保持和
太阳的相对位置，一同旋转），则恰好在太阳之前升起的那颗星就叫东升星，记为“星
体名字后加E”如火星东升记为[火E]。太阳代表自信与自尊，东升星宛若太阳的使者，
它能够阐明在工作中，盘主需要如何表达个性才能带来最大的满足。
因为从概率上说，在所有行星中金星和水星靠近太阳的可能性太高，所以它们其中之
一作为东升星时，并不能可靠地带来有关职业的洞见。然而，好莱坞演员们和其他抽象
艺术家中，金星东升的人远远地超过应有的数学比例。
月亮东升“月E”：这个征象的可靠性非常因人注目。它暗示教师、教练、指导员，甚
至是预言家。盘主需要通过自己的职业，告诉很多人现在发生了什么事，以及他们应该
怎么做。盘主总是有说教和布道的需求。
火星东升“火E”：这个位置的火星暗示发起人、促进者、推销者、为某种事业而竭力
造势、为了工作及其代表的事物吹响号角的人。广告、宣传运动、形象工程、为了鼓吹
某个观点而挑起事端，等等，这些意义都非常浓烈。
木星东升“木E”：盘主有这样一种需求——为了证明自己多么可靠而去引诱测试、挑
战和责任。对他们来说，刚好踩着最后期限完成任务，是最好的成就。快速完成任务令
他们心情愉快，因为这能唤起外界关注自己的胜任力。
土星东升“土E”：如果你准备好去做那些需要耐心的工作，这个征象对你很完美；盘
主有一种耐受力，甚至会偏好仔细、持久的成长过程；为了完成长远、持久的任务，他
们有种坚韧不拔的决心。工作环境中的成熟远景会激发他们的最佳状态。而且，他们经
常会和年长的人比较亲近。
天王东升“天E”：他们的职业发展必须带有一种冒险意味。任何危险的、冒险性的、
创新的、有风险的、前卫的或是多变的事物都具有吸引力！他们为工作付出的努力，既
可能释放内心的紧张感，也可能把它们堆积起来。他们喜爱多样性，工作必须具备这一
特征。如果工作不能满足上述需求，就必须有一个兴趣来满足。他们需要让自己激动起
来。
海王东升“海E”：通常暗示盘主殷切地寻求理想化的事物——他们拥抱着、表露着那
些模糊的东西。在他们找工作和组织工作的时候，梦想和不切实际的计划一直占有重要
的地位。他们希望在自己的期待和实际可能发生的事情之间实现一种和谐。他们的职业
中，总有那么些看起来不真实却十分重要的事情吸引着他们去完成，或者，他们会从已
完成的事情中去获取这些理想化的感受。
冥王东升“冥E”：这个征象通常流露一种通过“关系（GuanXi）”、通过认识重要人
物、收集掌权者和名人信息、和大佬接触来获取声望的需求（即便是在一个小城镇中）
。对冥王东升的人来说，“你认识多少人比你知道多少事情重要得多”很可能是一面典
型的思想旗帜。
3.9 引人瞩目的关键征象
3.9.1 五分相（72度相位）(Quintile)
五分相能从星盘上体现创造才能，作者推荐使用2.5度作为容许度。
具备三个或更多五分相的本命星盘——不管这些相位发生在哪里，或者发生于哪些行
星和点之间——盘主总是无例外地需要保证生活中具有某些渠道来释放自己的创造力（
这里，“行星和点”指的的日、月、金、水、火、木、土、天、海、冥这10颗行星加上
上升、中天和北交这三个点，总共10+3=13）。但由于环境影响，这些创造力未必能通
过职业途径得到很好地展示与培养。同时，一个缺乏或没有五分相的星盘却并不暗示盘
主缺乏创造力（比如，在没有五分相的时候，一颗显著的海王星可以给出有关创造力的
强有力的判断；一些特定的165度相位也行）
3.9.2 165度相位(Quindecile)
165度相位是用来声明强烈的情感、（甚至是）困扰、执念、执迷于思想、长久的专注
……的一种重要相位。这类强烈的需求经常是盘主职业选择的关键的方针般的信号。作
者建议使用2.5度为容许度。
165度相位经常暗示盘主成长过程中的一个宛如激光般的关注点。它在个性分析中占据
重要位置，因而非常频繁地被用来当作职业分析的素材。
3.9.3 空相
可参考http://dogcatcher.ycool.com/post.4002093.html
（注：单词peregrine在古典占星中的意思是指：“行星既没有失势落陷，也不具备五
种黄道位置带来的星体本质力量（Essential Dignity）中的任何一种。”这个概念和
本书陈述的完全不同。作为现代占星师，Tyl对peregrine概念的翻新可能会造成一些误
解。好在中文语境中，不会产生任何歧义——空相，即没有（托勒密）相位）
空相的行星（包括日月），是指一颗行星和其他9颗中的任何一颗没有托勒密相位（合
、六合、刑、拱、冲）。单词“空相（Peregrine）”是指（源于拉丁语）位于外地、
外国，背井离乡。空相的行星同家乡、基地或盟友缺乏关联，缺乏一致性；这种缺乏会
激励着它去用鲁莽有力的方式维护自己，坚持自己。这种情况，和行星与日月中点有精
确的紧张相位很相似（见下文），空相的行星在本命盘分析中能拥有支配性的话语权，
并且很容易能在我们解析和确定职业倾向的时候获得重要的地位。
本书使用惊叹号“！”来标记空相提醒解盘人好好照看这颗行星，仿佛它会劫持盘主
的整个个性一般。
当太阳或月亮空相的时候，有一种叫做疏离情结（dissociation complex）的讲法，即
盘主觉得很难（而不是不愿意）将自己调整得和外界同步，或是外界不太容易理解真实
的自己。盘主容易滋生孤独感；空相星将变为一个另类的鼓手，用不同寻常的方式表现
盘主的需求内心需求。盘主的工作、职业、事业和生涯类型必须有能力吸收这种个人“
风格”。
3.9.4 本位起点
本位起点定义为变动星座28.5度到（与之相邻的下一个）本位星座1.5度的区域，总共
4个区域中的任何一个。星盘中任何行星或点如果位于本位起点，其意义将很容易被觉
察。它很大意义上代表了我们希望通过何种方式被外界所关注，所以它会在职业路线分
析中成为一个特别的议题。本书使用^来标记本位起点的缩写，如“火^”来表示“火星
落在本位起点”；用“Asc^”来表示“上升位于本位起点”。
日/月中点和其他重要的中点相位
（注：当C星（本命星或流年星，后者多为太阳弧推运星或行运星）和AB二星的中点形
成精确的紧张相位时，我们记为C=A/B，如“本命火=日/月”或“日弧土=水/木”）
任何行星和点（指10颗星加上中天、上升和北交和本位起点），如果和日月中点成精
确的合相、刑相或冲相，它对盘主的人生将会有极其显著的表达力；于是，这个相位能
够给职业选择和成就感输送能量，因为它声明了相关的内心需求。在所有中点相位中，
日月中点之所以非同寻常地重要，是因为它把生命能量的符号（太阳）和主导需求的符
号（月亮）组织与合成在一起。聚焦到这个中点的相位在大多数情况下能反映亲密关系
与职业道路上的经历。
案例1-男，日月中点位于固定星座3度43分（天蝎3度43分——金牛3度43分）。于是，
[天王=日/月]。因金星和天王互溶并且成五分相，暗示创造力。因此，这个金-天之间
形成的“创造力连接”便（通过这个中点相位）输送到日月星座配置当中，强烈地支持
着盘主对自己主导需求的满足。
（<日月星座配置> 见http://www.douban.com/group/topic/20737405/）
作者在随后的各种中点相位的例子中特别指出：“木/冥”中点相位通常预兆盘主会获
得成功，他们经常很富有，能强烈地感觉到自己的足智多谋，并能在压力下激发自己的
优雅风度。他自己的星盘中出现的其他醒目的中点相位有：
[MC=月/土]：“仔细做成事情；组织、构造野心”；
[MC=日/天]：“大计划支持大事件；因自信而成功充满希望”；
[MC=月/海]：“艺术才能；艺术家气质；想象力能得到巨大的落实”；
[木=天/MC]：“获得成功的乐观前景，默认自己获得了认可，吸引公众”。
它们都和中天有关！这些中点相位经常给已有的基本描述添加有效的具体信息。如对
案例1-男，我们又有以下关键补充：“盘主需要一个如独奏者般最大程度地自我依赖、
带有最大的艺术创造力的工作”。
3.10 月亮的宫位极其重要
月亮的星座和宫位常常作为首要的焦点，支配着职业倾向分析中的很大一部分。它经
常把所有其他恰当的征象“收集”起来，强有力地聚焦到一个宫位之中。它能这么做，
是因为它代表着我们生活中的主导需求。
月亮在第1宫：这是一个“自行其是”的位置，盘主有一种个性化的自我表达方式；理
想地，这种方式必须通过他所从事的工作得到满足。他用自己的方式做事；需要解脱缰
绳的束缚；行事宛若带有个人标签；希望成为有影响力的独奏者；需要为自己的古怪找
到被许可的释放点；创业精神。
月亮在第2宫：盘主需要一个能够被公众观看与评价的工作环境，且脚本越是耀眼炫目
就越好。这样的工作环境经常包含可爱的、闪光的东西，比如珠宝；或是一个可以炫耀
卖弄的机会。他们的职业经常和金钱或金融产品的构建相关。
（笔者对这个月亮宫位的补充：一般地，月亮2宫的人需要作息比较规律的工作方式，
同时，工作的成果（抽象的或是具体的产品）最好能“有模有样的”，即具备相当的结
构性。例如，比起办公室文员，这个征象更适合教师：因为后者的劳动成果（课程）比
前者（琐碎的行政和文字工作）要更具备结构性）
月亮在第3宫：这个月亮宫位能极其有力地强调沟通、信息交换在盘主工作与成就中的
重要性。他的个性需要去收集和分享信息，对信息作出反馈，去沟通交流，去销售和劝
说。这是中间人、调解人、传播者、作家的月亮宫位，常常也包括演员。
月亮在第4宫：（对职业分析来说）月亮在这个宫会显得突出，盘主时常需要在家工作
，或是需要一个看起来像家的工作环境。对他们来说，最好的工作氛围，必须要凸显出
家庭、家人、安全、舒适和熟悉的事物的重要价值；（工作的）焦点在于保护或是购买
家的安全感；家乡、国家的安全感。家就是司令部。盘主设计家，建造家，购买家，售
出家。
（注：传统地，这个宫位也能暗示和建筑、矿业相关的工作内容）
月亮在第5宫：这个宫位聚焦了工作领域中所需要的引人注目的、展示性的、创造性的
成分。教学工作和/或孩童照料也经常被强调；拥有年轻的听众。同时，5宫强烈暗示体
育运动。
月亮在第6宫：这个月亮宫位宣告了成为工作狂的潜势。盘主需要不停地工作才能感受
到自我满足（自己是不可或缺的、有价值的）。他们的职业需要一种社会服务的含义，
工作活动需要清晰的价值体系。工作需要具备一种可测量的重要性。月亮在第6宫经常
能暗示那些改善公益环境和公民权益的工作、社会工作、公共医疗卫生管理和任何服务
行业。盘主会偏爱一个具有高度协作性的工作氛围；团队合作。
月亮在第7宫：理想地，月亮在第7宫的人需要一个投射给公众的工作环境。通过这种
方式，自信和自尊获取认可，达到公众的期望，保持高能见度。伙伴模式对工作来说可
能是很重要的，通常这是盘主对早年生活缺乏父母关注的一种过度补偿。盘主的才能期
望着得到伙伴的补充；有一种带着信息、才华和形象去面对大众的需求。
月亮在第8宫：在这个宫位，月亮暗示一种和他人的长处打交道的需求，盘主常常作为
一个咨询顾问；重新组织他人做的事，对他们的成果再整理，为他们改善一些东西。这
包括金融投资事宜（和第2宫一起）；那些面向提升所有人收益的研究（注：特别地，
心理学），慈善事业。助人/治疗在这个宫可能极其重要，包括非传统疗法。处理保险
事务。编辑，修补别人完成的工作。月亮在这个宫位的人通过以上这些让自己变得重要
。
月亮在第9宫：盘主需要带有以下这些考量去工作：高等教育、出版和公布思想、促进
国际化的观念、探索法律、发展宗教研究、通过旅行达成工作目的、在尽可能多的地点
展示才华。
月亮在第10宫：这是一个“掌控者”的月亮宫位。理想地，盘主必须带领一场演出，
当领导。通过强调个性来树立权威。
月亮在第11宫：在这个宫位，月亮强调了盘主需要让他的工作或多或少地和他的朋友圈
子相关；通过朋友找到活干，并在干活的时候和他们保持联系。工作必须满足社会化的
需求。
月亮在第12宫：这个月亮宫位暗示盘主需要在幕后工作：一个指导者、咨询顾问、沉
默的伙伴。时常，盘主会对玄学或者隐秘的动机感兴趣，并在一个大型机构或是政府机
构工作，或是活在自己特殊的、必须被他人所尊敬的小世界里。他们需要那些不被看见
却能说了算的工作。
如果职业选择能满足这些月亮所代表的需求，盘主就很容易能获得成就感。 | A********y
发帖数: 1649 | 2 noel tyl有个论坛，他本人在里面还比较active的，有兴趣的可以去看看，和大师过过招 | r****1
发帖数: 4301 | 3 到底是大师研究，值得保留!
月亮2宫太准了，lg正好2宫，职业确实是要对公众交代，作息有规律。
自己月12宫，”在大机构从事幕后工作，对玄学，神秘感兴趣”月12宫对隐私的需要很
重要。 | F**********e
发帖数: 1883 | 4 月空+12是不是很悲催？
Vocation：The New Midheaven Extension Process
Part 1，本书介绍
可译作《占星学的专项话题之：职业——天顶的延展》
人们一生花费在工作上的时间比做其他任何事都长。职业的重要性，不仅仅在于养家
糊口，也在于满足每个人对成功和成就感的诉求。选择一条正确的职业道路，在给我们
带来经济支持的同时，也让我们有更大的潜能去获取更有意义、更成功的生活。
然而，从本命星盘中洞悉盘主的职业路线，却是占星师遭遇的最艰难的任务之一；这
项解盘任务长久以来被过多的盘根末节所负累。如今，前所未有地，占星大师Noel Tyl
呈现了他的“新中天拓展进程”：一项经过充分证实的，高度创新的职业路线洞悉技术
。它既精炼、简洁，又因为敏锐地同当代就业市场相关联而强大有效。《占星学的专项
话题之——职业：天顶的延展》是一本必备的导引，会永久地改变本命占星的职业咨询
领域的分析技艺。
全书被60多个各行各业的星盘实例所贯穿，并附有50多个辅助出生数据；职业分析理
论简练，具备极强的教学有效性，熟知现代占星基本概念的读者能迅速学以致用。
Part 2 We are what we do
——新技艺的构想及其时代背景
2.1 职业的重要性：
我们的工作是占用人生时间最多的活动，且比其他任何活动都更多地反映了我们的社
会地位。
“你是做什么的？”这个问题强大而又被问得频繁。它的答案几乎能够百科全书般地道
尽我们是谁：我们的收入水平、教育背景、沟通技巧、政治倾向、我们的想象力、情感
亲近度（在会计——诗人维度上，我属于哪一类型？）、穿着、思维方式以及我们通常
吸引哪一种异性，等等，还有更多。
2.2 现代占星职业解读技术的使命：
现代与以往，人与工作之间的关系是不同的。其中最重要的区别之一，是我们现在能
够在很大程度上选择自己的谋生方式。除了养家糊口之外，职业比以往更多地反映了人
的个性，更能实现人的自我认可与自我实现的需求——现代占星技艺必须反映出这个重
要的观念转变。
也就是说，随着时代的不断发展，占星师需要看到个体如何走上现代社会所建立的职
业道路。同时，我们应当有能力做得比仅仅给某个行业领域贴标签更多。我们应当有能
力指出，盘主需要在工作中表现些什么，他或她需要在工作中如何表达自我——以及什
么样的工作能够接纳这些个人诉求，实现这些表现方式，而非仅仅从星盘中寻找位置突
出的星体，建议盘主去从事该星暗示的行业。
2.3 “天顶的光芒折射到全盘”——技术构想：
作者因而在长达二十到二十五年的实践中一直致力于更新本命盘的职业解读方式，试
图把盘主对职业成就的追求和他们内心的需求体系关联起来。他通过中天对职业的标志
性象征，把中天作为对职业成就的具体代表。“当我们把中天及其相关征象拓展到整个
星盘体系中时，我们把星盘中所有或大部分的行星征象都包含进去了，这样，职业成就
的意义就能在整个本命盘上得到延展和聚焦。”
作者建议通过以下创造性的方式拓展中天：
1． 通过中天的星座（如10宫截夺某星座，则须连同算上这个星座）及其守护星；
2． 通过10宫主的定位关系链上那些相位比较繁忙的行星；
3． 通过与中天合相的位置显著的行星；
4． 通过和中天有相位的行星，以及这些行星的定位关系链上的行星；
5． 通过和中天或10宫主有关的某对互溶的行星；
6． 通过星群，星群聚焦了某个宫位的重要性；
7． 通过东升星（指本命盘上恰好先于太阳升起的那一颗行星）；
8． 通过引人瞩目的关键征象：五分相（72度相位）、165度相位、空相、本位起点（
指四个本位星座0度（左右各1.5度范围））、日月中点；
9．通过其他征象，可能其中最重要的是月亮的星座和宫位。
作者自信地认为：
（1）在具备一定的训练后，占星师使用这项技术的分析过程可以浓缩在2分钟之内；
（2）对盘主职业的描述的直接验证率已经达到80%甚至更高；
而这项技术的难点，体现在我们对于中天拓展对象的选择之中，以及我们如何依靠常
识来构建符合盘主生活现实的发展潜势之中。
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Part 3 各条分析要点
（注：出于对作者和版权的尊重，本学习笔记只会分享书中星盘案例的较小一部分，
而跳过所有辅助案例。笔者会在适当的时候分享对该书技法的本土化实践笔记，内含大
量国人星盘的职业分析实例，敬请期待）
3.1 中天星座及其守护星
中天星座点燃了中天拓展进程的全程。
例如：当我们看到处女中天，我们立即想到典型处女的、水星的东西：辨别、沟通、
图书管理、饮食安排、宠物、井井有条地打理事情；如果是巨蟹中天，我们立即意识到
典型的巨蟹的、月亮的东西：照料、护理、烹饪、家务、提供安全感、房产（因为巨蟹
和4宫含义天然挂钩）；如果是摩羯座：商务管理、达到预期目标；如果是水瓶：发明
、人道主义议题、科技，等等——它给之后的分析提供了一种职业方向的色彩背景。
3.2 双体星座（Double Bodied Signs）
作者把双子和双鱼定义为双体星座，并认为：“当中天落在是双体星座时，我们强烈
建议，盘主需要多于一条职业路线。”
行星逆行在中天拓展进程中不起作用。同样地，在大多数情况下，10宫主和其他行星的
相位类型也无关紧要（关键是相位精确与否，本书中，作者重视的相位，除了合、刑、
冲、拱和六合外，还有五分相（72度）和165度相位）。
重要的是10宫主的行为本身。我们期望它把我们带向一个令人信服的地方，想让它在
盘主的个人需求体系内延伸的过程中收集清晰度与说服力。
3.3 定位关系链（Rulership Dynamics）
如果行星x落在行星y守护的星座，则称y为x的定位星。这时，y影响着x的状况，y给x
着色，甚至y能够控制x的处境。
在本书中，对于天蝎、水瓶和双鱼，作者只考虑它们的现代守护星。
从10宫主出发，逐级寻找定位星，直到出现循环或者到达入庙的最终定位星——这样
的一系列行星结构即为“定位链”。
如双鱼中天，海王在处女，水星在摩羯座，土星在双鱼，定位链记作[海10·水·土·
海10·水]定位链的意义非同小可，即便这些行星可能彼此并没有相位。
如双鱼中天，海王在天秤，金星在金牛，在记作[海10·金Tau*(*表示入庙)]。
定位链经常会把我们带向反映出盘主强烈的内心需求的某些行星结构，此时，这些行
星形成的相位、它们守护的宫位会对职业判断给出重要的提示（除非涉及月亮的落宫或
是合相行星的落宫，否则，行星的落宫永远没有守护的宫来得重要）。进一步地，如果
这些提示得到了定位链上其他征象或是part 2中某些重要征象的呼应、印证与补充，盘
主的职业发展特点就会趋于明朗。而这类情形在实际解盘中经常发生！
3.4 与中天合相的位置显著的行星
10宫内的行星在此技法中不重要，如案例1-男，土星在10宫，（对职业分析来说）并不
是特别强有力的，这是因为它既没有与中天合相，也没有通过相位被增强。
当行星与中天合相时，它在职业分析中的地位就显得极其突出。（容许度建议为5度（
当行星在第9宫末3-5度的时候，因为它合中天，所以仍被看作是在第10宫））
3.5 行星和中天的相位
在中天拓展进程中，初始的那条路线（使用10宫主）可能无法生产出一种有关职业导
向的确切的意思。此时，我们必须作出调整，找另外一条路。这些调整方法中最有成效
的一个，是把路线转移到和中天成精确相位的行星上来，然后跟从该星出发的定位链，
去寻找有价值的信息。
3.6 互溶(Mutual Recetion)
指A，B两颗行星分别落在对方守护的星座。记为[A< >B]。
如果互溶的两颗行星彼此并没有相位，它们之间仍有一种亲近感；它们以某种方式“
走到一起”。而当互溶的两颗行星还有相位连接的时候，通常它们会有非常强大而紧密
的联系。
案例1-男，“引人注目的艺术交流者”：金星在水瓶座精确地和金牛座的天王星互溶，
且成五分相（创造力）。增添了许多创造性成分！这种艺术创造性通过月亮和金星的冲
相渗透到狮子月亮在第3宫（沟通宫）的内心需求中去，又通过天王星拱日木（日-木合
于7宫内）来展现给外界。
3.7 星群(Stellium)
星群（“一组行星”）被定义为4颗或更多行星位于同一个宫位（或是包含10宫主或月
亮的至少3颗行星落在同一宫位），它经常带来行星间的多重合相。星群聚焦了某一个
宫位或星座的重要性，增加了我们对它的关注。
3.8 东升星(Oriental Planet)
东升星是指，如果你在星盘中把太阳顺时针旋转直到让它转过上升点（其他行星保持和
太阳的相对位置，一同旋转），则恰好在太阳之前升起的那颗星就叫东升星，记为“星
体名字后加E”如火星东升记为[火E]。太阳代表自信与自尊，东升星宛若太阳的使者，
它能够阐明在工作中，盘主需要如何表达个性才能带来最大的满足。
因为从概率上说，在所有行星中金星和水星靠近太阳的可能性太高，所以它们其中之
一作为东升星时，并不能可靠地带来有关职业的洞见。然而，好莱坞演员们和其他抽象
艺术家中，金星东升的人远远地超过应有的数学比例。
月亮东升“月E”：这个征象的可靠性非常因人注目。它暗示教师、教练、指导员，甚
至是预言家。盘主需要通过自己的职业，告诉很多人现在发生了什么事，以及他们应该
怎么做。盘主总是有说教和布道的需求。
火星东升“火E”：这个位置的火星暗示发起人、促进者、推销者、为某种事业而竭力
造势、为了工作及其代表的事物吹响号角的人。广告、宣传运动、形象工程、为了鼓吹
某个观点而挑起事端，等等，这些意义都非常浓烈。
木星东升“木E”：盘主有这样一种需求——为了证明自己多么可靠而去引诱测试、挑
战和责任。对他们来说，刚好踩着最后期限完成任务，是最好的成就。快速完成任务令
他们心情愉快，因为这能唤起外界关注自己的胜任力。
土星东升“土E”：如果你准备好去做那些需要耐心的工作，这个征象对你很完美；盘
主有一种耐受力，甚至会偏好仔细、持久的成长过程；为了完成长远、持久的任务，他
们有种坚韧不拔的决心。工作环境中的成熟远景会激发他们的最佳状态。而且，他们经
常会和年长的人比较亲近。
天王东升“天E”：他们的职业发展必须带有一种冒险意味。任何危险的、冒险性的、
创新的、有风险的、前卫的或是多变的事物都具有吸引力！他们为工作付出的努力，既
可能释放内心的紧张感，也可能把它们堆积起来。他们喜爱多样性，工作必须具备这一
特征。如果工作不能满足上述需求，就必须有一个兴趣来满足。他们需要让自己激动起
来。
海王东升“海E”：通常暗示盘主殷切地寻求理想化的事物——他们拥抱着、表露着那
些模糊的东西。在他们找工作和组织工作的时候，梦想和不切实际的计划一直占有重要
的地位。他们希望在自己的期待和实际可能发生的事情之间实现一种和谐。他们的职业
中，总有那么些看起来不真实却十分重要的事情吸引着他们去完成，或者，他们会从已
完成的事情中去获取这些理想化的感受。
冥王东升“冥E”：这个征象通常流露一种通过“关系（GuanXi）”、通过认识重要人
物、收集掌权者和名人信息、和大佬接触来获取声望的需求（即便是在一个小城镇中）
。对冥王东升的人来说，“你认识多少人比你知道多少事情重要得多”很可能是一面典
型的思想旗帜。
3.9 引人瞩目的关键征象
3.9.1 五分相（72度相位）(Quintile)
五分相能从星盘上体现创造才能，作者推荐使用2.5度作为容许度。
具备三个或更多五分相的本命星盘——不管这些相位发生在哪里，或者发生于哪些行
星和点之间——盘主总是无例外地需要保证生活中具有某些渠道来释放自己的创造力（
这里，“行星和点”指的的日、月、金、水、火、木、土、天、海、冥这10颗行星加上
上升、中天和北交这三个点，总共10+3=13）。但由于环境影响，这些创造力未必能通
过职业途径得到很好地展示与培养。同时，一个缺乏或没有五分相的星盘却并不暗示盘
主缺乏创造力（比如，在没有五分相的时候，一颗显著的海王星可以给出有关创造力的
强有力的判断；一些特定的165度相位也行）
3.9.2 165度相位(Quindecile)
165度相位是用来声明强烈的情感、（甚至是）困扰、执念、执迷于思想、长久的专注
……的一种重要相位。这类强烈的需求经常是盘主职业选择的关键的方针般的信号。作
者建议使用2.5度为容许度。
165度相位经常暗示盘主成长过程中的一个宛如激光般的关注点。它在个性分析中占据
重要位置，因而非常频繁地被用来当作职业分析的素材。
3.9.3 空相
可参考http://dogcatcher.ycool.com/post.4002093.html
（注：单词peregrine在古典占星中的意思是指：“行星既没有失势落陷，也不具备五
种黄道位置带来的星体本质力量（Essential Dignity）中的任何一种。”这个概念和
本书陈述的完全不同。作为现代占星师，Tyl对peregrine概念的翻新可能会造成一些误
解。好在中文语境中，不会产生任何歧义——空相，即没有（托勒密）相位）
空相的行星（包括日月），是指一颗行星和其他9颗中的任何一颗没有托勒密相位（合
、六合、刑、拱、冲）。单词“空相（Peregrine）”是指（源于拉丁语）位于外地、
外国，背井离乡。空相的行星同家乡、基地或盟友缺乏关联，缺乏一致性；这种缺乏会
激励着它去用鲁莽有力的方式维护自己，坚持自己。这种情况，和行星与日月中点有精
确的紧张相位很相似（见下文），空相的行星在本命盘分析中能拥有支配性的话语权，
并且很容易能在我们解析和确定职业倾向的时候获得重要的地位。
本书使用惊叹号“！”来标记空相提醒解盘人好好照看这颗行星，仿佛它会劫持盘主
的整个个性一般。
当太阳或月亮空相的时候，有一种叫做疏离情结（dissociation complex）的讲法，即
盘主觉得很难（而不是不愿意）将自己调整得和外界同步，或是外界不太容易理解真实
的自己。盘主容易滋生孤独感；空相星将变为一个另类的鼓手，用不同寻常的方式表现
盘主的需求内心需求。盘主的工作、职业、事业和生涯类型必须有能力吸收这种个人“
风格”。
3.9.4 本位起点
本位起点定义为变动星座28.5度到（与之相邻的下一个）本位星座1.5度的区域，总共
4个区域中的任何一个。星盘中任何行星或点如果位于本位起点，其意义将很容易被觉
察。它很大意义上代表了我们希望通过何种方式被外界所关注，所以它会在职业路线分
析中成为一个特别的议题。本书使用^来标记本位起点的缩写，如“火^”来表示“火星
落在本位起点”；用“Asc^”来表示“上升位于本位起点”。
日/月中点和其他重要的中点相位
（注：当C星（本命星或流年星，后者多为太阳弧推运星或行运星）和AB二星的中点形
成精确的紧张相位时，我们记为C=A/B，如“本命火=日/月”或“日弧土=水/木”）
任何行星和点（指10颗星加上中天、上升和北交和本位起点），如果和日月中点成精
确的合相、刑相或冲相，它对盘主的人生将会有极其显著的表达力；于是，这个相位能
够给职业选择和成就感输送能量，因为它声明了相关的内心需求。在所有中点相位中，
日月中点之所以非同寻常地重要，是因为它把生命能量的符号（太阳）和主导需求的符
号（月亮）组织与合成在一起。聚焦到这个中点的相位在大多数情况下能反映亲密关系
与职业道路上的经历。
案例1-男，日月中点位于固定星座3度43分（天蝎3度43分——金牛3度43分）。于是，
[天王=日/月]。因金星和天王互溶并且成五分相，暗示创造力。因此，这个金-天之间
形成的“创造力连接”便（通过这个中点相位）输送到日月星座配置当中，强烈地支持
着盘主对自己主导需求的满足。
（<日月星座配置> 见http://www.douban.com/group/topic/20737405/）
作者在随后的各种中点相位的例子中特别指出：“木/冥”中点相位通常预兆盘主会获
得成功，他们经常很富有，能强烈地感觉到自己的足智多谋，并能在压力下激发自己的
优雅风度。他自己的星盘中出现的其他醒目的中点相位有：
[MC=月/土]：“仔细做成事情；组织、构造野心”；
[MC=日/天]：“大计划支持大事件；因自信而成功充满希望”；
[MC=月/海]：“艺术才能；艺术家气质；想象力能得到巨大的落实”；
[木=天/MC]：“获得成功的乐观前景，默认自己获得了认可，吸引公众”。
它们都和中天有关！这些中点相位经常给已有的基本描述添加有效的具体信息。如对
案例1-男，我们又有以下关键补充：“盘主需要一个如独奏者般最大程度地自我依赖、
带有最大的艺术创造力的工作”。
3.10 月亮的宫位极其重要
月亮的星座和宫位常常作为首要的焦点，支配着职业倾向分析中的很大一部分。它经
常把所有其他恰当的征象“收集”起来，强有力地聚焦到一个宫位之中。它能这么做，
是因为它代表着我们生活中的主导需求。
月亮在第1宫：这是一个“自行其是”的位置，盘主有一种个性化的自我表达方式；理
想地，这种方式必须通过他所从事的工作得到满足。他用自己的方式做事；需要解脱缰
绳的束缚；行事宛若带有个人标签；希望成为有影响力的独奏者；需要为自己的古怪找
到被许可的释放点；创业精神。
月亮在第2宫：盘主需要一个能够被公众观看与评价的工作环境，且脚本越是耀眼炫目
就越好。这样的工作环境经常包含可爱的、闪光的东西，比如珠宝；或是一个可以炫耀
卖弄的机会。他们的职业经常和金钱或金融产品的构建相关。
（笔者对这个月亮宫位的补充：一般地，月亮2宫的人需要作息比较规律的工作方式，
同时，工作的成果（抽象的或是具体的产品）最好能“有模有样的”，即具备相当的结
构性。例如，比起办公室文员，这个征象更适合教师：因为后者的劳动成果（课程）比
前者（琐碎的行政和文字工作）要更具备结构性）
月亮在第3宫：这个月亮宫位能极其有力地强调沟通、信息交换在盘主工作与成就中的
重要性。他的个性需要去收集和分享信息，对信息作出反馈，去沟通交流，去销售和劝
说。这是中间人、调解人、传播者、作家的月亮宫位，常常也包括演员。
月亮在第4宫：（对职业分析来说）月亮在这个宫会显得突出，盘主时常需要在家工作
，或是需要一个看起来像家的工作环境。对他们来说，最好的工作氛围，必须要凸显出
家庭、家人、安全、舒适和熟悉的事物的重要价值；（工作的）焦点在于保护或是购买
家的安全感；家乡、国家的安全感。家就是司令部。盘主设计家，建造家，购买家，售
出家。
（注：传统地，这个宫位也能暗示和建筑、矿业相关的工作内容）
月亮在第5宫：这个宫位聚焦了工作领域中所需要的引人注目的、展示性的、创造性的
成分。教学工作和/或孩童照料也经常被强调；拥有年轻的听众。同时，5宫强烈暗示体
育运动。
月亮在第6宫：这个月亮宫位宣告了成为工作狂的潜势。盘主需要不停地工作才能感受
到自我满足（自己是不可或缺的、有价值的）。他们的职业需要一种社会服务的含义，
工作活动需要清晰的价值体系。工作需要具备一种可测量的重要性。月亮在第6宫经常
能暗示那些改善公益环境和公民权益的工作、社会工作、公共医疗卫生管理和任何服务
行业。盘主会偏爱一个具有高度协作性的工作氛围；团队合作。
月亮在第7宫：理想地，月亮在第7宫的人需要一个投射给公众的工作环境。通过这种
方式，自信和自尊获取认可，达到公众的期望，保持高能见度。伙伴模式对工作来说可
能是很重要的，通常这是盘主对早年生活缺乏父母关注的一种过度补偿。盘主的才能期
望着得到伙伴的补充；有一种带着信息、才华和形象去面对大众的需求。
月亮在第8宫：在这个宫位，月亮暗示一种和他人的长处打交道的需求，盘主常常作为
一个咨询顾问；重新组织他人做的事，对他们的成果再整理，为他们改善一些东西。这
包括金融投资事宜（和第2宫一起）；那些面向提升所有人收益的研究（注：特别地，
心理学），慈善事业。助人/治疗在这个宫可能极其重要，包括非传统疗法。处理保险
事务。编辑，修补别人完成的工作。月亮在这个宫位的人通过以上这些让自己变得重要
。
月亮在第9宫：盘主需要带有以下这些考量去工作：高等教育、出版和公布思想、促进
国际化的观念、探索法律、发展宗教研究、通过旅行达成工作目的、在尽可能多的地点
展示才华。
月亮在第10宫：这是一个“掌控者”的月亮宫位。理想地，盘主必须带领一场演出，
当领导。通过强调个性来树立权威。
月亮在第11宫：在这个宫位，月亮强调了盘主需要让他的工作或多或少地和他的朋友圈
子相关；通过朋友找到活干，并在干活的时候和他们保持联系。工作必须满足社会化的
需求。
月亮在第12宫：这个月亮宫位暗示盘主需要在幕后工作：一个指导者、咨询顾问、沉
默的伙伴。时常，盘主会对玄学或者隐秘的动机感兴趣，并在一个大型机构或是政府机
构工作，或是活在自己特殊的、必须被他人所尊敬的小世界里。他们需要那些不被看见
却能说了算的工作。
如果职业选择能满足这些月亮所代表的需求，盘主就很容易能获得成就感。
【在 A********y 的大作中提到】
: Vocation：The New Midheaven Extension Process
: Part 1，本书介绍
: 可译作《占星学的专项话题之：职业——天顶的延展》
: 人们一生花费在工作上的时间比做其他任何事都长。职业的重要性，不仅仅在于养家
: 糊口，也在于满足每个人对成功和成就感的诉求。选择一条正确的职业道路，在给我们
: 带来经济支持的同时，也让我们有更大的潜能去获取更有意义、更成功的生活。
: 然而，从本命星盘中洞悉盘主的职业路线，却是占星师遭遇的最艰难的任务之一；这
: 项解盘任务长久以来被过多的盘根末节所负累。如今，前所未有地，占星大师Noel Tyl
: 呈现了他的“新中天拓展进程”：一项经过充分证实的，高度创新的职业路线洞悉技术
: 。它既精炼、简洁，又因为敏锐地同当代就业市场相关联而强大有效。《占星学的专项
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