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ebiz版 - 也许可以考虑导师制
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F**D
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1
神医和护士群,可以建立导师和研究生的关系,以雇佣和利益关为核心,神医们可以
明确在版面post自己喜欢做那一类产品和交易风格,
这些细节得到斑竹和committee的许可后,就可以在版面上找自己感兴趣的护士,和ap找
ra类似。赫赫,通过qq群,或者邮件群的方式,来集中培训和交流。
k****n
发帖数: 8684
2
太复杂。护士容易跳槽,医生容易换人。
F**D
发帖数: 6472
3
如果设置一个底薪制呢,比如每月50,不分淡季旺季,至少这么多受益。护士开始就要
承诺至少干几个月,过期根据情况觉得双方是否续约。
其实每年年底扫货的时候,已经有这个趋势了。

【在 k****n 的大作中提到】
: 太复杂。护士容易跳槽,医生容易换人。
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