w**********g
发帖数: 1985 | 1 异形是20世纪福克斯旗下的经典科幻形象，正式名称为Xenomorph,它是一种极端危险的
外太空生命体。这一物种为卵生和胎生，外型和结构基本一致，但在对其他物质进行寄
生后，可以吸收宿主DNA中的优秀成份，用于对自身的改造。一只成年体异形在2.4米左
右，其外形特征会根据宿主的DNA进行调整。
剧情简介
《异形》海报(19张)
星际航船 “诺史莫”号是一艘载有7名船员的大型 商业运输船。它正带着大量的
铁矿石返回地球。中途时处 在休眠状态的船员被主电脑唤醒，原来飞船接收到一组 信
号，根据接到的指令，他们必须改变航行，追查事情 原由，适当采取援救活动。
信号是由一个名为LV426的原始星球上发出的，那里的大气无法 供生物生存。派到
地面的分队成员发现了一艘飞船残骸， 船员早已死亡，成为化石。但在底舱却发现了
许多类似 虫卵的大圆球，它们被一层射线保护住，似乎还有生命 活动。而此时在母船
上的第三指挥官里普利中尉却已破 译出信号的真正内容，那并不是求救信号而是种警
告信号，但已来不及了。卵中的生物袭击了一名队员，破坏了他的防护服， 并吸附在
人的脸上，船上的科学家阿休试图切开它，不料它流... 阅读全帖 |
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n**********r
发帖数: 4 | 2 食堂公布的菜品是鸡丁炒西葫芦、蒜薹鸡丁，上到学生餐桌却变成一碗素面。昨日，有
学生家长反映，河南周口商水县一小学的营养餐存在问题。
昨日，河南省教育厅等部门调查称，9月12日周口商水县谭庄镇大曹小学供餐点供应蒸
面条、米粥与教体局要求的食谱不符，谭庄镇中心校营养专干于留珍被撤职，谭庄镇大
曹小学校长被免除职务。
━━━━━
蒜薹、鸡丁变素面一碗
▲河南一小学“营养餐变素面” 校长被免职多人被处理。新京报动新闻出品
昨日上午，网友反映商水县谭庄镇大曹小学的学生上学吃的营养餐，只有半碗素面，没
有其他配菜。“学生用餐与规定公示的菜品严重不符，原本菜品里面有大米、粥、鸡、
蒜薹，现在被一碗面条取而代之了。”
网友提供的视频显示，学校食堂摆有一盆看起来无配菜的素面条，一名戴白线手套的工
作人员正在给拿碗排队的学生一人抓一碗素面条。食堂餐桌上，很多学生正在吃面，并
无其他配菜。与之形成鲜明对比的是，食堂墙上白板公示的菜单里，当天的菜品应为鸡
丁炒西葫芦、蒜薹鸡块等。
视频中的学校是谭庄镇大曹小学，该校校长韩基风在接受新京报记者采访时表示，学校
餐厅归餐饮公司经营管理。
昨日下午，大曹小学的上级管... 阅读全帖 |
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a******g
发帖数: 13519 | 3 非洲A基地（02）
二、万里紧追外交部长
该国内阁会议中，同意了中方A基地的建设请求，接下来就是具体的谈判细节和正
式协议的签署了。
该国内阁会议中。指定由外长古沽不拉（我在这里使用的当然是假名了，后面文中
如果涉及到的人名都是如此）负责与中方商定细节。
古沽不拉觉得得到了个肥差，他知道中方的慷慨，在该国争取民族独立的几十年的
奋斗中，最大的背后撑腰国就是中国，不仅摇旗呐喊，更重要的就是源源不断地的实质
性援助，如今，该国已经正式独立，当然也是回报中国几十年长期支持的时候了。
古沽不拉当然知道这个A基地对中国的重要性，他立即指示外交部尽快拿出一个协议草
案出来，但就在他指示下达后，外交部中国司的官员向他汇报：中方已经准备好了两国
语言文本草案。外长愣了，看样子，中方估计把全部法律文件都已经准备好了，甚至A
基地的各种设施器材都已经开始在向这里运送。但出于外交面子上的考虑，他认为应该
对等，这个协议与中国外长唐JX联合签署为好。所以他还是决定先去联合国出席大会后
回来再看中方起草的协议。当天，外长古沽不拉还是按照计划飞纽约参加联合国大会去
了。
但A基地使用者每天的命令是无法拖延的，中国... 阅读全帖 |
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m*****F
发帖数: 458 | 4 【 以下文字转载自 Donation 讨论区 】
发信人: mitOCEF (帮帮孩子), 信区: Donation
标 题: OCEF 图书组2010年募书总量
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jan 24 14:17:59 2011, 美东)
OCEF 感谢大家的大力支持。
OCEF图书组2010年募书总量：
2010年，图书组发运城市旧书21,211本，帮助18个农村学校建立了图书室。
图书组给41个图书利用好的学校购买了10,885 本新书。
累计数字：
2004年-2010年，一共募集新旧书籍338,705本，帮助368个学校建立了图书室
年份 旧书图书馆 新书图书馆 杂志 募集旧书 购买新书
2004 29 11 55 16243 10672
2005 53 60 47340 0
2006 101 20 72 95000 16984
... 阅读全帖 |
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q*********g
发帖数: 182 | 5 Ph.D第四年，前两年在一个组与一个post doc一起工作，老板年纪很大不管学生，因为
不满意老板不管学生，我离开了原来的组，离开了原来的组之后实验室就立刻关门了，
因为老板79岁了，一直不肯退休，理由就是我还是他的学生，有研究要做。我离开之后
，老板没有理由再不退休了，迫于系里面压力只好关闭实验室退休，post doc也离开了。
前两年的工作是与一post doc合作得到的，老板退休之后实验室关门，基本上数据都是
前两年得到的。这些数据已经发表一篇论文，我是第二作者，还有一篇论文没有挂我名
，因为是离开组一年之后发的，前任老板对我离开导致实验室关门退休一直不满，所以
没有放我名字，只放了post doc名字。这些工作我和post doc各做一半，大部分是我合
成，然后一人一半拿去测试，所以我自认为工作做的也不少，至今样品与原始数据我都
保留着么。
现在Ph.D第四年了，第一二年做的东西也需要加上去工作量才够，在这种情况下，我有
理由把前两年的工作放进毕业论文吗？谢谢 |
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w*****t
发帖数: 145 | 6 昨天去on-site，两个组的hiring manager一起面的，最后见了大老板
今天其中一个HM给我发email问 'DO you have a preferency to work for me or 'XX'
? You will be hearing back from us next week.'
这表示好消息吗？要怎么回啊？会不会得罪另一个HM呢？其实是另一个HM先找的我，把我邀请去onsite的。。
其实两个组做的东西差不多，感觉这个给我email的人更nice一点，组里人多一些，另一个组只有两个人。。。
希望下个星期能听到好消息，求祝福~~~ 拿到offer了来发面经。。。 |
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l*****v
发帖数: 498 | 7 三面，二面都不能说明什么。
我以前二面就拿到on site了，而且一面的时候就回答的很不好，主要是当时已经有
offer在等着了，没往心上去。没想到他们还是给了我二面，而且最后on site了。
on site的时候前四个都很好，第四个是hiring manager，谈得时候对我挺满意的，还
说很希望我加入他们group，结果的5个人非常的rude，一进来就把脚搭在桌上，让我写
算法。我当时还觉得就他一个人可能不喜欢我应该没问题。结果没拿到offer。
我朋友三面拿到on site，顺利拿到on site，后来听他说三面有可能是说明两个组看上
你了。 |
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G*********l
发帖数: 24 | 8 好像是默剧了，现在把过程总结下，给大家一些参考吧。
1。我的on-site是猎头给争取的。刚开始在monster，indeed挂了简历，有一些猎头的
电话，都说给HM发过去了，但之后就没有消息了。直到有个EE大公司，而且我觉得非常
match,但是过了两周还是没有消息，我就给猎头发信再次强调自己背景match且非常感
兴趣，而且就在local。这样猎头就给争取了直接on-site的机会。
2。第一次on-site：
本来只安排了两个人，过去了又临时加了HM, Executive Director 和VP。
时间从上午九点半到十二点半。大概是两个组的不同position。第一个是有二三十年工
作经验的美国人，很nice,主要聊了我参加的项目和主要成就。因为我自己准备了一份
简单的handout列出了自己目前以及曾经参与的工作，所以不是很紧张。聊得也好。然
后是他的boss，好像是印度人？有口音，有时需要他重复问题，所以我有些紧张，主要
还是就我做过的工作问了一些问题。再下一个，就是另一组的HM,中国人，看来很认真
地准备了问题，因为主要问了专业里我不太熟悉的方向，所以答得很紧张，也... 阅读全帖 |
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r******r
发帖数: 700 | 9 海量数据处理：十道面试题与十个海量数据处理方法总结
作者：July、youwang、yanxionglu。
时间：二零一一年三月二十六日
说明：本文分为俩部分，第一部分为10道海量数据处理的面试题，第二部分为10个海量
数据处理的方法总结。
本文之总结：教你如何迅速秒杀掉：99%的海量数据处理面试题。有任何问题，欢迎随
时交流、指正。
出处：http://blog.csdn.net/v_JULY_v。
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第一部分、十道海量数据处理面试题
1、海量日志数据，提取出某日访问百度次数最多的那个IP。
首先是这一天，并且是访问百度的日志中的IP取出来，逐个写入到一个大文件中
。注意到IP是32位的，最多有个2^32个IP。同样可以采用映射的方法，比如模1000，把
整个大文件映射为1000个小文件，再找出每个小文中出现频率最大的IP（可以采用hash
_map进行频率统计，然后再找出频率最大的几个）及相应的频率。然后再在这1000个最
大的IP中，找出那个频率最大的IP，即为所求。
或者如下阐述（雪... 阅读全帖 |
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r******r
发帖数: 700 | 10 海量数据处理：十道面试题与十个海量数据处理方法总结
作者：July、youwang、yanxionglu。
时间：二零一一年三月二十六日
说明：本文分为俩部分，第一部分为10道海量数据处理的面试题，第二部分为10个海量
数据处理的方法总结。
本文之总结：教你如何迅速秒杀掉：99%的海量数据处理面试题。有任何问题，欢迎随
时交流、指正。
出处：http://blog.csdn.net/v_JULY_v。
------------------------------------------
第一部分、十道海量数据处理面试题
1、海量日志数据，提取出某日访问百度次数最多的那个IP。
首先是这一天，并且是访问百度的日志中的IP取出来，逐个写入到一个大文件中
。注意到IP是32位的，最多有个2^32个IP。同样可以采用映射的方法，比如模1000，把
整个大文件映射为1000个小文件，再找出每个小文中出现频率最大的IP（可以采用hash
_map进行频率统计，然后再找出频率最大的几个）及相应的频率。然后再在这1000个最
大的IP中，找出那个频率最大的IP，即为所求。
或者如下阐述（雪... 阅读全帖 |
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p*********g
发帖数: 2998 | 11 这题满难的, 就算要写代码也不少, 我的思路就是每组按begin sort.
然后s1和s2合并, 出的新结果要和s3合并
合并时要以相同的begin为一组, 然后找最小的end,找到最小的end后, 可以找到这组最
大的voice,然后把这组的begin都更新为最小end+1, 然后再找下面一组 |
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s****n
发帖数: 147 | 12 上周五面的groupon chicago office，今天催来了个拒信……联系我的是groupon
seattle office的……
电面：
电面一个小时，只考了一道题，聊了大半个小时的天……
# Writing a Key Value Store
实现
set,
get,
delete - 这个keys是很多string，但是不知道有多少个，这里考了 variadic
function 这个点……
keys - Returns all keys matching pattern. 只用调用正则的函数就好，
不用实现……
一周后收到onsite……本人就在芝加哥，所以去的时候很方便……
onsite总共面了3个
1. manager面。 2个组的manager(同一个人)……聊了些之前的project，以及怎么优化
……
2. senior SDE. 在groupon 4年……面了一道题……实现，
vector findCombination(int target, vector &nums);
s... 阅读全帖 |
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z****e
发帖数: 54598 | 13 二爷的组还不好认？
二爷天天挂嘴边的nodejs和clojure
其他组一般不做要求
只有他们组在用，尤其是clojure
big data组要求etl&hibernate
goods组也不要求
很容易区分 |
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t****i
发帖数: 88 | 14 我听说是要看组的
有的组啥都不用直接phone; 有的组要去online 做题。
我面的组需要做一个project, 跟组里做的东西相关的webservice，前后台都有一点。
给的期限是一周，题目说 你只用花‘2-3hr’，我做了两三天 |
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r*****u
发帖数: 114 | 15 下星期去加州onsite, oracle的HR给我发了个组的列表， 一共有12个组， 看的眼花缭
乱， 都说oracle的database最赚钱， 但我没编过只用过database, 上的几门课主要
集中在cloud computing方向， 怕去面database的组有点难度， 求各位大神帮忙分析
一下哪个组比较有前途, 多谢了！
Group #1 Fusion Applications Development Team Redwood Shores, CA
Group #2 Oracle Public Cloud Redwood Shores, CA
Group #3 Oracle Applications Labs (OAL) Redwood Shores, CA
Group #4 Oracle Public Cloud（Security相关） Location: Seattle, WA
Group #5 Oracle System/Integration Testing Team Location: HQ – Redwood
Sho... 阅读全帖 |
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y*****1
发帖数: 53 | 16 大家好我又来叨扰大家了。。。。
想向大家请教一下关于offer选择和选组的问题，请大家不吝赐教。
现在情况是这样：Amazon和Bloomberg都已经发了offer（细节见底部），然后
Bloomberg的deadline是下周5，而Amazon还早。同时我还有其他几家我比较想要去的公
司正在面试过程中，下周五之前基本是不可能有回复的，如果要去BB的话基本上就是放
弃了其他这几家了（在有A的offer的情况下不是很想要接了之后反悔）。所以现在基本
定下来是如果BB不给延期什么的，那么就在下周5拒掉BB然后用Amazon的offer来等其他
的offer。
做这个操作的前提条件就是假设Amazon和BB是差不多的或者A稍好一点（组都还没具体
定，自己选），想请教一下真实情况是不是这样的呢？（BB提供3个月培训A不培训让我
感觉BB要正式一点的感觉。。。。而且最近版上A风评略差让我略心虚。如果评价标准
按能够学习成长的空间来看的话这两家哪个好点呢？）
然后想要请教各位业界前辈，Amazon有哪些组是比较好的呢？因为Amazon催选组催的很
紧，所以想向各位前辈请教一下，我主要是写C和C+... 阅读全帖 |
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b*****i
发帖数: 76 | 17 首先说明，我是做用户界面的，不是什么大数据，云计算，操作系统方向的牛人。考我
的题大家应该不太可能遇到，但希望这个过程对大家有所帮助。
顺便问下，B的senior developer的工资base一般在什么范围呢？除了医保和401k还有
其他福利吗？
这个职位是recruiter联系的我，当时对老东家有(xiang1)点(dang1)不满，就答应申请
了。Recruiter一共列了前端相关的4个职位，我选了其中两个，都拿到了第一轮技术面
和onsite，但是只onsite了一个。
第一轮就是先简单介绍一下自己，然后就上hackerrank做题，我CS本科毕业六七年了，
C，Java，C＋＋全忘干净了，工作中主要就是JavaScript，略带自娱自乐的学了一点
python，于是厚着脸皮一路拿JS解题。都是最基本的算法和数据结构，包含一些常见的
前端问题。然后轮到我问问题，我问他这个position具体干嘛，他表示不知道因为他不
在这个组干，我有点无语，就说好吧我没问题了 thank you and have a nice day。
技术面过了以后就拿到onsite了，先是两个local... 阅读全帖 |
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a********r
发帖数: 76 | 18 小弟弱爆了，找工作找了三个月，虽然背景是游戏，但是一家游戏公司offer都没有。
上周五去了传说中的Amazon群面终于拿了个offer。但是今年不知道为什么没有给几个
组让选而是让填调查问卷。调查问卷问大方向只有Customer Service Technologies,
Fulfillment & Operations, Retail三个选项。恍然都不知道自己是不是SDE了。感觉
三个方向都没有很大兴趣。不知有没有大大有类似经验的，不知道选什么呢？
另外有个朋友在Amazon的AWS的import/export组，好像以前属于S3，现在属于Glacier
，朋友的manager说缺人啊貌似意思是我可以直接去他的组。我也在犹豫是等着
recruiter分配呢还是直接找recruiter说我就打算去朋友的组呢？
如果有了解的大大请指点迷津OAQ |
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z*******o
发帖数: 4773 | 19 加到碗里都是肉.
什么公司,组,先去了再说,只要pay的不差
好组有好组的发展, 差组有差组的发展,
大公司有大公司的发展, 小公司有小公司的发展.
大不了一年后再换 |
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c***z
发帖数: 6348 | 20 不光是阿三
我软某组有个叫Paul Raff的SB，我面他们组的时候，说我都答对了，但是不够
assertive
SB想自己做这个职位，就把所有candidate都干掉了
不过反正也不是很想去他们组
对了，大牛啥时候一起吃个饭，发发牢骚啊
PS:不是换组，就是这次面试的两个职位之一 |
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g*********n
发帖数: 282 | 21 testing/automation engineer职位面经比较少，我来发个，积累人品。这个职位对女
生来说压力不大，沟通
能力还行外加cs基础就行，马工的ld可以试试，性价比高。
从投简历到拿offer整个过程才2周，速度非常快。某个周四去他家网上申请的职位，周
日晚上就收到了online assessment。题目和网上的面经一样，一个小时。提交答案一
个小时后，就收到答复说安排电面。我仔细看了下邮件，原来是hiring manager亲自把
关发联系的，怪不得反应那么快。
电面是hiring manager打来的，中年白人，题目比较简单：palindrome和oo design
traffic lights 外加聊天一下，聊完了就说你来onsite吧。
第一轮onsite两个senior engineer（都是烙印）：聊工作经验外加做题，都是integer
array operation相关的题目，leetcode easy to medium。
第二轮onsite三个manager（两个烙印，一个白人），题目包括：spiral matrix／
factory pattern/... 阅读全帖 |
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f*******5
发帖数: 52 | 22 最近刚过HC，面得是tools engineering组，现在在team match，recruiter联系了一个
manager和我聊，是做git和svn的组，一个月要oncall一周，说开发和operation活都有
。不知道应不应该去，我也怕据了这个组万一没别的offer就黄了，但这个组有点打酱
油的感觉，请教一下大家该怎么办，多谢多谢 |
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a********5
发帖数: 1631 | 23 play也有好有坏。还是那句话。大部分时候好组不招人，招人无好组。play有些组里面
全是T3T4，升职时候郁闷死。 |
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a********5
发帖数: 1631 | 24 目前找个地方4升5，有以下几个组：
1. Play serving platform: 做Play的backend server, 一些infrastructure, 大老板
老中小老板白人，说做一个项目高level的人基本没有，要重写整套东西，要DOUBLE
TEAM SIZE。
2. Youtube revenue share: 纯data team, 做data pipeline算怎么给youtuber分钱。
如果去的话做infra, 维护不同的map reduce data pipeline, 把offline job改成近似
real time的, 填infra的坑。大老板烙印小老板台湾人，感觉大老板人比较呵呵，小老
板人很诚恳很好。组里过去流动性很大。
3. Youtube red commercial platform: 主要做paid user authentication. 也和play
music, fiber有合作。老板烙印，感觉还凑合。
4. Cloud K8s: 做纯开源。K8s是基于docker的task scheduler. 组比较新，刚刚从外
面挖来人做... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 25 不不不前辈别误会，是这样的，我们去参加了一个event，当时有很多组来招人的～
但是火的组都招满了，我的意思是火的组太少了，而且这个大名单是我求hr发给我，上
面是有sde1空缺的组，所以会很多 |
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k******a
发帖数: 816 | 26 已经给了two weeks notice。这段时间还有一个20几个人的大组会（平时的组会就没我
什么事）， 我个人觉得没必要去了。组里也就那么三个人知道我要走了。在考虑要不
要跟老板讲一下不去了。这的确是个鸡毛蒜皮的小事，我还是想尽量留点好印象。
更新一下：大家觉得当然要去。其实是这样的，下周来个合作伙伴，本来跟所有人都分
别约了 one on one, 结果我跟头头说了要辞职之后，小蜜就把我跟合作伙伴的那个会
面给取消了。所以我才会有所顾虑是不是他们其实并不想我再去组会，但是又不好跟我
说，我要不要识趣点自己提出不去。 |
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f*****u
发帖数: 501 | 27 转发: 驻芝加哥总领馆教育组万枞领事离任
我于2009年4月到驻芝加哥总领馆教育组赴任，负责密歇根州和科罗拉多州的事务以及
教育组办公室的事务。我将于7月19日离任回国。新任领事马林兰老师会接管我负责的
密歇根州和科罗拉多州。7月6号以后，请直接与马领事联系，因工作交接，可能联系不
是很方便，大家暂时也可以与我联系（10号之前），我会转告马领事。
三年多里，不管是否与大家见过面，大家在工作上都给予我很大的支持和理解，在此，
我感谢大家的努力工作，感谢大家的大力支持！我知道，我在工作中还有很多方面做得
不到位，请大家多多包涵。请大家一如既往支持马领事的工作，更好地为广大留学生和
学者服务。
回国后，我在华中师范大学工作，欢迎大家有机会去武汉做客！同时，作为华中师大的
一员，诚邀大家在未来成为华中师大的一员！
祝大家身体健康！学业有成！心想事成！
驻芝加哥教育组 万枞 |
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m*****F
发帖数: 458 | 28 【 以下文字转载自 Donation 讨论区 】
发信人: mitOCEF (帮帮孩子), 信区: Donation
标 题: OCEF 图书组2010年募书总量
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jan 24 14:17:59 2011, 美东)
OCEF 感谢大家的大力支持。
OCEF图书组2010年募书总量：
2010年，图书组发运城市旧书21,211本，帮助18个农村学校建立了图书室。
图书组给41个图书利用好的学校购买了10,885 本新书。
累计数字：
2004年-2010年，一共募集新旧书籍338,705本，帮助368个学校建立了图书室
年份 旧书图书馆 新书图书馆 杂志 募集旧书 购买新书
2004 29 11 55 16243 10672
2005 53 60 47340 0
2006 101 20 72 95000 16984
... 阅读全帖 |
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m*****F
发帖数: 458 | 29 【 以下文字转载自 Donation 讨论区 】
发信人: mitOCEF (帮帮孩子), 信区: Donation
标 题: OCEF 图书组2010年募书总量
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jan 24 14:17:59 2011, 美东)
OCEF 感谢大家的大力支持。
OCEF图书组2010年募书总量：
2010年，图书组发运城市旧书21,211本，帮助18个农村学校建立了图书室。
图书组给41个图书利用好的学校购买了10,885 本新书。
累计数字：
2004年-2010年，一共募集新旧书籍338,705本，帮助368个学校建立了图书室
年份 旧书图书馆 新书图书馆 杂志 募集旧书 购买新书
2004 29 11 55 16243 10672
2005 53 60 47340 0
2006 101 20 72 95000 16984
... 阅读全帖 |
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C********g
发帖数: 1548 | 30 给别的组找bug这种活，Risk/Return 太大了，不划算。 |
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n******e
发帖数: 1046 | 31 当然同时进行并且优先考虑外面公司，我现在公司不错对外面公司我会很挑剔，因为距
离只会更远。
如果是小组牛人老板会阻止你换组他们没面子啊，如果非牛人新组也不想要你。
我自认为还不错啦年度评估也是最高分，我原来老板不满我走设置了障碍和报复我，我
明确表示换不了组会走人他就同意我换了，我已经面了新组，估计近期会转过去了 |
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f*****8
发帖数: 7581 | 32 【 以下文字转载自 LeisureTime 讨论区 】
发信人: luckyjim (湖岩乱雨), 信区: LeisureTime
标 题: 这样的大学去不？有空调，有卤面，有学姐 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 25 15:02:11 2013, 美东)
发信人: sisomso (羊羊), 信区: Beijing
标 题: 这样的大学去不？有空调，有卤面，有学姐 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 25 14:26:51 2013, 美东)
发信人: Closingbell (玩笑别太过，要不都是祸), 信区: Joke
标 题: 这样的大学去不？有空调，有卤面，有学姐 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 25 14:13:38 2013, 美东)
发信人: Closingbell (玩笑别太过，要不都是祸), 信区: Military
标 题: 这样的大学去不？有空调，有卤面，有学姐
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 25 14:12:03 2013, 美东)
昨日，@闽南师大新鲜事在微博... 阅读全帖 |
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a**a
发帖数: 316 | 33 我的组负责开发AWS S3 Control Plane的核心服务，现在有从SDE1到SDE3的多个职位。
组里气氛很好，组员都很友善。上级老板给力，tech survey（组员评定）成绩全面胜
出。每周有happy hour, 周末有组员组织的爬山越野活动。有oncall，但压力不太大。
oncall安排人性化，白天的oncall不用夜里继续，夜里的oncall每两周轮一个晚上。
工作地点：Seattle， 没有其他地区，需要h1-b 或opt
现在招收各个级别的新成员。有Java开发或distributed system开发经验的优先，内部
转组优先。优秀new graduate也可以考虑，或推荐其他组. 请务必注明有没有在Amazon
面试过，和最近面试时
间（曾经有被推荐人拖到最后才说自己刚面过，还在blackout。。。）
需要refer的 务必贴一下自己感兴趣的其他职位（search at http://www.amazon.jobs/search-location）。和一小段自吹自擂的文字（第三人称）。
联系邮件：[email protected]/* */
n... 阅读全帖 |
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L*********i
发帖数: 649 | 34 首先感谢主办方为大家提供了这么一个好的比赛和交流的平台，使得大家对足球的热情
得以释放；再次感谢！明年再踢。
作为克城10号，我还要感谢euclid大量的组织工作 和我们这帮完全是临时拼凑起来的
杂牌军；比赛前我只和eculid 和 ”Bin"， “Tuo" 踢过球，其他人我见都没见过。
虽然我们至今除euclid 之外，仍然叫不齐大家的名字，甚至在踢完3场小组赛后，才逐
步搞清楚队里谁最适合踢什么位置；使得我们在最后一场发挥出近乎完美的进攻和防守
; 这可是这次杯赛唯一一场获胜方没有丢球的比赛！
我们克城还没有一个稍微ok 的守门员，搞得我和队内的2号射手不得不在前2场比赛一
人守半场们，直到第三场半0：3 落后匹兹堡，没办法了，才有另一个队员试着守门，
让我和队内的2号射手首次同时配合，很快追成2：3, 也算“震慑”了我们的老友匹兹
堡队了，呵呵。当然最后我们后卫又无谓连续失误，又丢了几球，而且匹兹堡整体实力
明显在我们之上。
下面是我对B组的一点个人感觉：我们只和A组IUB 的小朋友踢了最后一场，所以我对A
组的2个豪强没有感觉，见谅。
1－OU 给我印象最深是：那2个后卫还是... 阅读全帖 |
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D********o
发帖数: 2074 | 35 这组照片是给Jasmine拍摄的结婚十周年纪念照。在过去的7年里，我拍摄了数百场婚礼
，可以结婚十周年的纪念照还是第一回。Jasmine很早就跟我们预约了这次拍摄，庆祝
他们结婚十周年。拍摄前几天Jasmine还特地带着她准备的一堆衣服来给我们挑选。后
面一组是比较性感的泳装，她说要抓住青春的尾巴，但又很犹豫，在我们的鼓励和怂恿
下，她还是大胆了一回。
她的先生是湾区的高级工程师，她是房地产销售中介，这十年里，他们夫妻努力工作，
建立自己的幸福的小家庭。我们很喜欢这组照片，因为很生活也很真实。十年，好像更
加甜蜜；十年，好像更加美丽！也把这组照片分享给所有热爱生活和热爱家庭的朋友们
！祝福他们，希望他们的下一个十年更加幸福，美丽！
谢谢阅览，欢迎浏览我的摄影博客：
http://www.dannydongblog.com
https://www.facebook.com/dannydongphotography |
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D********o
发帖数: 2074 | 36 这组照片是给Jasmine拍摄的结婚十周年纪念照。在过去的7年里，我拍摄了数百场婚礼
，可以结婚十周年的纪念照还是第一回。Jasmine很早就跟我们预约了这次拍摄，庆祝
他们结婚十周年。拍摄前几天Jasmine还特地带着她准备的一堆衣服来给我们挑选。后
面一组是比较性感的泳装，她说要抓住青春的尾巴，但又很犹豫，在我们的鼓励和怂恿
下，她还是大胆了一回。
她的先生是湾区的高级工程师，她是房地产销售中介，这十年里，他们夫妻努力工作，
建立自己的幸福的小家庭。我们很喜欢这组照片，因为很生活也很真实。十年，好像更
加甜蜜；十年，好像更加美丽！也把这组照片分享给所有热爱生活和热爱家庭的朋友们
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D********o
发帖数: 2074 | 37 这组照片是给Jasmine拍摄的结婚十周年纪念照。在过去的7年里，我拍摄了数百场婚礼
，可以结婚十周年的纪念照还是第一回。Jasmine很早就跟我们预约了这次拍摄，庆祝
他们结婚十周年。拍摄前几天Jasmine还特地带着她准备的一堆衣服来给我们挑选。后
面一组是比较性感的泳装，她说要抓住青春的尾巴，但又很犹豫，在我们的鼓励和怂恿
下，她还是大胆了一回。
她的先生是湾区的高级工程师，她是房地产销售中介，这十年里，他们夫妻努力工作，
建立自己的幸福的小家庭。我们很喜欢这组照片，因为很生活也很真实。十年，好像更
加甜蜜；十年，好像更加美丽！也把这组照片分享给所有热爱生活和热爱家庭的朋友们
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s*******y
发帖数: 46535 | 38 【 以下文字转载自 LeisureTime 讨论区 】
发信人: snowsunny (二宝会走路了), 信区: LeisureTime
标 题: 顺风启航说说那英组的比赛
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Sep 28 17:41:48 2012, 美东)
先鸣谢tchs同学的帖子。
这期挺好看，那姐很动情，我也落了两滴泪。
先是哈林组的结果。
王韵一vs金池：都很精彩，无可挑剔。
最后的结果是一票，就差一票。从哈林的投票来说，虽然几乎是平分，但他的天平还是
偏向金池的，奈何天不作美，媒体给王韵一多了两票。不知道哈林当时脑海里闪回了多
少个重放的镜头。
王韵一vs吴莫愁：我一向是莫愁的反对派，呵呵，接受不了她的声音，不过这一轮我会
投莫愁的票。
从王韵一的演绎来说，水平很稳定，从反面来说，没有变化，没有什么进步。另外虽然
我不听也不懂jazz，但是我觉得爵士的精髓在于音乐本身的表达，王韵一的声音天赋决
定了了她是爵士乐的一个很好的表达者，没有必要和曾哥拼绵羊音，也没有必要用口技
来表达属于其他乐器的声音。听了几首之后多少有些疲惫。
莫愁是一贯的莫名（不是问号所说的莫名其妙，大... 阅读全帖 |
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q*********g
发帖数: 182 | 39 Ph.D第四年，前两年在一个组与一个post doc一起工作，老板年纪很大不管学生，因为
不满意老板不管学生，我离开了原来的组，离开了原来的组之后实验室就立刻关门了，
因为老板79岁了，一直不肯退休，理由就是我还是他的学生，有研究要做。我离开之后
，老板没有理由再不退休了，迫于系里面压力只好关闭实验室退休，post doc也离开了。
前两年的工作是与一post doc合作得到的，老板退休之后实验室关门，基本上数据都是
前两年得到的。这些数据已经发表一篇论文，我是第二作者，还有一篇论文没有挂我名
，因为是离开组一年之后发的，前任老板对我离开导致实验室关门退休一直不满，所以
没有放我名字，只放了post doc名字。这些工作我和post doc各做一半，大部分是我合
成，然后一人一半拿去测试，所以我自认为工作做的也不少，至今样品与原始数据我都
保留着么。
现在Ph.D第四年了，第一二年做的东西也需要加上去工作量才够，在这种情况下，我有
理由把前两年的工作放进毕业论文吗？谢谢 |
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q*********g
发帖数: 182 | 40 Ph.D第四年，前两年在一个组与一个post doc一起工作，老板年纪很大不管学生，因为
不满意老板不管学生，我离开了原来的组，离开了原来的组之后实验室就立刻关门了，
因为老板79岁了，一直不肯退休，理由就是我还是他的学生，有研究要做。我离开之后
，老板没有理由再不退休了，迫于系里面压力只好关闭实验室退休，post doc也离开了。
前两年的工作是与一post doc合作得到的，老板退休之后实验室关门，基本上数据都是
前两年得到的。这些数据已经发表一篇论文，我是第二作者，还有一篇论文没有挂我名
，因为是离开组一年之后发的，前任老板对我离开导致实验室关门退休一直不满，所以
没有放我名字，只放了post doc名字。这些工作我和post doc各做一半，大部分是我合
成，然后一人一半拿去测试，所以我自认为工作做的也不少，至今样品与原始数据我都
保留着么。
现在Ph.D第四年了，第一二年做的东西也需要加上去工作量才够，在这种情况下，我有
理由把前两年的工作放进毕业论文吗？谢谢 |
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q*********g
发帖数: 182 | 41 Ph.D第四年，前两年在一个组与一个post doc一起工作，老板年纪很大不管学生，因为
不满意老板不管学生，我离开了原来的组，离开了原来的组之后实验室就立刻关门了，
因为老板79岁了，一直不肯退休，理由就是我还是他的学生，有研究要做。我离开之后
，老板没有理由再不退休了，迫于系里面压力只好关闭实验室退休，post doc也离开了。
前两年的工作是与一post doc合作得到的，老板退休之后实验室关门，基本上数据都是
前两年得到的。这些数据已经发表一篇论文，我是第二作者，还有一篇论文没有挂我名
，因为是离开组一年之后发的，前任老板对我离开导致实验室关门退休一直不满，所以
没有放我名字，只放了post doc名字。这些工作我和post doc各做一半，大部分是我合
成，然后一人一半拿去测试，所以我自认为工作做的也不少，至今样品与原始数据我都
保留着么。
现在Ph.D第四年了，第一二年做的东西也需要加上去工作量才够，在这种情况下，我有
理由把前两年的工作放进毕业论文吗？谢谢 |
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z******8
发帖数: 844 | 42 ☆─────────────────────────────────────☆
JennyGao424 (Jenny) 于 (Fri Apr 11 15:18:41 2014, 美东) 提到:
非常欣赏Lele和其他病理同学写的面经，这里也陆续把我的几个面试给大家写下来。
我的第一个内科面试是Brookdale，已经写过一个帖子。下面还有一些补充
http://www.mitbbs.com/article0/MedicalCareer/31551773_0.html
Program位于Brooklyn，大多数病人常常没有很好的Primary Care，得到病很重，所以
可以看到很多End Stage的情况，临床训练都是很不错的。Inhouse有Hemoc和
Nephrology两种Fellowship. Brookdale 新来的PD Dr.Conrad Fischer大家都在录像里
很熟悉了，他的真人也是一样的充满活力，非常幽默，雄心勃勃。 据Residents说，他
一来就给这个Program很多Improvements, 教学质量明显提高，增加了Phlebotomist... 阅读全帖 |
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q*********g
发帖数: 182 | 43 Ph.D第四年，前两年在一个组与一个post doc一起工作，老板年纪很大不管学生，因为
不满意老板不管学生，我离开了原来的组，离开了原来的组之后实验室就立刻关门了，
因为老板79岁了，一直不肯退休，理由就是我还是他的学生，有研究要做。我离开之后
，老板没有理由再不退休了，迫于系里面压力只好关闭实验室退休，post doc也离开了。
前两年的工作是与一post doc合作得到的，老板退休之后实验室关门，基本上数据都是
前两年得到的。这些数据已经发表一篇论文，我是第二作者，还有一篇论文没有挂我名
，因为是离开组一年之后发的，前任老板对我离开导致实验室关门退休一直不满，所以
没有放我名字，只放了post doc名字。这些工作我和post doc各做一半，大部分是我合
成，然后一人一半拿去测试，所以我自认为工作做的也不少，至今样品与原始数据我都
保留着么。
现在Ph.D第四年了，第一二年做的东西也需要加上去工作量才够，在这种情况下，我有
理由把前两年的工作放进毕业论文吗？谢谢 |
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q*********g
发帖数: 182 | 44 Ph.D第四年，前两年在一个组与一个post doc一起工作，老板年纪很大不管学生，因为
不满意老板不管学生，我离开了原来的组，离开了原来的组之后实验室就立刻关门了，
因为老板79岁了，一直不肯退休，理由就是我还是他的学生，有研究要做。我离开之后
，老板没有理由再不退休了，迫于系里面压力只好关闭实验室退休，post doc也离开了。
前两年的工作是与一post doc合作得到的，老板退休之后实验室关门，基本上数据都是
前两年得到的。这些数据已经发表一篇论文，我是第二作者，还有一篇论文没有挂我名
，因为是离开组一年之后发的，前任老板对我离开导致实验室关门退休一直不满，所以
没有放我名字，只放了post doc名字。这些工作我和post doc各做一半，大部分是我合
成，然后一人一半拿去测试，所以我自认为工作做的也不少，至今样品与原始数据我都
保留着么。
现在Ph.D第四年了，第一二年做的东西也需要加上去工作量才够，在这种情况下，我有
理由把前两年的工作放进毕业论文吗？谢谢 |
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x**n
发帖数: 12 | 45 Tower Research里面有许多相对独立的组， 每个组跑的策略不尽相同， 有的人多，
有的人少， 假如能进好的组应该能学很多东西， 不好的组只能维持生存。 假如你想
学Option, Option AMM和Future, Stocks差别很大， 而且越来越难做， 真的实力强的
组就那么几家， Citadel, GS, SIG等. |
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x**n
发帖数: 12 | 46 组好不好只能多问问人， 包括组里的人和朋友， 最后自己的判断。 做量化交易的组
， 招人说明最近还不错， 但是行业瞬息万变， 几个月之后的事都很难说。 换组永远
都有可能， 只要和旁边组的同事老大聊得来， 他们喜欢你。 |
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d*********o
发帖数: 6388 | 47 https://news.china.com/dtxw/13000844/20200217/37807266.html
半月米饭吃得想家 他们在抗疫前线咥一碗油泼面
2月15日，武汉天气骤变、风雪交加。陕西省第二批医疗队已在武汉奋战了半个月，连
续吃了两周米饭的他们尤其想念家乡的面食。于是，医疗队队长、西安交大一附院副院
长马现仓带领后勤保障组特地为121名队员做了一顿热腾腾的陕西油泼面。
“对于陕西人来说，没有什么事儿是一碗油泼面不能解决的。”“这绝对是陕西人的最
爱！”新鲜出锅的油泼面闪着油光，让在场者阵阵赞叹。医疗队队员张茜尝了尝油泼面
，心满意足地用家乡话喊出了：“味道杠杠滴，撩咋咧（好得很）！” |
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y****d
发帖数: 52 | 48 有没有朋友有类似的经历？
我现在学校做postdoc，持有cap-exempt的H1B，有效至今年8月31日。半个月前拿到一个
公司的offer，公司希望我9月1日就开始上班。我第一次申请cap-subject的H1B，
公司律师说2007年有一个什么memo，即使有cap，10月1日之前也能合法工作。
因为我现在的H1B 8月31日到期，律师递交了两份申请：
一份是H1B extension, 将我现在的H1B延长到9月30日；
一份是H1B transfer, 将我的H1B的sponsor转到新的公司，9月1日开始。
各位觉得靠谱吗？ USCIS批准的可能性大吗？
要是USCIS只能准许10月1日开始新的cap-subject H1B的话，那我9月份是不是就
只能回国签证去了？ 多谢！
这是我从网上找的一个类似的case：
Question 7: A Ph.D. student began her first H-1B employment in August 2009,
working as a postdoctoral associate at a university, w... 阅读全帖 |
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w****a
发帖数: 710 | 49 "10分钟前面经"系列的第二弹，这次是F家。上次G家的面经上周已发。
First of all, 求Bless!!
Fresh master非牛人，没准备多久因为H1B的愿意硬着头皮上了。
Skype加我的时间比约的晚十多分钟，是个白人小伙，挺随意的。他说看我的简历我以
前的background是游戏和图形开发，他说他以前也是做这个的，跟我说的还挺亲切的，
这个面试官人挺不错。
首先是behavior问题，先问了我过去project中遇到的最大的挑战，然后是问我为什么
选择F家，都是很经典的问题，事先也准备好了。
技术题1. 翻转链表。说实话我还挺意外的，我给出了一个非递归的实现，然后follow
up，他让我写个递归的，我只得另造一个函数。非递归的我应该写的没问题，递归的出
了点小bug，他给我一个用例让我测一下，我看了下发现确实有问题，迅速改对了，他
表示OK。然后又是follow up，问我当链表很大的时候递归方法有什么问题，我告诉他
会导致堆栈溢出。他继续OK。
技术题2. Leetcode的sort color，没什么好说的，只不过leetcode的原题类型是int，
值只有... 阅读全帖 |
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