t********l
发帖数: 106 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: tianyagirl (呢喃), 信区: JobHunting
标 题: Google 的senior SWE(level5)的工资range是多少？
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Dec 1 12:58:17 2011, 美东)
level 5的base给了$160k, 他家L5的range是多少？level5的股票又能给多少呢？ |
|
t********l
发帖数: 106 | 2 level 5的base给了$160k, 他家的range是多少？level5的股票又能给多少呢？ |
|
x**x
发帖数: 123 | 3 是正常的range了。level5 base 150-180k? |
|
S**N
发帖数: 182 | 4 什么条件的给level5
fresh phd level几？
fresh MS呢 谢谢 |
|
p*********k
发帖数: 14 | 5 有木有人要换课的？两娃课注的时间不一样,想换成同样时间
我有周六9点level5和周六10点level3的课，还有一个周日下午2点的level3
想换成9点level3或者10点的level5或者6都行 |
|
h*d
发帖数: 19309 | 6 1 nds 莱顿教授与魔神之笛 level5 09/11/26 - 306,000 (306,000)
2 nds 朋友聚会 任天堂 09/6/18 - 59,000 (1,748,000)
3 nds 口袋妖怪：心金/魂银 pokemon 09/9/12 - 55,000 (3,090,000)
4 Wii Wii Fit Plus 任天堂 09/10/1 - 47,000 (993,000)
5 Wii 桃太郎電鉄2010 戦国 維新のヒーロー大集合！ hudson 09/11/26 - 44,
000 (44,
000)
6 nds 闪电十一人2 level5 09/10/1 - 28,000 (664,000)
7 ps3 胜利十一人2010 konami 09/11/5 - 20,000 (312,000)
8 nds mario和sonic在温哥华冬奥会 任天堂 09/11/19 - 19,000 (42,000)
9 Wii Wii Sports Resort 任天堂 09/6/25 - 17,000 (1,396,000)
10 Wii 太鼓达人Wii ドドーンと2代目 |
|
y*h
发帖数: 25423 | 7 山寨威武!DIY无线宽带覆盖28平方公里
最近我们一直在聊计算机专业大学生和IT从业者的出路，谈话中充斥着悲观情绪，
“少壮不努力，老大干IT。从小不学好，长大卖电脑”。似乎这条路道永远看不到出头
之日。相关文章：《做网管的都没有好下场 “关于职业发展”》。凡事也没有绝对，
今天，老酒就给读者们介绍一些普通IT人成功的脚印...
响应毛主席的号召：“IT青年到农村去，广阔天地大有作为”
之前我们介绍过广州城中村里网友自已当老板，用二手交换机和网线层层级联，为
两平方公里内的蚁族们提供廉价的宽带接入服务，但在居住散乱的郊外农村，这种方法
显然行不通。如何在广阔的环境里为用户提供廉价的无线网络高速接入，请看今天老酒
带给大家的山寨乡村无线宽带网案例。山寨虽被人们所诟病，嘲讽它做工糙劣，品质垃
圾。在大众眼中它一无是处，但其中不乏一些经典的点子和设计。下面就是来自河北农
村的太平洋网友“ruixiang48”，在自已村子里自建自营的山寨乡村无线宽带网。
乡村无线宽带网为周边三公里半径内的家庭提供WIFI服务
按照惯性思维，如果无线网络要覆盖半径三公里的范围，那一定要用电信级的大功
率设备。成... 阅读全帖 |
|
b******1
发帖数: 251 | 8
没错啊，人会路怒犯二打瞌睡，但AI不会；从统计角度来说，现在的自动驾驶已经比
人安全了，但是没鸟用，只要AI犯一次弱智且致命的错误，自动驾驶上市就遥遥无期。
我就是自动化行当的，我根本不信任level5的自动驾驶，除非在限定环境内，比如一
个厂区或机场shuttle。
反正我不会用自己的命去赌统计概率。 |
|
C****a
发帖数: 293 | 9 来源: 烦恼的小马甲 于 10-08-07 07:31:48
前几天工作到下午，突然被通知employment terminate了，理由是unsatisfacted
performance。非常突然，完全没有迹象，没有准备。
我想写一点实际情况，大家帮我看我这个是不是有case.
实际情况是，我到公司工作3年，前2年半的performance rating都是level5 or 6（
the higest is 9，但迄今为止，整个公司只有2个人得到过，60年的公司历史）但半年
前换了manager以后（这个新的manager不喜欢我，原来是同事时就无故给 我制造麻烦
），今年的performance被他给rating 成了level 1. 我今年的新project刚开始3个月
，我们公司的规矩是每年的3，4月review,定制project,但现在只是7月底，这个新
manager就给 我做了个全年的review,并且rating为level 1,然后以这个理由让我立刻
走人。
我当时完全糊涂了，后来写email给 HR,要我的performance report,HR给了我一份， |
|
j**u
发帖数: 6059 | 10 买level5+的走地鸡，真心好，就是比较贵。 |
|
j**u
发帖数: 6059 | 11 买level5+的走地鸡，真心好，就是比较贵。 |
|
|
|
r****c
发帖数: 2585 | 14 150-250 stocks
could up to 300-350 |
|
|
q****x
发帖数: 7404 | 16 base reasonable. rsu depends on what you have now. |
|
p*****2
发帖数: 21240 | 17 听我以前的同事说，principle给到22万。 |
|
|
p*****2
发帖数: 21240 | 19
fresh phd 3
fresh ms 1 or 2 |
|
p*****2
发帖数: 21240 | 20
fresh phd 3
fresh ms 1 or 2 |
|
|
S**N
发帖数: 182 | 22 在一个帖子里面看的
SWE II -> SWE III -> Senior Engineer -> Staff Engineer
那一般fresh phd一般是II还是III？ |
|
p*****2
发帖数: 21240 | 23
2 or 3 看interview是的performance, 不过可能3居多。 |
|
S**N
发帖数: 182 | 24 那刚才帖子说Senior是level 5？
那SDE III是level 4？ 也就是大多fresh phd是level 4？
不好意思 外行 不太懂。。。 |
|
P**********c
发帖数: 3417 | 25 纠缠这个没什么必要吧，尤其是fresh。拿到offer了看看钱就知道了，呵呵。 |
|
|
y*******n
发帖数: 141 | 27 拿到OFFER没有？难道offer里只有base，没有GSU？ |
|
s*****m
发帖数: 8094 | 28 靠，这你同事都知道，goog有几个principle啊？！ |
|
|
s*****m
发帖数: 8094 | 30 你倏尔？人问的是level不是swe的级别，差1, i.e. swe 3 = level 4 |
|
|
s*****m
发帖数: 8094 | 32 看贴不仔细，打皮皮
fresh phd <= swe iii == level 4 < level 5 = senior |
|
S**N
发帖数: 182 | 33 你刚才说MS就swe III了？为啥phd还<=3? |
|
s*****m
发帖数: 8094 | 34 swe iii是通常，确实有人直接就senior了的（以前是slotting），也有人是swe ii的
。就看你自己有多牛了。 |
|
d**k
发帖数: 606 | 35 apple only has the maximum of level5 ba. |
|
g**e
发帖数: 6127 | 36 Seattle？ SDE2 (level5)没听说有这么高的，纽约似乎也没这么高
恭喜一下
5 |
|
m*******8
发帖数: 183 | 37 准吗？比如FB，没上市之前，Level5的SW Engineer，
SF Bay Area
Percentile Salary Equity
75th $163k .108%
25th $145k .032%
Equity没得比吧？ |
|
j*****o
发帖数: 394 | 38 G家给level一般是比较小气
如果钱给到level5水平可以考虑吧？
你这种情况，进去了，升得也快啊
听说过一个大公司的architecture来g,给lv4,但是很快就升5升6了。
.. |
|
m******d
发帖数: 65 | 39 请问版上F家的大侠，F家的offer是都没有signon吗，还是每个人的情况不同？另外
level4-level5是个什么概念呢？谢了。 |
|
f*****m
发帖数: 75 | 40 一般有一点经验都给level4
level5相当于微软的senior |
|
s*****r
发帖数: 43070 | 41 据说level5还不算senior，level6以上才是，不知道真假 |
|
D*********G
发帖数: 193 | 42 更新
"We have a big push for Level5+ candidates, and Mobile is definitely a plus"
*****************************************************
@new graduate, 有HR系统的screening(我感觉他们主要看学校)，这个我帮不了太多
@有经验的，如果是infra，big data，machine learning的，我可以强力推荐
@mobile的bar会低点，有实际产品经验都容易拿到面试
@其他的，如果是Data science或者非SDE的职位，我只能帮你递简历，无法reach out
HR
最近推荐的所有的有相关经验的，都拿到面试了：
1. 大的软件公司过来的，肯定都有面试
2. 之前不是软件公司，但是你自己做过相关的project(学校或者open source)，也没
问题
*****************************************************
******************************... 阅读全帖 |
|
D*********G
发帖数: 193 | 43 更新
"We have a big push for Level5+ candidates, and Mobile is definitely a plus"
*****************************************************
@new graduate, 有HR系统的screening(我感觉他们主要看学校)，这个我帮不了太多
@有经验的，如果是infra，big data，machine learning的，我可以强力推荐
@mobile的bar会低点，有实际产品经验都容易拿到面试
@其他的，如果是Data science或者非SDE的职位，我只能帮你递简历，无法reach out
HR
最近推荐的所有的有相关经验的，都拿到面试了：
1. 大的软件公司过来的，肯定都有面试
2. 之前不是软件公司，但是你自己做过相关的project(学校或者open source)，也没
问题
*****************************************************
******************************... 阅读全帖 |
|
f***k
发帖数: 432 | 44 不知道苹果level 4 和level5的base大概是多少？ |
|
s*********a
发帖数: 42 | 45 title貌似是level5 签合同能拿32k 干满一年再拿24k |
|
c*********5
发帖数: 5813 | 46 主要得看是什么lvl吧，如果还是level4的话base不会高到哪去，level5的话range就比
较大了 |
|
c***t
发帖数: 54 | 47 老年人， level 5 refresh 100k to 150k, vest over four years. 一般每年都有
。 所以就等于每年有 100k to 150k. level5 base 也有 150k to 180K. Annual
bonus 20%＋ for exceeding expectation, 30K很正常。
所以 300K package 是贫困线。 |
|
m*****r
发帖数: 84 | 48 senior： level4 base上限是16万，level5上限是17万
他家股票太少，基本上是是狗家和脸家的一半就不错了。 |
|
发帖数: 1 | 49 有可能被approve么？ 谢谢！（目前是recruiter的proposal） |
|
|
