发帖数: 1 | 1 知识分子，特别是学术知识分子倾向支持社会主义和干预主义。美国大学是怎样从高等
教育的中心向提倡社会主义文化和政治的前沿转变的呢？在20世纪50年代早期，典型的
美国大学教授对社会和政治所持有的观点通常和普通大众是差不多的。今天我们都听过
一个流传在东欧和前苏联计划经济解体以后的笑话，世界上马克思主义仍然繁荣兴盛的
唯一地方是哈佛大学政治学系。
更一般地来看，现在主导美国高等教育的是那些60年代的激进学生，而现在他们已经升
级占据了各个学院和大学的显赫位置。学生需要的只是遵守对入学和就业“多样化”的
积极追求、放弃传统课程以有助于基于群体一致性的高度政治化的“学习”、以及一个
进行敏感性训练的强制性车间，等等。卡内基教学促进基金会（the Carnegie
Foundation for the Advancement of Teaching）1989年的一项研究使用了“自由”和
“保守”这样的分类。该研究发现在主要的文科学校和研究型大学里70%的教授认为他
们是自由派或者温和自由派，不到20%的人认为他们是保守派或者温和保守派（引用自
Lee，1994）。（当然，这里“自由”一词是指左翼... 阅读全帖 |
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D*V
发帖数: 3096 | 2 发信人: brihand (brihand), 信区: Military
标 题: 据称杨振宁曾因有约在先谢绝领导人
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jun 20 19:44:05 2011, 美东)
据称杨振宁曾因有约在先谢绝领导人
http://www.sina.com.cn" target="_blank" class="a2">http://www.sina.com.cn 2011年06月21日04:27 中国青年报
在有人猜测他已不做研究的时候，6月18日，89岁的物理学大师杨振宁，在南开大
学向同行报告了他在冷原子领域的最新研究进展。他修改了自己多年前一项理论的不完
备之处。
除了回答提问时须用助听器，这位老人留给听众的印象是思维之敏捷、表达之清晰
不亚于青年，虽然他上一年还大病一场，进过医院的重症监护室。
杨振宁说，自己40多年前的研究涉及了冷原子领域，但当时缺乏实验技术证实，后
来因故中止。近些年来，这方面的实验技术有了很大进步，自己多年前的一些工作得到
了证实，于是又回到了这个领域。目前，冷原子是物理学的热门领域之一。
2008年，8... 阅读全帖 |
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D*V
发帖数: 3096 | 3 发信人: pacific (hh), 信区: Military
标 题: 杨振宁：翁帆不宜为我生子 不反对她再婚
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jul 18 01:44:54 2011, 美东)
杨振宁：翁帆不宜为我生子 不反对她再婚
凤凰周刊 2011-07-17 20:40:10
6月21日下午，在北京一家书店的二楼，杨振宁接受了《凤凰周刊》记者的专访。
前一天，在天津南开大学，众多物理界学者和南开的师生为杨振宁准备了一人多高
的大蛋糕，庆祝他89岁生日。杨振宁与侍伴一旁的翁帆手牵手，共同切下了第一刀。他
们相差54岁的忘年恋，曾为一时之谈。
新近始在大陆出版发行的《规范与对称之美—杨振宁传》特别加了这段情事的章节
。为这段文字，来自台湾的作者江才健曾颇费苦心。这本书9年前已有繁体字版，不过
因为政府对于书中提及杨振宁和同获诺贝尔奖的合作者李政道的争执有所避讳，未准允
出版。
与李政道交恶始末
即使现在，与李政道交恶也是杨振宁不愿深谈的话题，只有少数亲友听他当面谈起
过。
杨振宁从1946年和李政道见面认识，1957年因共同缔造了“宇称不守恒理论”同获
诺贝尔物理奖。不过... 阅读全帖 |
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s********n
发帖数: 26222 | 4 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: smokinggun (硝烟), 信区: Military
标 题: 方舟子习惯性剽窃和一稿多投的历史ZT
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Aug 10 09:11:02 2011, 美东)
ZT自亦明
方舟子生于福建省云霄县。据方舟子后来回忆说：“我小时候我家住在一家大院里。这
座大院是原来当地首富的住宅，三层的楼房，非常的气派，当街的墙上有守卫用的枪眼
，护家的大门则足足有三寸厚。一九四九年当地首富全家乘自己的汽船逃到台湾，房子
便充了公，分给三户干部，每户一层，我家住二楼。”（方舟子：《公安局长与父亲》
，见1994年4月26日《中央日报》，http://www.xys.org/fang/doc/prose/wusheng/gongan.txt）
亦明注：这样的生活经历，为他后来无所顾忌地偷、抢别人的东西打下了牢固的思
想基础。
【1974-1980年左右】
上小学。据方舟子后来回忆说：“据说我小时候长得人见人爱，是真心喜欢呢，还
是看在父母面子上的假意应承，早熟的孩子最清楚不过了。”（方舟子：《汤经理》，
见... 阅读全帖 |
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q****q
发帖数: 4263 | 5 有时候扯犊子牛逼到一定程度就看着很像奇迹，总给你一种再加油一点点你就赢了的感
觉。
并不是说这个设计就不能改进的更实用，但是就目前看来真是是很鸡肋。纯内燃机做动
力的车以后肯定是要被取代的，而这个设计根本没有多少研究进展，远远谈不上实用。
本身就马自达一家独立研究，现在完全没人玩儿了。钱可以投入的领域太多了，转子只
能成为历史上的遗憾。 |
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n********k
发帖数: 2818 | 6 【 以下文字转载自 Returnee 讨论区 】
发信人: neverthink (nevernetbug), 信区: Returnee
标 题: 同济大学（上海）人才大招聘：研究员，副/助理研究员和博后
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Dec 1 12:56:42 2017, 美东)
发信人: neverthink (nevernetbug), 信区: Biology
标 题: 同济大学（上海）人才大招聘：专职研究员，副研员和助理研究员及博后
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Dec 1 12:55:55 2017, 美东)
学校学院最近有大动作，要大力发展生命医学，促进医学院大发展，因此广招天下豪杰
。具体薪水等见下边，应该说是挺不错的offer,对于不能拿到独立职位或者新近毕业有
较好背景应该是不错的选择。
先替我实验室：干细胞和系统生物学实验室：
主要研究方向：干细胞静息激活及维持和衰老，主要以脂肪和神经干细胞为主；
肿瘤干细胞和肿瘤类器官，肿瘤模型与个体化治疗；
干细胞组织工程、器官重建和再生治疗；... 阅读全帖 |
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l*****g
发帖数: 391 | 7 地域板块，上海概念股。当然个股会有分化。
你的TA系统研究进展如何？
我睡觉去了。明天听你高见。 |
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e*******6
发帖数: 72 | 8 公司介绍
Creative Dynamics 是一家新兴的高科技公司，总部位于纽约，公司致力于生命科学及
生物医药行业相关的产品和服务。随着公司业务的不断扩大，现急需一批优秀的人才加
入我们的团队。
发布职位具体如下：
一、 诊断试剂技术支持经理
职责描述：
1、为海外客户提供优质高效的产品(试剂盒，抗体，胶体金等)售前售后技术支持工作
，开发并维护目标客户。
2、立足欧美市场，从客户需求出发，带领团队收集市场信息，积极开拓发展新的业务。
3、组织诊断产品或者技术服务国际业务的市场活动，对市场敏感，以敏锐的市场意识
推动客户需求的调研和分析工作。
4、有效激发团队的工作积极性，增强团队凝聚力，达到公司业绩指标。
职位要求：
1、美国本土高校毕业，拥有优秀的英语表达能力，医药生化专业优先考虑。
2、对抗体、胶体金试纸、ELISA试剂盒、化学发光试剂盒、或核酸诊断试剂盒以及相关
的原料有较深了解。
3、1年或以上工作经验，有团队绩效考核管理及加薪建议的工作经验。
4、具备商业敏感度和决策性思维能力。
5、有果断的决策力及危机管理能力。
6、即使是高压的情况下，能快速并有效完成工作。
... 阅读全帖 |
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S*******D
发帖数: 47 | 9 最近比较困惑，因为研究进展不顺。看到版上的faculty还是比较热心的，所以想请教
一下老师们。
本人的背景是国内硕士，期间主要做项目，以数字接收机的硬件实现算法为主，对调制
，编码还比较熟悉吧，但是毕竟理论分析做得少。
充满研究热情地来美读PhD，快两年了，第一年老板休假去了，被放羊，research基本
没有，因为老板的一些funding跟信息论相关，于是看了一些经典的信息论文章；但第
二年老板回来了，就催着要我自己确定thesis的topic，催着要publication，说我是硕
士毕业过来，应该要为组里做些贡献了；我于是乎乱了阵脚，东看西看，也没有焦点；
因为老板本身不是做这行出身的，所以感觉蛮多时候meeting，都是瞎指挥；我一扎进
去，然后做到后面发现得不到什么insights，跟老板汇报，老板又不高兴，反问我到底
想做点什么；于是乎，我又乱了阵脚，直到现在也没有找到一个很好的topic，只是在
打一些擦边球的感觉。
我觉得自己陷在这个恶性循环中，可能是没有找对在信息论领域做研究的方法，毕竟自
己原来做的都是一些实现工作，数学理论推导不算很多，现在的老板对自己这方面的 |
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I****M
发帖数: 143 | 10 老公和我都是去年8月开始tenure track教职的，他今年34岁+，我今年30岁+。
老公很想要孩子。我也喜欢有孩子，但是看到同龄的女性朋友们从怀孕到照顾孩子，每
个都非常辛苦。我担心早生孩子会分心，影响研究进展和评tenure；但是等评上tenure
再生，我都要35岁以上了，好像又太晚。
不知道女老师们都是选择什么时候生孩子的？大家又是怎么同时handle研究和孩子的？
请过来人谈谈建议分享经验，非常感谢。 |
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N****A
发帖数: 1007 | 11 hehe我当学生时候和老师lunch appointment 报告研究进展顺便8下deparmtent
politics.
现在当老师也和学生一起吃午饭， 包括TA， RA以及和我independent study 的小本
我的教授， 我， 以及我的学生都不觉得奇怪。。。。
's |
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v****x
发帖数: 980 | 12 主要原因就是你研究进展太慢，如果你喜欢这个program,还想争取做phd，就和老板好
好聊一下，说自己是international student,所以可能最开始适应需要的时间长一些，
但是你可以work hard to catch up.可以问老板能不能给自己一些probational time,
等到秋季开学初看你的表现再决定。然后暑假下一些功夫赶上来。
到现 |
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p*****Y
发帖数: 38 | 13 回到办公室时间还早。尹洋没力气做任何事，也不想回家。她的手机闹铃设在六点，每天提醒她时间不早了，收收尾回家吧。不过她经常一拖再拖，要接近七点才会离开。当一切成为习惯就不容易改变。尹洋的思绪飘出窗外，飘过临近的楼房和远处的球场。
尹洋在学校的二十多年一共得过三次F。第一次是高三那年的第一轮模考，她的化学没有及格。化学老师象往常一样，考完试后先批尹洋的考卷，然后让她拿自己的卷子做答案改其他同学的。尹洋一边对着自己那份哀“红”遍野批卷，一边掉眼泪。也许是高二当学生会主席占用了太多学习时间，也许是考试那天发挥得特别差，不管什么原因，尹洋第一次意识到自己也会考试不及格。第二次是大学接近毕业的一个学期，尹洋有一门专业课没过。考试的时候她的仪器出了问题，教室里又没有备用的。她一边校准仪器一边慌慌张张地做题，于是在规定时间内没有完成考核内容。可是专业老师不接受任何借口，他或许觉得真正优秀的学生应该能排除一切困难。因为挂科尹洋没能评上优秀毕业生。申请出国的时候，她只能特别请求自己的推荐人，系里的另一个教授，客观地评价自己的专业能力。
第三次就是评tenure被拒，套用高等教育年鉴上的一篇文章，“the ... 阅读全帖 |
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H*********3
发帖数: 84 | 14 现在一个大学做博后，有一家行业杂志（介绍本领域研究进展和行业发展），他们推出
中文版，以吸引中文读者，然后邀请我做editor，职责是翻译和编辑。我知道很多
faculty做专业杂志的编辑，不知这种兼职工作在法律意义上对现在工作是否有冲突，
是否在将来会造成工作上的法律纠纷？不知哪位大侠有过这方面的经验，非常感谢！ |
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x********5
发帖数: 131 | 15 第一次： 什么都没要 pending 直接改成 Recommend，2个多星期变成 Fund
第二次： 交了Rebuttal后第二天日期更新了，五天（含周末）后改成 Recommend，在
等着Fund。你可以给manager打电话谈谈你的proposal的意义和近期研究进展， good
luck. |
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s**********e
发帖数: 33562 | 16 一个网帖：
程本人的水平要高于清华教授的平均水平是很可能的，毕竟他也是通过清华百人计划引
进的，程本人的确是有很好的演讲能力的，中央台百家讲坛请他去做关于纳米的演讲时
，当时还请我们班若干同学作为现场观众。
程本人的缺点也是很明显的，根据若干个样本，从台湾来到大陆的教授，普遍对人都比
较苛刻，程可能又是属于其中更极端的。
程指出的问题也很值得思考，其中最重要的是学生不像青年人，中国的教育大概是不培
养青年人，也很少人自称是青年，看到“青年”，可能更多的是与贬义或者中性事件相
联系。
我和程相处了很长的时间，所以我想我对他是有发言权的。程的确和大陆的教授很有些
不一样的地方，比如大陆的教授可能就给你谈很多理论，很多名词，显得他很牛。而程
去思考问题更多是用很基本的原理和一些简单推理去做一个大概估计；而且他的物理基
本功的确非常扎实，思考问题总是能够很直接和明显。另外他个人的经历比较丰富，接
触过的领域比较多，这点比大陆的老师也好多了。因此我觉得他的个人才华还是很不错
，至少比大陆出身的一般教师的确好。
另外他说的大陆学生的问题，我想大概60%是对的，所以我本来不想回这个帖子的，但
是我冒... 阅读全帖 |
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s**********e
发帖数: 33562 | 17 一个网帖：
程本人的水平要高于清华教授的平均水平是很可能的，毕竟他也是通过清华百人计划引
进的，程本人的确是有很好的演讲能力的，中央台百家讲坛请他去做关于纳米的演讲时
，当时还请我们班若干同学作为现场观众。
程本人的缺点也是很明显的，根据若干个样本，从台湾来到大陆的教授，普遍对人都比
较苛刻，程可能又是属于其中更极端的。
程指出的问题也很值得思考，其中最重要的是学生不像青年人，中国的教育大概是不培
养青年人，也很少人自称是青年，看到“青年”，可能更多的是与贬义或者中性事件相
联系。
我和程相处了很长的时间，所以我想我对他是有发言权的。程的确和大陆的教授很有些
不一样的地方，比如大陆的教授可能就给你谈很多理论，很多名词，显得他很牛。而程
去思考问题更多是用很基本的原理和一些简单推理去做一个大概估计；而且他的物理基
本功的确非常扎实，思考问题总是能够很直接和明显。另外他个人的经历比较丰富，接
触过的领域比较多，这点比大陆的老师也好多了。因此我觉得他的个人才华还是很不错
，至少比大陆出身的一般教师的确好。
另外他说的大陆学生的问题，我想大概60%是对的，所以我本来不想回这个帖子的，但
是我冒... 阅读全帖 |
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t********o
发帖数: 68 | 18 楼主不用担心，该来的一定会来的。德国的学校我不是很清楚，但是我觉得如果实在心
焦的话，不妨利用这个机会提一下你的研究进展以及该进展和对方的研究环境的吻合程
度，再次表示你对这个位置的强烈兴趣和将来的发展规划。 |
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t********o
发帖数: 68 | 19 楼主不用担心，该来的一定会来的。德国的学校我不是很清楚，但是我觉得如果实在心
焦的话，不妨利用这个机会提一下你的研究进展以及该进展和对方的研究环境的吻合程
度，再次表示你对这个位置的强烈兴趣和将来的发展规划。 |
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m*****f
发帖数: 157 | 20 我PhD在读,快毕业了,开始搞文章,在毕业之前大概能写4-5篇的样子.
现在关于文章署名的事情很是烦恼,恳请各位法考题给个建议.
我入学以后的第一任导师转去做行政了,转走之前把整个实验室托付给我的现任老板,包
括我和一个印度博厚.这位博厚姐姐在我整个过程中给了很大的支持和帮助,由于现任老
板属于抓大放小型的,所以基本上我研究进展上面的事情全部与印度姐姐沟通.基本上我
们合作还算愉快,之前她把她的工作发表了,用了我的数据,也给我了一个二作.我的
commitee里面,为了照顾她以后的职业发展,尽管已经有4位professor了,但还是把她加
进去了,而且还是我为她争取的.
问题就出在最近要发表文章上面.印度姐姐在我这几篇文章上面的贡献属于...合作思考
,她给了我很多建议以及帮我搜了很多文章.由于她现在的主要精力都在基金申请上,所
以实验部分都是我自己完成的.有时候觉得她过于执念,我会自行修改方向. 我觉得作为
学生来讲,我做数据,发文章,我应该是天经地义的第一作者.可是她最近天天跑来找我说
,某个某个idea是她的,是她搜了很多文章给我让我去找方向,所以要第一作者.我很内伤
,她甚至连... 阅读全帖 |
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S****K
发帖数: 259 | 21 老板有idea最好，没有也没办法，要么就自己搞，要么就赶紧撤.
至于怎么想idea，没有什么捷径，没有人能告诉你，而且坐在家里拍脑门是想不出来的
。多读别人的paper，多跟别人讨论，才能最终整出个好的idea。请牢记，好的idea绝
对不是石头里蹦出来的孙悟空，基本都是对已知领域有了全面深刻的了解才能提得出来。
至于怎么选你的研究领域，一是选老板比较擅长的，以后他才能给你些指导，如果老板
有相关项目，那就更没得选，你的钱就从那项目出，老板还指望你发点paper好汇报成
果。二是选最近比较热门的，有人可以剑走偏锋，先问问自己是不是很牛x，能不能在
冷门领域做出点惊天动地的事，如果不能或者可能性不大，那就选研究热点吧，至少
paper容易中一些。想知道最新的研究进展？去voluteer做杂志的reviewer，如果人家
看得起你，扔给你一些，你就可以从还未发表的paper中获得一些灵感。
所以，先把你的大圆画好，画完整，从这个圆周某个地方突出那么一点点，你就屁挨着
地了。 |
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g*****a
发帖数: 1692 | 22 大概说打算cover 1,2,3,4基本方面，
向学生介绍这领域的最新研究进展和具体应用，
通过homework和weekly quiz来了解学生的进展。
是不是几个方面都要说到？ |
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h*****w
发帖数: 8561 | 23 签字了基本就算,你要不嫌麻烦ON SITE照常去好了,就当是去做个LECTURE,那边学校如
果要你,那时候你这边正式的OFFER也收到了再锯那边就好了.
我们也接待过这种明星,人家已经拿了西北1.2M的OFFER,还跑来做报告,就当是听听目前
最新的研究进展也很好.
to |
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x**1
发帖数: 106 | 24 人家问的是Review Article不是Research Article。
我觉得衡量Review Article质量的主要标准是看有没有insight、fundamental的东西是
否讲清楚、同行看了能否得到一些启示（不能是单纯罗列研究进展）。 |
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s******y
发帖数: 28562 | 25 和系动之以情晓之于理，
苦苦告诉他们买cluster node对你的实验有什么和什么样的好处，如何如何能让你的实
验迅速上正规从而为系里拉来外来资金，云云。反正就是画一个大饼，盖一个大帽子，
把导致你的研究进展不利的潜在黑锅推到对方头上。
另外，网上常常说国内如何如何不守信用，其实国外也就是半斤八两。
我当年入职的时候，本来是说好让我推迟半年报道，好把我的实验室和办公室地盘准备
好，让我报道的时候拎包入住的，没想到报道的时候一看，我的实验室和办公室根本就
没有动工！后来在几个不同的临时办公室之间漂泊了一个月，每天和技术员之间大眼瞪
小眼不知道该干啥之后，我实在受不了了，就把技术员带上跑回我前老板那里借她的地
盘工作了四个月，等我的实验室有点眉目了，才回来的。那么一折腾可把我害苦了，因
为我都把原来的城市的房子以非常非常低的价格sublease 出去了，然后回去那四个月
没地方住，我只好傻B兮兮的去sublease 了另外一个人的房子，然后我在现在工作的地
方还有另外一个房子已经租下来了但就只能空着，所以在那四个月我手头居然有三套房
子要付钱。后来我和系里的同事谈起这件事，他们都笑我太老... 阅读全帖 |
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e**********m
发帖数: 397 | 26 这要看你自己的职业规划吧。
想找研究型大学的faculty，要看这课要花多少时间准备。如果只要给个2-3个lecture
，倒是好事。太多了会影响自己的研究进展。而且在reserch school对教学经验不是很
看中。只要这个人交流起来比较容易，基本上就没问题。
科研对找faculty是毫无疑问的重中之重。
当然你如果将来想找教学为主的教职工作，有机会这样积累经验实为难得。 |
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e**p
发帖数: 82 | 27 深有同感。我的一个去年8月的onsite到现在了都没消息。最可气的是发信给chair问状
态从来不回。我其中还一直通报我的新funding和新的大paper. 最后我可怜巴巴的写信
说onsite已经过去89个月了，估计我已经没戏了，但请confirm一下我好不再update他
们我的研究进展。就这都没回。当时面试后这chair还说什么我有多么impressive，现
在想来觉得真是虚伪啊。 |
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f******d
发帖数: 8 | 28 交给funding agency的progress report 会不会有人认真检查，发现有人research
progress造假的话怎么办？比如明明没有什么研究进展，胡写胡吹一通，明明没有文章
，写自己有文章在投。 |
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h********0
发帖数: 12056 | 29 学术sabotage 这个就是夸大其词了。 一篇文章还想建立新学科不成？
人家没有自己把你的文章偷偷发表，就不是道德问题。 只能说明你的
工作就没那么有意义，你写的不够好，到达高标准老板要花时间，
人家也不在乎发不发这篇。
我目前还和3篇未发表的文章压在前老板那5-6年了，他不着急，我也不着急，
反正也不是什么重要研究进展。 |
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h********0
发帖数: 12056 | 30 其实生娃也不是什么太异常，关键是处事方式：来了就就没影了，直到大使馆
需要证明信，证明他们的研究进展，他们事先写好，让你签字， 你签不签？ |
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s******y
发帖数: 28562 | 31 对此我还真的不知道，因为我对NIBS里的人都不认识。
所以你说的那个和同事抢项目的事情到底具体是什么回事我不清楚。
不过，应该指出的是，邵峰独立之后发了将近10篇CNS以及无数的子刊和PNAS，
不可能每篇都是源源不断的抄人家的吧？我之所以知道他的研究，是因为他
最近的一个研究进展里发现了精氨酸的磷酸化以及其生理意义，这个在
我们的posttranslational modifications领域还是相当震惊的，因为以前
大家都不知道精氨酸居然是可以被磷酸化的。这个成果应该是他们自己做出来的。
另外，正因为邵峰属于既得利益阶层，他能跳出自己的固有立场来为弱小者
说一些公道话更是应该值得表扬。因为要改换中国的研究界的风气就必须
争取到更多人的支持，所谓的团结一切可以团结的人，而不应该因为他的
阶层如何就把他踢回去。
最后，正如我在另外一个回帖里讲的那样，大部分人都不是圣人，都是在
好人和坏人之间滑动的。所以我一向是主张分场合分具体情况来讨论某人
的言论，而且最好针对言论而不是针对某个具体人的道德如何，更不应该
责全他/她一定要成为一个圣人。因为人都是有弱点的。 |
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s******y
发帖数: 28562 | 32 对此我还真的不知道，因为我对NIBS里的人都不认识。
所以你说的那个和同事抢项目的事情到底具体是什么回事我不清楚。
不过，应该指出的是，邵峰独立之后发了将近10篇CNS以及无数的子刊和PNAS，
不可能每篇都是源源不断的抄人家的吧？我之所以知道他的研究，是因为他
最近的一个研究进展里发现了精氨酸的磷酸化以及其生理意义，这个在
我们的posttranslational modifications领域还是相当震惊的，因为以前
大家都不知道精氨酸居然是可以被磷酸化的。这个成果应该是他们自己做出来的。
另外，正因为邵峰属于既得利益阶层，他能跳出自己的固有立场来为弱小者
说一些公道话更是应该值得表扬。因为要改换中国的研究界的风气就必须
争取到更多人的支持，所谓的团结一切可以团结的人，而不应该因为他的
阶层如何就把他踢回去。
最后，正如我在另外一个回帖里讲的那样，大部分人都不是圣人，都是在
好人和坏人之间滑动的。所以我一向是主张分场合分具体情况来讨论某人
的言论，而且最好针对言论而不是针对某个具体人的道德如何，更不应该
责全他/她一定要成为一个圣人。因为人都是有弱点的。 |
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b********n
发帖数: 1651 | 33 有个大公司的人对我的研究比较感兴趣而且对方很可能手里有funding可以支持我的研
究。对方主动提出想要来我这里visit顺便看看我的研究进展之类的。但是没有说想和
其他老师见面或者给个讲座之类的。这种情况一般如何安排他visit的itinerary, 还是
如果他没提preference就索性就只让他给我自己group互动？如果不让见其他老师或给
个seminar会不会对方觉得我准备不周之类的。不晓得一般这个如何操作。谢谢。 |
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s**********e
发帖数: 2888 | 34 最近每天都觉得非常的烦躁，实验室的研究进展很顺利，最发愁的就是funding，如果
今年没有新的grant进来，实验室的人员就会出问题。十月份交了4个NIH grants，还有
其他很多别的。
每天都发愁，最近收到动物房的账单都头大，开支吓人。手里一个几十万的联邦政府，
加上学校的两个grant，工业界一个，最近几乎所有的小grant账户都花超了。
实验室的科研做到现在，有点超出我开始的预料，这点真的是很开心。但是这反而把自
己压力搞的更大，因为总会觉得如果拿到更多的funding，这样我们可以把文章做的更
大，后面也许很多年都会不一样。
感慨自己就是有限的能力（屌丝本质）和无限的无望（渴望成为高富帅）。不过还是觉
得年轻的时候应该尽力一搏，我现在绝大多数时候是我们系来得最早，走的最晚的那个
人。
就是抱怨一下，每天头皮发麻。 |
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p*******n
发帖数: 1928 | 35 这点说的太对了。我总是不知不觉把讨论写得过于专业。
上周industry project partner问我研究进展，我绞尽脑汁用通俗易懂的语言和他交流
了一遍。之后他又发邮件来追问。我回得快了一点，忘了之前解释的很简单。结果打了
两大段技术细节过去。邮件发出去之后，才意识写的像是论文的技术讨论。汗一个。。。 |
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j*****u
发帖数: 285 | 36 我没有开玩笑，真的有这个原因。自己以前的实验室，好像大家都不错，氛围在那摆着
，人人都很努力，大家最后都发了不错的文章 （不过也许只是因为老板有眼光，没有
选错一个）。所以我认为一个好的实验室的那种工作精神是可以传承的，而且我的这个
博后毕业于中国最好的几个科研机构之一，虽然没有发很好的文章。
我知道我犯了一个严重的错误，只知道有一个师兄做得好，但不知道是不是所有的师兄
师姐都做得好。当初想着自己是烂校，所以期望值不敢有多高。但现在觉得即使放在我
们这个地方，这个博后也不够努力。
开了这个博后对目前的研究进展不会有太大影响，如果把我教她做实验做presentation
的时间用来作实验，她做的那点东西我早就搞定了。 |
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L*******d
发帖数: 2760 | 37 如果有定期向你汇报研究进展，可以考虑继续发钱，但是，如果杳无音讯，那就按照规
定办事吧，他没有留下国内的联系方式？skype，facetime, wechat, 这么多工具，一
个都没有？ |
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发帖数: 1 | 38 你老板显然比较重视那个学生，而不太重视你。原因可能包括：学术潜力（那个学生更
值得投资），研究进展（那个学生正在作出成果），相处因素（相见甚欢还是无言相对
），等等。 |
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D**s
发帖数: 6361 | 39 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: arthir (阿瑟~不懂), 信区: Military
标 题: 11g的85后女博士: 4篇SCI论文 影响因子累积破百
发信站: BBS 未名空间站 (Mon May 8 00:51:55 2017, 美东)
杭婧，清华大学医学院2012级直博生，师从施一公教授，研究方向是剪接体领域的结构生物
学研究。她共发表SCI论文4篇，以第一作者身份在《自然》上发表文章一篇，在《科学》上
发表文章两篇，影响因子累积破百。
2015年9月11日，两篇阐释生命大分子剪接体结构的文章以杂志当期封面的形式，“背靠背
”发表在国际顶尖期刊《自然》上，震惊了学术界。两篇论文的科学意义十分重大，它们不
仅完善了分子生物学的中心法则，而且再次证明了中国生命科学领域近年来的快速发展。让
人没有料到的是，如此重量级论文的共同第一作者，竟然是一名在读的清华女博士生。她，
就是杭婧。
泡实验室是最好的减肥办法
初见杭婧，她穿着一身冬日的装扮，带着一副黑边框眼镜，脖子间围着一条丝巾，整个人简
洁而大方。还没有进会议室的时候，她靠着墙，随性地和我们聊着，... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 40 【 以下文字转载自 Joke 讨论区 】
发信人: CornucopiaX (VE RI TAS), 信区: Joke
标 题: 巴德年是满人。。。哈哈哈哈。。汉人真萎啊
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Oct 24 12:00:26 2017, 美东)
巴德年 编辑
巴德年，吉林省四平市人。 免疫学家。中国工程院院士。
原中国医学科学院院长、中国协和医科大学校长、教授，浙江大学医学院院长[1] 。
兼任中国医学科学院中国协和医科大学顾问、中华医学会副会长、《中华医学杂志》总
编、中国免疫学会名誉理事长、中国生物医学工程学会名誉理事长、中国生物医学工程
学会名誉理事长、国务院学位委员会委员。[1] 第九届、第十届全国政协委员。[2]
巴德年长期致力于肿瘤免疫研究和高等医学教育改革及浙大医学学科的全面繁荣。在二
十世纪80年代初，因其免疫学的研究有多项成果在国内国际处于领先水平，成为中国癌
生物疗法的学术带头人之一；二十一世纪初，巴德年任浙江大学医学院院长期间，主持
的科研和教改成果在中国处于领先水平。
中文名
巴德年
国 籍
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发帖数: 1 | 41 17年初开始在美国读过半年博士，因为一些原因quit（成绩研究进展都合格）。后来找
到感兴趣的方向重新来美国读，现在也快半年了。因为当时陶瓷时给几个faculty说了
实情，他们都表示不接收这样经历的学生。所以申请到现在的中国导师是全程隐藏了这
段经历，入学四五个月倒没人发现什么，但是内心里却越来越不安。有些人说这事被发
现了会很严重。请教这里的faculty，这事的性质怎么样？如果如实告诉现在的老板，
会不会被kick out，很喜欢现在的研究方向，不舍得。 |
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g******t
发帖数: 11249 | 42 DOI:10.16298/j.cnki.1004-3667.2018.06.03
摘要：学术界的认可历来遵从实力至上的规则，因此，竞争原本是一种常态存在。然而
，当竞争与个人功利乃至生存发生强关联时，则极有可能带来相关负效应，如高强度压
力下的心态失衡、风险规避、手段与目的间的错位等问题，从而与学术创新的原初本质
相悖。文章尝试对当下中外学术界中所存在的这种效应予以考察和分析。
关键词：学术界；竞争；压力；负效应
无论中外，近年来学术职业环境发生了一系列的变化：学术劳动力市场岗位尤其优质岗
位资源日益稀缺，因人员规模扩大导致科研资助受益比例被稀释，绩效主义主导的制度
安排导致群体内部结构性分化日益突出等。学术界从来就不乏为生存或为获得地位优势
的竞争，但是，类似于今天这样的不同性质且程度日益激烈的竞争历史上少有。在宏观
或者一般意义上，如对于一个社会或者某一具体的组织，人们往往把竞争几乎视为效率
的同义语，其基本预设为：一个有效率的社会或组织必定存在一个基于以能力与绩效至
上（meritocracy）为主流价值取向所做的制度安排，在此所谓的能力既可以是个人天
赋，也可以是经过后天教育和... 阅读全帖 |
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E***1
发帖数: 5363 | 43 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: yuanfu (怨妇), 信区: WaterWorld
标 题: 这样的婚姻还有必要继续下去吗?
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Sep 14 16:21:51 2011, 美东)
算起来来到美国已经5年了.LG第三国博士毕业,因为publication比较强,他老板的评价
是:超越他母校(哈佛)毕业生的水平.老板想留他继续postdoc,在本地这样所谓的
research fellow我见到不少,有的已经10多了…我,他副导师和他师妹都认为应该到美
国看看.但是他说很忙,基于这样的想法,我开始搜索到申请的途径,很顺利在半个月内拿
到藤校的postdoc offer. 其实,我从来不介意回来,当时的想法是:如果以后有机会回去
母校,也无所谓. 但是这一离开,得罪了他老板,也封死了他回去的路.
在美国其间,和老板合作不顺利,相对一些JP,这个老板的人倒不算坏,但是大家沟通交流
好象有问题,他的研究进展一直不顺利,后来总算弄到一点新东西,老板却给他博士生去
了,而且由于性格问题,他的social 能力不够,老板娘也不... 阅读全帖 |
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e*y
发帖数: 91 | 44 第一段写得很好。
的确是这样子，现在的我，以前我从来都不敢想象自己会是这么个下场——一直都努力
干活，研究进展很好，也得老板的喜欢；为人处事虽不圆滑但一直都还合格；父母没钱
但自己每年都能省好几千，婚后一直都没给家里任何钱；做很多家务，也做饭；到如今
，绝境！唉。
相反我的那一位，以前一直都觉得他是个善良的人，可能是因为闪婚的原因，婚后所有
的毛病都出来了，一句话就气死人，也难怪和几乎所有人都处不来。我给他建议，从来
都不听还觉得我害他，结果便是如我所料的被这个老板开除被那个老板开除。。。很多
事情因为不听我建议，最后搞砸了（我是预料到了的，丑化也说在前头的），结果还觉
得我为人处事有问题。。。到现在依然觉得他自己没问题，都是其他人的问题我的问题
。。。
唉。。。不幸的人有各自的不幸。。。可怜之人必有可恨之处。。。我自己也犯错了，
否则肯定不至于沦落到今天这个地步，paying for my own mistakes。。。 |
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T****n
发帖数: 36 | 45 这一阶段虽然没有开始正式找工作，却受到了很多打击。因为我读博这些年做的方向(
Computational Biology）太偏学术，往往是简历递上去之后，HM扫一眼就说我背景不
match就给扔掉了。这简直让我郁闷透顶，同时也只好硬着头皮啃我那点学术上的硬骨
头，只希望万不得已在学术界还能找个位子栖身。说来有意思，可能也是多年的辛苦也
该有了回报，一直没有进展的研究居然有了些起色，几个Project都有了些眉目。
另一方面，经过艰苦努力和一波三折，八月的时候和老板的谈判终于有了突破，不用再
整天干杂活，老板许诺我一年后毕业，而我需要在年底前完成若干研究并且发表若干论
文，然后接下来一年（2007）春天专心找工作。因为另一边找工作不顺，我也只有接受
老板的条件，没日没夜地抓紧研究工作。研究进展出奇的顺利，九月的时候有好几篇重
要论文的deadline我终于都赶上了。
九月的最后一天加班加点，终于赶在deadline前两小时交出了最后一篇论文。可惜没有
什么时间休息，因为两天之后M要到学校面试。我也没多少时间好好准备，也就上网找
两本电子书看了看，记了些面试要点。公司M是软件业霸主，传说招 |
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C**********b
发帖数: 17 | 46 我在A专业读了一年，然后转到B专业直到博士毕业。
A专业的前半年是有奖学金(RA)的，大概开学两个月左右，老板对我的研究进展不满意
，威胁说不给奖学金。后来又说要给了，但是我决定转专业，第二个学期就离开实验室
了。因为两个专业相差很大，简历上是没有写这段经历的。
我的问题是，现在背景调查是需要填上这段经历的，联系人是要写老板么？我需要提前
去和我前老板打个招呼么，好担心啊。想过写系里的秘书，但是系里秘书会不会更加直
接，说我是被老板Fire掉的?
哎，自从转专业后，平时在华人超市等场合也能经常碰到他。想和他打个招呼都是那种
不看我，远远的扭头就走开的那种，实在好怕再次面对他啊。
跪求建议！ |
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o**********e
发帖数: 18403 | 47 科普一下诚信的重要性
【 以下文字转载自 Biology 讨论区 】
发信人: yzhong94 (酥服), 信区: Biology
标 题: 扒一扒学术界2014年最轰动的一场血案——-小保方晴子STAP细胞”学术造假
”事件
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Oct 2 18:04:55 2014, 美东)
既然是说故事, 首先来介绍一下这位女主, 她叫小保方晴子，31岁，日本千叶县人士,
1983年6月29号出生, 巨蟹座, 2006/2008年早稻田大学应用化学系本科/硕士，2011年
早稻田大学生命医学博士。其中2009-2010年其博士研究是作为访问学者在哈佛大学医
学院进行的。2013年开始以30岁的年龄，被任命为日本理化学研究所（RIKEN）细胞再
造实验室（Lab of Cellular Reprogramming）的研究团队负责人。不是内行也能看出
，这种简历优秀到顶天。 这么逆天的简历也就算了，晴子酱还是个美女，当然美不美
这么主观的事情不好评价，总之她长这个样子。
如果事情也仅仅是这样，晴子酱也不过是个“别人家的女儿”，成为父母用来嫌弃自家
女儿的参照... 阅读全帖 |
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s*****r
发帖数: 43070 | 48 虽然有些项目不赚钱，看起来很失败，但背后的思想领先其他公司五到十年。如同搞科
研，现在就是砸钱没成果，哪天技术成熟可以商业化了，就知道当时的钱没白花。
如果你是个PHD，绝对应该来狗狗，太多好玩的项目让你开眼，人工智能的研究进展非
常吓人，比旁边的那所大学都牛。搞这样的项目，比去一些俗不可耐的公司，天天码
code，充当龟公和店小二要强百倍。
人活着不能只追求钱，还是要有点理想，做一些与众不同的事情，这点狗狗肯定会让你
满意。 |
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p****f
发帖数: 60 | 49 中科院上海光机所量子光学重点实验室马兆远课题组根据课题需要诚聘博士后/副助研
究员1到2名。本课题组主要从事量子气体实验研究，具体如下：
一， 超冷混合气体研究，同时招收博士生
本课题基于激光冷却原子实验，希望通过分别冷却铯原子和锂原子到达量子简并，并研
究其碰撞性质。我们可以利用磁调控或光缔合等手段精确调控多组分原子之间的相互作
用, 进而获得超冷极性分子，研究和发展精密测量技术、超冷化学操控、量子计算技术
，发现和研究新物质形态和新材料。
二，交叉应用探索，同时招收硕士生博士生
利用光学技术，检测痕量气体。应用于环境监测和其他相关领域，尤其对温室气体和对
环境影响较大的有害气体起到灵敏测量作用的设备研究。
应聘条件：具有光学和原子物理学相关专业的博士学位。受过良好的电子工程，激光光
学，量子多体问题和量子信息的理论和实验技能训练；有扎实的中英文写作能力和良好
的沟通交流能力；具有较强的独立从事研究工作的能力及团队合作精神。
待 遇：工资及福利待遇按中科院光机所博士后有关规定执行，并根据研究进展和贡献
给予补贴。详情请email咨询。
有意申请者请将材料（简历、主要研究经历和成 |
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z******7
发帖数: 1 | 50 尊敬的各位学者：
你们好！
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