e*******2
发帖数: 145 | 1 小公司指的是，一般是中国人做老板，在美国这边公司没几个人，纯粹作service，靠
给大公司做原料经营。
知道现在不好找工作，可还是要奉劝大家，不要轻易做决定，屈就自己。大家往往有如
下错误认识：
1。认为可以在小公司获得工作经验，作为跳板，最终能去大公司工作。很多时候，在
一些垃圾公司的工作经验，是不被大公司认可的。而且，在小公司工作的经历，还会成
为你简历的污点。你有机会去看看，在小公司工作3，5年了还在苦苦摇瓶子的人就知道
，很多事情不是想象中那么简单。
2。认为可以暂时保持身份，甚至获得工作签证。小公司往往没有严格的规章制度，什
么事都是老板一句话。老板高兴了，怎么都可以，不高兴了，怎么都不可以，什么承诺
都是屁话，什么都可以随时改。即使给你机会办工作签证，也会让你觉得给了你天大的
恩赐，要榨干你的所有价值才能补偿似的。
至于其他的，工作压力大，工作环境恶劣，我就不多说了，大家不难想象。
建议：
1。非大公司，规范公司的offer不接。有人觉着是句废话，我意思是大家要耐住寂寞，
不要轻易把自己卖了。一步踏错，往往需要你好几年的时间去扭转，所以千万要慎重。
2。实在找不到好工作， |
m*******a
发帖数: 245 | 2 在所谓的大公司里混了两年了，看到这个有感而发一下：最理想的模式还是大公司里面
混几年，身份什么的没问题了，出来再闯闯，至于是国内还是美国就看情况了。当然理
想不等于现实，人总是要吃饭的。
在大公司里面，尤其是核心研究部门，眼界的确开阔一些，能遇到行业内各个方向的人
，了解各个方向的动态，理解整个研发生产销售的步骤，也能看到有时候一个小的
start up或者小企业怎样才能把自己卖出去给大企业，哪些懂些是技术应用的关键。具
体到个人，你的研究总会是在一个团队里面，公司提供你足够的科研条件，剩下的就是
你自己如何在这个体系里面发展了。
但另一方面，你就不要指望在一个所谓大公司里面很快的升值，除非你遇到伯乐和超级
有运气，要不然越大的公司越讲资历和稳定的。你也不要指望有方方面面的具体实践经
验，因为你只负责你应该做的一块，虽然你也许知道得多。
当然，如果拖家带口了，在稳定的企业里面混口饭吃估计就是最重要的了。
草草写几句。 |
s**********t
发帖数: 34 | 3 我实验室的师妹，就在小公司，没啥不好的。别打击一片。
【在 e*******2 的大作中提到】
: 小公司指的是，一般是中国人做老板，在美国这边公司没几个人，纯粹作service，靠
: 给大公司做原料经营。
: 知道现在不好找工作，可还是要奉劝大家，不要轻易做决定，屈就自己。大家往往有如
: 下错误认识：
: 1。认为可以在小公司获得工作经验，作为跳板，最终能去大公司工作。很多时候，在
: 一些垃圾公司的工作经验，是不被大公司认可的。而且，在小公司工作的经历，还会成
: 为你简历的污点。你有机会去看看，在小公司工作3，5年了还在苦苦摇瓶子的人就知道
: ，很多事情不是想象中那么简单。
: 2。认为可以暂时保持身份，甚至获得工作签证。小公司往往没有严格的规章制度，什
: 么事都是老板一句话。老板高兴了，怎么都可以，不高兴了，怎么都不可以，什么承诺
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