c***s
发帖数: 70028 | 1 网上看到老王被迫走出最后一步, 十分痛心, 就此抛砖引玉, 希望牛仁们别藏着掖着, 说说自己的经验, 大家共同进步, 学习和了解别人如何生存可以扩大自己的生存空间和防止被灭. 闲话少说, 步入正题.
1. 掌握公司的IT部门
公司的IT部门可以看到平常员工看不到的信息, 好几次公司谣传财源都是从IT部门阿三传来的. 如果某天突然所有阿三们变勤快了, 表演的更加起劲, 你就要小心是不是又要裁员了. 大公司的IT部门工资虽然不高, 但干活清闲. 非老中老板的公司的IT部门几乎清一色全是老印. 老中想进去千难万难, 进去了也可能很快被踢出, 不是因为简单的职位竞争, 而是阿三们不想被掺沙子.
2. 具有良好的内部通讯和交流系统
阿三们的高层一般定期有聚会. 阿三一般都信阿三教, 具有自己的community.
阿三们在公司内部的通讯录手机号码十分全, 另外他们喜欢用在线聊天, 关键时刻说母语. 老中一般对老中很淡漠, 个别公司里才可以看到抱团和互相通信息. 老中一般再公司里不喜欢/不愿意/不敢用在线聊天, 而IT部门又掌握在阿三手里, 不敢留下证据.
阿三们的交谈虽然用英语, 但他们可以用隐 | n**********1
发帖数: 251 | 2 也许楼主说的都是事实，但是从楼主的言论，难道我们总是责怪人家印度人，日本
人，犹太人。。。。。。太团结，太互相帮助，太帮自己人吗？任何国家的人这样做都
是应该的，甚至是值得赞扬的；怪只能怪中国人自己太不争气，别的本事没有，窝里斗
的本事第一。 | d*****n
发帖数: 2 | 3 从王立山枪击案说起, 也谈如何解决在职场与在美印度人相处.
首先, 我为王医生及其家人还有死去的印度人医生及其家人现在所面对的悲剧感到心碎.
王医生实际上是牺牲了自己个人的自由以及对他所爱的人的关爱, 为中印两族在美国职
场的格格不入买了单.
印度人在IT界和医疗行业相比中国人是占尽先机，这是不争的事实。印度人到处刁难中
国同行早已耳熟能详了。地球人都知道，六十年代中印一战， 印度人所受的屈辱以及
中国改革开放后财力和国家地位的提升，都让我们的印度同行感到不自在。不难理解，
他们当然不会放过每一个机会来整蛊他们的中国同行的。如你本身有这样那样的不足，
那就更在劫难逃了。所幸我还没有碰到过一个印度人同事。我虽然交游不广，但凡接触
过的印度人却无不印证了以上的事实。
早年，由于太太在南加州，我需经常往返弯区与南加州之间。于是我有了一个固定的印
度人carpool伙伴。他父母均为印度理工大学的教授，属高种姓。起先几次的往返途中
，我们彼此自然会称赞对方的母国。接着我们也大谈科学，人类的科技进步，身边人的
成功故事等。真可谓相谈甚欢。随着carpool次数的增多，我们彼此间就更加熟落了，
说起 | z**s
发帖数: 314 | 4 I think there are a lot of to learn from Indian, especially for us chinese
in foreign country. | w*******g
发帖数: 142 | 5 说的好。
我自己深有体会！
被老印，小印坑了好几回了。 | s*******d
发帖数: 50 | | a**u
发帖数: 7128 | 7 他们本没有文字， 是我们印度人帮他
们创造了方块字！????? true? I never heard of it? Any reference?
佛教当然是印度来的。 |
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