c********n
发帖数: 258 | 1 推荐信写的要吐，上来吐个槽顺带请教一下
现在美国这边能想到的推荐人都draft了，也只有4封，想找国内的硕士老板写一封，他
倒是系主任副院长级别的领导，但就是不知道这种推荐人够不够分量。 |
a***n
发帖数: 3951 | |
c********n
发帖数: 258 | 3 谢谢。
不过我想像国内老板这样的case,只有以他从旁观者的角度着重评价我在美国这些年的
成就来说了，毕竟在他那干的时候只是个小硕士，也不可能有什么大的成绩
【在 a***n 的大作中提到】
: sure!
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s*********u
发帖数: 2535 | 4 从你研究学术能力方面吹。这个做为重点吹。在美国的学术成就，可能不要太侧重，因
为理论上他应该不会太了解。这些让别的推荐信去吹。
我有一封（总共有８封）就是这样的，着重于吹学术能力，研究成果是附带吹了下。
【在 c********n 的大作中提到】
: 谢谢。
: 不过我想像国内老板这样的case,只有以他从旁观者的角度着重评价我在美国这些年的
: 成就来说了，毕竟在他那干的时候只是个小硕士，也不可能有什么大的成绩
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c********n
发帖数: 258 | 5 但是学术能力这种事情，比较主观吧，如果在读硕的时候没有什么惊世骇俗的成绩作为
客观衡量的证据，全部都是一些形容词的话，会不会让vo觉得不是很有说服力？
【在 s*********u 的大作中提到】
: 从你研究学术能力方面吹。这个做为重点吹。在美国的学术成就，可能不要太侧重，因
: 为理论上他应该不会太了解。这些让别的推荐信去吹。
: 我有一封（总共有８封）就是这样的，着重于吹学术能力，研究成果是附带吹了下。
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s*********u
发帖数: 2535 | 6 这版上广大ＥＢ１Ａ批准的同学，有几位有惊世骇俗的成绩？推荐信没有办法，就是要
脸皮厚，把小的吹大。
一般的推荐信，直接上来就是说你成就多么牛，最后总结是原因是你能力牛。
我的建议是，可以有一封换个角度，一般是来自熟悉你的人。先说说你能力牛，详细点
，怎么牛法，比如在实验法上有什么样的创新（小创新也成，吹，ＩＯ不会知道这么多
技术细节），从而得到了什么好的结果。然后因为能力牛，你取得了很多的成就，再把
成就列举一下。这样这封信会看起来角度不同一点。
仅供参考。
bless us all。
【在 c********n 的大作中提到】
: 但是学术能力这种事情，比较主观吧，如果在读硕的时候没有什么惊世骇俗的成绩作为
: 客观衡量的证据，全部都是一些形容词的话，会不会让vo觉得不是很有说服力？
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c********n
发帖数: 258 | 7 ok，看起来像国内老板这样的推荐人，也确实只能从这个角度来吹才有题材可挖掘了，
我再得构思一下。
谢谢
【在 s*********u 的大作中提到】
: 这版上广大ＥＢ１Ａ批准的同学，有几位有惊世骇俗的成绩？推荐信没有办法，就是要
: 脸皮厚，把小的吹大。
: 一般的推荐信，直接上来就是说你成就多么牛，最后总结是原因是你能力牛。
: 我的建议是，可以有一封换个角度，一般是来自熟悉你的人。先说说你能力牛，详细点
: ，怎么牛法，比如在实验法上有什么样的创新（小创新也成，吹，ＩＯ不会知道这么多
: 技术细节），从而得到了什么好的结果。然后因为能力牛，你取得了很多的成就，再把
: 成就列举一下。这样这封信会看起来角度不同一点。
: 仅供参考。
: bless us all。
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