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JobHunting版 - Apple backend team 招 engineer/scientist 和PM
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y***0
发帖数: 65
1
希望有大数据上search/relevance 相关的经验, 最好是web search相关.
要招一个PM和 几个engineer/scientist
个人感觉: 有名校背景, 有大公司经历或background 跟position match的同学机会会
大些.
请发简历到 [email protected]/* */
c******4
发帖数: 701
2
一看这些狗屁条件就知道是中国人招人的,活该被印度人踩
b***e
发帖数: 383
3

你也太过了吧,我只觉得LZ是按事实说话,毕竟他又不是HM。如果他帮递了不符合条件
的candidate,到最后简历还是会被拒掉,反而不如之前就把要求说好,这样大家都更
省心。

【在 c******4 的大作中提到】
: 一看这些狗屁条件就知道是中国人招人的,活该被印度人踩
l****i
发帖数: 2772
4
名校背景?笑了。
g********i
发帖数: 770
5
名校背景 这算歧视吧。
y***0
发帖数: 65
6
楼上同学, 这跟谁招没关系. 我只是想多些中国同事.
发简历的同学记得要有address, zip code 和电话, 内推时需要.
l*****z
发帖数: 3022
7
提名校背景的确没有必要。我果最不看学校排名了。看看主页上的SVP们都是啥学校毕
业的就明白了

【在 y***0 的大作中提到】
: 楼上同学, 这跟谁招没关系. 我只是想多些中国同事.
: 发简历的同学记得要有address, zip code 和电话, 内推时需要.

s*******e
发帖数: 207
8
有没有内推?
h*******i
发帖数: 211
9

最起码楼主出来帮着推荐人 已经很好了
这种帖子还有人打压 不太应该
赞楼主
s*a
发帖数: 267
10
往上爬,情商很重要。智商高的一般情商都稍低。不谈例外。

【在 l*****z 的大作中提到】
: 提名校背景的确没有必要。我果最不看学校排名了。看看主页上的SVP们都是啥学校毕
: 业的就明白了

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