g*******k
发帖数: 27 | 1 刚刚结束找工季，拿到以下三个offer:
Amazon:
Display Ads(Seattle), full stack SDE. base 112k, sign-on 36k+31k(两年), RSU
65k(5% 15% 40% 40%). 总package加上sign-on按前两年算: 151k(到手109k)
Pros: Return offer, 组里技术栈熟悉好升职; oncall较轻松; Amazon 牌子最响最好
跳槽
Cons: 工资不高, 西雅图没湾区好跳槽
Oracle:
Oracle Management Cloud(Redwood City), full stack SDE. base 125k, sign-on
30k, RSU 260k(25%*4). Package: 205k(到手134k)
Pros: 工资高; 属于Oracle Cloud，组里不养老利于学东西
Cons: Oracle前景未知; 跳槽IT企业时，认可度不如Amazon
Adobe:
Adobe Search(San Jose), Machine Learning Engineer. base 130k, sign-on 30k,
RSU 100k(25%*4). Package: 177k(到手115k)
Pros: Machine Learning前景好; 公司发展势头好
Cons: 老板三哥,是个潜在隐患
我的打算是工作一两年之后跳槽到FG等一线IT公司，希望选一个对跳槽比较有帮助的岗
位(不知跳槽时上一份工作的工资对HR定offer会否有较大影响?)，还请版里各位前辈多
多指教！
补充:
Amazon组里技术栈: 后端Java+Relational DB, 用Spring写一些web service, 前端写
JS library，主要是在Amazon Retail Website上展示广告，一条纯粹的full stack
pipeline, 不涉及machine learning/data analytics. 因为是retail website相关，
所以面向个人用户。
Oracle组里工作内容: 也是full stack,主要做oracle cloud dashboard上面的
infrastructure monitoring. 比如多少个machine是开着的，每个machine状况如何，
什么时候开/关，有没有什么异常，也涉及用machine learning做一些预测。面向企业
级用户。 |
u********s
发帖数: 1047 | |
H**********5
发帖数: 2012 | 3 比较奇怪这3个offer的base排序。
论公司名气和档次，应该是Amazon远大于Oracle远大于Adobe
为啥base反而越来越挫。
RSU
【在 g*******k 的大作中提到】
: 刚刚结束找工季，拿到以下三个offer:
: Amazon:
: Display Ads(Seattle), full stack SDE. base 112k, sign-on 36k+31k(两年), RSU
: 65k(5% 15% 40% 40%). 总package加上sign-on按前两年算: 151k(到手109k)
: Pros: Return offer, 组里技术栈熟悉好升职; oncall较轻松; Amazon 牌子最响最好
: 跳槽
: Cons: 工资不高, 西雅图没湾区好跳槽
: Oracle:
: Oracle Management Cloud(Redwood City), full stack SDE. base 125k, sign-on
: 30k, RSU 260k(25%*4). Package: 205k(到手134k)
|
H**********5
发帖数: 2012 | 4 要我的话无脑去Amazon ads吧，干个1年半左右(别被PIP了)再突击几个月刷题面狗家不
是稳妥妥的进。 |
g*******k
发帖数: 27 | 5
多谢指教！求问能具体说说为啥是No brainer Amazon嘛， 我现在主要是在Amazon和
Oracle间纠结，如果工资一样的话那确实是Amazon了。纠结是在于Oracle的包袱比
Amazon高不少，想说如果去了Amazon，过了两年跳槽，如果HR给一个跟现在Oracle差不
多的包袱，会不会有点亏？
【在 H**********5 的大作中提到】
: 要我的话无脑去Amazon ads吧，干个1年半左右(别被PIP了)再突击几个月刷题面狗家不
: 是稳妥妥的进。
|
D**********0
发帖数: 1022 | |
l*******u
发帖数: 198 | 7 要是我的话会去oracle, 来年再考虑amazon的话至少就SDE ii了。 |
H**********5
发帖数: 2012 | 8 这条路径是 ： Oracle->amazon->G/F
那LZ还不如直接： amazon->G/F，选最短路径
【在 l*******u 的大作中提到】
: 要是我的话会去oracle, 来年再考虑amazon的话至少就SDE ii了。
|
l*******u
发帖数: 198 | 9 是因为Amazon去GF也没那么容易。
: 这条路径是 ： Oracle-
【在 H**********5 的大作中提到】
: 这条路径是 ： Oracle->amazon->G/F
: 那LZ还不如直接： amazon->G/F，选最短路径
|
s********s
发帖数: 77 | 10 其实我觉得Oracle这个offer更有吸引力。
1.我在F工作的时候，身边很多从MS，Amazon，Oracle跳过来的，真的很多，不信你可
以问问你在F工作的朋友，Adobe确实相对少见一些。我同事里面刚好就有M，A，O这三
家的，感觉水平都还不错，至少不是明显很弱那种。
2. Oracle这个offer是在湾区的，这是一个非常大的优点。因为LZ你自己的target已经
非常明确了，所以平时在湾区多认识FG的朋友，将来跳槽的时候拿到的信息也更多。
3. 感觉楼上很多人觉得amazon>> Oracle, 我不知道你们是高估了amazon，还是低估了
Oracle。毫无疑问amazon的技术是很好的，但Oracle的新人一般都是名校毕业，所以总
体上也还不错的，oracle的老人不太了解，也没怎么接触。因为LZ是打算做1，2年就跳
去FG，那么最重要是你面试时候的表现，amazon这个背景绝对不会强到因为你面试表现
一般而使得FG给你offer，oracle也不会弱到因为你面试表现很好而不给你offer。对于
1，2年的candidate，FG基本是上来直接让你写代码，面试官都懒得看你简历，就看谁
题刷得好，system design复习的好。
4.我建议LZ不如多对比两个职位用到的技术，是不是很多open source，这个反而比所
谓的企业名气实际多了。而且既然LZ的target是1，2年后跳去FG，找个闲一点的公司，
多点时间刷题也是不错的选择。我认识不少从3，4流企业跳到FG的人，他们就是从入职
第一天就开始刷题，然后一年甚至半年后就开始跳FG，失败了就再等1年，继续刷题，
最后都去了FG。。。 |
|
|
G**O
发帖数: 147 | 11 去O 家吧，在湾区，跳槽真的没问题，FLAG里多得是oracle alumni... |
g*******k
发帖数: 27 | 12 [在 lionelliu (lioneliu) 的大作中提到：]
:要是我的话会去oracle, 来年再考虑amazon的话至少就SDE ii了。
一年就能跳A的SDE 2嘛 感觉有点难... |
g*******k
发帖数: 27 | 13 [在 stormclass (stormclass) 的大作中提到：]
:其实我觉得Oracle这个offer更有吸引力。
:1.我在F工作的时候，身边很多从MS，Amazon，Oracle跳过来的，真的很多，不信你可
:以问问你在F工作的朋友，Adobe确实相对少见一些。我同事里面刚好就有M，A，O这三
:家的，感觉水平都还不错，至少不是明显很弱那种。
:题刷得好，system design复习的好。
:谓的企业名气实际多了。而且既然LZ的target是1，2年后跳去FG，找个闲一点的公司
，多点时间刷题也是不错的选择。我认识不少从3，4流企业跳到FG的人，他们就是从入
职第一天就开始刷题，然后一年甚至半年后就开始跳FG，失败了就再等1年，继续刷题，
:最后都去了FG。。。
非常感谢前辈! 受教了! |
z****e
发帖数: 2024 | 14 肯定O。
A就是钱少血汗。在O好好刷题去FG的不要太多。
A名气大好跳槽？？你不刷题不复习名气有个屁用。A还忙，还对刷题有害。
初级中级甚至一些老年马工找工作，简历基本都没人细看，拉来面试，聊得来，题目能
做，就差不多了，管你是哪里的。基本技术过硬，啥都能做，除非是太冷门比特币啥的
，那些也小众，不碰也罢。 |
w**x
发帖数: 362 | 15 AMAZON 收烂人， 人尽皆知， 这个在简历上， 你career就完了。 而且地理位置不在
硅谷，基本就是没混到圈里的感觉。
Amazon culture 不好，小心学坏了。 |
l*********b
发帖数: 1541 | 16 包裹是王道，开不出好包裹的公司肯定不行。别用啥前途来忽悠，在包裹低的公司干前
途不会好。 |
b********i
发帖数: 60 | 17 我的建议是Adobe就不要考虑了。
Amazon对你个人的成长有很大的帮助。之后跳槽也会容易很多。
虽然Oracle给你钱最后到手稍微多一些，但是你要考虑的是生活成本弯曲也会比西雅图
高，你多出来的那些钱很大一部分要交房租，其实真正多的可支配的钱并不是很多。
我个人给你的建议是，去找Amazon的recruiter谈，让他们去match Oracle给你的offer
。就算没法match至少也会把offer提高一些。 |
H**********5
发帖数: 2012 | 18 ca 为啥amazon变的名声这么臭了？我还准备过几个月再去虾图onsite的听得我好怕怕
【在 w**x 的大作中提到】
: AMAZON 收烂人， 人尽皆知， 这个在简历上， 你career就完了。 而且地理位置不在
: 硅谷，基本就是没混到圈里的感觉。
: Amazon culture 不好，小心学坏了。
|
s******r
发帖数: 267 | 19 太狠了。。。
【在 w**x 的大作中提到】
: AMAZON 收烂人， 人尽皆知， 这个在简历上， 你career就完了。 而且地理位置不在
: 硅谷，基本就是没混到圈里的感觉。
: Amazon culture 不好，小心学坏了。
|
d*****7
发帖数: 10 | 20 呵呵，狗家要是那么好进的话，那为什么亚麻的大部分员工都不跳过来呢？
到底是有多稳呢？60%？70%？80%？90%？
【在 H**********5 的大作中提到】
: 要我的话无脑去Amazon ads吧，干个1年半左右(别被PIP了)再突击几个月刷题面狗家不
: 是稳妥妥的进。
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g*******k
发帖数: 27 | 21
offer
多谢多谢！
Amazon的 new grad offer是统一批发价，不能compete的，这个很坑... 不过前辈说的
对,Oracle的offer看上去多不少，算下税和生活开销，一年也就多一万多点
【在 b********i 的大作中提到】
: 我的建议是Adobe就不要考虑了。
: Amazon对你个人的成长有很大的帮助。之后跳槽也会容易很多。
: 虽然Oracle给你钱最后到手稍微多一些，但是你要考虑的是生活成本弯曲也会比西雅图
: 高，你多出来的那些钱很大一部分要交房租，其实真正多的可支配的钱并不是很多。
: 我个人给你的建议是，去找Amazon的recruiter谈，让他们去match Oracle给你的offer
: 。就算没法match至少也会把offer提高一些。
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d*****7
发帖数: 10 | 22 不要听他们瞎说。建议选Oracle。
职场上跳槽的话，上一份工作的工资是很重要的数据，会直接影响到你下一份工作的收
入。而且即便你不跳槽的话，待在oracle也比亚麻好，（原先亚麻第一年是不发奖金的
，不知道今年改了没有），何况每年的年终奖的百分比都是基于你当前基本工资的。
公司文化方面建议你自己好好了解一下，这个就不评价了。更重要的是你要进去的组，
找一个你喜欢的组。
跳槽的话，亚麻和oracle对于谷歌来讲没什么区别。基于你工作经历都能给你拿到面试。
RSU
【在 g*******k 的大作中提到】
: 刚刚结束找工季，拿到以下三个offer:
: Amazon:
: Display Ads(Seattle), full stack SDE. base 112k, sign-on 36k+31k(两年), RSU
: 65k(5% 15% 40% 40%). 总package加上sign-on按前两年算: 151k(到手109k)
: Pros: Return offer, 组里技术栈熟悉好升职; oncall较轻松; Amazon 牌子最响最好
: 跳槽
: Cons: 工资不高, 西雅图没湾区好跳槽
: Oracle:
: Oracle Management Cloud(Redwood City), full stack SDE. base 125k, sign-on
: 30k, RSU 260k(25%*4). Package: 205k(到手134k)
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g*******k
发帖数: 27 | 23
试。
谢谢！
【在 d*****7 的大作中提到】
: 不要听他们瞎说。建议选Oracle。
: 职场上跳槽的话，上一份工作的工资是很重要的数据，会直接影响到你下一份工作的收
: 入。而且即便你不跳槽的话，待在oracle也比亚麻好，（原先亚麻第一年是不发奖金的
: ，不知道今年改了没有），何况每年的年终奖的百分比都是基于你当前基本工资的。
: 公司文化方面建议你自己好好了解一下，这个就不评价了。更重要的是你要进去的组，
: 找一个你喜欢的组。
: 跳槽的话，亚麻和oracle对于谷歌来讲没什么区别。基于你工作经历都能给你拿到面试。
:
: RSU
|
Z**0
发帖数: 1119 | |
g*******k
发帖数: 27 | 25
对的 连续两年new grad package涨幅超过一万了
【在 Z**0 的大作中提到】
: Amzn家的SDE1包裹现在这么高了啊。
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b********i
发帖数: 60 | 26 不要听recruiter用new hire包裹统一价来骗你，任何事情都是可以商量的。
反正去商量也没啥损失。
另外一个重要的问题我忘记和你说了，你去问一问Oracle办绿卡的事情，我知道Amazon
要等你升到SDE2才开始。
如果Oracle可以在入职很短时间就办的话，无疑是很大的优势。
祝你好运 |
H**********5
发帖数: 2012 | 27 他家sde1就可以办了
Amazon
【在 b********i 的大作中提到】
: 不要听recruiter用new hire包裹统一价来骗你，任何事情都是可以商量的。
: 反正去商量也没啥损失。
: 另外一个重要的问题我忘记和你说了，你去问一问Oracle办绿卡的事情，我知道Amazon
: 要等你升到SDE2才开始。
: 如果Oracle可以在入职很短时间就办的话，无疑是很大的优势。
: 祝你好运
|
g*******k
发帖数: 27 | 28 [在 bryanliwei (5aOu) 的大作中提到：]
:不要听recruiter用new hire包裹统一价来骗你，任何事情都是可以商量的。
:反正去商量也没啥损失。
:另外一个重要的问题我忘记和你说了，你去问一问Oracle办绿卡的事情，我知道
Amazon要等你升到SDE2才开始。
:如果Oracle可以在入职很短时间就办的话，无疑是很大的优势。
:祝你好运
谢谢! |
g*******k
发帖数: 27 | 29 [在 HUSTcsY61985 (KOF95) 的大作中提到：]
:他家sde1就可以办了
:Amazon
嗯嗯 Amazon前两年是只能sde2才能办 现在变成看组看经理 如果经理人好的话sde1也
是进来就能办 感觉百分之六七十的组都支持sde1直接办 也有少数经理不给 |
S**********y
发帖数: 76 | 30 拉倒吧 每年amazon跳槽的人那么多哪个因为是amazon career完了的 aws都是linkedin
上recruiter来骚扰 有人真是想怎么比比怎么比比
做ads就更靠谱了，很多amazon ads去flg继续做ads，做的东西即使面试没机会显摆，
以后快速上手promotion也有用，不然选组全去tm内部工具养老组每天带薪刷题算了
另外现在加州跳槽不允许问之前工资了 |
|
|
s********s
发帖数: 77 | 31 其实无意介入这些争吵，今天我只是随便点进了这个帖子，但看到上面的一些讨论让我
觉得非常诧异。
1. 总体上这几个offer没有一个可以达到“无脑选XXX”的水平，不知道上面说无脑选
XXX的人是不是都是new grad，还是说你们都不关注业界的信息？除非这些offer中有一
个是FG级别的，否则不要张口就说无脑XXX来误导别人。
2. 可能老中还是带着国内那种名校情结来找工作，觉得只要公司名气大点，不管什么
职位和项目，无脑选一个老中认为很有名气的公司。这里暂且不谈论这个名校情结，仅
仅就amazon这个公司的名气问题，我觉得很多new grad就有一种错觉。无意冒犯，我认
识不少Amazon的朋友，从他们口中了解到一些amazon的信息。Amazon这个公司的产品，
技术确实很不错，大家用过都说好，毫无疑问的，但它的最大问题是待遇跟文化很差，
所以这个公司的整个package就大打折扣。我认识的不下10个amazon的朋友，他们大部
分都是1，2年就跳槽，然后还一直跟我说着amazon的各种抠门和文化如何差的事情，从
他们的语气中我甚至感受到了“恨意”，当时我听到这些吐槽，非常震惊，但听得多了
，我相信问题确实是真实存在的。也因为这些问题，一些不错的candidate如果去不了
FG，会被分流到其他一些二线公司，例如Yahoo，MS，Oracle，等等。另外FLAG这个梗
，大家都知道只有FG是一线的，L靠着不错的待遇和一些还不错的open source project
，例如kafka，总体上算是1.5线，A如果是apple的话，可能勉强也算是1.5线，因为
Apple每年的refresh还不错。
3. 从FG的角度，除了一些来自比较好的startup的candidate，这两家公司一般能获得
的最好的candidate都是从MS，Amazon，Yahoo，Oracle这几家大公司，这个类似国内的
清华北大，他们最好master生源除了校内的本科生，就是其他985保送过来的。当然还
有一些其他不错的公司，但candidate数目会少很多。所以如果你的target就是为了1，
2年后跳槽，Amazon，Oracle没有任何差别，我相信Adobe也可以轻松拿到面试机会。当
然，如果你想待个4，5年，那我会推荐amazon，但问题是，很多人在Amazon待1，2年就
跳走了。。。
4. 作为第一份工作，如果能在一个还不错的公司里面，new grad应该更注重项目和用
到的技术，如果你关注业界，Oracle在Seattle有一个office是专门搞Cloud的，挖了不
少AWS的人过去，给的包裹很高，可以去一亩三分地看看抖包袱的数据。所以这个Cloud
应该是一个new project，新项目代表新机遇，学到新技术的概率也高。请记住，在
Amazon用hadoop不会比在Yahoo跟Oracle用的Hadoop更牛b，new grad应该看看项目用到
了那些具体技术，是否业界比较hot的open source tech，方便移植到新公司。同时也
记住，FG都不用AWS的，而且这个Amazon offer的方向是Display Ads，我猜是投放在
Amazon.com的广告？不确定有多少revenue，不过如果你以后想去G搞Ads的话，这个倒
是很好的学习机会。
5.最后就是上面有同学提到的绿卡问题，这是一个很重要的因素，LZ一定要好好对比，
以后排期会越来越长。 |
g*******k
发帖数: 27 | 32
您说的很中肯 也很有道理 感谢！
【在 s********s 的大作中提到】
: 其实无意介入这些争吵，今天我只是随便点进了这个帖子，但看到上面的一些讨论让我
: 觉得非常诧异。
: 1. 总体上这几个offer没有一个可以达到“无脑选XXX”的水平，不知道上面说无脑选
: XXX的人是不是都是new grad，还是说你们都不关注业界的信息？除非这些offer中有一
: 个是FG级别的，否则不要张口就说无脑XXX来误导别人。
: 2. 可能老中还是带着国内那种名校情结来找工作，觉得只要公司名气大点，不管什么
: 职位和项目，无脑选一个老中认为很有名气的公司。这里暂且不谈论这个名校情结，仅
: 仅就amazon这个公司的名气问题，我觉得很多new grad就有一种错觉。无意冒犯，我认
: 识不少Amazon的朋友，从他们口中了解到一些amazon的信息。Amazon这个公司的产品，
: 技术确实很不错，大家用过都说好，毫无疑问的，但它的最大问题是待遇跟文化很差，
|
g*******k
发帖数: 27 | 33
您说的很中肯 也很有道理 感谢！
【在 s********s 的大作中提到】
: 其实无意介入这些争吵，今天我只是随便点进了这个帖子，但看到上面的一些讨论让我
: 觉得非常诧异。
: 1. 总体上这几个offer没有一个可以达到“无脑选XXX”的水平，不知道上面说无脑选
: XXX的人是不是都是new grad，还是说你们都不关注业界的信息？除非这些offer中有一
: 个是FG级别的，否则不要张口就说无脑XXX来误导别人。
: 2. 可能老中还是带着国内那种名校情结来找工作，觉得只要公司名气大点，不管什么
: 职位和项目，无脑选一个老中认为很有名气的公司。这里暂且不谈论这个名校情结，仅
: 仅就amazon这个公司的名气问题，我觉得很多new grad就有一种错觉。无意冒犯，我认
: 识不少Amazon的朋友，从他们口中了解到一些amazon的信息。Amazon这个公司的产品，
: 技术确实很不错，大家用过都说好，毫无疑问的，但它的最大问题是待遇跟文化很差，
|
e****s
发帖数: 113 | 34 lz 还没考虑 amazon不管一日三餐呢, 这个也不少钱吧,而且是税后的
RSU
【在 g*******k 的大作中提到】
: 刚刚结束找工季，拿到以下三个offer:
: Amazon:
: Display Ads(Seattle), full stack SDE. base 112k, sign-on 36k+31k(两年), RSU
: 65k(5% 15% 40% 40%). 总package加上sign-on按前两年算: 151k(到手109k)
: Pros: Return offer, 组里技术栈熟悉好升职; oncall较轻松; Amazon 牌子最响最好
: 跳槽
: Cons: 工资不高, 西雅图没湾区好跳槽
: Oracle:
: Oracle Management Cloud(Redwood City), full stack SDE. base 125k, sign-on
: 30k, RSU 260k(25%*4). Package: 205k(到手134k)
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b********i
发帖数: 60 | 35
说的很中肯，感谢分享。
【在 s********s 的大作中提到】
: 其实无意介入这些争吵，今天我只是随便点进了这个帖子，但看到上面的一些讨论让我
: 觉得非常诧异。
: 1. 总体上这几个offer没有一个可以达到“无脑选XXX”的水平，不知道上面说无脑选
: XXX的人是不是都是new grad，还是说你们都不关注业界的信息？除非这些offer中有一
: 个是FG级别的，否则不要张口就说无脑XXX来误导别人。
: 2. 可能老中还是带着国内那种名校情结来找工作，觉得只要公司名气大点，不管什么
: 职位和项目，无脑选一个老中认为很有名气的公司。这里暂且不谈论这个名校情结，仅
: 仅就amazon这个公司的名气问题，我觉得很多new grad就有一种错觉。无意冒犯，我认
: 识不少Amazon的朋友，从他们口中了解到一些amazon的信息。Amazon这个公司的产品，
: 技术确实很不错，大家用过都说好，毫无疑问的，但它的最大问题是待遇跟文化很差，
|
g*******k
发帖数: 27 | 36
哈哈，这个Oracle也不管，只有饮料零食。我去onsite的时候，学长自掏腰包请我的
【在 e****s 的大作中提到】
: lz 还没考虑 amazon不管一日三餐呢, 这个也不少钱吧,而且是税后的
:
: RSU
|
s*****r
发帖数: 43070 | 37 full stack就是前段，感兴趣的话，O家的工作应该是最有技术含量的，A家虽然涉及广
告，看着像是在页面上显示广告，感觉没啥技术含量
Adobe的role做的是啥不了解，很多人估计也不理解。对公司的看法是基于公司的主打
产品，做非主流产品很难解释清楚，分量不够。 |
s*****r
发帖数: 43070 | 38 个人感觉，L的员工跳GF要比A容易，A可能面试时不太重视刷题因素，有一些弱势。
当然如果是AWS核心组的，去GF也比较容易。在哪里一两年也没法成为大牛，除非底子
很好，学习和干活能力超强，不然别人也不会高看
对于做前段的，可能稍微呵呵一下，如果面试官也是前端的，知道是做啥的，情况好一
些。如果是面试官是做后端的，会认为前端是显示数据图片的，技术含量不足
【在 d*****7 的大作中提到】
: 呵呵，狗家要是那么好进的话，那为什么亚麻的大部分员工都不跳过来呢？
: 到底是有多稳呢？60%？70%？80%？90%？
|
S********C
发帖数: 66 | 39 太丢脸了。。。硕士+2.5年经验 大半年前去的Oracle management cloud 社招 给的
senior, 包裹比lz的小好几万。 让我先去死一会 |
u******d
发帖数: 166 | 40 O 家， RSU 260k(25%*4) 好多啊。 |
|
|
C********9
发帖数: 670 | 41 这oracle的offer 比google 标准应届生low ball包还大了不少吧~ |
H**********5
发帖数: 2012 | 42 不一定吧，我个人感觉现在的纯前端越来越少了，似乎前端已经被改了名字，叫full
stack。现在的full stack就是以前的前端。很少有后端面试官面full stack的
candidates。
【在 s*****r 的大作中提到】
: 个人感觉，L的员工跳GF要比A容易，A可能面试时不太重视刷题因素，有一些弱势。
: 当然如果是AWS核心组的，去GF也比较容易。在哪里一两年也没法成为大牛，除非底子
: 很好，学习和干活能力超强，不然别人也不会高看
: 对于做前段的，可能稍微呵呵一下，如果面试官也是前端的，知道是做啥的，情况好一
: 些。如果是面试官是做后端的，会认为前端是显示数据图片的，技术含量不足
|
s*****r
发帖数: 43070 | 43 做前段的那是无恙无恙的，因为需求量大，尤其是这种面向客户的，好处就是技术完全
通用，跳槽容易，哪个公司都需要做前段的。
俺看他的描述，亚麻的role很靠网页部分，无非是MVC这些东东，以前叫web develper
。现在改成高大上的full stack，欺骗无知学生。开发在Chrome里面debug，还要写
jasmine和protractor这些垃圾。为啥说是垃圾，无非是模拟用户行为，按个页面上的
什么button，检测一下结果是否正确，毫无技术含量
这种坑进去就难往外爬了，基本很难转到后端和数据部分，除非你是个牛人
【在 H**********5 的大作中提到】
: 不一定吧，我个人感觉现在的纯前端越来越少了，似乎前端已经被改了名字，叫full
: stack。现在的full stack就是以前的前端。很少有后端面试官面full stack的
: candidates。
|
g*******k
发帖数: 27 | 44
谢谢！
【在 s*****r 的大作中提到】
: full stack就是前段，感兴趣的话，O家的工作应该是最有技术含量的，A家虽然涉及广
: 告，看着像是在页面上显示广告，感觉没啥技术含量
: Adobe的role做的是啥不了解，很多人估计也不理解。对公司的看法是基于公司的主打
: 产品，做非主流产品很难解释清楚，分量不够。
|
g*******k
发帖数: 27 | 45
他家好像是每年新员工给的多，老员工refresh少
【在 S********C 的大作中提到】
: 太丢脸了。。。硕士+2.5年经验 大半年前去的Oracle management cloud 社招 给的
: senior, 包裹比lz的小好几万。 让我先去死一会
|
r*****s
发帖数: 1815 | 46 我作为一个懂前端的，表示前端真的就是显示图片的。
: 个人感觉，L的员工跳GF要比A容易，A可能面试时不太重视刷题因素，有一些弱
势。
: 当然如果是AWS核心组的，去GF也比较容易。在哪里一两年也没法成为大牛，除
非底子
: 很好，学习和干活能力超强，不然别人也不会高看
: 对于做前段的，可能稍微呵呵一下，如果面试官也是前端的，知道是做啥的，情
况好一
: 些。如果是面试官是做后端的，会认为前端是显示数据图片的，技术含量不足
【在 s*****r 的大作中提到】
: 做前段的那是无恙无恙的，因为需求量大，尤其是这种面向客户的，好处就是技术完全
: 通用，跳槽容易，哪个公司都需要做前段的。
: 俺看他的描述，亚麻的role很靠网页部分，无非是MVC这些东东，以前叫web develper
: 。现在改成高大上的full stack，欺骗无知学生。开发在Chrome里面debug，还要写
: jasmine和protractor这些垃圾。为啥说是垃圾，无非是模拟用户行为，按个页面上的
: 什么button，检测一下结果是否正确，毫无技术含量
: 这种坑进去就难往外爬了，基本很难转到后端和数据部分，除非你是个牛人
|
l******i
发帖数: 880 | 47 你这才是正常的。lz估计是特招或者是principle。
话说oracle工作两年就给senior，是不是title太水了？
[在 SANJOSESJC (SANJOSE) 的大作中提到：]
:太丢脸了。。。硕士+2.5年经验 大半年前去的Oracle management cloud 社招 给的
:senior, 包裹比lz的小好几万。 让我先去死一会 |
S**********y
发帖数: 76 | 48
今年一亩三分地很多o家new grad都是26w股票 变天了
【在 l******i 的大作中提到】
: 你这才是正常的。lz估计是特招或者是principle。
: 话说oracle工作两年就给senior，是不是title太水了？
: [在 SANJOSESJC (SANJOSE) 的大作中提到：]
: :太丢脸了。。。硕士+2.5年经验 大半年前去的Oracle management cloud 社招 给的
: :senior, 包裹比lz的小好几万。 让我先去死一会
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l******i
发帖数: 880 | 49 可能是分岗位和人，我认识一些一股都没有
[在 ShuaEveryday (刷到蹬腿) 的大作中提到：]
:今年一亩三分地很多o家new grad都是26w股票 变天了 |
G**O
发帖数: 147 | 50 。。学长午餐能报销25吧。。你onsite晚餐还有75
当年去亚麻那才黑心，午餐就是一堆人一起吃pizza，喝矿泉水，抠到家了，面试都这
样。。。
【在 g*******k 的大作中提到】
:
: 他家好像是每年新员工给的多，老员工refresh少
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g*******k
发帖数: 27 | 51
恩，福利Oracle是比Amazon好一些，包括401k这些match比例都比Amazon好，但没有像
FG那样夸张的好，就是正常的公司福利。
【在 G**O 的大作中提到】
: 。。学长午餐能报销25吧。。你onsite晚餐还有75
: 当年去亚麻那才黑心，午餐就是一堆人一起吃pizza，喝矿泉水，抠到家了，面试都这
: 样。。。
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g*******k
发帖数: 27 | 52
一股没有的应该不是SDE吧，估计是数据库管理员什么的。他家package是看学校给的，
学校好点的多给点，没那么好的少点，跟面试表现没啥关系...
【在 l******i 的大作中提到】
: 可能是分岗位和人，我认识一些一股都没有
: [在 ShuaEveryday (刷到蹬腿) 的大作中提到：]
: :今年一亩三分地很多o家new grad都是26w股票 变天了
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z**********n
发帖数: 45 | 53 不建议考虑Adobe，尤其是毕业生。Adobe San Jose恐怕是最诲人不倦的地方，温水煮
青蛙，呆个一年就彻底废掉了。而且那个ML的组，如果是E12那帮人，那就千万别去了
，那里很多中国人，一天到晚就是各种尔虞我诈，口蜜腹剑，比中国大陆国企的人际关
系还要复杂。 |
g*******k
发帖数: 27 | 54
这样，请问是很多办公室政治，然后大家都不怎么专注技术吗？
【在 z**********n 的大作中提到】
: 不建议考虑Adobe，尤其是毕业生。Adobe San Jose恐怕是最诲人不倦的地方，温水煮
: 青蛙，呆个一年就彻底废掉了。而且那个ML的组，如果是E12那帮人，那就千万别去了
: ，那里很多中国人，一天到晚就是各种尔虞我诈，口蜜腹剑，比中国大陆国企的人际关
: 系还要复杂。
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f*****n
发帖数: 2126 | 55 宫斗剧没看完的，一般都会选择O。里面可以一个月把甄嬛传看两遍。 |
a***e
发帖数: 67 | 56 楼主既然目标是2年内跳FG，那就去Oracle吧。
亚麻虽然和FG接轨（同属IT公司），但过的会很苦逼，1则可能到时候连刷题的时间都
没有，2则不在湾区。
Oracle很清闲，便于刷题，外加工资高，简直就是好好准备刷题的专属公司。 |
S*******t
发帖数: 9 | 57
zhengmeiyuan 您是不是在Adobe混的很惨，满腹牢骚。还是去学术界吧，有可能过的简
单点。这年头哪里没有办公室政治，哪里没有印度人... 这都搞不定怎么爬到管理阶层
。 公司工作技术固然重要，情商必须也得有。很多人还是不清楚，跳来跳去，一辈子
底层的命。
三个公司前景看看股票价格上升速度就知道了。
【在 z**********n 的大作中提到】
: 不建议考虑Adobe，尤其是毕业生。Adobe San Jose恐怕是最诲人不倦的地方，温水煮
: 青蛙，呆个一年就彻底废掉了。而且那个ML的组，如果是E12那帮人，那就千万别去了
: ，那里很多中国人，一天到晚就是各种尔虞我诈，口蜜腹剑，比中国大陆国企的人际关
: 系还要复杂。
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z*********n
发帖数: 1451 | 58 建议O，亚麻论技术虽然名气大，但论生源质量，名声并不好。因为亚麻里大量夹杂着
各种OA Video就进的，bar低，批发进也都是世人皆知。
lz拿到return offer凭实力进的，但有很多烂人是水进来的。你跳槽时，对面的
recruiter可分不清你到底是水进的还是凭实力进的，所以你其实是被亚麻的牌子拉低
了身份了的。
O这几年包裹很大，很有诚意，业界也认可O的包裹和牌子，我觉着短暂呆2年是很好的
选择。 |
u****p
发帖数: 526 | 59 真是大嘴一张什么话都敢说，F的突击进狗家都没那么容易，别说amazon了。血汗工厂
榜上有名的有3家，虾图有amazon，北加有F家和uber。
话说回来，这3个offer反正不是最佳选择，不如进O边做边刷题，一年后再战
【在 H**********5 的大作中提到】
: 要我的话无脑去Amazon ads吧，干个1年半左右(别被PIP了)再突击几个月刷题面狗家不
: 是稳妥妥的进。
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o******9
发帖数: 55 | |
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j******o
发帖数: 4219 | 61 去O骑驴找马刷题等排绿卡，要是去了亚麻刷题都没时间 |
j****n
发帖数: 4358 | 62 Amazon 血汗公司，看你能不能熬过第一年。 第一年的股票给很少，第一走了不划算。
[在 gcpatrick () 的大作中提到：]
:刚刚结束找工季，拿到以下三个offer:
:Amazon:
:Display Ads(Seattle), full stack SDE. base 112k, sign-on 36k+31k(两年), RSU
65k(5% 15% 40% 40%). 总package加上sign-on按前两年算: 151k(到手109k)
:Pros: Return offer, 组里技术栈熟悉好升职; oncall较轻松; Amazon 牌子最响最好
:跳槽
:Cons: 工资不高, 西雅图没湾区好跳槽
:Oracle:
:Oracle Management Cloud(Redwood City), full stack SDE. base 125k, sign-on
:Pros: 工资高; 属于Oracle Cloud，组里不养老利于学东西
:Cons: Oracle前景未知; 跳槽IT企业时，认可度不如Amazon
:.......... |
