j**********g 发帖数: 204 | 1 amazon microsoft google facebook大家怎么选?
看版上的大牛们都发offer
想问一问大家是怎么看这四家公司的发展的? |
f*******t 发帖数: 7549 | |
j**********g 发帖数: 204 | 3 现在暑假回去这四家之一做实习
因为做实习,所以另外两家秋天会等到秋天再面我
剩下一家准备找同学内推 |
p*****2 发帖数: 21240 | 4 我以前也问过类似问题,被大家鄙视了。据我观察
G>F>A,M
A,M个有好处,工资差不多,M benefits好,A做的东西更有意思。 |
k*********6 发帖数: 738 | 5 Interview with all of them. then decide based on the package you get and the
team that you might be assigned to. Decision need to be made based on
specifc number/conditions. |
s*******f 发帖数: 1114 | 6 why G > F ?
【在 p*****2 的大作中提到】 : 我以前也问过类似问题,被大家鄙视了。据我观察 : G>F>A,M : A,M个有好处,工资差不多,M benefits好,A做的东西更有意思。
|
g*********e 发帖数: 14401 | 7 G>F=M>A
google's business model is great, easy to make money
F pays good
M is very robust companywise, solid revenue
A has low profit margin and so-so benefit |
p*****2 发帖数: 21240 | 8
最近拿到两家的都选了G。F工作压力和强度很大。
【在 s*******f 的大作中提到】 : why G > F ?
|
f*******t 发帖数: 7549 | 9 F真是很大。我同学说晚上10点还有1/3的人在公司里干活。即使是A家的AWS也没见这么
夸张的
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 最近拿到两家的都选了G。F工作压力和强度很大。
|
j**********g 发帖数: 204 | 10 我以前在华为做过,加班到晚上9点那都是常事。
不过我运气算好的了,很少加到晚上十点。
不知道美国是什么行情
现在不想找一个加班太多的公司。
另外这4家公司的绿卡政策如何?
据说A家的政策不是特别好,google microsoft都还不错
F不知道
【在 f*******t 的大作中提到】 : F真是很大。我同学说晚上10点还有1/3的人在公司里干活。即使是A家的AWS也没见这么 : 夸张的
|
|
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g**********y 发帖数: 14569 | 11 这个快赶上日本人了,以前去日本出差,晚上6点我就想走,周围没有一个人动。等到
10点,老板才拉我走,那时我们是公司里第一个出门的。然后街上,地铁站,到处都是
人,一看就是大家刚下班的样子。饭馆里也爆满。
第二天早上,我们到的时候,那帮日本人已经开始干活了。觉得他们就是回家吃口饭,
睡了一觉就来了。真是变态。
【在 f*******t 的大作中提到】 : F真是很大。我同学说晚上10点还有1/3的人在公司里干活。即使是A家的AWS也没见这么 : 夸张的
|
r*******m 发帖数: 457 | 12
嗯,日本人就是这样,不过他们效率比较低是真的。韩国人也差不多。
【在 g**********y 的大作中提到】 : 这个快赶上日本人了,以前去日本出差,晚上6点我就想走,周围没有一个人动。等到 : 10点,老板才拉我走,那时我们是公司里第一个出门的。然后街上,地铁站,到处都是 : 人,一看就是大家刚下班的样子。饭馆里也爆满。 : 第二天早上,我们到的时候,那帮日本人已经开始干活了。觉得他们就是回家吃口饭, : 睡了一觉就来了。真是变态。
|
f**x 发帖数: 11 | 13 家属在过M,后来去了F,差不多是前者工作时间1.5倍(包括下班后继续加班,周末加
班)忙的时候更多 |
w****x 发帖数: 2483 | 14 我选Google, 如果有Google和Facebook的肯定去Google, Facebook的offer是拿来炫耀
和提价的, 不是接的. |
g*********e 发帖数: 14401 | |
t******e 发帖数: 98 | 16 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内)
因为这个原因没呆多久就跳巢了。 |
p*****2 发帖数: 21240 | 17
其他公司升的快?
【在 t******e 的大作中提到】 : 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内) : 因为这个原因没呆多久就跳巢了。
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g*********e 发帖数: 14401 | 18
那你还不跳?
【在 t******e 的大作中提到】 : 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内) : 因为这个原因没呆多久就跳巢了。
|
s*********r 发帖数: 609 | 19 为什么bing升得快?
【在 t******e 的大作中提到】 : 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内) : 因为这个原因没呆多久就跳巢了。
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w****x 发帖数: 2483 | 20
妈的, 亏死了... 运气真差
【在 t******e 的大作中提到】 : 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内) : 因为这个原因没呆多久就跳巢了。
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j**********g 发帖数: 204 | 21 有人说现在的google就是下一个微软,升的机会会很慢
说如果待在google,就是一辈子做程序员的了
在FB的上升空间会大一些
M现在适合养老了
A家不太了解,不过在cloud方面他们好像下了不少力气
A的Kindle平台也不知将来发展如何?
还有周围有些人直接选择了进Startup |
l*****a 发帖数: 14598 | 22 你没看她正在这里苦练本领呢吗。。。
【在 g*********e 的大作中提到】 : : 那你还不跳?
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l*****a 发帖数: 14598 | 23 大家在意的不是级别
是money
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 其他公司升的快?
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s*******f 发帖数: 1114 | 24 不懂经济学的蠢猪而已。
只生产,没时间消费,被老美搞死。
小日本,生产为了什么?
【在 g**********y 的大作中提到】 : 这个快赶上日本人了,以前去日本出差,晚上6点我就想走,周围没有一个人动。等到 : 10点,老板才拉我走,那时我们是公司里第一个出门的。然后街上,地铁站,到处都是 : 人,一看就是大家刚下班的样子。饭馆里也爆满。 : 第二天早上,我们到的时候,那帮日本人已经开始干活了。觉得他们就是回家吃口饭, : 睡了一觉就来了。真是变态。
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h*******n 发帖数: 614 | 25 北京二爷
你怎么评价Apple, LinkedIn和Twitter?
【在 p*****2 的大作中提到】 : 我以前也问过类似问题,被大家鄙视了。据我观察 : G>F>A,M : A,M个有好处,工资差不多,M benefits好,A做的东西更有意思。
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f*******t 发帖数: 7549 | 26 绿卡政策A不算好,其它三家都是一进公司就能开始办的。
都说A比较累,其实也不尽然吧,没看到多少人加班的,每天6点就差不多空了。M应该
是最轻松的。
另外具体情况要看组,大公司里总有轻松的和累的。
【在 j**********g 的大作中提到】 : 我以前在华为做过,加班到晚上9点那都是常事。 : 不过我运气算好的了,很少加到晚上十点。 : 不知道美国是什么行情 : 现在不想找一个加班太多的公司。 : 另外这4家公司的绿卡政策如何? : 据说A家的政策不是特别好,google microsoft都还不错 : F不知道
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g*********e 发帖数: 14401 | |
p*****2 发帖数: 21240 | 28
这方面如梦是专家呀。
我对Apple不熟,Apple现在公司猛,不过好像最佳雇主什么的排名也不高吧。
L待遇什么的跟G,F都差不多,工作也不累。只是G,F的hiring bar很高,锯掉了无数
的大牛,所以进去更有成就感。如果心态平和,L是不错的选择。
T感觉不大气,面试非常看重经验,没有大家风范。前几年宣传的很热闹,有可能称为F
第二,现在好像安静很多了。不过毕竟有上市的潜力。
我觉得A,L,T > M & A
M现在下坡路走的太明显了,没啥好项目做,还有末位淘汰。A的on call有太多人
complain了。
【在 h*******n 的大作中提到】 : 北京二爷 : 你怎么评价Apple, LinkedIn和Twitter?
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h*******n 发帖数: 614 | 29 那你觉得现任雇主出于什么档次呢?和A,M,V怎么比
为F
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 这方面如梦是专家呀。 : 我对Apple不熟,Apple现在公司猛,不过好像最佳雇主什么的排名也不高吧。 : L待遇什么的跟G,F都差不多,工作也不累。只是G,F的hiring bar很高,锯掉了无数 : 的大牛,所以进去更有成就感。如果心态平和,L是不错的选择。 : T感觉不大气,面试非常看重经验,没有大家风范。前几年宣传的很热闹,有可能称为F : 第二,现在好像安静很多了。不过毕竟有上市的潜力。 : 我觉得A,L,T > M & A : M现在下坡路走的太明显了,没啥好项目做,还有末位淘汰。A的on call有太多人 : complain了。
|
p*****2 发帖数: 21240 | 30
应该>A,M。
V是谁?
【在 h*******n 的大作中提到】 : 那你觉得现任雇主出于什么档次呢?和A,M,V怎么比 : : 为F
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h*******n 发帖数: 614 | 31 虚拟机
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 应该>A,M。 : V是谁?
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p*****2 发帖数: 21240 | 32
不太了解V。感觉V不如A和M。
不过说实话,我个人比较看中项目。做个好的项目感觉比在什么公司可能更重要。当然
在待遇差不多的情况下。如果差的多,还是钱是第一位的。
【在 h*******n 的大作中提到】 : 虚拟机
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i**d 发帖数: 357 | 33 真心不觉得amazon有那么累。
F累是真心的。G其实也快成M了。 |
p*****2 发帖数: 21240 | 34
关键是G pay的高呀。hiring bar也高。认识的大牛都去G了,而且很少大牛申请M。
【在 i**d 的大作中提到】 : 真心不觉得amazon有那么累。 : F累是真心的。G其实也快成M了。
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w****x 发帖数: 2483 | 35
hiring bar 好像没F高
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 关键是G pay的高呀。hiring bar也高。认识的大牛都去G了,而且很少大牛申请M。
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p*****2 发帖数: 21240 | 36
可能。被F锯掉的大牛更多。
【在 w****x 的大作中提到】 : : hiring bar 好像没F高
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w****x 发帖数: 2483 | 37
总觉得F性价比不高啊, 搞得一点生活都没有, 也没多几个钱...
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 可能。被F锯掉的大牛更多。
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y*******g 发帖数: 6599 | 38 主要是不知道f股票值多少
【在 w****x 的大作中提到】 : : 总觉得F性价比不高啊, 搞得一点生活都没有, 也没多几个钱...
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h*******n 发帖数: 614 | 39 现在进当然性价比不高,2009年以前进得都可以提前退休了。。。
和Google 2005年 Microsoft 1995年 Yahoo 1998年 Amazon1999年以前进得有得一拼
【在 w****x 的大作中提到】 : : 总觉得F性价比不高啊, 搞得一点生活都没有, 也没多几个钱...
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p*****2 发帖数: 21240 | 40 是呀。现在看来,最好的还是G。不然怎么G被评为最佳workplace呢。 |
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j****b 发帖数: 108 | 41 真的嘛?fb只有3轮45分钟的面试,题目也没多难,难道google更水?
【在 w****x 的大作中提到】 : : 总觉得F性价比不高啊, 搞得一点生活都没有, 也没多几个钱...
|
w****x 发帖数: 2483 | 42
你说的是F的实习吧....
【在 j****b 的大作中提到】 : 真的嘛?fb只有3轮45分钟的面试,题目也没多难,难道google更水?
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m*****l 发帖数: 8 | 43 两家都面过onsite的表示感觉Google的面试更难,可能也跟面试的组有关系。面我的人
都是search的,有几个题目很不trivial
facebook的基本上就是比较简单的算法题,二分查找啊之类的,有些可能写起来有些麻
烦但思维上难度不大 |
i**d 发帖数: 357 | 44 F主要是上升空间比较大,适合年轻人吧。如果你想去养老那就去G好了。G反正不裁人
。 |
j****b 发帖数: 108 | 45 Full time 啊,刚刚莫名其妙的收到邮件要reference。。。我觉得自己表现的得很一般
你说的是F的实习吧....
★ Sent from iPhone App: iReader Mitbbs Lite 7.52
【在 w****x 的大作中提到】 : : 你说的是F的实习吧....
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j**********g 发帖数: 204 | 46 G pay的高吗?
master能拿多少
目前只知道有同学master去了amazon,base是95K
其他公司不知道
linkedin听同学说6点以后基本就没人了,而且公司就在google旁边
跳槽搞不好还挺方便的呢
不过linkedin最近没有给fresh student的机会,他们现在主要招experienced
G不知道加班多不多? |
y********g 发帖数: 8 | 47 在加州的话其实到手的和A/M差不多
【在 j**********g 的大作中提到】 : G pay的高吗? : master能拿多少 : 目前只知道有同学master去了amazon,base是95K : 其他公司不知道 : linkedin听同学说6点以后基本就没人了,而且公司就在google旁边 : 跳槽搞不好还挺方便的呢 : 不过linkedin最近没有给fresh student的机会,他们现在主要招experienced : G不知道加班多不多?
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w****x 发帖数: 2483 | 48
那不一样, Google,Facebook说出来多牛逼, 嘿嘿, 心理上能得到极大满足
【在 y********g 的大作中提到】 : 在加州的话其实到手的和A/M差不多
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k*****r 发帖数: 1435 | 49 真是大牛早就应该考虑更小的startup了,
这几个公司虽然能比出个高下,但都不是最好的选择 |
m***z 发帖数: 26 | 50 呵呵,又想pay好又不想加班,这样想好了,不是员工够拼命的话哪来公司pay好福利好
【在 j**********g 的大作中提到】 : G pay的高吗? : master能拿多少 : 目前只知道有同学master去了amazon,base是95K : 其他公司不知道 : linkedin听同学说6点以后基本就没人了,而且公司就在google旁边 : 跳槽搞不好还挺方便的呢 : 不过linkedin最近没有给fresh student的机会,他们现在主要招experienced : G不知道加班多不多?
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p*****2 发帖数: 21240 | 51
介绍几个呀。
【在 k*****r 的大作中提到】 : 真是大牛早就应该考虑更小的startup了, : 这几个公司虽然能比出个高下,但都不是最好的选择
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h*******n 发帖数: 614 | 52 That's not true for phd stanard package.
G's package:
127K base + 19K bonus + 25K RSU = 171K + free meal/snacks/drinks
A's package:
100K base + almost 0 bonus + (50K RSU + 30K signon)/4 = 120K
that's almost 50% difference before tax!
【在 y********g 的大作中提到】 : 在加州的话其实到手的和A/M差不多
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y********g 发帖数: 8 | 53 恩,我指的是master package
G: 105k + 15% + 48k rsu
M: 95k + 10% + 50k rsu
加州多10% tax。基本差不多。phd的话A给的确实太少了。
【在 h*******n 的大作中提到】 : That's not true for phd stanard package. : G's package: : 127K base + 19K bonus + 25K RSU = 171K + free meal/snacks/drinks : A's package: : 100K base + almost 0 bonus + (50K RSU + 30K signon)/4 = 120K : that's almost 50% difference before tax!
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w****x 发帖数: 2483 | 54
差不多, 那为啥Google听起来比Microsoft牛叉
【在 y********g 的大作中提到】 : 恩,我指的是master package : G: 105k + 15% + 48k rsu : M: 95k + 10% + 50k rsu : 加州多10% tax。基本差不多。phd的话A给的确实太少了。
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p*****2 发帖数: 21240 | 55
hiring bar高呀。
【在 w****x 的大作中提到】 : : 差不多, 那为啥Google听起来比Microsoft牛叉
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h*******n 发帖数: 614 | 56 G only offer 80 RSU now?
【在 y********g 的大作中提到】 : 恩,我指的是master package : G: 105k + 15% + 48k rsu : M: 95k + 10% + 50k rsu : 加州多10% tax。基本差不多。phd的话A给的确实太少了。
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h**6 发帖数: 4160 | 57 A家的这个数据可能是SDE1,拿SDE2的PhD大致package为:
115K base + almost 0 bonus + (60K RSU + 40K signon)/4 = 140K
【在 h*******n 的大作中提到】 : That's not true for phd stanard package. : G's package: : 127K base + 19K bonus + 25K RSU = 171K + free meal/snacks/drinks : A's package: : 100K base + almost 0 bonus + (50K RSU + 30K signon)/4 = 120K : that's almost 50% difference before tax!
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b******t 发帖数: 965 | 58 A基本不给fresh PHD SDE2
【在 h**6 的大作中提到】 : A家的这个数据可能是SDE1,拿SDE2的PhD大致package为: : 115K base + almost 0 bonus + (60K RSU + 40K signon)/4 = 140K
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w***t 发帖数: 1474 | 59 你可以去看看glassdoor上和minimicrosoft上的评价。很多事情不光是钱的问题。个人
职业发展前景如何,公司官僚程度如何,review制度公平与否,工作内容是否吸引人,
上下级和同事之间的关系如何,这些都很重要。这些事情等你full time工作一段时间
以后就能感觉到了。
【在 w****x 的大作中提到】 : : 差不多, 那为啥Google听起来比Microsoft牛叉
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p*****2 发帖数: 21240 | 60
顶
【在 w***t 的大作中提到】 : 你可以去看看glassdoor上和minimicrosoft上的评价。很多事情不光是钱的问题。个人 : 职业发展前景如何,公司官僚程度如何,review制度公平与否,工作内容是否吸引人, : 上下级和同事之间的关系如何,这些都很重要。这些事情等你full time工作一段时间 : 以后就能感觉到了。
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h*******n 发帖数: 614 | 61 Facebook估值1000亿,有3300员工, 平均每人3000万
Google市值2067亿,有33000员工, 平均每人620万
Microsoft市值2546亿,有90000员工,平均每人280万
Amazon市值855亿, 有57000员工,平均每人150万
Oracle市值1400亿,有114000员工,平均每人123万 |
w**z 发帖数: 8232 | 62 这和team有关,大公司进去个人就被dilute了。几千人的公司,多你一个不多,少你一个不少。别把自己那么当回事,就一打工的。
【在 w***t 的大作中提到】 : 你可以去看看glassdoor上和minimicrosoft上的评价。很多事情不光是钱的问题。个人 : 职业发展前景如何,公司官僚程度如何,review制度公平与否,工作内容是否吸引人, : 上下级和同事之间的关系如何,这些都很重要。这些事情等你full time工作一段时间 : 以后就能感觉到了。
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y*******g 发帖数: 6599 | 63 又不是华为这样的集体所有制
【在 h*******n 的大作中提到】 : Facebook估值1000亿,有3300员工, 平均每人3000万 : Google市值2067亿,有33000员工, 平均每人620万 : Microsoft市值2546亿,有90000员工,平均每人280万 : Amazon市值855亿, 有57000员工,平均每人150万 : Oracle市值1400亿,有114000员工,平均每人123万
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h*******n 发帖数: 614 | 64 这和给员工的RSU的价值息息相关.
Facebook只要拿出1%的股票分给员工,平均每人就有30万
Oracle要拿出1%的股票分给员工,平均每人才1万...
【在 y*******g 的大作中提到】 : 又不是华为这样的集体所有制
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S**********r 发帖数: 1410 | 65 问题是谁跟你刚进去的平均呀
【在 h*******n 的大作中提到】 : 这和给员工的RSU的价值息息相关. : Facebook只要拿出1%的股票分给员工,平均每人就有30万 : Oracle要拿出1%的股票分给员工,平均每人才1万...
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j**********g 发帖数: 204 | 66 Google的电面有两轮,一次arranged,不像amazon是一个完了再安排一个
如果进入onsite,有4论正式的面试,此外还有一轮lunch interview,这个不会打分,
我觉得就是找了个人带你去google的食堂吃饭。但是amazon的lunch interview比较重
要,因为是hiring manager面,所以我同学都没有吃好饭。我在google的面试就吃的比
较好。
不知道FB的电面有几轮?没面过。
【在 j****b 的大作中提到】 : 真的嘛?fb只有3轮45分钟的面试,题目也没多难,难道google更水?
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j**********g 发帖数: 204 | 67 感觉市值和员工没有关系啊
我觉得重要的是公司的纯利润和销售额和员工关系更紧。
这个和公司的股票价值好像更有关系。
【在 h*******n 的大作中提到】 : Facebook估值1000亿,有3300员工, 平均每人3000万 : Google市值2067亿,有33000员工, 平均每人620万 : Microsoft市值2546亿,有90000员工,平均每人280万 : Amazon市值855亿, 有57000员工,平均每人150万 : Oracle市值1400亿,有114000员工,平均每人123万
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a********m 发帖数: 15480 | 68 店面一两轮都有。一次能决定就不需要第二次了。你这个一次安排可能不是普遍情况。
lunch interview是不提交任何东西,面试官的任务是让你吃的玩的开心。
【在 j**********g 的大作中提到】 : Google的电面有两轮,一次arranged,不像amazon是一个完了再安排一个 : 如果进入onsite,有4论正式的面试,此外还有一轮lunch interview,这个不会打分, : 我觉得就是找了个人带你去google的食堂吃饭。但是amazon的lunch interview比较重 : 要,因为是hiring manager面,所以我同学都没有吃好饭。我在google的面试就吃的比 : 较好。 : 不知道FB的电面有几轮?没面过。
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a*******g 发帖数: 1221 | 69 对对。
都是学生打工的,挣死工资的。。。
一个不少。别把自己那么当回事,就一打工的。
【在 w**z 的大作中提到】 : 这和team有关,大公司进去个人就被dilute了。几千人的公司,多你一个不多,少你一个不少。别把自己那么当回事,就一打工的。
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j**********g 发帖数: 204 | 70 amazon microsoft google facebook大家怎么选?
看版上的大牛们都发offer
想问一问大家是怎么看这四家公司的发展的? |
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f*******t 发帖数: 7549 | |
j**********g 发帖数: 204 | 72 现在暑假回去这四家之一做实习
因为做实习,所以另外两家秋天会等到秋天再面我
剩下一家准备找同学内推 |
p*****2 发帖数: 21240 | 73 我以前也问过类似问题,被大家鄙视了。据我观察
G>F>A,M
A,M个有好处,工资差不多,M benefits好,A做的东西更有意思。 |
k*********6 发帖数: 738 | 74 Interview with all of them. then decide based on the package you get and the
team that you might be assigned to. Decision need to be made based on
specifc number/conditions. |
s*******f 发帖数: 1114 | 75 why G > F ?
【在 p*****2 的大作中提到】 : 我以前也问过类似问题,被大家鄙视了。据我观察 : G>F>A,M : A,M个有好处,工资差不多,M benefits好,A做的东西更有意思。
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g*********e 发帖数: 14401 | 76 G>F=M>A
google's business model is great, easy to make money
F pays good
M is very robust companywise, solid revenue
A has low profit margin and so-so benefit |
p*****2 发帖数: 21240 | 77
最近拿到两家的都选了G。F工作压力和强度很大。
【在 s*******f 的大作中提到】 : why G > F ?
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f*******t 发帖数: 7549 | 78 F真是很大。我同学说晚上10点还有1/3的人在公司里干活。即使是A家的AWS也没见这么
夸张的
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 最近拿到两家的都选了G。F工作压力和强度很大。
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j**********g 发帖数: 204 | 79 我以前在华为做过,加班到晚上9点那都是常事。
不过我运气算好的了,很少加到晚上十点。
不知道美国是什么行情
现在不想找一个加班太多的公司。
另外这4家公司的绿卡政策如何?
据说A家的政策不是特别好,google microsoft都还不错
F不知道
【在 f*******t 的大作中提到】 : F真是很大。我同学说晚上10点还有1/3的人在公司里干活。即使是A家的AWS也没见这么 : 夸张的
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g**********y 发帖数: 14569 | 80 这个快赶上日本人了,以前去日本出差,晚上6点我就想走,周围没有一个人动。等到
10点,老板才拉我走,那时我们是公司里第一个出门的。然后街上,地铁站,到处都是
人,一看就是大家刚下班的样子。饭馆里也爆满。
第二天早上,我们到的时候,那帮日本人已经开始干活了。觉得他们就是回家吃口饭,
睡了一觉就来了。真是变态。
【在 f*******t 的大作中提到】 : F真是很大。我同学说晚上10点还有1/3的人在公司里干活。即使是A家的AWS也没见这么 : 夸张的
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w****x 发帖数: 2483 | 81 我选Google, 如果有Google和Facebook的肯定去Google, Facebook的offer是拿来炫耀
和提价的, 不是接的. |
g*********e 发帖数: 14401 | |
t******e 发帖数: 98 | 83 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内)
因为这个原因没呆多久就跳巢了。 |
p*****2 发帖数: 21240 | 84
其他公司升的快?
【在 t******e 的大作中提到】 : 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内) : 因为这个原因没呆多久就跳巢了。
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g*********e 发帖数: 14401 | 85
那你还不跳?
【在 t******e 的大作中提到】 : 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内) : 因为这个原因没呆多久就跳巢了。
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s*********r 发帖数: 609 | 86 为什么bing升得快?
【在 t******e 的大作中提到】 : 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内) : 因为这个原因没呆多久就跳巢了。
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w****x 发帖数: 2483 | 87
妈的, 亏死了... 运气真差
【在 t******e 的大作中提到】 : 也得看promotion政策,M除了bing之外大多数组升级很慢,很多人(包括我老板在内) : 因为这个原因没呆多久就跳巢了。
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j**********g 发帖数: 204 | 88 有人说现在的google就是下一个微软,升的机会会很慢
说如果待在google,就是一辈子做程序员的了
在FB的上升空间会大一些
M现在适合养老了
A家不太了解,不过在cloud方面他们好像下了不少力气
A的Kindle平台也不知将来发展如何?
还有周围有些人直接选择了进Startup |
l*****a 发帖数: 14598 | 89 你没看她正在这里苦练本领呢吗。。。
【在 g*********e 的大作中提到】 : : 那你还不跳?
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l*****a 发帖数: 14598 | 90 大家在意的不是级别
是money
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 其他公司升的快?
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s*******f 发帖数: 1114 | 91 不懂经济学的蠢猪而已。
只生产,没时间消费,被老美搞死。
小日本,生产为了什么?
【在 g**********y 的大作中提到】 : 这个快赶上日本人了,以前去日本出差,晚上6点我就想走,周围没有一个人动。等到 : 10点,老板才拉我走,那时我们是公司里第一个出门的。然后街上,地铁站,到处都是 : 人,一看就是大家刚下班的样子。饭馆里也爆满。 : 第二天早上,我们到的时候,那帮日本人已经开始干活了。觉得他们就是回家吃口饭, : 睡了一觉就来了。真是变态。
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h*******n 发帖数: 614 | 92 北京二爷
你怎么评价Apple, LinkedIn和Twitter?
【在 p*****2 的大作中提到】 : 我以前也问过类似问题,被大家鄙视了。据我观察 : G>F>A,M : A,M个有好处,工资差不多,M benefits好,A做的东西更有意思。
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f*******t 发帖数: 7549 | 93 绿卡政策A不算好,其它三家都是一进公司就能开始办的。
都说A比较累,其实也不尽然吧,没看到多少人加班的,每天6点就差不多空了。M应该
是最轻松的。
另外具体情况要看组,大公司里总有轻松的和累的。
【在 j**********g 的大作中提到】 : 我以前在华为做过,加班到晚上9点那都是常事。 : 不过我运气算好的了,很少加到晚上十点。 : 不知道美国是什么行情 : 现在不想找一个加班太多的公司。 : 另外这4家公司的绿卡政策如何? : 据说A家的政策不是特别好,google microsoft都还不错 : F不知道
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g*********e 发帖数: 14401 | |
p*****2 发帖数: 21240 | 95
这方面如梦是专家呀。
我对Apple不熟,Apple现在公司猛,不过好像最佳雇主什么的排名也不高吧。
L待遇什么的跟G,F都差不多,工作也不累。只是G,F的hiring bar很高,锯掉了无数
的大牛,所以进去更有成就感。如果心态平和,L是不错的选择。
T感觉不大气,面试非常看重经验,没有大家风范。前几年宣传的很热闹,有可能称为F
第二,现在好像安静很多了。不过毕竟有上市的潜力。
我觉得A,L,T > M & A
M现在下坡路走的太明显了,没啥好项目做,还有末位淘汰。A的on call有太多人
complain了。
【在 h*******n 的大作中提到】 : 北京二爷 : 你怎么评价Apple, LinkedIn和Twitter?
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h*******n 发帖数: 614 | 96 那你觉得现任雇主出于什么档次呢?和A,M,V怎么比
为F
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 这方面如梦是专家呀。 : 我对Apple不熟,Apple现在公司猛,不过好像最佳雇主什么的排名也不高吧。 : L待遇什么的跟G,F都差不多,工作也不累。只是G,F的hiring bar很高,锯掉了无数 : 的大牛,所以进去更有成就感。如果心态平和,L是不错的选择。 : T感觉不大气,面试非常看重经验,没有大家风范。前几年宣传的很热闹,有可能称为F : 第二,现在好像安静很多了。不过毕竟有上市的潜力。 : 我觉得A,L,T > M & A : M现在下坡路走的太明显了,没啥好项目做,还有末位淘汰。A的on call有太多人 : complain了。
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p*****2 发帖数: 21240 | 97
应该>A,M。
V是谁?
【在 h*******n 的大作中提到】 : 那你觉得现任雇主出于什么档次呢?和A,M,V怎么比 : : 为F
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h*******n 发帖数: 614 | 98 虚拟机
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 应该>A,M。 : V是谁?
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p*****2 发帖数: 21240 | 99
不太了解V。感觉V不如A和M。
不过说实话,我个人比较看中项目。做个好的项目感觉比在什么公司可能更重要。当然
在待遇差不多的情况下。如果差的多,还是钱是第一位的。
【在 h*******n 的大作中提到】 : 虚拟机
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i**d 发帖数: 357 | 100 真心不觉得amazon有那么累。
F累是真心的。G其实也快成M了。 |
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p*****2 发帖数: 21240 | 101
关键是G pay的高呀。hiring bar也高。认识的大牛都去G了,而且很少大牛申请M。
【在 i**d 的大作中提到】 : 真心不觉得amazon有那么累。 : F累是真心的。G其实也快成M了。
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w****x 发帖数: 2483 | 102
hiring bar 好像没F高
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 关键是G pay的高呀。hiring bar也高。认识的大牛都去G了,而且很少大牛申请M。
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p*****2 发帖数: 21240 | 103
可能。被F锯掉的大牛更多。
【在 w****x 的大作中提到】 : : hiring bar 好像没F高
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w****x 发帖数: 2483 | 104
总觉得F性价比不高啊, 搞得一点生活都没有, 也没多几个钱...
【在 p*****2 的大作中提到】 : : 可能。被F锯掉的大牛更多。
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y*******g 发帖数: 6599 | 105 主要是不知道f股票值多少
【在 w****x 的大作中提到】 : : 总觉得F性价比不高啊, 搞得一点生活都没有, 也没多几个钱...
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h*******n 发帖数: 614 | 106 现在进当然性价比不高,2009年以前进得都可以提前退休了。。。
和Google 2005年 Microsoft 1995年 Yahoo 1998年 Amazon1999年以前进得有得一拼
【在 w****x 的大作中提到】 : : 总觉得F性价比不高啊, 搞得一点生活都没有, 也没多几个钱...
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p*****2 发帖数: 21240 | 107 是呀。现在看来,最好的还是G。不然怎么G被评为最佳workplace呢。 |
j****b 发帖数: 108 | 108 真的嘛?fb只有3轮45分钟的面试,题目也没多难,难道google更水?
【在 w****x 的大作中提到】 : : 总觉得F性价比不高啊, 搞得一点生活都没有, 也没多几个钱...
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w****x 发帖数: 2483 | 109
你说的是F的实习吧....
【在 j****b 的大作中提到】 : 真的嘛?fb只有3轮45分钟的面试,题目也没多难,难道google更水?
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m*****l 发帖数: 8 | 110 两家都面过onsite的表示感觉Google的面试更难,可能也跟面试的组有关系。面我的人
都是search的,有几个题目很不trivial
facebook的基本上就是比较简单的算法题,二分查找啊之类的,有些可能写起来有些麻
烦但思维上难度不大 |
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i**d 发帖数: 357 | 111 F主要是上升空间比较大,适合年轻人吧。如果你想去养老那就去G好了。G反正不裁人
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j****b 发帖数: 108 | 112 Full time 啊,刚刚莫名其妙的收到邮件要reference。。。我觉得自己表现的得很一般
你说的是F的实习吧....
★ Sent from iPhone App: iReader Mitbbs Lite 7.52
【在 w****x 的大作中提到】 : : 你说的是F的实习吧....
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j**********g 发帖数: 204 | 113 G pay的高吗?
master能拿多少
目前只知道有同学master去了amazon,base是95K
其他公司不知道
linkedin听同学说6点以后基本就没人了,而且公司就在google旁边
跳槽搞不好还挺方便的呢
不过linkedin最近没有给fresh student的机会,他们现在主要招experienced
G不知道加班多不多? |
y********g 发帖数: 8 | 114 在加州的话其实到手的和A/M差不多
【在 j**********g 的大作中提到】 : G pay的高吗? : master能拿多少 : 目前只知道有同学master去了amazon,base是95K : 其他公司不知道 : linkedin听同学说6点以后基本就没人了,而且公司就在google旁边 : 跳槽搞不好还挺方便的呢 : 不过linkedin最近没有给fresh student的机会,他们现在主要招experienced : G不知道加班多不多?
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w****x 发帖数: 2483 | 115
那不一样, Google,Facebook说出来多牛逼, 嘿嘿, 心理上能得到极大满足
【在 y********g 的大作中提到】 : 在加州的话其实到手的和A/M差不多
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k*****r 发帖数: 1435 | 116 真是大牛早就应该考虑更小的startup了,
这几个公司虽然能比出个高下,但都不是最好的选择 |
m***z 发帖数: 26 | 117 呵呵,又想pay好又不想加班,这样想好了,不是员工够拼命的话哪来公司pay好福利好
【在 j**********g 的大作中提到】 : G pay的高吗? : master能拿多少 : 目前只知道有同学master去了amazon,base是95K : 其他公司不知道 : linkedin听同学说6点以后基本就没人了,而且公司就在google旁边 : 跳槽搞不好还挺方便的呢 : 不过linkedin最近没有给fresh student的机会,他们现在主要招experienced : G不知道加班多不多?
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p*****2 发帖数: 21240 | 118
介绍几个呀。
【在 k*****r 的大作中提到】 : 真是大牛早就应该考虑更小的startup了, : 这几个公司虽然能比出个高下,但都不是最好的选择
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h*******n 发帖数: 614 | 119 That's not true for phd stanard package.
G's package:
127K base + 19K bonus + 25K RSU = 171K + free meal/snacks/drinks
A's package:
100K base + almost 0 bonus + (50K RSU + 30K signon)/4 = 120K
that's almost 50% difference before tax!
【在 y********g 的大作中提到】 : 在加州的话其实到手的和A/M差不多
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y********g 发帖数: 8 | 120 恩,我指的是master package
G: 105k + 15% + 48k rsu
M: 95k + 10% + 50k rsu
加州多10% tax。基本差不多。phd的话A给的确实太少了。
【在 h*******n 的大作中提到】 : That's not true for phd stanard package. : G's package: : 127K base + 19K bonus + 25K RSU = 171K + free meal/snacks/drinks : A's package: : 100K base + almost 0 bonus + (50K RSU + 30K signon)/4 = 120K : that's almost 50% difference before tax!
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w****x 发帖数: 2483 | 121
差不多, 那为啥Google听起来比Microsoft牛叉
【在 y********g 的大作中提到】 : 恩,我指的是master package : G: 105k + 15% + 48k rsu : M: 95k + 10% + 50k rsu : 加州多10% tax。基本差不多。phd的话A给的确实太少了。
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p*****2 发帖数: 21240 | 122
hiring bar高呀。
【在 w****x 的大作中提到】 : : 差不多, 那为啥Google听起来比Microsoft牛叉
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h*******n 发帖数: 614 | 123 G only offer 80 RSU now?
【在 y********g 的大作中提到】 : 恩,我指的是master package : G: 105k + 15% + 48k rsu : M: 95k + 10% + 50k rsu : 加州多10% tax。基本差不多。phd的话A给的确实太少了。
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h**6 发帖数: 4160 | 124 A家的这个数据可能是SDE1,拿SDE2的PhD大致package为:
115K base + almost 0 bonus + (60K RSU + 40K signon)/4 = 140K
【在 h*******n 的大作中提到】 : That's not true for phd stanard package. : G's package: : 127K base + 19K bonus + 25K RSU = 171K + free meal/snacks/drinks : A's package: : 100K base + almost 0 bonus + (50K RSU + 30K signon)/4 = 120K : that's almost 50% difference before tax!
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b******t 发帖数: 965 | 125 A基本不给fresh PHD SDE2
【在 h**6 的大作中提到】 : A家的这个数据可能是SDE1,拿SDE2的PhD大致package为: : 115K base + almost 0 bonus + (60K RSU + 40K signon)/4 = 140K
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w***t 发帖数: 1474 | 126 你可以去看看glassdoor上和minimicrosoft上的评价。很多事情不光是钱的问题。个人
职业发展前景如何,公司官僚程度如何,review制度公平与否,工作内容是否吸引人,
上下级和同事之间的关系如何,这些都很重要。这些事情等你full time工作一段时间
以后就能感觉到了。
【在 w****x 的大作中提到】 : : 差不多, 那为啥Google听起来比Microsoft牛叉
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p*****2 发帖数: 21240 | 127
顶
【在 w***t 的大作中提到】 : 你可以去看看glassdoor上和minimicrosoft上的评价。很多事情不光是钱的问题。个人 : 职业发展前景如何,公司官僚程度如何,review制度公平与否,工作内容是否吸引人, : 上下级和同事之间的关系如何,这些都很重要。这些事情等你full time工作一段时间 : 以后就能感觉到了。
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h*******n 发帖数: 614 | 128 Facebook估值1000亿,有3300员工, 平均每人3000万
Google市值2067亿,有33000员工, 平均每人620万
Microsoft市值2546亿,有90000员工,平均每人280万
Amazon市值855亿, 有57000员工,平均每人150万
Oracle市值1400亿,有114000员工,平均每人123万 |
w**z 发帖数: 8232 | 129 这和team有关,大公司进去个人就被dilute了。几千人的公司,多你一个不多,少你一个不少。别把自己那么当回事,就一打工的。
【在 w***t 的大作中提到】 : 你可以去看看glassdoor上和minimicrosoft上的评价。很多事情不光是钱的问题。个人 : 职业发展前景如何,公司官僚程度如何,review制度公平与否,工作内容是否吸引人, : 上下级和同事之间的关系如何,这些都很重要。这些事情等你full time工作一段时间 : 以后就能感觉到了。
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y*******g 发帖数: 6599 | 130 又不是华为这样的集体所有制
【在 h*******n 的大作中提到】 : Facebook估值1000亿,有3300员工, 平均每人3000万 : Google市值2067亿,有33000员工, 平均每人620万 : Microsoft市值2546亿,有90000员工,平均每人280万 : Amazon市值855亿, 有57000员工,平均每人150万 : Oracle市值1400亿,有114000员工,平均每人123万
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h*******n 发帖数: 614 | 131 这和给员工的RSU的价值息息相关.
Facebook只要拿出1%的股票分给员工,平均每人就有30万
Oracle要拿出1%的股票分给员工,平均每人才1万...
【在 y*******g 的大作中提到】 : 又不是华为这样的集体所有制
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S**********r 发帖数: 1410 | 132 问题是谁跟你刚进去的平均呀
【在 h*******n 的大作中提到】 : 这和给员工的RSU的价值息息相关. : Facebook只要拿出1%的股票分给员工,平均每人就有30万 : Oracle要拿出1%的股票分给员工,平均每人才1万...
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j**********g 发帖数: 204 | 133 Google的电面有两轮,一次arranged,不像amazon是一个完了再安排一个
如果进入onsite,有4论正式的面试,此外还有一轮lunch interview,这个不会打分,
我觉得就是找了个人带你去google的食堂吃饭。但是amazon的lunch interview比较重
要,因为是hiring manager面,所以我同学都没有吃好饭。我在google的面试就吃的比
较好。
不知道FB的电面有几轮?没面过。
【在 j****b 的大作中提到】 : 真的嘛?fb只有3轮45分钟的面试,题目也没多难,难道google更水?
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j**********g 发帖数: 204 | 134 感觉市值和员工没有关系啊
我觉得重要的是公司的纯利润和销售额和员工关系更紧。
这个和公司的股票价值好像更有关系。
【在 h*******n 的大作中提到】 : Facebook估值1000亿,有3300员工, 平均每人3000万 : Google市值2067亿,有33000员工, 平均每人620万 : Microsoft市值2546亿,有90000员工,平均每人280万 : Amazon市值855亿, 有57000员工,平均每人150万 : Oracle市值1400亿,有114000员工,平均每人123万
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a********m 发帖数: 15480 | 135 店面一两轮都有。一次能决定就不需要第二次了。你这个一次安排可能不是普遍情况。
lunch interview是不提交任何东西,面试官的任务是让你吃的玩的开心。
【在 j**********g 的大作中提到】 : Google的电面有两轮,一次arranged,不像amazon是一个完了再安排一个 : 如果进入onsite,有4论正式的面试,此外还有一轮lunch interview,这个不会打分, : 我觉得就是找了个人带你去google的食堂吃饭。但是amazon的lunch interview比较重 : 要,因为是hiring manager面,所以我同学都没有吃好饭。我在google的面试就吃的比 : 较好。 : 不知道FB的电面有几轮?没面过。
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a*******g 发帖数: 1221 | 136 对对。
都是学生打工的,挣死工资的。。。
一个不少。别把自己那么当回事,就一打工的。
【在 w**z 的大作中提到】 : 这和team有关,大公司进去个人就被dilute了。几千人的公司,多你一个不多,少你一个不少。别把自己那么当回事,就一打工的。
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e*****m 发帖数: 171 | 137 真的吗?
【在 h*******n 的大作中提到】 : G only offer 80 RSU now?
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C*********e 发帖数: 587 | 138 就算这么看,
Facebook现在估值只有450亿,有3300员工,平均每人1360万.。。。。
【在 y*******g 的大作中提到】 : 又不是华为这样的集体所有制
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f******e 发帖数: 6488 | 139 日本人那就是在磨洋工
别只看表面
【在 g**********y 的大作中提到】 : 这个快赶上日本人了,以前去日本出差,晚上6点我就想走,周围没有一个人动。等到 : 10点,老板才拉我走,那时我们是公司里第一个出门的。然后街上,地铁站,到处都是 : 人,一看就是大家刚下班的样子。饭馆里也爆满。 : 第二天早上,我们到的时候,那帮日本人已经开始干活了。觉得他们就是回家吃口饭, : 睡了一觉就来了。真是变态。
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