d*******n
发帖数: 43 | 1 换过组吗？
跳过槽吗？
对得起原老板吗？
知道offer为啥给考虑时间吗？
知道hr那里有conversion rate并不是100吗？
签了又不是卖给你了
合同上也没说毁约不退定金啊
老中吃你家大米了？不能毁约？
老中毁约去拿大包，每年多挣点不好吗？
有房了吗？开上特斯拉了吗？
自己都在贫困线下面，为了别人自己去拿lowball 包裹吃糠咽菜。这就是老中帮老中？ |
h***1
发帖数: 2263 | |
p*****2
发帖数: 21240 | |
d*******n
发帖数: 43 | 4 不影响自己挣大钱的情况下能帮还是帮
比如面试放水 比如内推 比如工作中帮一把 |
s********9
发帖数: 6 | |
s*****r
发帖数: 43070 | |
f*****a
发帖数: 87 | 7 呵呵。就是真9102年了，你毁约也是断了后面国人入职的路。
说了很多遍了。你不喜欢包裹，可以拖着，可以不签。你签了不去，对hiring manager
在hiring committee的reputation损害很大。如果hm不是国人，可能以后就不招国人了
。如果是国人，他以后在hiring committee会很难混，尤其很多时候招个国人进来，本
来就需要在hc舌战群儒干烙印。
对你个人当然没什么损失，大不了以后不去这家公司了。但就算9102年也不妨碍这么做
是损人利己是堵自己人的路啊。整天想着损人利己的，就别整天再把国人帮不帮国人挂
嘴边了。也不觉得臊得慌。 |
d*******n
发帖数: 43 | 8 9012年了
若能利己则可以损人
若不利己则无需损人
一共5个老中面试 你面不好其他老中就有希望 那咋办 还好好面试吗？要不要把机会就
给其他人？
老中力排众议发offer 勇气可嘉 值得推崇 私下请吃饭都没问题
到你让我为了你每年少拿几万刀？ 这些钱谁来补？老中驻美联合会？
这个道理还看不清吗？
各位老中老板 老美老板 老印老板 哪个不是自己吃肉手下喝汤 还有自己喝汤手下吃
肉的？
manager
【在 f*****a 的大作中提到】
: 呵呵。就是真9102年了，你毁约也是断了后面国人入职的路。
: 说了很多遍了。你不喜欢包裹，可以拖着，可以不签。你签了不去，对hiring manager
: 在hiring committee的reputation损害很大。如果hm不是国人，可能以后就不招国人了
: 。如果是国人，他以后在hiring committee会很难混，尤其很多时候招个国人进来，本
: 来就需要在hc舌战群儒干烙印。
: 对你个人当然没什么损失，大不了以后不去这家公司了。但就算9102年也不妨碍这么做
: 是损人利己是堵自己人的路啊。整天想着损人利己的，就别整天再把国人帮不帮国人挂
: 嘴边了。也不觉得臊得慌。
|
|
h***1
发帖数: 2263 | 9 以前被老印撕过两次。我们组的老印从来被这么愤愤不平过，依然一如既往地推荐新老
印。
manager
【在 f*****a 的大作中提到】
: 呵呵。就是真9102年了，你毁约也是断了后面国人入职的路。
: 说了很多遍了。你不喜欢包裹，可以拖着，可以不签。你签了不去，对hiring manager
: 在hiring committee的reputation损害很大。如果hm不是国人，可能以后就不招国人了
: 。如果是国人，他以后在hiring committee会很难混，尤其很多时候招个国人进来，本
: 来就需要在hc舌战群儒干烙印。
: 对你个人当然没什么损失，大不了以后不去这家公司了。但就算9102年也不妨碍这么做
: 是损人利己是堵自己人的路啊。整天想着损人利己的，就别整天再把国人帮不帮国人挂
: 嘴边了。也不觉得臊得慌。
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h***1
发帖数: 2263 | 10 老印撕offer沒影响其他老印。
老美撕offer没影响其他老美。
唯有老中，bar 要比别人高，还不能撕offer, 不然就要影响其他老中。
你身为老中就是原罪。
【在 d*******n 的大作中提到】
: 9012年了
: 若能利己则可以损人
: 若不利己则无需损人
: 一共5个老中面试 你面不好其他老中就有希望 那咋办 还好好面试吗？要不要把机会就
: 给其他人？
: 老中力排众议发offer 勇气可嘉 值得推崇 私下请吃饭都没问题
: 到你让我为了你每年少拿几万刀？ 这些钱谁来补？老中驻美联合会？
: 这个道理还看不清吗？
: 各位老中老板 老美老板 老印老板 哪个不是自己吃肉手下喝汤 还有自己喝汤手下吃
: 肉的？
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f*****a
发帖数: 87 | 11 那就大大方方承认自己损人了啊。别又要做那啥，又要立牌坊，还想着满世界找点理由
justify自己的行为，说的好像毁offer对别人没影响似的。
或者我换个说法吧，你为了多几万块钱，直接毁约去别的地方，说不去没人弥补这个损
失，那么负责招你的hm的reputation谁来弥补？hc其他烙印拿这种事做文章导致其他过
了bar的老中招不进来谁来弥补？你至少得给个借口和说法吧？拍拍屁股就走了，然后
说offer at will毁约不违法？这种事情一年来两次别人怎么混？
还有，还是那句话。如果选择了损人利己，尤其是损同胞利己，就别整天吧把什么中国
人帮
不帮中国人挂嘴边了。臊不臊？
: 9012年了
: 若能利己则可以损人
: 若不利己则无需损人
: 一共5个老中面试 你面不好其他老中就有希望 那咋办 还好好面试吗？要
不要把
机会就
: 给其他人？
: 老中力排众议发offer 勇气可嘉 值得推崇 私下请吃饭都没问题
: 到你让我为了你每年少拿几万刀？ 这些钱谁来补？老中驻美联合会？
: 这个道理还看不清吗？
: 各位老中老板 老美老板 老印老板 哪个不是自己吃肉手下喝汤 还有自
己喝汤
手下吃
: 肉的？
【在 d*******n 的大作中提到】
: 9012年了
: 若能利己则可以损人
: 若不利己则无需损人
: 一共5个老中面试 你面不好其他老中就有希望 那咋办 还好好面试吗？要不要把机会就
: 给其他人？
: 老中力排众议发offer 勇气可嘉 值得推崇 私下请吃饭都没问题
: 到你让我为了你每年少拿几万刀？ 这些钱谁来补？老中驻美联合会？
: 这个道理还看不清吗？
: 各位老中老板 老美老板 老印老板 哪个不是自己吃肉手下喝汤 还有自己喝汤手下吃
: 肉的？
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f*****a
发帖数: 87 | 12 影响啊，巴不得毁offer的都是烙印这样hc可以拿这种事做文章。可惜啊，真毁了的是
老中多数啊。
: 老印撕offer沒影响其他老印。
: 老美撕offer没影响其他老美。
: 唯有老中，bar 要比别人高，还不能撕offer, 不然就要影响其他老中。
: 你身为老中就是原罪。
【在 h***1 的大作中提到】
: 老印撕offer沒影响其他老印。
: 老美撕offer没影响其他老美。
: 唯有老中，bar 要比别人高，还不能撕offer, 不然就要影响其他老中。
: 你身为老中就是原罪。
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c***x
发帖数: 1922 | |
a*****i
发帖数: 1316 | 14 我不毁约，我拿着low ball的offer入职
请问公司遇到风浪要裁员了，可以最后裁我吗？或者公司即将倒闭破产，公司可以优先
通知我吗？
我为全体中国人名声作了贡献，我失业了，全体中国人可以为我捐款度过难关吗？
【在 f*****a 的大作中提到】
: 那就大大方方承认自己损人了啊。别又要做那啥，又要立牌坊，还想着满世界找点理由
: justify自己的行为，说的好像毁offer对别人没影响似的。
: 或者我换个说法吧，你为了多几万块钱，直接毁约去别的地方，说不去没人弥补这个损
: 失，那么负责招你的hm的reputation谁来弥补？hc其他烙印拿这种事做文章导致其他过
: 了bar的老中招不进来谁来弥补？你至少得给个借口和说法吧？拍拍屁股就走了，然后
: 说offer at will毁约不违法？这种事情一年来两次别人怎么混？
: 还有，还是那句话。如果选择了损人利己，尤其是损同胞利己，就别整天吧把什么中国
: 人帮
: 不帮中国人挂嘴边了。臊不臊？
:
|
n***d
发帖数: 8857 | 15 公司也可以在你上班前两天告诉你offer作废
【在 d*******n 的大作中提到】
: 换过组吗？
: 跳过槽吗？
: 对得起原老板吗？
: 知道offer为啥给考虑时间吗？
: 知道hr那里有conversion rate并不是100吗？
: 签了又不是卖给你了
: 合同上也没说毁约不退定金啊
: 老中吃你家大米了？不能毁约？
: 老中毁约去拿大包，每年多挣点不好吗？
: 有房了吗？开上特斯拉了吗？
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f*****a
发帖数: 87 | 16 你嫌OFFER LOW BALL，接OFFER时候干嘛去了？
你说这个理由压根不能成立，还是研究你的绿卡排期去吧。
【在 a*****i 的大作中提到】
: 我不毁约，我拿着low ball的offer入职
: 请问公司遇到风浪要裁员了，可以最后裁我吗？或者公司即将倒闭破产，公司可以优先
: 通知我吗？
: 我为全体中国人名声作了贡献，我失业了，全体中国人可以为我捐款度过难关吗？
|
a*****i
发帖数: 1316 | 17 没其他的offer，只好先拿low ball保底
后面来的大offer，请问我依然low ball的offer入职是不是有优待啊？
【在 f*****a 的大作中提到】
: 你嫌OFFER LOW BALL，接OFFER时候干嘛去了？
: 你说这个理由压根不能成立，还是研究你的绿卡排期去吧。
|
f*****a
发帖数: 87 | 18 没优待，自己签了OFFER自己承担后果。
你保底了，损失的是招你的老中HIRING MANAGER的REPUTATION，和以后想进同一个公司
的中国人的利益。你想要什么样的钱，什么样的oFFER是保底，什么样的oFFER压根不能
接受，你面试时候心里没底？你做了狗熊掰了棒子，要别人来替你承担后果？你要说没
工作了身份要丢了，先找个工作顶上，都比你给的这借口有说服力十倍。
再顺便回你关于裁员的问题：裁员是公司行为，你拿裁员出来说事，不知道想证明什么
？想证明你任何时候都不欠公司的？我从来都不否认这一点啊？问题是你毁约，反过来
伤害的是公司么？如果你毁约，除了公司招聘流程，任何人都不受影响，我肯定半个屁
也不放。事实是这样么？
你要是还有点逻辑能力，就别再从个人利益得失角度JUSTIFY这种行为。我压根没质疑
过毁OFFER对你本人是否有利。我还是那句话：大大方方承认这就是损人利己行为，而
且损了同胞利益。承认完这一点，这种事能不能做，做到什么程度大家能接受，你我说
了都不算，每个人自己心里都会判断。要是没这逻辑能力，你还是回去继续宣扬EB23排
期十年贩卖恐慌去吧。
【在 a*****i 的大作中提到】
: 没其他的offer，只好先拿low ball保底
: 后面来的大offer，请问我依然low ball的offer入职是不是有优待啊？
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a*****i
发帖数: 1316 | 19 对啊
所以我按照offer规定，可以随时毁约。
你跟我请法律，我就跟你讲法律
我为了老钟hm名声做出牺牲，请问老钟hm以后再裁员时候可以给我优待不？可以优先给
我透漏风声不？
不能说你跟我讲法律，我却要跟你讲人情。
【在 f*****a 的大作中提到】
: 没优待，自己签了OFFER自己承担后果。
: 你保底了，损失的是招你的老中HIRING MANAGER的REPUTATION，和以后想进同一个公司
: 的中国人的利益。你想要什么样的钱，什么样的oFFER是保底，什么样的oFFER压根不能
: 接受，你面试时候心里没底？你做了狗熊掰了棒子，要别人来替你承担后果？你要说没
: 工作了身份要丢了，先找个工作顶上，都比你给的这借口有说服力十倍。
: 再顺便回你关于裁员的问题：裁员是公司行为，你拿裁员出来说事，不知道想证明什么
: ？想证明你任何时候都不欠公司的？我从来都不否认这一点啊？问题是你毁约，反过来
: 伤害的是公司么？如果你毁约，除了公司招聘流程，任何人都不受影响，我肯定半个屁
: 也不放。事实是这样么？
: 你要是还有点逻辑能力，就别再从个人利益得失角度JUSTIFY这种行为。我压根没质疑
|
f*****a
发帖数: 87 | 20 和你掰扯这个真费劲。抬头一看，原来是十年哥。
没人讨论你违法不违法。你要违法了，公司早就告了。
老老实实承认损人利己，毁约会坑别的同胞，别人自然会判断能做还是不能做。不是所
有人都只以法律作为行事的底线 -- 如果一个团体果真如此，那也没有任何讨论的价值
和必要了。
人情投入当然不是100%对等，同样的，你也不能一边毁约坑人，一边骂国人不帮国人，
对吧？
顺便贴个十年哥当年大作，EB23版很多人可很想念你哟
发信人: alexcai (10年哥), 信区: EB23
标 题: 十年：EB23权威排期预测
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Nov 26 20:34:16 2017, 美东)
以拿绿卡时间进行计算，因为现在的PD排期变长所以EB23差距不大
排9年还是10年的区别，反正都已经排9年了再多排一年也无所谓了！
PD2014年初： 2018年2月
PD2014年中： 2018年10月
PD2015年初： 2019年6月
PD2015年中： 2020年6月
PD2016年初： 2021年6月
PD2016年中： 2022年10月
PD2017年初： 2024年1月
PD2017年中： 2025年3月
PD2017年底： 2026年5月
PD2017年底，处理时间相对较慢的人排期将达到10年！
注：本预测假设只有适量的NIW，如果有海量的NIW谁也没有办法，
只有天空才是尽头！
此外：“跳槽导致perm剧增”言论可以休已，我的预测已按照跳槽比例进行修正！
https://www.foreignlaborcert.doleta.gov/performancedata.cfm
每个PERM数据有A-number，根据前几年的A-number进行估算2016年跳槽的PERM
不超过1/4 |
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f*****a
发帖数: 87 | 21 顺便再说一句，你不要偷换概念。
我的REPUTATION，是指老中MANAGER在HC那里的REPUTATION。换而言之，是指以后继续招
中国人的难度。你貌似又想直接偷换概念成MANAGER的个人声誉。
你貌似又要故技重施，挑拨起老中”MANAGER"和老中“员工”的对立啊。老有这种内部
阶级斗争的思想可不好。
【在 a*****i 的大作中提到】
: 对啊
: 所以我按照offer规定，可以随时毁约。
: 你跟我请法律，我就跟你讲法律
: 我为了老钟hm名声做出牺牲，请问老钟hm以后再裁员时候可以给我优待不？可以优先给
: 我透漏风声不？
: 不能说你跟我讲法律，我却要跟你讲人情。
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a*****i
发帖数: 1316 | 22 我损己利人了，请问我有什么好处啊？
能从hm拿到什么优待？其他中国人能给我什么优待？我为了你一个小公司不去google，
下次跳槽时候再遇到中国hm时候能不能按照我在google工作过的待遇来处理我的招聘？
另外告诉你，十年哥早就自杀了，我不过是借尸还魂而已
【在 f*****a 的大作中提到】
: 和你掰扯这个真费劲。抬头一看，原来是十年哥。
: 没人讨论你违法不违法。你要违法了，公司早就告了。
: 老老实实承认损人利己，毁约会坑别的同胞，别人自然会判断能做还是不能做。不是所
: 有人都只以法律作为行事的底线 -- 如果一个团体果真如此，那也没有任何讨论的价值
: 和必要了。
: 人情投入当然不是100%对等，同样的，你也不能一边毁约坑人，一边骂国人不帮国人，
: 对吧？
: 顺便贴个十年哥当年大作，EB23版很多人可很想念你哟
: 发信人: alexcai (10年哥), 信区: EB23
: 标 题: 十年：EB23权威排期预测
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f*****a
发帖数: 87 | 23 很好，承认损人利己啊。
承认了，就没任何问题。讨论所有决定合理与否，不就得先亮自己的个人利益吗？
想得私利，就别继续挂着“国人帮国人”的招牌。
你说借尸还魂就借尸还魂吗？我只看到同一个ID，和当年一样的诡辩手法，仅此而已。
【在 a*****i 的大作中提到】
: 我损己利人了，请问我有什么好处啊？
: 能从hm拿到什么优待？其他中国人能给我什么优待？我为了你一个小公司不去google，
: 下次跳槽时候再遇到中国hm时候能不能按照我在google工作过的待遇来处理我的招聘？
: 另外告诉你，十年哥早就自杀了，我不过是借尸还魂而已
|
f*****a
发帖数: 87 | 24 另外，“损人利己"的反义词可不是”损己利人“。
【在 a*****i 的大作中提到】
: 我损己利人了，请问我有什么好处啊？
: 能从hm拿到什么优待？其他中国人能给我什么优待？我为了你一个小公司不去google，
: 下次跳槽时候再遇到中国hm时候能不能按照我在google工作过的待遇来处理我的招聘？
: 另外告诉你，十年哥早就自杀了，我不过是借尸还魂而已
|
a*****i
发帖数: 1316 | 25 对啊
我损失自己利益能拿到什么好处呢？你正面回答我这个问题。否则我为什么要放着大
offer不去，而去一个小破公司浪费时间呢？
【在 f*****a 的大作中提到】
: 很好，承认损人利己啊。
: 承认了，就没任何问题。讨论所有决定合理与否，不就得先亮自己的个人利益吗？
: 想得私利，就别继续挂着“国人帮国人”的招牌。
: 你说借尸还魂就借尸还魂吗？我只看到同一个ID，和当年一样的诡辩手法，仅此而已。
|
f*****a
发帖数: 87 | 26 我又不是你肚子里的蛆，有什么好处你自己想去。
你拿大OFFER，为什么前提就得是拿个小破公司OFFER垫背呢？这是必要条件么？
你自己掰棒子，后果要别人承担？
我还是那句话：你要是搬出什么身份解决不了的理由，我完全可以理解。
只因为私利，估计楼主这种人可以理解，我理解不了，也无法赞同。
我无非就是把事情都搬出来，点明；
1. 毁OFFER对很多HM在HC的REPUTAITON有影响。
2.毁OFFER对同一个职位或者组继续招类似背景的人有影响。放在烙印当道的地方，类
似背景就是指国人。
3. 毁OFFER大部分情况下是损人利己。
4. 毁OFFER大部分情况下不是无奈之举。
我还是那句话，你要但凡还有一点逻辑，就应该知道我没和你掰扯利益问题。毁OFFER
当然对你有私利，不然你做它干嘛？既然是损人利己，有毛好JUSTIFY的？你愿意做就
继续做，没问题，又不违法，就是以后别又哀嚎老中不帮老中，老中HM不招老中。
你要没这点逻辑，还是继续干回老本行，去绿卡版继续和国人同胞们贩卖焦虑幸灾乐祸
去吧。这贴我懒得再回复了，该说的都摆在这了。
【在 a*****i 的大作中提到】
: 对啊
: 我损失自己利益能拿到什么好处呢？你正面回答我这个问题。否则我为什么要放着大
: offer不去，而去一个小破公司浪费时间呢？
|
a*****i
发帖数: 1316 | 27 所以啊
按照你的意思，有好处是别人的，所有一切恶果我自己担着。
世界上有多少这么高尚的人？你觉得印度人，白人会这么高尚吗？
【在 f*****a 的大作中提到】
: 我又不是你肚子里的蛆，有什么好处你自己想去。
: 你拿大OFFER，为什么前提就得是拿个小破公司OFFER垫背呢？这是必要条件么？
: 你自己掰棒子，后果要别人承担？
: 我还是那句话：你要是搬出什么身份解决不了的理由，我完全可以理解。
: 只因为私利，估计楼主这种人可以理解，我理解不了，也无法赞同。
: 我无非就是把事情都搬出来，点明；
: 1. 毁OFFER对很多HM在HC的REPUTAITON有影响。
: 2.毁OFFER对同一个职位或者组继续招类似背景的人有影响。放在烙印当道的地方，类
: 似背景就是指国人。
: 3. 毁OFFER大部分情况下是损人利己。
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h***1
发帖数: 2263 | 28 我说过了，身为老中就是个原罪。
老中撕offer 一点不比其他族群的人更多。
如果你碰巧碰到几个老中撕offer的，你平心而论，
这几个人是不是比较牛的几个？
如果在公司有老印撕offer, 哪个老中敢用这个来攻击
老印manager 或老印candidate 的，HR恐怕先找他喝茶。
认为老中撕offer连累自己的老中manager, 建议你们以后
就不要招老中好了，老中去了你们手下估计日子也未必好过。
很命对老中苛刻点，可以保没有敢说你不公。
就算非老中撕了你的offer, hiring committee 也不敢跟你的
皮肤联系起来。
等你上下左右都是阿三做啥都不影响你老中身份的时候，
你日子就好过了。
manager
【在 f*****a 的大作中提到】
: 呵呵。就是真9102年了，你毁约也是断了后面国人入职的路。
: 说了很多遍了。你不喜欢包裹，可以拖着，可以不签。你签了不去，对hiring manager
: 在hiring committee的reputation损害很大。如果hm不是国人，可能以后就不招国人了
: 。如果是国人，他以后在hiring committee会很难混，尤其很多时候招个国人进来，本
: 来就需要在hc舌战群儒干烙印。
: 对你个人当然没什么损失，大不了以后不去这家公司了。但就算9102年也不妨碍这么做
: 是损人利己是堵自己人的路啊。整天想着损人利己的，就别整天再把国人帮不帮国人挂
: 嘴边了。也不觉得臊得慌。
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h*******8
发帖数: 1 | 29 你太拿义务了
【在 f*****a 的大作中提到】
: 我又不是你肚子里的蛆，有什么好处你自己想去。
: 你拿大OFFER，为什么前提就得是拿个小破公司OFFER垫背呢？这是必要条件么？
: 你自己掰棒子，后果要别人承担？
: 我还是那句话：你要是搬出什么身份解决不了的理由，我完全可以理解。
: 只因为私利，估计楼主这种人可以理解，我理解不了，也无法赞同。
: 我无非就是把事情都搬出来，点明；
: 1. 毁OFFER对很多HM在HC的REPUTAITON有影响。
: 2.毁OFFER对同一个职位或者组继续招类似背景的人有影响。放在烙印当道的地方，类
: 似背景就是指国人。
: 3. 毁OFFER大部分情况下是损人利己。
|
r***k
发帖数: 13586 | 30 很多损失自己利益的事情不一定有眼前的好处，比如不随地吐痰，不把公司厕所里的草
纸全部顺回家，不乘机占别人小便宜，不背后说人坏话之类的。不过你这样维护自己利
益多了，人家自然也会防着你了。
【在 a*****i 的大作中提到】
: 对啊
: 我损失自己利益能拿到什么好处呢？你正面回答我这个问题。否则我为什么要放着大
: offer不去，而去一个小破公司浪费时间呢？
|
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b********2
发帖数: 189 | 31 支持十年哥,确实没必要纠结.只有自己混好了才有空管别人.这种国人帮国人的口号害
死多少天真无辜的国人 |
s*****r
发帖数: 43070 | 32 能从老中HM拿到offer，说明两点，一是技术绝对过硬，二是绝对要被压榨，压榨包括
包裹不够理想
既然技术过硬，找个更大的包裹，避开老中HM，无可厚非 |
s*****r
发帖数: 43070 | 33 老中的本性就是picky加mean，考试文化教导出来的的，没办法，喜欢折磨自己和别人
，反正自己不爽，也不能让别人舒服
宽容和理解，是件很难的事情
【在 h***1 的大作中提到】
: 老印撕offer沒影响其他老印。
: 老美撕offer没影响其他老美。
: 唯有老中，bar 要比别人高，还不能撕offer, 不然就要影响其他老中。
: 你身为老中就是原罪。
|
f*****a
发帖数: 87 | 34 撕拓扑兔简历的时候很符合你描述的这几点。
: 老中的本性就是picky加mean，考试文化教导出来的的，没办法，喜欢折磨自己
和别人
: ，反正自己不爽，也不能让别人舒服
: 宽容和理解，是件很难的事情
【在 s*****r 的大作中提到】
: 老中的本性就是picky加mean，考试文化教导出来的的，没办法，喜欢折磨自己和别人
: ，反正自己不爽，也不能让别人舒服
: 宽容和理解，是件很难的事情
|
y**********u
发帖数: 2839 | 35 说的是，今天再多做5道题，就是干
爱你
【在 d*******n 的大作中提到】
: 换过组吗？
: 跳过槽吗？
: 对得起原老板吗？
: 知道offer为啥给考虑时间吗？
: 知道hr那里有conversion rate并不是100吗？
: 签了又不是卖给你了
: 合同上也没说毁约不退定金啊
: 老中吃你家大米了？不能毁约？
: 老中毁约去拿大包，每年多挣点不好吗？
: 有房了吗？开上特斯拉了吗？
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y**********u
发帖数: 2839 | 36 说的是，今天再多做5道题，就是干
爱你
【在 d*******n 的大作中提到】
: 换过组吗？
: 跳过槽吗？
: 对得起原老板吗？
: 知道offer为啥给考虑时间吗？
: 知道hr那里有conversion rate并不是100吗？
: 签了又不是卖给你了
: 合同上也没说毁约不退定金啊
: 老中吃你家大米了？不能毁约？
: 老中毁约去拿大包，每年多挣点不好吗？
: 有房了吗？开上特斯拉了吗？
|
y**********u
发帖数: 2839 | 37 说的是，只要钱到位，谁干我都一样
【在 s*****r 的大作中提到】
: 能从老中HM拿到offer，说明两点，一是技术绝对过硬，二是绝对要被压榨，压榨包括
: 包裹不够理想
: 既然技术过硬，找个更大的包裹，避开老中HM，无可厚非
|
P******r
发帖数: 1342 | 38 其他不说，如果因为之前有老中撕offer而不招后面的老中，这是典型的racial
profiling，属于种族歧视甚至可能是犯罪。
你应该先批判这种明显严重的多的错误，而不是去focus在小留撕不撕offer上。
更何况如果人家有能力拿更好的offer，还需要你在hc上力排众议给他lowball offer被
撕？别以恩人自居，每个人按自己该做的去做，每个人也有权利选择对自己最好的。帮
助国人是好事，但是等着别人感恩戴德对你到底是什么心态
: 撕拓扑兔简历的时候很符合你描述的这几点。
: 和别人
【在 f*****a 的大作中提到】
: 撕拓扑兔简历的时候很符合你描述的这几点。
:
:
: 老中的本性就是picky加mean，考试文化教导出来的的，没办法，喜欢折磨自己
: 和别人
:
: ，反正自己不爽，也不能让别人舒服
:
: 宽容和理解，是件很难的事情
:
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g*****x
发帖数: 3283 | 39 别扯鸡巴蛋了，歇歇吧打这么多字累不累。
你要实在咽不下这口气，找那撕offer的三更半夜吊死在他家门口去
【在 f*****a 的大作中提到】
: 没优待，自己签了OFFER自己承担后果。
: 你保底了，损失的是招你的老中HIRING MANAGER的REPUTATION，和以后想进同一个公司
: 的中国人的利益。你想要什么样的钱，什么样的oFFER是保底，什么样的oFFER压根不能
: 接受，你面试时候心里没底？你做了狗熊掰了棒子，要别人来替你承担后果？你要说没
: 工作了身份要丢了，先找个工作顶上，都比你给的这借口有说服力十倍。
: 再顺便回你关于裁员的问题：裁员是公司行为，你拿裁员出来说事，不知道想证明什么
: ？想证明你任何时候都不欠公司的？我从来都不否认这一点啊？问题是你毁约，反过来
: 伤害的是公司么？如果你毁约，除了公司招聘流程，任何人都不受影响，我肯定半个屁
: 也不放。事实是这样么？
: 你要是还有点逻辑能力，就别再从个人利益得失角度JUSTIFY这种行为。我压根没质疑
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f*****a
发帖数: 87 | 40 没试过呀，原来你咽不下气就会半夜三更把自己吊死在别人家门口？
真会玩。
【在 g*****x 的大作中提到】
: 别扯鸡巴蛋了，歇歇吧打这么多字累不累。
: 你要实在咽不下这口气，找那撕offer的三更半夜吊死在他家门口去
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f*****a
发帖数: 87 | 41 我是想批判，奈何没这个能力。
你要有能力纠正这种行为，我感恩戴德。我看到的事实就是，阿三主导的HC会抓住这些
借口阻挠老中招自己人。
很多公司给不给LOWBALL，HM说了不算，给LOWBALL这个锅让HM背是不公平的。举个例子
，我这里HC只知道一个人的面试反馈，和目标级别。HM啃下来HC以后，后面的就一概不
知了。只有他入职的时候，才知道他拿到什么样的包裹。说老实话，如果在这个过程中
我知道包裹是LOWBALL或者觉得某个兄弟姐妹是OVER QUALIFY，我也会想办法劝他不要
接的，但我不可能HC上直接PASS。在信息不透明的情况下，我只能每一个自己人的CASE
都想办法去啃，别的不在我的掌控之内，包括包裹和DEADLINE，以及这个人到底是什么
情况。
指望别人感恩戴德，不知道哪里脑补出来的这么个结论。我只是客观描述一个事实：如
果一段时间内太多国人撕OFFER，HM在HC继续招同样级别的国人容易碰到更大阻力。基
于这个事实，足
够我个人反对”不是非常情况下“的毁约。感恩戴德不感恩戴德，关我鸟事其实。
Headcount一直都在那，大不了一直不招或者因为HC的原因一直招不进来。
【在 P******r 的大作中提到】
: 其他不说，如果因为之前有老中撕offer而不招后面的老中，这是典型的racial
: profiling，属于种族歧视甚至可能是犯罪。
: 你应该先批判这种明显严重的多的错误，而不是去focus在小留撕不撕offer上。
: 更何况如果人家有能力拿更好的offer，还需要你在hc上力排众议给他lowball offer被
: 撕？别以恩人自居，每个人按自己该做的去做，每个人也有权利选择对自己最好的。帮
: 助国人是好事，但是等着别人感恩戴德对你到底是什么心态
:
:
: 撕拓扑兔简历的时候很符合你描述的这几点。
:
: 和别人
:
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f******o
发帖数: 2469 | |
h***1
发帖数: 2263 | 43 如果来你们公司的老中都能拿大包撕你们的offer, 那你
真的不用为他们担心了。
CASE
【在 f*****a 的大作中提到】
: 我是想批判，奈何没这个能力。
: 你要有能力纠正这种行为，我感恩戴德。我看到的事实就是，阿三主导的HC会抓住这些
: 借口阻挠老中招自己人。
: 很多公司给不给LOWBALL，HM说了不算，给LOWBALL这个锅让HM背是不公平的。举个例子
: ，我这里HC只知道一个人的面试反馈，和目标级别。HM啃下来HC以后，后面的就一概不
: 知了。只有他入职的时候，才知道他拿到什么样的包裹。说老实话，如果在这个过程中
: 我知道包裹是LOWBALL或者觉得某个兄弟姐妹是OVER QUALIFY，我也会想办法劝他不要
: 接的，但我不可能HC上直接PASS。在信息不透明的情况下，我只能每一个自己人的CASE
: 都想办法去啃，别的不在我的掌控之内，包括包裹和DEADLINE，以及这个人到底是什么
: 情况。
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b********s
发帖数: 1508 | 44 怎么就断了别人后路了？纯属hiring manager 自私，时刻担心自己利益受损。本来撕
offer就是很正常流程，公司方面还有试用期呢。什么影响reputation 纯属自己想出来的
manager
【在 f*****a 的大作中提到】
: 呵呵。就是真9102年了，你毁约也是断了后面国人入职的路。
: 说了很多遍了。你不喜欢包裹，可以拖着，可以不签。你签了不去，对hiring manager
: 在hiring committee的reputation损害很大。如果hm不是国人，可能以后就不招国人了
: 。如果是国人，他以后在hiring committee会很难混，尤其很多时候招个国人进来，本
: 来就需要在hc舌战群儒干烙印。
: 对你个人当然没什么损失，大不了以后不去这家公司了。但就算9102年也不妨碍这么做
: 是损人利己是堵自己人的路啊。整天想着损人利己的，就别整天再把国人帮不帮国人挂
: 嘴边了。也不觉得臊得慌。
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p**r
发帖数: 5853 | 45 毁约这事还是尽量别做，
尽可能答应之前考虑多一些。
倒不是说针对公司，毕竟这也是承诺的一种，总觉得有点伤rp。
不过我没遇到过华人毁约，
但是老美毁约的，来之前一天通知不来了，来了1天消失不来的也不少。
【在 d*******n 的大作中提到】
: 换过组吗？
: 跳过槽吗？
: 对得起原老板吗？
: 知道offer为啥给考虑时间吗？
: 知道hr那里有conversion rate并不是100吗？
: 签了又不是卖给你了
: 合同上也没说毁约不退定金啊
: 老中吃你家大米了？不能毁约？
: 老中毁约去拿大包，每年多挣点不好吗？
: 有房了吗？开上特斯拉了吗？
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S*********s
发帖数: 196 | 46 说实话，我本来觉得撕offer的行为不好，但是可以理解。但是看了这些言论没想到现
在的小留这么没有教养，自私无极限，太功利没有道德观念，这可能跟国内当前教育急
功近利有关。这个人品就太可怕了，以后还是躲着吧，希望这几个操蛋玩意都是器人吧！
CASE
【在 f*****a 的大作中提到】
: 我是想批判，奈何没这个能力。
: 你要有能力纠正这种行为，我感恩戴德。我看到的事实就是，阿三主导的HC会抓住这些
: 借口阻挠老中招自己人。
: 很多公司给不给LOWBALL，HM说了不算，给LOWBALL这个锅让HM背是不公平的。举个例子
: ，我这里HC只知道一个人的面试反馈，和目标级别。HM啃下来HC以后，后面的就一概不
: 知了。只有他入职的时候，才知道他拿到什么样的包裹。说老实话，如果在这个过程中
: 我知道包裹是LOWBALL或者觉得某个兄弟姐妹是OVER QUALIFY，我也会想办法劝他不要
: 接的，但我不可能HC上直接PASS。在信息不透明的情况下，我只能每一个自己人的CASE
: 都想办法去啃，别的不在我的掌控之内，包括包裹和DEADLINE，以及这个人到底是什么
: 情况。
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B*******o
发帖数: 212 | 47 你这是快餐店吧
：毁约这事还是尽量别做，
：尽可能答应之前考虑多一些。 |
h***1
发帖数: 2263 | 48 撕约的事跟种族无关，跟年龄无关。
这个是美国公司的文化。公司自己撕约的也不少。
公司要想不被撕约，只有两个办法。一是match, 二是降bar.
如果一个公司被连续撕约，一定是公司的offer太低了，无他。
吧！
【在 S*********s 的大作中提到】
: 说实话，我本来觉得撕offer的行为不好，但是可以理解。但是看了这些言论没想到现
: 在的小留这么没有教养，自私无极限，太功利没有道德观念，这可能跟国内当前教育急
: 功近利有关。这个人品就太可怕了，以后还是躲着吧，希望这几个操蛋玩意都是器人吧！
:
: CASE
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s*****r
发帖数: 43070 | 49 既然关你鸟事，你还蹦跶个什么劲，人家不愿意来你的组当人肉电池，只有一个原因，
钱不够，你的offer不够有吸引力
只要钱够多，996不是事，还是反思如何去提高包裹和待遇才是正事
CASE
【在 f*****a 的大作中提到】
: 我是想批判，奈何没这个能力。
: 你要有能力纠正这种行为，我感恩戴德。我看到的事实就是，阿三主导的HC会抓住这些
: 借口阻挠老中招自己人。
: 很多公司给不给LOWBALL，HM说了不算，给LOWBALL这个锅让HM背是不公平的。举个例子
: ，我这里HC只知道一个人的面试反馈，和目标级别。HM啃下来HC以后，后面的就一概不
: 知了。只有他入职的时候，才知道他拿到什么样的包裹。说老实话，如果在这个过程中
: 我知道包裹是LOWBALL或者觉得某个兄弟姐妹是OVER QUALIFY，我也会想办法劝他不要
: 接的，但我不可能HC上直接PASS。在信息不透明的情况下，我只能每一个自己人的CASE
: 都想办法去啃，别的不在我的掌控之内，包括包裹和DEADLINE，以及这个人到底是什么
: 情况。
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f*****a
发帖数: 87 | 50 洗脚每次攻击起”同胞“都是不遗余力。你哪只眼睛看到我的组是人肉电池？
该说的前面都说的很清楚了，你觉得LOWBALL，可以不接或者想办法拖着；我要是知道
LOWBALL，也有办法告诉你，我也会尽可能想办法告诉你让你考虑清楚。你不管不顾接
了再撕，HM在HC一段时间里再招过人会阻力很大。说了几十遍的东西了，在狗混日子混
久了，眼睛不好使了？
不关你鸟事就不蹦跶？不关你鸟事你不照样把拓扑兔简历撕了吗？只许州官放火？
【在 s*****r 的大作中提到】
: 既然关你鸟事，你还蹦跶个什么劲，人家不愿意来你的组当人肉电池，只有一个原因，
: 钱不够，你的offer不够有吸引力
: 只要钱够多，996不是事，还是反思如何去提高包裹和待遇才是正事
:
: CASE
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|
g****y
发帖数: 2810 | 51 说得太对了，at will就是at will，合法的就是合法的，没有一点问题。
：
：换过组吗？ |
g****y
发帖数: 2810 | 52 你凭什么说你毁约会断了后面人的路，这么做的地方就是赤裸裸的种族歧视。印度人毁
约断印度人的路吗？白人黑人毁约断了自己种族的路吗？
：呵呵。就是真9102年了，你毁约也是断了后面国人入职的路。
：说了很多遍了。你不喜欢包裹，可以拖着，可以不签。你签了不去，对hiring
manager在hiring committee的reputation损害很大。如果hm不是国人，可能以后就不
招国人了。如果是国人，他以后在hiring committee会很难混，尤其很多时候招个国人
进来，本来就需要在hc舌战群儒干烙印。 |
g****y
发帖数: 2810 | 53 我的合法行为为什么就损人了？损谁了？有损失为什么不起诉？
：那就大大方方承认自己损人了啊。别又要做那啥，又要立牌坊，还想着满世界找点理
由justify自己的行为，说的好像毁offer对别人没影响似的。
： |
g****y
发帖数: 2810 | 54 想都别想，看你好对付可以先欺负。
：我不毁约，我拿着low ball的offer入职
：请问公司遇到风浪要裁员了，可以最后裁我吗？或者公司即将倒闭破产，公司可以优
先通知我吗？ |
g****y
发帖数: 2810 | 55 合同上没写后果，所以没有后果。合法的事情损失什么reputation？
：没优待，自己签了OFFER自己承担后果。
：你保底了，损失的是招你的老中HIRING MANAGER的REPUTATION，和以后想进同一个公
司的中国人的利益。你想要什么样的钱，什么样的oFFER是保底，什么样的oFFER压根不
能接受，你面试时候心里没底？你做了狗熊掰了棒子，要别人来替你承担后果？你要说
没工作了身份要丢了，先找个工作顶上，都比你给的这借口有说服力十倍。 |
f*****a
发帖数: 87 | 56 你要以法律作为做事情的底线的话，当然没毛病。没人说这么做违法。
以后别再拿什么中国人帮不帮中国人说事就行。
我就是描述一个我看到的事实。合法不合法，和损失REPUTATION，有什么必然的联系么？
【在 g****y 的大作中提到】
: 合同上没写后果，所以没有后果。合法的事情损失什么reputation？
:
: ：没优待，自己签了OFFER自己承担后果。
: ：你保底了，损失的是招你的老中HIRING MANAGER的REPUTATION，和以后想进同一个公
: 司的中国人的利益。你想要什么样的钱，什么样的oFFER是保底，什么样的oFFER压根不
: 能接受，你面试时候心里没底？你做了狗熊掰了棒子，要别人来替你承担后果？你要说
: 没工作了身份要丢了，先找个工作顶上，都比你给的这借口有说服力十倍。
|
p**r
发帖数: 5853 | 57 被你发现了，更多欢笑就在麦当劳。
【在 B*******o 的大作中提到】
: 你这是快餐店吧
:
: ：毁约这事还是尽量别做，
: ：尽可能答应之前考虑多一些。
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u**u
发帖数: 668 | 58 我就被公司悔过约，当时我还只有这一个Offer
害得我从头再找 |
h***1
发帖数: 2263 | 59 你描述的并不是事实。而且你的观点是地地道道的带有明显偏见的profiling.
我相信你在公司绝对不敢把同样的逻辑用到黑木阿三甚至白人身上。
么？
【在 f*****a 的大作中提到】
: 你要以法律作为做事情的底线的话，当然没毛病。没人说这么做违法。
: 以后别再拿什么中国人帮不帮中国人说事就行。
: 我就是描述一个我看到的事实。合法不合法，和损失REPUTATION，有什么必然的联系么？
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f*****a
发帖数: 87 | 60 所以我说了啊，任何人能来纠正，我感恩戴德啊
我巴不得能揪住阿三毁约不放，让烙印HM一年招不进人来。
【在 h***1 的大作中提到】
: 你描述的并不是事实。而且你的观点是地地道道的带有明显偏见的profiling.
: 我相信你在公司绝对不敢把同样的逻辑用到黑木阿三甚至白人身上。
:
: 么？
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a*****i
发帖数: 1316 | 61 那你去找阿三的茬啊
阿三都是降bar招人，屁都不会还给发offer。你要是给屁都不会的中国人发offer，人
家也不会毁约，肯定会来。可惜中国人面中国人时候都是见不得一点纰漏。
【在 f*****a 的大作中提到】
: 所以我说了啊，任何人能来纠正，我感恩戴德啊
: 我巴不得能揪住阿三毁约不放，让烙印HM一年招不进人来。
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s*****r
发帖数: 43070 | 62 能从老中HM拿到offer，多要10万正常的，否则还是不要接了，不划算
[在 alexcai (10年哥) 的大作中提到：]
:那你去找阿三的茬啊
:阿三都是降bar招人，屁都不会还给发offer。你要是给屁都不会的中国人发offer，人
:家也不会毁约，肯定会来。可惜中国人面中国人时候都是见不得一点不纰漏。 |
h***1
发帖数: 2263 | 63 能撕你offer的老中用不着你“帮”。
你要真心帮老中就对老中降bar. 我敢肯定你被撕offer 的可能性就小多了。
【在 f*****a 的大作中提到】
: 所以我说了啊，任何人能来纠正，我感恩戴德啊
: 我巴不得能揪住阿三毁约不放，让烙印HM一年招不进人来。
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x*****i
发帖数: 817 | 64 十年哥，我对你当年在eb23版的散布焦虑和恐慌的做法十分不满！从那时起，我就知道
你是个十分自私自利的人，为了自己的利益哪管其他中国人的死活！
签了offer，不去反悔，合法，对HM肯定有影响，但这个影响有多大，是可有可无，关
键看HM周围是不是一群多事的a3.
一个人在人世间混，混的就是口碑和信任。业界就这么大，转个身就看到旧人，你一味
地自私自利，唯我独尊，终有报应！只顾眼前利益，忽视长远利益，必受牵累。
【在 a*****i 的大作中提到】
: 那你去找阿三的茬啊
: 阿三都是降bar招人，屁都不会还给发offer。你要是给屁都不会的中国人发offer，人
: 家也不会毁约，肯定会来。可惜中国人面中国人时候都是见不得一点纰漏。
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x*****i
发帖数: 817 | 65 忘了说了，a3在我心中的恶劣形象，也不是一天建立起来的。想让我对a3有好印象，这
辈子是不可能的了。但我特别希望你十年哥向a3学习，学习他们的团结精神，学习他们
把无耻和自私用在团结上面。
【在 x*****i 的大作中提到】
: 十年哥，我对你当年在eb23版的散布焦虑和恐慌的做法十分不满！从那时起，我就知道
: 你是个十分自私自利的人，为了自己的利益哪管其他中国人的死活！
: 签了offer，不去反悔，合法，对HM肯定有影响，但这个影响有多大，是可有可无，关
: 键看HM周围是不是一群多事的a3.
: 一个人在人世间混，混的就是口碑和信任。业界就这么大，转个身就看到旧人，你一味
: 地自私自利，唯我独尊，终有报应！只顾眼前利益，忽视长远利益，必受牵累。
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a*****i
发帖数: 1316 | 66 你屁都不懂就别瞎bb
原来的id早就自杀了，我是借尸还魂。自己看看我这个id才上站几次？
【在 x*****i 的大作中提到】
: 十年哥，我对你当年在eb23版的散布焦虑和恐慌的做法十分不满！从那时起，我就知道
: 你是个十分自私自利的人，为了自己的利益哪管其他中国人的死活！
: 签了offer，不去反悔，合法，对HM肯定有影响，但这个影响有多大，是可有可无，关
: 键看HM周围是不是一群多事的a3.
: 一个人在人世间混，混的就是口碑和信任。业界就这么大，转个身就看到旧人，你一味
: 地自私自利，唯我独尊，终有报应！只顾眼前利益，忽视长远利益，必受牵累。
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x*****i
发帖数: 817 | 67 那我倒要问你？为啥借尸还魂这个傻逼ID？
【在 a*****i 的大作中提到】
: 你屁都不懂就别瞎bb
: 原来的id早就自杀了，我是借尸还魂。自己看看我这个id才上站几次？
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f*****a
发帖数: 87 | 68 哦，所以又转进到降bar上来了。
用不用我帮，我不知道，也不care。你要去面试，如果觉得看不上别人，麻烦你也和hm
说一句，老子不用你hc帮我啃，老子瞧不上你这里。相信我，脑子正常的hm会对你感恩
戴德的。
否则还是那句话，信息不透明，我不知道每个国人candidate什么情况，出于什么目的
来面，是确实想来，还是为了应急解决身份，还是为了compete offer。不管哪个目的
，都可以理解，没有任何其他的信息的情况下，对国人candidate, hm只能一个一个
case去尽量啃，不然你的
proposal是什么？我直接pass?
发offer出来candidate不接，完全没有任何问题，大部分人有一百个理由应付hc里的事
逼阿三。但毁offer，除了确实是身份原因迫不得已，不给一点下文直接人间蒸发，hc
以后再招人时候会很难应付。我描述这么一个事实，你信也好，不信也罢，随你们。
这个话题，别有用心的人当然可以无限转进下去。不仅可以转进到国人面国人降bar，
还可以继续像洗脚那样转进到国人马内鸡对国人mean, micromanagement,等等。屎盆子
要多少有多少。我个人对以阶级斗争为纲的这种无限转进没什么兴趣。你想讨论bar怎
么样，可以另外找人讨论去。但别给我扣屎盆子，我可没说过什么给烙印降bar给老中
升bar的事。这帖子很多回帖里已经有很多这种脑补的事情了。
: 能撕你offer的老中用不着你“帮”。
: 你要真心帮老中就对老中降bar. 我敢肯定你被撕offer 的可能性就小多
了。
【在 h***1 的大作中提到】
: 能撕你offer的老中用不着你“帮”。
: 你要真心帮老中就对老中降bar. 我敢肯定你被撕offer 的可能性就小多了。
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a*****i
发帖数: 1316 | 69 我乐意啊，怎么了？我用什么id还要经过你同意吗？
你自己用用脑子，在动动手，很早就有人爆出这个id自杀了。有点大脑的人对比一下发
文数量和上站次数就知道id早就不是原来的持有人了
【在 x*****i 的大作中提到】
: 那我倒要问你？为啥借尸还魂这个傻逼ID？
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a*****i
发帖数: 1316 | 70 接不接，撕不撕都是合理合法。offer上面明明白白写的at will。为什么要对中国人施
加额外严苛的要求？
hm
【在 f*****a 的大作中提到】
: 哦，所以又转进到降bar上来了。
: 用不用我帮，我不知道，也不care。你要去面试，如果觉得看不上别人，麻烦你也和hm
: 说一句，老子不用你hc帮我啃，老子瞧不上你这里。相信我，脑子正常的hm会对你感恩
: 戴德的。
: 否则还是那句话，信息不透明，我不知道每个国人candidate什么情况，出于什么目的
: 来面，是确实想来，还是为了应急解决身份，还是为了compete offer。不管哪个目的
: ，都可以理解，没有任何其他的信息的情况下，对国人candidate, hm只能一个一个
: case去尽量啃，不然你的
: proposal是什么？我直接pass?
: 发offer出来candidate不接，完全没有任何问题，大部分人有一百个理由应付hc里的事
|
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f*****a
发帖数: 87 | 71 本来不想搭理你，最后再说一遍，免得继续胡搅蛮缠：
毁Offer当然不违法。当然合法。
毁Offer合理不合理？Case by case，而且完全主观。
我要表述的事实就一个：很多公司里，尤其是阿三主导hc的地方，国人用人间蒸发的方
式毁Offer，会让hm一段时间内在hc再招国人更加困难。(客观事实，相信不相信，随便
你)
基于这个事实，我的立场：毁offer不到万不得已最好别做。接offer时候应该想好。毁
offer是损人利己。(我的主观观点，认同不认同，当然也随便你)
就这么一个事实，一个立场。没别的我想说的的了。什么降bar，人肉电池，额外的苛
刻要求，不都是借题发挥么。
烙印有没有毁的？当然有，如果国人主导的地方，有机会我也想拿这种事情做文章，但
客观条件允许么？有这么个国人主导的地方么？
: 接不接，撕不撕都是合理合法。offer上面明明白白写的at will。为什么
要对中
国人施
: 加额外严苛的要求？
: hm
【在 a*****i 的大作中提到】
: 接不接，撕不撕都是合理合法。offer上面明明白白写的at will。为什么要对中国人施
: 加额外严苛的要求？
:
: hm
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a*****i
发帖数: 1316 | 72 你升bar招国人，降bar招阿三还有脸说国人？升bar招中国人还要人家感恩戴德，你这
种人才叫极品
什么叫万不得已？你咋知道人家不是万不得已？
【在 f*****a 的大作中提到】
: 本来不想搭理你，最后再说一遍，免得继续胡搅蛮缠：
: 毁Offer当然不违法。当然合法。
: 毁Offer合理不合理？Case by case，而且完全主观。
: 我要表述的事实就一个：很多公司里，尤其是阿三主导hc的地方，国人用人间蒸发的方
: 式毁Offer，会让hm一段时间内在hc再招国人更加困难。(客观事实，相信不相信，随便
: 你)
: 基于这个事实，我的立场：毁offer不到万不得已最好别做。接offer时候应该想好。毁
: offer是损人利己。(我的主观观点，认同不认同，当然也随便你)
: 就这么一个事实，一个立场。没别的我想说的的了。什么降bar，人肉电池，额外的苛
: 刻要求，不都是借题发挥么。
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h***1
发帖数: 2263 | 73 人间蒸发的确不对。即使撕offer ，即使是签了以后来了
更好的offer, 也应该跟人写个email正经的据一把。
但offer被撕，根本上来说是公司的offer自己不competitive .
把这个推到一个族群身上是一种非常错误的结论。如果其他
黑木阿三干了这种事，你用这个去功击人家同一种族的manager
或者后来的candidate , 先死的一定是你。
以我的经历，老美碰到这种情况，几乎100%会撕。
hm
【在 f*****a 的大作中提到】
: 哦，所以又转进到降bar上来了。
: 用不用我帮，我不知道，也不care。你要去面试，如果觉得看不上别人，麻烦你也和hm
: 说一句，老子不用你hc帮我啃，老子瞧不上你这里。相信我，脑子正常的hm会对你感恩
: 戴德的。
: 否则还是那句话，信息不透明，我不知道每个国人candidate什么情况，出于什么目的
: 来面，是确实想来，还是为了应急解决身份，还是为了compete offer。不管哪个目的
: ，都可以理解，没有任何其他的信息的情况下，对国人candidate, hm只能一个一个
: case去尽量啃，不然你的
: proposal是什么？我直接pass?
: 发offer出来candidate不接，完全没有任何问题，大部分人有一百个理由应付hc里的事
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f*****a
发帖数: 87 | 74 又开始转进脑补扣屎盆子。想攻击谁，想攻击什么群体，你就不妨直说。
简直搞笑了。我话都说的很明白了，还没完没了升bar降bar，我他妈的提过一次bar么
？你从哪脑补出来对国人就是要升bar?另外你对大公司的招聘流程一无所知，general
hiring的地方是hm决定bar么？是你的人去面试么？
感恩戴德也是好大一顶帽子，我还真没想过让人什么人感恩戴德。可能你随便帮个人就
上升到感恩戴德的高度？别把你自己投射到我身上。
: 你升bar招国人，降bar招阿三还有脸说国人？升bar招中国人还要人家感恩戴德
，你这
: 种人才叫极品
: 什么叫万不得已？你咋知道人家不是万不得已？
【在 a*****i 的大作中提到】
: 你升bar招国人，降bar招阿三还有脸说国人？升bar招中国人还要人家感恩戴德，你这
: 种人才叫极品
: 什么叫万不得已？你咋知道人家不是万不得已？
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f*****a
发帖数: 87 | 75 我不知道你是装作不懂还是真不懂。不是我作为hm要攻击一个族群，而是这件事会被阿
三抓住尾巴用来攻击一个族群，我这么说够清楚了吗？
当然你可以说为什么不反击，不纠正。我还是那句话，我能力有限。你如果有能力来纠
正这种行为，我对你感恩戴德。
: 人间蒸发的确不对。即使撕offer ，即使是签了以后来了
: 更好的offer, 也应该跟人写个email正经的据一把。
: 但offer被撕，根本上来说是公司的offer自己不competitive .
: 把这个推到一个族群身上是一种非常错误的结论。如果其他
: 黑木阿三干了这种事，你用这个去功击人家同一种族的manager
: 或者后来的candidate , 先死的一定是你。
: hm
【在 h***1 的大作中提到】
: 人间蒸发的确不对。即使撕offer ，即使是签了以后来了
: 更好的offer, 也应该跟人写个email正经的据一把。
: 但offer被撕，根本上来说是公司的offer自己不competitive .
: 把这个推到一个族群身上是一种非常错误的结论。如果其他
: 黑木阿三干了这种事，你用这个去功击人家同一种族的manager
: 或者后来的candidate , 先死的一定是你。
: 以我的经历，老美碰到这种情况，几乎100%会撕。
:
: hm
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a*****i
发帖数: 1316 | 76 当然是hm决定的，hm可以雇佣任何人
为啥国人撕offer，你自己不多考虑一下自己的问题，反倒是怨恨别人？别人有大offer
为啥要守着你这个小破offer？
还大公司？被撕offer的公司显然没啥吸引力，否则为啥被撕？你自己动动脑子吧，别
没脑子就乱撞一通
general
【在 f*****a 的大作中提到】
: 又开始转进脑补扣屎盆子。想攻击谁，想攻击什么群体，你就不妨直说。
: 简直搞笑了。我话都说的很明白了，还没完没了升bar降bar，我他妈的提过一次bar么
: ？你从哪脑补出来对国人就是要升bar?另外你对大公司的招聘流程一无所知，general
: hiring的地方是hm决定bar么？是你的人去面试么？
: 感恩戴德也是好大一顶帽子，我还真没想过让人什么人感恩戴德。可能你随便帮个人就
: 上升到感恩戴德的高度？别把你自己投射到我身上。
:
:
: 你升bar招国人，降bar招阿三还有脸说国人？升bar招中国人还要人家感恩戴德
: ，你这
:
: 种人才叫极品
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a*****i
发帖数: 1316 | 77 请问你攻击过阿三没有？
阿三乱招人你有找公司高层反应过没有？
【在 f*****a 的大作中提到】
: 我不知道你是装作不懂还是真不懂。不是我作为hm要攻击一个族群，而是这件事会被阿
: 三抓住尾巴用来攻击一个族群，我这么说够清楚了吗？
: 当然你可以说为什么不反击，不纠正。我还是那句话，我能力有限。你如果有能力来纠
: 正这种行为，我对你感恩戴德。
:
:
: 人间蒸发的确不对。即使撕offer ，即使是签了以后来了
:
: 更好的offer, 也应该跟人写个email正经的据一把。
:
: 但offer被撕，根本上来说是公司的offer自己不competitive .
:
: 把这个推到一个族群身上是一种非常错误的结论。如果其他
:
: 黑木阿三干了这种事，你用这个去功击人家同一种族的manager
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f*****a
发帖数: 87 | 78 你真逗。光你这一句“当然是hm决定的，hm可以决定招任何人”，我就确实
没必要和你
再掰扯下去了。你愿意继续胡搅蛮缠，转进，扣帽子，随意。
我要说的事实和观点都清楚描述过了。你们继续把。
: 当然是hm决定的，hm可以雇佣任何人
: 为啥国人撕offer，你自己不多考虑一下自己的问题，反倒是怨恨别人？
别人有
大offer
: 为啥要守着你这个小破offer？
: 还大公司？被撕offer的公司显然没啥吸引力，否则为啥被撕？你自己动
动脑子
吧，别
: 没脑子就乱撞一通
: general
【在 a*****i 的大作中提到】
: 请问你攻击过阿三没有？
: 阿三乱招人你有找公司高层反应过没有？
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f*****a
发帖数: 87 | 79 恩，何不食肉糜，所以就得饿死。
继续转进吧。
: 请问你攻击过阿三没有？
: 阿三乱招人你有找公司高层反应过没有？
【在 a*****i 的大作中提到】
: 请问你攻击过阿三没有？
: 阿三乱招人你有找公司高层反应过没有？
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x*****i
发帖数: 817 | 80 我最近很少上买买提，哪里知道这么多变化。你不是他就好，就当我说他好了。
【在 a*****i 的大作中提到】
: 我乐意啊，怎么了？我用什么id还要经过你同意吗？
: 你自己用用脑子，在动动手，很早就有人爆出这个id自杀了。有点大脑的人对比一下发
: 文数量和上站次数就知道id早就不是原来的持有人了
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a*****i
发帖数: 1316 | 81 这么容易就攻击别人招聘，你为啥没去攻击？
【在 f*****a 的大作中提到】
: 恩，何不食肉糜，所以就得饿死。
: 继续转进吧。
:
:
: 请问你攻击过阿三没有？
:
: 阿三乱招人你有找公司高层反应过没有？
:
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a*****i
发帖数: 1316 | 82 自己动动眼睛看看就知道了，因为国人撕offer就降bar招阿三
【在 f*****a 的大作中提到】
: 恩，何不食肉糜，所以就得饿死。
: 继续转进吧。
:
:
: 请问你攻击过阿三没有？
:
: 阿三乱招人你有找公司高层反应过没有？
:
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y****w
发帖数: 3747 | 83 re。
我前几年干过一次类似的事儿，但再来一次也不会后悔。 当时在一个离家近的公司工
作当contractor，因为那个办公室要被取消所以找了内部在纽约城里的一个正式员工的
空儿。谈工资的过程非常不爽，本来HR许下的数字居然硬被HM砍了10k下来，说实在的
真心感觉很耻辱，也没那么有骨气就拒了所以就硬着头皮先接下来了。 然后，就是类
似的事儿了，另一个大公司高一级的offer下来了。 这次得罪的这个前公司其实是我非
常尊敬的一个公司，但个人赶上这样的事儿待下去恐怕也不会多痛快。
【在 h***1 的大作中提到】
: 人间蒸发的确不对。即使撕offer ，即使是签了以后来了
: 更好的offer, 也应该跟人写个email正经的据一把。
: 但offer被撕，根本上来说是公司的offer自己不competitive .
: 把这个推到一个族群身上是一种非常错误的结论。如果其他
: 黑木阿三干了这种事，你用这个去功击人家同一种族的manager
: 或者后来的candidate , 先死的一定是你。
: 以我的经历，老美碰到这种情况，几乎100%会撕。
:
: hm
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h***1
发帖数: 2263 | 84 我用不着纠正，我工作过的公司没人会拿撕offer 来做文章。
上面的人要想不被撕，要么多给钱，要么就不要指望我找
到多牛的人。自己公司的pay 在同行业里面是啥地位，大家自己
心里都明白。
【在 f*****a 的大作中提到】
: 我不知道你是装作不懂还是真不懂。不是我作为hm要攻击一个族群，而是这件事会被阿
: 三抓住尾巴用来攻击一个族群，我这么说够清楚了吗？
: 当然你可以说为什么不反击，不纠正。我还是那句话，我能力有限。你如果有能力来纠
: 正这种行为，我对你感恩戴德。
:
:
: 人间蒸发的确不对。即使撕offer ，即使是签了以后来了
:
: 更好的offer, 也应该跟人写个email正经的据一把。
:
: 但offer被撕，根本上来说是公司的offer自己不competitive .
:
: 把这个推到一个族群身上是一种非常错误的结论。如果其他
:
: 黑木阿三干了这种事，你用这个去功击人家同一种族的manager
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x*****i
发帖数: 817 | 85 不管你是不是那个十年哥，我现在受不了你这个10年哥了。HM是神啊？HM多数是一线
manager，你以为好混啊？上面或者周围的a3稍微给你一顶帽子，你就得走人。
你撕别人offer，还要别人考虑一下自己的问题。a3的妇女被强奸，那群a3强奸犯也说
是那个女孩自己晚上不应该出来。这他妈是什么逻辑啊？
offer
【在 a*****i 的大作中提到】
: 当然是hm决定的，hm可以雇佣任何人
: 为啥国人撕offer，你自己不多考虑一下自己的问题，反倒是怨恨别人？别人有大offer
: 为啥要守着你这个小破offer？
: 还大公司？被撕offer的公司显然没啥吸引力，否则为啥被撕？你自己动动脑子吧，别
: 没脑子就乱撞一通
:
: general
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f*****a
发帖数: 87 | 86 你的公司不做文章，不代表所有公司都不做文章。
你觉得公司破，offer没吸引力，不代表所有人都不需要这个offer。有时候帮人救一下
急，解决一下h1问题也是好的。就怕怎么着都被卡hc，无论如何都招不进来。
你觉得不需要纠正，不代表这种事情就不存在。
: 我用不着纠正，我工作过的公司没人会拿撕offer 来做文章。
: 上面的人要想不被撕，要么多给钱，要么就不要指望我找
: 到多牛的人。自己公司的pay 在同行业里面是啥地位，大家自己
: 心里都明白。
【在 h***1 的大作中提到】
: 我用不着纠正，我工作过的公司没人会拿撕offer 来做文章。
: 上面的人要想不被撕，要么多给钱，要么就不要指望我找
: 到多牛的人。自己公司的pay 在同行业里面是啥地位，大家自己
: 心里都明白。
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x*****i
发帖数: 817 | 87 真是个老大难问题。在工业界混了这么多年，我一直在思考一个问题：什么是团结？
团结是双方的问题。如果一个中国人撕a3经理的offer，我不会说什么；如果一个中国
人撕老中经理的offer，不利于团结，如果老中经理在意的话，或者公司在意的话。这
个老中经理还有信心和勇气继续招老中，也是一个问题。
我的建议是：老中尽量不要撕老中的offer，工作中老中要团结。别只看着钱，职场更
多的是人脉与机会。大家互相帮衬，才有前途！ |
s*****r
发帖数: 43070 | 88 还用脑补，大多数老中面试官都是债主的样子，去面试跟占了他便宜一样有仇啊
欺负同胞PIP开人需要下文吗，刁难老中拒人下文吗，没有吗
[在 fvhaoda (好大) 的大作中提到：]
:哦，所以又转进到降bar上来了。
:用不用我帮，我不知道，也不care。你要去面试，如果觉得看不上别人，麻烦你也和
hm说一句，老子不用你hc帮我啃，老子瞧不上你这里。相信我，脑子正常的hm会对你感
恩戴德的。
:否则还是那句话，信息不透明，我不知道每个国人candidate什么情况，出于什么目的
:来面，是确实想来，还是为了应急解决身份，还是为了compete offer。不管哪个目的
:，都可以理解，没有任何其他的信息的情况下，hm只能一个一个case去啃，不然你的
:proposal是什么？我直接pass?
:发offer出来candidate不接，完全没有任何问题，大部分人有一百个理由应付hc里的
事逼阿三。但毁offer，除了确实是身份原因迫不得已，不给一点下文直接人间蒸发，
hc
:以后再招人时候会很难应付。我描述这么一个事实，你信也好，不信也罢，随你们。
:这个话题，别有用心的人当然可以无限转进下去。不仅可以转进到国人面国人降bar，
:还可以继续像洗脚那样转进到国人马内鸡对国人mean, micromanagement,等等。屎盆
子要多少有多少。我个人对以阶级斗争为纲的这种无限转进没什么兴趣。你想讨论bar怎
:.......... |
x*****i
发帖数: 817 | 89 你这个“大多数”是哪里来的？我这么多年，就碰到一个傻逼是这个样子；而且周围的
老中都知道这个傻逼了，现在。
【在 s*****r 的大作中提到】
: 还用脑补，大多数老中面试官都是债主的样子，去面试跟占了他便宜一样有仇啊
: 欺负同胞PIP开人需要下文吗，刁难老中拒人下文吗，没有吗
: [在 fvhaoda (好大) 的大作中提到：]
: :哦，所以又转进到降bar上来了。
: :用不用我帮，我不知道，也不care。你要去面试，如果觉得看不上别人，麻烦你也和
: hm说一句，老子不用你hc帮我啃，老子瞧不上你这里。相信我，脑子正常的hm会对你感
: 恩戴德的。
: :否则还是那句话，信息不透明，我不知道每个国人candidate什么情况，出于什么目的
: :来面，是确实想来，还是为了应急解决身份，还是为了compete offer。不管哪个目的
: :，都可以理解，没有任何其他的信息的情况下，hm只能一个一个case去啃，不然你的
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f*****a
发帖数: 87 | 90 ? 你在描述你自己？
转进的没边了。一会老中HM，一会老中面试官的，想借一个话题就怼老中就直说呗。
【在 s*****r 的大作中提到】
: 还用脑补，大多数老中面试官都是债主的样子，去面试跟占了他便宜一样有仇啊
: 欺负同胞PIP开人需要下文吗，刁难老中拒人下文吗，没有吗
: [在 fvhaoda (好大) 的大作中提到：]
: :哦，所以又转进到降bar上来了。
: :用不用我帮，我不知道，也不care。你要去面试，如果觉得看不上别人，麻烦你也和
: hm说一句，老子不用你hc帮我啃，老子瞧不上你这里。相信我，脑子正常的hm会对你感
: 恩戴德的。
: :否则还是那句话，信息不透明，我不知道每个国人candidate什么情况，出于什么目的
: :来面，是确实想来，还是为了应急解决身份，还是为了compete offer。不管哪个目的
: :，都可以理解，没有任何其他的信息的情况下，hm只能一个一个case去啃，不然你的
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f*****a
发帖数: 87 | 91 信心和勇气扯远了。只要阿三HC别揪着不放，歌照唱舞照跳。
【在 x*****i 的大作中提到】
: 真是个老大难问题。在工业界混了这么多年，我一直在思考一个问题：什么是团结？
: 团结是双方的问题。如果一个中国人撕a3经理的offer，我不会说什么；如果一个中国
: 人撕老中经理的offer，不利于团结，如果老中经理在意的话，或者公司在意的话。这
: 个老中经理还有信心和勇气继续招老中，也是一个问题。
: 我的建议是：老中尽量不要撕老中的offer，工作中老中要团结。别只看着钱，职场更
: 多的是人脉与机会。大家互相帮衬，才有前途！
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x*****i
发帖数: 817 | 92 珍惜自己的职业前途，远离a3！没几个好鸟
【在 f*****a 的大作中提到】
: 信心和勇气扯远了。只要阿三HC别揪着不放，歌照唱舞照跳。
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f*****a
发帖数: 87 | 93 很多时候躲不开。
“何不食肉糜”。
【在 x*****i 的大作中提到】
: 珍惜自己的职业前途，远离a3！没几个好鸟
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x*****i
发帖数: 817 | 94 这是我们前辈的错导致今天的局面！但我们可以一点点改变，从我做起。把这种团结的
精神传承下去
。我们不去害别人，但绝不能放弃主导权，到哪里都是一样
【在 f*****a 的大作中提到】
: 很多时候躲不开。
: “何不食肉糜”。
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s******m
发帖数: 7 | 95 今年面了4个大厂遇到老中就没有过的，其中f家的傻逼老中，电面我做了2道题，除了
第二题变量命名是写了个typo，其他都是bug free，结果这傻b连电面都没给我过 |
M*******n
发帖数: 10087 | 96 我去年面G，onsite也是被老中黑了。
开始我以为是被老印黑了，因为他面试中间刁难我好几次。所以我跟猎头抱怨。结果猎
头跟我说那人给我了一个pass，说是另一个小中fail了我（确切的说他没有直接告诉我
是谁，但是feedback一看我就知道了）。那个小中交流的时候还挺好的，最后我也很顺
利的做完了，没想到背后捅了我一刀。
【在 s******m 的大作中提到】
: 今年面了4个大厂遇到老中就没有过的，其中f家的傻逼老中，电面我做了2道题，除了
: 第二题变量命名是写了个typo，其他都是bug free，结果这傻b连电面都没给我过
|
j******o
发帖数: 4219 | 97 老中撕offer，老中HM：太毁人品了，只能降bar招个烙印
烙印撕offer，烙印HM：你看我找的人多牛逼，不来我们这是我们的损失。下次招烙印
bar降20%，包裹升20% |
s*****r
发帖数: 43070 | 98 上面还装傻，问哪里是大多数，老中面试官出了名的对同胞tough，又mean又喜欢问难
题挂题，鸡蛋里挑骨头
【在 s******m 的大作中提到】
: 今年面了4个大厂遇到老中就没有过的，其中f家的傻逼老中，电面我做了2道题，除了
: 第二题变量命名是写了个typo，其他都是bug free，结果这傻b连电面都没给我过
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x*****i
发帖数: 817 | 99 我幸运，遇到的老中都很好，除了一个。
【在 s*****r 的大作中提到】
: 上面还装傻，问哪里是大多数，老中面试官出了名的对同胞tough，又mean又喜欢问难
: 题挂题，鸡蛋里挑骨头
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b********2
发帖数: 189 | 100 人跟公司比就是鸡蛋跟石头的关系.所以能有offer可撕并果断撕得,说明能力强,这样的
国人越多越好(改变公司对国人只能被压迫被屈服的看法). |
|
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s*********d
发帖数: 912 | 101 不得不说， 这个想法绝对要不得。
在美国，撕offer合理合法，但是抓住别人撕offer搞racial profiling绝对禁忌。你只
能在遇到别人拿中国人撕offer做文章的时候指责对方racial profiling, 但是不能在
别的种族撕offer的时候搞racial profiling。 就算以前别人对你搞过racial
profiling， 你如果不当时反击，事后也不能有样学样。
【在 f*****a 的大作中提到】
: 所以我说了啊，任何人能来纠正，我感恩戴德啊
: 我巴不得能揪住阿三毁约不放，让烙印HM一年招不进人来。
|
l*******u
发帖数: 198 | 102 我见过的老中还好。只有一个特别差的。
: 上面还装傻，问哪里是大多数，老中面试官出了名的对同胞tough，又mean又喜
欢问难
: 题挂题，鸡蛋里挑骨头
【在 s*****r 的大作中提到】
: 上面还装傻，问哪里是大多数，老中面试官出了名的对同胞tough，又mean又喜欢问难
: 题挂题，鸡蛋里挑骨头
|
h***1
发帖数: 2263 | 103 你放心，老中HM 只敢对老中racial profiling, 绝对不敢对老印。
【在 s*********d 的大作中提到】
: 不得不说， 这个想法绝对要不得。
: 在美国，撕offer合理合法，但是抓住别人撕offer搞racial profiling绝对禁忌。你只
: 能在遇到别人拿中国人撕offer做文章的时候指责对方racial profiling, 但是不能在
: 别的种族撕offer的时候搞racial profiling。 就算以前别人对你搞过racial
: profiling， 你如果不当时反击，事后也不能有样学样。
|
f*****m
发帖数: 309 | 104 毁约为啥损害hm 的reputation 请justify
【在 f*****a 的大作中提到】
: 那就大大方方承认自己损人了啊。别又要做那啥，又要立牌坊，还想着满世界找点理由
: justify自己的行为，说的好像毁offer对别人没影响似的。
: 或者我换个说法吧，你为了多几万块钱，直接毁约去别的地方，说不去没人弥补这个损
: 失，那么负责招你的hm的reputation谁来弥补？hc其他烙印拿这种事做文章导致其他过
: 了bar的老中招不进来谁来弥补？你至少得给个借口和说法吧？拍拍屁股就走了，然后
: 说offer at will毁约不违法？这种事情一年来两次别人怎么混？
: 还有，还是那句话。如果选择了损人利己，尤其是损同胞利己，就别整天吧把什么中国
: 人帮
: 不帮中国人挂嘴边了。臊不臊？
:
|
l*3
发帖数: 2279 | 105 你的关注点完全跑偏了。
在阿三主导hc的地方，国人hm应该选择跑路。
你居然把点放在了 “国人hm应该和我联合起来劝导大家在这种情况下尽量不要毁offer
”。你这个格局和视角就是相当一部分老中在职场上悲催的一个主要原因。
【在 f*****a 的大作中提到】
: 本来不想搭理你，最后再说一遍，免得继续胡搅蛮缠：
: 毁Offer当然不违法。当然合法。
: 毁Offer合理不合理？Case by case，而且完全主观。
: 我要表述的事实就一个：很多公司里，尤其是阿三主导hc的地方，国人用人间蒸发的方
: 式毁Offer，会让hm一段时间内在hc再招国人更加困难。(客观事实，相信不相信，随便
: 你)
: 基于这个事实，我的立场：毁offer不到万不得已最好别做。接offer时候应该想好。毁
: offer是损人利己。(我的主观观点，认同不认同，当然也随便你)
: 就这么一个事实，一个立场。没别的我想说的的了。什么降bar，人肉电池，额外的苛
: 刻要求，不都是借题发挥么。
|
h*********2
发帖数: 444 | 106 有这闲工夫在mitbbs劝人不要撕offer，没时间去report阿三HR搞racial profiling。 |
