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SanFrancisco版 - 怎樣避免在公司幹活越多,死的越快?
相关主题
Re: 怎么开这个口要求提薪? (转载)说个03年进华为的哥们例子
乱跳槽韩非子的下场 (转载)绿油油的,我好喜欢呀! :)
怎樣才能有妈妈们或探亲父母们在Las Palmas公园玩的吗?
人在美國,怎樣使電話,電郵看起來像在中國?终于吃上了LINT的傻戏迷。。。。。。
如何避免AMT寻carpool,3.26 SF->LA, 3.28回
帮朋友问cupertino的afterschool (转载)为啥订在25万?其实O8是想给个暗示
第一份工作2年,避免hopping (转载)下一步该如何行动,请高手指点。是进还是退? (转载)
三翻版的版主我怎么觉得印度老板要比中国人老板好。
相关话题的讨论汇总
话题: 怎樣话题: 領頭话题: 幹活话题: 項目话题: 公司
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l*********a
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怎樣避免在公司幹活越多,死的越快?
幹了好幾家公司,都是開頭做為技術骨幹招近來, 可是到後來,老闆堆給好幾個項目
同時催; 有visibility的項目都是老闆的親信領頭, 我給幹下面的細節累活; 沒有
visibility的項目,若老闆賞臉就我領頭, 否則還是別人領頭,我給幹下面的細節累
活, 還催的更緊。(也有偶爾碰到好老闆, 不是老闆跳槽, 就是自己沒珍惜跳槽)
為什麽會這樣?
美國人是怎樣push back 的呢?
為什麽我一 push back 就被扣上各種帽子?
現在跳槽到新公司, 這次是直接report 給VP.
怎樣避免這種情況呢再次發生?(是否如高人指點 - 要每天花一兩個小時去每個
office 跟人聊天?)
真心感激賜教!
c*********r
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在公司要找到位置高一点的人帮你说话。 平时多跟人聊聊天
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我怎么觉得印度老板要比中国人老板好。如何避免AMT
(纽约地区)毕业了,和一堆男生哥们儿想搞个特别的毕业礼 (转载)帮朋友问cupertino的afterschool (转载)
[合集] 我怎么觉得印度老板要比中国人老板好。第一份工作2年,避免hopping (转载)
看来大家还在抢房子三翻版的版主
Re: 怎么开这个口要求提薪? (转载)说个03年进华为的哥们例子
乱跳槽韩非子的下场 (转载)绿油油的,我好喜欢呀! :)
怎樣才能有妈妈们或探亲父母们在Las Palmas公园玩的吗?
人在美國,怎樣使電話,電郵看起來像在中國?终于吃上了LINT的傻戏迷。。。。。。
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