o**********e
发帖数: 18403 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: JobHunting
标 题: 内推是否应该有桌下的报酬？
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Feb 10 20:10:08 2016, 美东)
我的感觉如下：
一般公司有明面的referral bonus。
烙印好像还有桌下的报酬。 但是
我们不要学烙印腐败成性。
求职者要想表达感激，可以不管
成与未成，一拿到面试，按照经济情况
就赠予$10-$50礼品卷，附加诚挚谢意卡片。
可以邮递，更好地是当面表示。
内推的同学大方收下，多帮助
模拟面试，多帮助10+老中老美入职
升职，帮助老中学习EQ（老美其实知道）
http://www.mitbbs.com/article_t/SanFrancisco/34236613.html
还有就是去L上面的华人事业互助会。
10X10 |
f******o
发帖数: 1505 | 2 一旦扯到钱就容易扯皮。还不如一切就按规定走，事成之后candidate 请介绍人吃顿饭
，至于refer 的钱是人家应得的。 |
s**x
发帖数: 7506 | |
o*o
发帖数: 5155 | 4 难道不是referal bonus应该拿出来跟求职者分吗？
【在 o**********e 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
: 发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: JobHunting
: 标 题: 内推是否应该有桌下的报酬？
: 发信站: BBS 未名空间站 (Wed Feb 10 20:10:08 2016, 美东)
: 我的感觉如下：
: 一般公司有明面的referral bonus。
: 烙印好像还有桌下的报酬。 但是
: 我们不要学烙印腐败成性。
: 求职者要想表达感激，可以不管
: 成与未成，一拿到面试，按照经济情况
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b********t
发帖数: 8181 | 5 原本很简单纯洁的事不要搞龌龊了，没有情商，进了公司也没用。 |
o**********e
发帖数: 18403 | 6
不要要求人家REFERRER分。
也不要給referrer》$50的礼物。
只要拿到了面谈的机会，就
请REFERRER吃饭或者收$50卡,
练习怎样当面，书面致谢。
【在 o*o 的大作中提到】
: 难道不是referal bonus应该拿出来跟求职者分吗？
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o**********e
发帖数: 18403 | 7
烙印要是桌下收钱，
老中可以抓住猛黑。
老中要是桌下收大钱，
也会被人抓住猛黑的。
因为有conflict of interest，
就是腐败之嫌了。
但是10-50刀的礼品卷就
安全，又能鼓励老中多内推，
又能让老中联系多表谢意。
内推了就应该写感谢EMAIL。
拿到面试机会就赠送礼品卷。
拿到卧佛且被收下，公司应该也有
奖金。 再加感谢和未来互相支持。
大家约定俗成。整个过程都
清白，友好，公正。 何必学烙印？ |
t******g
发帖数: 4044 | 8 50块钱就别纠结了，举手之劳而已呀
【在 o**********e 的大作中提到】
:
: 烙印要是桌下收钱，
: 老中可以抓住猛黑。
: 老中要是桌下收大钱，
: 也会被人抓住猛黑的。
: 因为有conflict of interest，
: 就是腐败之嫌了。
: 但是10-50刀的礼品卷就
: 安全，又能鼓励老中多内推，
: 又能让老中联系多表谢意。
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