打算明年辞职，现在可不可以向老板提换工作内容 - Working版 - 未名存档

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Working版 - 打算明年辞职，现在可不可以向老板提换工作内容

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s**********x 发帖数: 120	1 个人介绍：目前的工作是机械可靠性（质量）方面的工作，但一直想改行做码工，现在在努力自学数据分析，毕竟以前学的可靠性方面有挺多的概率统计背景，以前也在版上问过各位大牛。现在已经下定决定要转行了，已经努力学了几个月，打算弄到明年，跳槽，做数据分析方面的工作。大家有兴趣可以去查我以前发过的几个贴子。目前的工作主要是做协调性的工作，由于本部门可靠性方面的职能被架空，自己能做的有限，就是去设计人员，试验人员那里开开会，聊一聊。在过去的一年中感觉还挺有意思，比一个人闷着干东西好一些，因为我是从去年才开始这份工作，也是第一份工作的，还感觉这样的工作内容能练英语。但现在感觉自己能做的东西几乎没有，所以对目前的工作兴趣也不大。尤其是考虑到未来职业发展，更对当前的工作没有动力。近期有一个机会，就是组里还有个方向是做数据分析的，也是我希望转过去的方向，正好有一个做数据分析的同事跳槽了，下周离职，所以有了一个空缺，这个空缺招聘广告已经贴出来了（尼玛真是快啊，那个人都还没有走……）。我个人是非常希望能借此机会转到数据分析，而且这是一个组内调动，只是工作职能改变一下。但情况是，由于打算明年跳槽，所以转过去的话，工作时间不会太长。另外一个因素就是大老板对我现在的工作方向（注意不是我的工作表现）还是非常感兴趣的，希望能继续推动下去。说白了就是我的工作方向是组里希望拓展的新方向，当然这个方向现在是掌控在别的组手里，所以大老板希望有几个兵可以去冲锋陷阵，抢一些山头下来，然而我并不想做炮灰，特别是这个方向的职业没有发展前途（机械可靠性）。问题是，我该不该向大老板提出换工作内容的要求，让我去做离职同事的工作，然后在我的工作岗位上再招一个人接替…… 个人感觉是会把大老板需要处理的事弄和复杂，而且我一提的话，大老板就会觉得我对现在的工作不感兴趣，这样的话会不会对我有意见。当然，有意见我也不怕，就是担心会不会因此甚至把我开掉…… 希望版上各位有经验的前辈指点！多谢！
l****5 发帖数: 5865	2 话说，还有半年的时间呢
s**********x 发帖数: 120	3 你的意思是说跟老板提转工作内容的事？请明指。从老板的角度会不会倾向于否决我的提议，因为需要做两次工作交接。要是他否决了的话，我以后会不会不受待见。。。。当然，不受待见的话，只要不开除我也无所谓。。。。【在 l****5 的大作中提到】 : 话说，还有半年的时间呢
l****5 发帖数: 5865	4 只有一句话，干着不爽，就撤【在 s**********x 的大作中提到】 : 你的意思是说跟老板提转工作内容的事？请明指。 : 从老板的角度会不会倾向于否决我的提议，因为需要做两次工作交接。要是他否决了的 : 话，我以后会不会不受待见。。。。当然，不受待见的话，只要不开除我也无所谓。。 : 。。

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