c**********g
发帖数: 125 | 1 在被layoff后有多久时间可以找新的工作来获得新的h1b? |
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f**h
发帖数: 1149 | 2 我的情况,OPT期间 layoff，OPT 10.1过期，公司说最后一个payroll应该是4.15。因为
公司比较小，头还算是比较照顾，说愿意配合我继续办H1B。我自己觉得现在有几个选
项，
1）10.1前能找到新工作，然后10.1一到就transfer H1B（前提现在的公司申的H1B 批
了）。现在看你的解释觉得这个最近两次PAYROLL TUBS是个问题？是不是必须跟公司商
量把它推迟到最后两个月呢？ 还有 ABSENCE OF LEAVE最多只能3个月吗？如果是的话
那么从现在到10月还是有gap的。另外一个问题是看FAQ上说 H1B 在没生效之前也可以
transfer，我的问题是如果名额已经用完了的话，这种transfer还能进行吗？也就是是
够利用原来那个还未生效的H1B的名额呢？我看最近有个帖子说必须生效了这个H1B才算
是占到名额了
2）如果10.1前找不到工作，估计就只有转其他身份了，那么这种情况，还是老问题，
现在的公司申的H1B，能不能算是占到名额了呢？
3）现在是不申请 H1B，10.1前能找到新工作，并且是E-Verify公司，那么就可以OPT
Exten |
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a********e
发帖数: 69 | 3 老公刚得知会被lay off,详细情况会在周一有HR会面谈。
紧急请问一下，面谈的时候最需要注意的是什么？是不是最关键的就是那个工作的正式
TERMINATION DATE?
比如说，如果公司给的layoff package是一个月的工资，那么这个工资单最后发给当事
人的那一天是不是就是这份工作的TERMINATION DATE？而在做下一份H1B工作的
TRANSFER的时候，是得在这个TERMINATION DATE以前就得找到工作并提交H1B TRANSFER
的申请？
跪求，有包子答谢，不胜感激 |
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M****w
发帖数: 771 | 4 你要注意两件事，第一，TERMINATION DATE,基本就是最后一张PAYROLL CHECK的日期。
第二，更重要的是问公司的HR在TEMINDATION DATE那天，会通知移民局REVOKE/
WITHDRAW你的H1B么？如果是，那你就必须在此之前找到新工作并TRANSFER,如果不能马
上找到新工作，赶紧转身分。如果公司没有REVOKE你的H1B,根据我的经验，也根据班上
其他人的总结，一般的，2个月之内找到工作，TRANSFER都不会有太大问题。基本，转
身份是应对之策。如果你老公有很好的SEVERANCE PACKAGE,比如3个月乃至半年，情况
就会好很多。
你参考一下前面那个女生的帖子，什么工作三个月被LAYOFF那个。很多有解答，也包括
我的，希望对你有帮助。 |
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a********a
发帖数: 346 | 5 刚刚收到human resource 的信， 说是我technician 的工作被terminated 了. 我现在
还在maternity leave 期间（到4月1号）。
1. 我这份工作只干了半年，听说如果工作不到1年，maternity leave 期间被layoff不
受法律保护？这是真的吗？
2. 我想把H1b转成F2， H1b 终止后有多少的天的grace period 来转F2？
谢谢。 |
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G******i
发帖数: 5226 | 6 ☆─────────────────────────────────────☆
icecreammm (也无风雨也无晴) 于 (Fri Mar 12 00:36:00 2010, 美东) 提到:
我是去年从phd withdrawal出来的。当时及其不容易，没有opt, 经济很差。结果恰巧
赶上了h1b没用完和面试的运气，1月内找到一工作。pay和location及工作性质都还可
以。工作之后也还算顺利，老板很喜欢我。结果这两天突然公司大规模layoff.很多部
门整个都裁掉，我们部门也走了大约3/4的人，老板都自身难保，也保护不了谁。。。
上帝为啥要这样逗我玩。。。?
不知该说什么。因为身份原因，时间不多了，应该立马找工作。可是总提不起劲。生活
太戏剧化了，让人难以置信，唉。刚发生的时候都不敢回到这里，因为我总觉得这段经
历也许在大家看来就是一个joke, 呵呵。我在想将来把这些经历都写成书的话，肯定非
常畅销好看。。。可是现在没有选择了，只能回到这里再次请大家refer!!!! 身份过期
得很快，万分感谢！！
生物相关专业小硕，短期工业界经验，多年实验室经验。经验包括Im |
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i********m
发帖数: 934 | 7 我去年在美国国内从f1转到h1b, 前不久公司大规模layoff. 我现在是还挂在payroll上，也发工资，但只能管到5月几号的样子。最近找工作，有一个机会突然要我到欧洲某国的总部去面试，大家觉得能不能去啊？
我担心的是：
1. 如果去欧洲面试，在欧洲返签，会不会被发现其实已经没有在真正的工作了，只是工资还在发，然后被拒？
2. 现在h1b check一般要多久？我是做生物的。如果check久了，5月初公司会revoke我的h1b, 那么就彻底回不来了。
这个position是个不错的机会，当然也不知道能不能拿到。已经一个月了，我其他也没别的Offer。要么是面试过的都要拖无比久，要么是根本没人理。非常郁闷！！！5月中旬身份过期。大家觉得我该不该去呢？有些什么要注意的？谢谢！！！ |
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i********m
发帖数: 934 | 8 非常感谢这么多朋友对我layoff的帮助，其中一些还是很有效的。虽然现在还在等待还没结果，但是至少让我有希望。
现在又来请教大家了。面的公司之中，有一个比较有希望的，工作类型也不错的机会。这个公司总部在德国，如果我能去的话，得先去德国培训一二次，每次大约1-2周吧。最近问了问签证的事，被告知申根签证需要valid us visa. h1b只有三个月，就意味着我得先去加拿大或者回国签美国，然后再回美国签申根。。。申根还不能在中国办，因为我的常住地算是美国的。。。。。
不知道这里的朋友有没有f1或者h1b期间短期去过申根国的，你们的签证也这样麻烦到不合理吗？是否一定需要有效的美国签证？或者有什么其他的trick，比如签德国之外其他的申根国或者签旅游？这个可能的工作是我目前唯一最有希望的机会，并且符合我长期以来想要的工作类型。。。。。我怕德国人要是知道了我这种情况就不会给我发offer了，很担心。。。。
所以，如果谁有经验的话，拜托帮助一下，万分感谢！！！
顺便感叹一下，人生就是一个困难接另一个困难，解决一个就迎来下一个。无论发生什么，坚持走下去，不是因为我多么坚强，而是因为别无选择。。。 |
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i********m
发帖数: 934 | 9 谢谢mm
1也不会天天去欧洲，估计大约1年去不了2次吧。在美国国内的话应该是很奔波。行业
决定的。
layoff前我就是准备先干技术再去mba的。。。。跟你想的一样，呵呵 |
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d******e
发帖数: 153 | 10 layoff package和这家公司中断雇佣有关，和你有无下家公司无关，没有理由收回 |
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P**C
发帖数: 4333 | 11 They can't do that. You can't get package only if you leave before the
official layoff day. Check your state labor department. |
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m*******i
发帖数: 22 | 12 先谢谢各位恢复的!!!
我现在是OPT, 工作的公司给我申请了H-1B并且批准了,今年10月1号生效,如果在10月1
号前我被layoff (公司情况不太好), 那如果我再在另一家公司拿到offer, 这家公司是
需要给我申请 H-1B transfer, 还是需要file一个新的H-1B.
Thank you everyone so so much |
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p*****d
发帖数: 259 | 13 h1b layoff了,现在是f1, 大概找到工作了,请教怎么转回h1b?大概多久能够去上班?
谢谢. |
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w***w
发帖数: 77 | 14 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: wandw (SUERTE), 信区: Working
标 题: fire vs layoff
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Jul 16 22:16:49 2010, 美东)
是不是两个都可以领失业保险？ 还是fire不行？
两者后果上有啥区别？ |
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v*t
发帖数: 60 | 15 如果一个group里的人（都是engineer或是scientist，一样的工作种类，有的是senior，有的不是），需要lay off 几个人，公司是不是一定要先lay off H1B? 有这样的移民法规定吗？
申请绿卡是不是要到file了485这一步，才算即使layoff了，身份也没有问题？
另外，对于领失业金，如果在lay off几个月后，拿到GC，还可以申请吗？
谢谢 |
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a***l
发帖数: 6 | 16 Company will be closed, H1B layoff, last date is Oct 31, luckily, it is
possible to get an offer by end of Oct.
The problem is: it will be end of Oct if I get the offer, it will be no time
to file transfer H1B visa before Oct 31, it needs 1-2 weeks to apply LCA.
Should I change to other status at end of Oct? I estimate there will be
around 2 weeks gap if I don't change to other status.
Can't sleep now, please advise. |
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b*****e
发帖数: 57 | 17 H1被layoff, 急找能随时入学的语言学校或者社区大学. 西海岸的
学校都行.我现在是硕士毕业, 能入这些学校吗? |
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o**s
发帖数: 65 | 18 想问下如果被layoff以后找工作,怎么和面试官说自己的身份呢,要说现在已经没有工作
在找吗?还是说仍然在工作?谢谢大家! |
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G******i
发帖数: 5226 | 19 Layoff很正常
记住标准答案是
position was cut due to "whatever" reason...
雷的是职位
不是你个人... |
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W*****8
发帖数: 120 | 20 被layoff后的两周了，开始投简历找工作，简历可以这么写吗
XXX-Present, ABC Company,
Engineer
主要考虑将来面试问到这个问题比较棘手，少个头疼话题少点麻烦，加上才被裁了不久，
如果超过一个月就只好写明工作到什么售后中断了。
谢谢！ |
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l********h
发帖数: 130 | 21 【 以下文字转载自 EB23 讨论区 】
发信人: lawrencemh (lawrence), 信区: EB23
标 题: 急- 刚被layoff,有兄弟知道什么公司可以挂靠吗
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Nov 12 11:33:44 2010, 美东)
兄弟我是2007年的PD，正在排队等着交485. 今天突然被雷了。这两个礼拜之内要找到
工作太难了，还正好过节。想请问大家有没有知道那种印度人开的公司可以挂靠，就是
他们给办PERM，然后给介绍去别的公司做contractor。我原来没有留意过这样的公司，
只知道他们会抽很多commission fee。但是现在也没有办法了，想再多等一年半载的能
交上485再说。
如果大家有知道这样的公司，请告之。多谢。 |
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y**1
发帖数: 1037 | 22 I have been working for a small company since July this year, today
they told me that since business is declining, so they want to eliminate my
position. I asked is that " layoff", can I get some bonus? they said,"no".
bcs I am not with the company for even 1 year.
Is that true? |
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h*********r
发帖数: 1940 | 23 who said there is always bonus (i think you are trying to say package) with
layoff? Some company does not give you anything even for 1 more day's salary.
Comfort and look for another one.
my |
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b***1
发帖数: 668 | 26 大家把Cong Yu人肉出来，让google HR把它给layoff吧，它的位置给yingying1987
MM. |
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i**p
发帖数: 205 | 27 我觉得有点不可思议： 我上个月被LAYOFF后， 原公司说30天后revoke H1-b，现在时
间快到了，他们打电话来催我转成B签证。
我不理解原雇主有任何incentive关心我现在的签证状态。另外我有其他公司的口头
offer， 几个星期之内因该可以定下来。我觉得更没有必要去自找麻烦。
大拿们说说我的理解对吗？ |
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z**********d
发帖数: 333 | 28 公司说月底layoff.可以让公司把最后一个paycheck留到我找到工作再发？期间按
unpaid leave处理？另外h1b transfer是不是要最后三个paycheck？ |
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A*********a
发帖数: 9 | 29 我看到release agreement有一句
i agree not to apply with the company in the future and I understand that
the company has no obligation to re-hire or employ me.
这个是不是签了之后就不能重新申请原来公司了？
我可能马上会回原来公司其他地方的职位。
不签的话我的serverance package就没有了
不是我贪心，layoff的时候告诉我serverance这笔钱数额基本等于我去年的bonus。
大家有经历过这样的事情吗？
明天我得决定要不要签这个字了，我不想失去offer，也不想失去这笔本来属于自己的
奖金 |
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p****o
发帖数: 88 | 30 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: pyopyo (小新郎是累残的，好可怜), 信区: Working
标 题: H1b被layoff，急问各位转身份的问题
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Sep 24 12:10:49 2011, 美东)
H1b只用了一年，星期一被laid off，工资到月底。我的visa和i-94都还是学生时候的
f1的，而且i-94在几个月前在加拿大边境被没收。
咨询了几个律师，说法各异。有说可以转身份 cos 到b1 （已经phd毕业，转f1不太现
实），找到新工作后再transfer回h1b （即使准备回国，也需要几个月时间处理些事情）
1、如果在b1决定之前找到工作，申请 h1b transfer 同时 withdraw b1 cos，有律师
说不管 pending cos 时间有多长，都会被要求回国签证和拿新的i-94，是这样么？还
是说如果失业时间在一两个月内，可以不用回国签证？
2、如果在b1批下来后找到工作，transfer h1b的时候一定需要回国签证么？
3、由于i94丢失，虽然仍然有复印件，却只有正面、没有背面... 阅读全帖 |
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p****r
发帖数: 148 | 31 最近得知有被layoff的可能，心绪很乱，有很多问题向大家求教。silver lining是至
少不是现在已经被lay off。
刚确认我在明年一月底左右有被lay off的可能，因为我的组的老板有事想离开公司，
并且不能带我走。目前他的计划是一月底提出，还有两个月时间。我不认为他走了之后
公司会留着我。
我今年刚拿到H1B，已经生效。
刚投了一些简历，有了一两个HR电话，但是市场不好，我觉得两个月内找到工作并且顺
利转换身份的可能性相当渺茫。而且，今年的H1B已经用完，2012年的，好像是必须4月
份才开始递交，10月份才能生效把？那么我一月份失去身份，就算找到新工作，貌似也
没法帮我申请H1B了？
我看见大部分建议是转成F-1或B-1之类的签证维持身份找工作。请问转成哪种比较好？
或者有什么帖子详细讨论维持身份的做法，大家帮忙指点一下，不胜感激。
还有绿卡。绿卡申请正在准备，有希望在一到两个月时间之类提交EB1B和NIW。公司本
来持支持态度，目前局面不明。目前我要是抓紧一点，有可能在lay off发生之前把申
请递上去。可是面临这个状况，是不是递绿卡申请纯属浪费？如果递交之后被l... 阅读全帖 |
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a******s
发帖数: 101 | 32 layoff后找工作，能否说还在原来公司？主要担心gap不利。 |
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C****A
发帖数: 53 | 33 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: CVHINA (V China), 信区: Working
标 题: 也问个layoff问题
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 2 19:20:45 2012, 美东)
昨天刚接到一个offer， 算是好消息
今天被公司雷了，算是坏消息
问题是HR支支吾吾也不说/可能不知道， 什么时候会通知USCIS
但是最后一张paycheck是2月17日。
现在问题是，是否需要同时申请F1/B2来避免gap, 因为即使现在让新公司弄PP也没有那
么快递交上去 |
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s*****a
发帖数: 514 | 34 最终还是没有逃过layoff的劫运，昨天被HR walk out, 给了3个礼拜的severage
package。联系了Ph.D的老板，说可以暂时回去做postdoc，感谢我有这么好的老板。
现在问题是，我需要H1B transfer, 公司和学校的律师都是我已经out of status了，
应该到境外等待新的h1b批了以后再入境。主要是因为新的h1b需要先post 10天，再LCA
，再等h1receipt， 这样就已经一个月过去了，这一个月里我就算黑这里了吧？ 除了
处境，还有什么其他的option啊？有没有类似经历说说？
而且我需要跨州搬家，我如果立刻出境，我这里的apt. 家具，车啊的什么都没法处理
啊，现在理不出头绪了。anyway，现在深刻觉得在公司里没有绿卡不好混了，而且不稳
定。 |
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l******k
发帖数: 629 | 35 我老爸只比令尊早毕业一年，很幸运的被分配到国家主导的科研机构，文革时期基本靠
打桥牌度过，改革开放后，并未追寻出国热，而是很低调本分的一直在本单位混着，同
事们有的靠才能出国，有的干脆黑下来。
20年后，60岁出头的他已经是半退休状态，每天除了看电视看书就是和人神聊，单位分
了两套房，儿子（我）也出国。
有过了5年，听说当时出国的同时们，有的因为在64岁高龄还要开车异地找工作被撞死
，有的还在国外当小研究员，天天顶着被layoff的状态生不如死，有的干脆走在马路上
就出车祸，有的因为在国外子女问题焦头烂额
然而他老人家还是容光焕发，领着退休金和保险，每年到儿子的美国家里面住几个月，
年过70头上仍然鲜有白发，但是却经常对已经半头白发的儿子循循教导人生的意义
如果让你选择这两个人生轨迹，你选哪个 |
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O****w
发帖数: 5 | 36 二月底的某一天，总公司的一个VP来到我们分部，召集所有人上午9点开会。于会上宣
布，由于经济原因，总公司决定关闭我们分部，所有人都被layoff。然后让大家回去收
拾个人物品，要求在10点之前离开。
回到家就开始投简历，找工作。幸运的是，经过朋友的介绍，两周后就找到了一份新工
作。然后就是办H1B transfer，花大约4周的时间。现在总算尘埃落定，马上要到新公
司上班了。 |
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b*******g
发帖数: 169 | 37 还在opt期间 3个月时间没用完 忙着找下家
忘了通知学校，会不会有麻烦？
刚看了更新opt信息的网站
就在网上提交一下信息就行吗？
上面没有report layoff的表格呢
还可以找到下家之后再去更新？
THX |
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g****g
发帖数: 310 | 38 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: godegg (godegg), 信区: Working
标 题: 微软中国layoff被判违法，赔38万还得继续履行劳动合同
发信站: BBS 未名空间站 (Sun May 6 10:38:51 2012, 美东)
【案情简介】
王先生(化名)于2001年10月加入微软（中国）有限公司上海分公司（以下简称“微软上
海”）工作，双方签有书面劳动合同，最后一份合同签于2006年5月，主要约定为：合
同期限为自2006年6月1日起的无固定期限；微软上海在征得王先生同意的条件下，可根
据工作需要、工作任务调整王先生的工作职务和内容；微软上海安排王先生执行综合计
算工时制度；微软上海实行以人民币形式支付王先生劳动报酬的年薪工资分配制度，只
要王先生在以积极的工作态度认真履行合同，微软上海应按照聘用函向王先生按月支付
劳动报酬；双方还就其他事项作了约定，但未约定王先生的工作岗位和工资的具体数额
。2006年9月，微软上海与王先生签订“劳动合同变更书”，约定自2006年9月8日起，
原劳动合同中的“综合工时制度”变更为“不定时工时制度”... 阅读全帖 |
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a********m
发帖数: 15480 | 39 “合同期限为自2006年6月1日起的无固定期限”这个layoff也能违法？ |
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f****y
发帖数: 2196 | 40 当时还在谈offer的时候 (不知会被layoff), A说了:
You then have two options:
a. You resign from XXX (注: 我现在工作的学校) and start to work for A
(注: 本文公司A), but if you H1B under A is approved prior to September 15,
you would have to leave the country and return on or around 10/1.
b. You stay at XXX until mid September, when you could then legally
start work at A on or around October 1.
现在option b不行了, 因为做不到9月中. |
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h********w
发帖数: 221 | 41 请问你是不是走露风声了？为什么要layoff 你 |
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f****y
发帖数: 2196 | 42 就是不知道layoff, terminate, resign這些會不會在移民局有記錄, 以後background
check的時候不知道在移民局或者學校得到這些信息. |
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n******e
发帖数: 44 | 43 前天通知将被Layoff, 请求建议和推荐
前天部门的部长在下班前突然找我，要在6月底eliminate这个职位。 也就是说给我6周
时间去找新的雇主。我现在是这个公司sponsor的H1B。这2天做了一些考古。但是仍需
要得到大家的建议：
1， 什么时候转身份合适？6月底之前，我是应该还有h1b的。
a. 能否和hr谈，在7月份开始，用vacation的pay来延长h1b的时间（应该会有至少1
周时间）？
b. 最迟需要多久之内转身份？应该是需要和hr谈，他们能够稍晚报USCIS。能有多
晚呢？
c. LD是有H1B，应该是转H4合适？还是b2,f1…能给排个序么？H4合适之后找到工后
，transfer h1B么？
d. 保险该如何谈和操作？
e. 还有其他建议，务请大家一一指教。在下多谢各位了。
2， 之前几个月开始积极找工作。现在更是背水一战。
a. 在明尼苏达，做制造/工业工程师以及供应商开发的工作。急需大家推荐，地点
不限。 |
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s******5
发帖数: 141 | 44 是直接说layoff, 还是说想要更挑战的工作之类的比较好?
多谢! |
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A**l
发帖数: 2650 | 46 风水轮流转。。。我已经作好了干几年被layoff的心理准备，呵呵 |
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p****j
发帖数: 4762 | 47 真的吗？
那我确实太意外了，我第一次进大公司，没有什么经验。
我太幼稚了！我的经理为什么要那么做呢。
可能他也是无奈，本来就有layoff的名额，而我是我们组最junior的一个。 |
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g*********h
发帖数: 156 | 48 现在大多数公司都急着招人，还有layoff吗？是哪个行业的公司？ |
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a********m
发帖数: 15480 | 49 能转h4就不错了。米国号称平均每个人一生裁员5次，忘记从哪里看到的了。反正裁员
不算罕见，而且米果因为得罪谁被layoff的相对少，因为另外一个经理就更少见了，别
想太多，努力找工作。 |
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G******i
发帖数: 5226 | 50 ☆─────────────────────────────────────☆
popear (popear) 于 (Mon Nov 28 10:06:26 2011, 美东) 提到:
最近得知有被layoff的可能，心绪很乱，有很多问题向大家求教。silver lining是至
少不是现在已经被lay off。
刚确认我在明年一月底左右有被lay off的可能，因为我的组的老板有事想离开公司，
并且不能带我走。目前他的计划是一月底提出，还有两个月时间。我不认为他走了之后
公司会留着我。
我今年刚拿到H1B，已经生效。
刚投了一些简历，有了一两个HR电话，但是市场不好，我觉得两个月内找到工作并且顺
利转换身份的可能性相当渺茫。而且，今年的H1B已经用完，2012年的，好像是必须4月
份才开始递交，10月份才能生效把？那么我一月份失去身份，就算找到新工作，貌似也
没法帮我申请H1B了？
我看见大部分建议是转成F-1或B-1之类的签证维持身份找工作。请问转成哪种比较好？
或者有什么帖子详细讨论维持身份的做法，大家帮忙指点一下，不胜感激。
还有绿卡。绿卡申请正在准备，有希望在一到两... 阅读全帖 |
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