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全部话题 - 话题: 安家费
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c***s
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就在两年一度的中科院院士增选初步候选人名单公布当日,饶毅在自己的博客上贴出一份简短的声明,称“在2011年8月17日后,将不再成为候选人”。这位前美国西北大学神经病学讲席教授、现北大生命科学学院院长在完成这个“蓄谋已久”的动作后,有一些与自己打赌胜利的俏皮,也有点从此在系统外自立门户的悲壮。
饶毅
“中国有一部分人,总想把别人搞下去”
饶毅坐在并不宽敞的办公室里,对《中国新闻周刊》记者解释他发表声明的初衷,“也许这样做了,对改变风气有一定促进作用。”
实际上,在那份只有200余字的声明的末尾,饶毅写道,“2011年3月5日写,2011年8月17日添加日期”。
这是一个饶有趣味的细节,作为一名神经科学家,饶毅以一种隐含的幽默向人们展示了自己的预言能力——早在5个月以前,他就断定自己无缘中科院院士的荣誉。
“中国科学院选举是各个学部分开来,生物学里面在讨论的时候就分组,分成宏观生物学、微观生物学和医学。那些反对者集中在微观生物学里面,局部很容易有很大的阻力。”饶毅说,“我不能等到真的发生的时候再写,那可能情绪化。我原来写得挺长的,中间改短了。”
声明提前写好,他存在自己的电脑里并未发表。此... 阅读全帖
i***s
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2
欧美国家的院士,是科学界授予学术成就卓越、学术品格高尚的科学家的一个荣誉称号,和科学家的职务、研究经费、个人待遇并无牵涉。而中国的院士头衔却被庸俗化、功利化,院士头上除了光环,还包含着巨大的有形或无形的实际利益
就在两年一度的中科院院士增选初步候选人名单公布当日,饶毅在自己的博客上贴出一份简短的声明,称“在2011年8月17日后,将不再成为候选人”。这位前美国西北大学神经病学讲席教授、现北大生命科学学院院长在完成这个“蓄谋已久”的动作后,有一些与自己打赌胜利的俏皮,也有点从此在系统外自立门户的悲壮。
“中国有一部分人,总想把别人搞下去”
饶毅坐在并不宽敞的办公室里,对《中国新闻周刊》记者解释他发表声明的初衷,“也许这样做了,对改变风气有一定促进作用。”
实际上,在那份只有200余字的声明的末尾,饶毅写道,“2011年3月5日写,2011年8月17日添加日期”。
这是一个饶有趣味的细节,作为一名神经科学家,饶毅以一种隐含的幽默向人们展示了自己的预言能力――早在5个月以前,他就断定自己无缘中科院院士的荣誉。
“中国科学院选举是各个学部分开来,生物学里面在讨论的时候就分组,分成宏观生物学、微... 阅读全帖
c***s
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袁荃,1982年出生。18岁进入武汉大学,22岁获武大化学学士学位,被保送至北京大学,27岁获北大无机化学博士学位,加入佛罗里达大学化学系博士后谭蔚泓教授课题组,29岁与武大签约,成为化学与分子科学学院教授。袁荃曾获武大宝钢奖学金、北大钟陈玉澜奖学金、康宁奖学金、拜耳奖学金和北大创新奖。发表19篇论文,其博士论文获全国优秀百篇博士论文奖。
1982年出生,去年29岁便成为教授。这两天,武汉大学化学与分子科学学院的“实力派靓女”袁荃教授火了。
26日下午,网友“清华南都”发布微博称:“82年出生的美女教授,也就30岁啊有木有!”并附上了袁荃的简历。简历显示,袁荃出生于1982年2月,是武大2000级本科生,毕业后进入北大,2009年拿下北大博士学位,同年进入佛罗里达大学化学系博士后谭蔚泓教授课题组,2011年12月成为武大化学与分子科学学院教授。曾获武汉大学宝钢奖学金、北京大学钟陈玉澜奖学金、康宁奖学金、拜耳奖学金和北京大学创新奖,2011年,其博士论文获全国优秀百篇博士论文奖。在研究成果一项,罗列了她自2007年至今发表的19篇论文,其中7篇作为第一作者,发表刊物包括美国科学院院刊(P... 阅读全帖
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4
吴绮莉与成龙(资料图)
吴绮莉为成龙生下小龙女,而在生下小龙女之后,成龙非但不给抚养费,而且多年来始终不承认小龙女是自己的女儿。在外界舆论压力下成龙才终于以一句“我犯了全天下男人都会犯的错误”来承认了自己当年的错误和小龙女的存在。近日吴绮莉重谈此事,称为成龙生下小龙女全因当年无知任性,坦言会教导女儿去找个好男人。
据香港媒体报道,杨思琦和拍拖多年的李泳豪分手后,搭上前跳水运动员吴帅并未婚怀孕,年初诞下女儿Krystal,此际却和吴帅分手成为单亲母亲,要扛起整个家。昨日杨思琦坦言虽然面对经济压力,但无怨无悔,她更不排除将来结婚及生孩子,只担心身形走样。
单亲妈妈杨思琦前日带同约六个月大的女儿Krystal,到九龙湾出席胡诺言女儿Jay的生日派对,Krystal的得意样曝光,样貌像足爸爸吴帅。昨日杨思琦接受吴绮莉主持的商台节目《1圈圈》访问,两位单亲妈咪大谈心路历程。
杨思琦表示目前生活开心,还笑言Krystal的样子十足男生,希望她以后像女孩子。提到跟吴帅未婚生BB,她说:“好多事是解释不了,决定有BB都算勇敢,她是我的宝贝怎会不要,多辛苦都要照顾好她,令她开心快乐。”
吴绮莉认任性
吴... 阅读全帖
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吴绮莉与成龙(资料图)
核心提示:吴绮莉为成龙生下小龙女,而在生下小龙女之后,成龙非但不给抚养费,而且多年来始终不承认小龙女是自己的女儿。在外界舆论压力下成龙才终于以一句“我犯了全天下男人都会犯的错误”来承认了自己当年的错误和小龙女的存在。近日吴绮莉重谈此事,称为成龙生下小龙女全因当年无知任性,坦言会教导女儿去找个好男人。
据香港媒体报道,杨思琦和拍拖多年的李泳豪分手后,搭上前跳水运动员吴帅并未婚怀孕,年初诞下女儿Krystal,此际却和吴帅分手成为单亲母亲,要扛起整个家。昨日杨思琦坦言虽然面对经济压力,但无怨无悔,她更不排除将来结婚及生孩子,只担心身形走样。
单亲妈妈杨思琦前日带同约六个月大的女儿Krystal,到九龙湾出席胡诺言女儿Jay的生日派对,Krystal的得意样曝光,样貌像足爸爸吴帅。昨日杨思琦接受吴绮莉主持的商台节目《1圈圈》访问,两位单亲妈咪大谈心路历程。
杨思琦表示目前生活开心,还笑言Krystal的样子十足男生,希望她以后像女孩子。提到跟吴帅未婚生BB,她说:“好多事是解释不了,决定有BB都算勇敢,她是我的宝贝怎会不要,多辛苦都要照顾好她,令她开心快乐。”
吴绮莉... 阅读全帖
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宁陕县医院大楼很是气派,但是医生的流失严重影响到了医院的正常工作
宁陕县医院,9层豪华大楼,仅有28名正式医生,大批骨干医生离开;一些乡镇卫生院缺医生更缺病人,医疗设备静静地躺在墙角……
2014年医改重中之重的县级公立医院,如何能解决“医荒”问题,打破“国家的钱向下走,病人和医生却向上涌”的怪圈? 病人来了,医生走了。这几乎是国内很多县级医院最大的困扰。
一方面,医改推进,县级医院的门急诊人数正逐年增加;另一方面,医生流失、人才匮乏,让一些县级医院很艰难。
与县级医院不同,“双缺”是一些乡镇卫生机构的现实。政策扶持下,高昂设备进来了,却缺少会操作的医生,也等不来几个用它的患者。本报记者近日的调查中,有一个乡镇卫生服务中心11天仅接诊7人。
如何解决县级“医荒”问题,或成为啃下公立医院改革这块“硬骨头”的关键。就像采访中,宁陕县医院院长陈玖浩所说,现在最大的问题不是钱,而是没人。
缺少医生,无疑是宁陕县医院目前最头痛的事。
该院始建于1950年,现有职工205名,临床一线的执业医师仅28名,但2013年,医院的门急诊多达10万余人次。
与此相伴随的,是大批骨干医生的陆续离职,孙晓暑、邱... 阅读全帖
d********a
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7
二)
先不说收支平衡的事。先说货币总量。海关纪录是有缺陷的,因为他只盯着船货。对于
个人携带不太注意。那么这个漏洞里居然能跑出5亿两?的确如此!这就不得不说下中
国的契约劳工了。截至1850年为止,已开发的世界就是欧洲,中国,印度等地区。其余
都是荒蛮之地。工业化,殖民化都是对着这些荒蛮地区而来的。要开发,就要有劳动力
,荒蛮之地嘛,哪来的劳动力?所以印度,中国就成为提供这个劳动力的必然之选。这
个世界有今天,印度,中国的劳工居功至伟。血汗是他们流的,利润西方人拿走了。劳
工们只拿到了一些可怜的工钱。具体到中国,这些工钱有多少?这不可能说清楚。但是
不说清楚还不行,你凭什么认为这多出来的5亿两是劳工们带回家的工钱?所以大致估
算一下,还是必须的。
估算之前先做一个设定,1880年前的加元,美元,叻元,港元,墨元和银元等值,荷印
盾等于0.7元。1880年以后的一加元,美元等于二银元。其余照旧。这样计算方便,设
定也不很离谱。接下来来估算劳工人数。这里一直有二个数据:一个,从1847年到1930
年,中国劳工出洋总人次1000万。其实华人出洋明朝就有了,劳工也不是从1847年开始
的。只... 阅读全帖
p****y
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8
来自主题: Military版 - 海归考虑重庆啦! (转载)
【 以下文字转载自 Returnee 讨论区 】
发信人: Visame (Visame.Org), 信区: Returnee
标 题: 海归考虑重庆啦!
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Apr 11 16:16:33 2010, 北京)
重庆选25名学者 给150平住房100万安家费
中国广播网4月8日报道 团队配备工作用车,提供150平方米以上的住房,安家费100万…
…这些条件够诱人吧?这是给“两江学者”开出的待遇。
“放眼全国、面向海外,不分国籍地域,广纳天下英才。”在昨天下午举行的新闻发布
会上,市委人才办副主任、市人社局副局长冉隆江的这句话,标志着“两江学者”计划
揽才行动开始。
冉隆江介绍,首期推出了25个“两江学者”岗位,分布于19家单位。这些岗位的层次较
高,均具有国家级或市级重点科研平台,其中国家级重点学科9个。
“从今天开始,拟竞聘人选就可以向设岗单位提出竞聘申请。”冉隆江称,每个岗位申
请人数原则上不少于3人,而每个岗位的推荐人选又不能多于3人。届时,专家评审委员
会将提出拟聘建议人选名单并向社会公示。
有意申报“两江学者”的有志之士,可登录重庆人力资
b*****d
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9
来自主题: Military版 - 院士的江湖
院士的江湖
http://www.sina.com.cn 2011年08月25日15:56 中国新闻周刊
欧美国家的院士,是科学界授予学术成就卓越、学术品格高尚的科学家的一个荣誉
称号,和科学家的职务、研究经费、个人待遇并无牵涉。而中国的院士头衔却被庸俗化
、功利化,院士头上除了光环,还包含着巨大的有形或无形的实际利益
本刊记者/刘炎迅  实习生/董朝
对很多科研机构和高等院校而言,院士就是一个金字招牌,谁都想挂一张在自家的
大门上。
华裔美国科学院院士夫妇、旧金山加州大学的詹裕农和叶公杼教授对媒体表示,在
美国,人们不会把院士头衔看得那么重,更不会因为你做了院士就容易申请到经费。但
在中国,无论是科学界还是普通公众,都对院士评选表现出超乎寻常的关注。
因为关注,所以难免纷争。其中最让人津津乐道的案例是肖传国的故事,据警方讯
问资料显示,曾任华中科技大学同济医学院泌尿外科研究所所长的肖传国认为是方舟子
持续举报,导致其不能入选院士,遂买凶伤人。这个极端的案例,从一个侧面印证了某
些人对院士头衔的看重。当科学家的故事成为市井谈资的时候,人们越来越关心:院士
江湖,几多风云?
争抢院士... 阅读全帖
f*********n
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10
中 国 空 空 导 弹 研 究 院
单 位 简 介
中国空空导弹研究院,是国家专业从事空空导弹、发射装置、地面检测设备和机载
光电设备及其派生型产品研制开发及批量生产的研究发展基地,是国家重点科研院所之
一。
研究领域覆盖导弹总体设计与制导、自动控制、无线电、红外、激光、微波、计算
机、通讯、精密机械、火箭发动机、信号处理、机械设计与制造等。
作为中国研制“高精尖”武器的国家队,研究院拥有国内一流的厂房、实验设施,
拥有万余台套专用仪器和设备,拥有先进的制造、批量生产能力和现代化试验等手段,
拥有着一流的科研队伍,上千名科技人员孜孜不倦的奋战在各个岗位上,完备的管理体
系让产品质量得以保障。
五十年来,研究院承担了多项国家重点工程,取得各类科研成果3000多项。研究院
高度重视青年科技人才使用和培养。在科研生产重点项目、重点岗位大胆启用青年科技
人才,同时还提供多渠道的深造机会。近年,研究院向清华大学、南开大学、北京航空
航天大学、北京理工大学、西北工业大学、西安电子科技大学、南京航空航天大学等多
所重点院校送培博士、硕士生,并设立了清华大学研究生... 阅读全帖
d*********2
发帖数: 48111
11
我有个去rochester的师兄, 很早年了. 学校给他15万还是20万的安家费, 他用8万就买
了一个3000多尺的带泳池的大耗子.
我老板开group meeting的时候感慨了半天, 他2000尺不到的都花了60多万.
农村州的学校也有好处, 很多bargain来的安家费直接就够买套房子了.
city里的考题多个1,2万, 得攒多少年才能买下第一套小黑屋.
H********1
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12
不单单给绿卡吧,好像还有安家费什么的.
大学食堂的亚洲窗口,基本都是轮子用安家费承包的。
q***7
发帖数: 2011
13
看了这么多关于王天旭事件的博文,或说他偏激,或说他没能力,或说年龄太大,或说
学校太狠,或说媒体无良,或说社会不重视知识分子,这通通没说到点子上!这一事件
反映的不过是近年来教育部评估运动、研究生扩招和高校人事制度突变下,一类悲剧群
体中某一极端个体的遭遇而已!
网上很容易查到,王天旭2005年博士毕业于华南理工大学。但凡2005-2007年毕业的土
鳖们,都会感受到那几年间高校进人政策翻天覆地的变化,人间冷暖。2005年前,高校
教职从来不是什么香馍馍,在教育部轰轰烈烈评估的大背景下,各校都忙着提高博士比
例。有本事的海龟们看不上国内的这点饭碗,国内的博士只有不够的,哪有过剩之说,
各高校都在抢人,留校基本上是老板同意了即可。至于博士后,那可是比毕业直接进学
校做讲师更好的出路,博后期间没有授课压力,可以专心科研,钱比讲师拿得多,还有
免费的住房解决孩子户口,而且,按照不成文规定,博后出站后也就留在本校了,出站
时直接评副高。记得05年留校的一师兄,就后悔应该做一站博后再留校的。那时,985
学校博一学生在实验室常讨论的是:某师兄的20万安家费是否低了,某学校那么挫竟然
还有人去,隔... 阅读全帖
q***i
发帖数: 1207
14
我获得了一份并不算太高的安家费,但这已
经足够了,我不会乱花钱,所以只要合理理财,我甚至可以不用工作了。
装什么装。有种别要安家费,自己打工养活自己!
S*********g
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15
【 以下文字转载自 Faculty 讨论区 】
发信人: StephenKing (金博士), 信区: Faculty
标 题: 去面试医学院dean的position,被羞辱了
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jan 18 14:47:42 2016, 美东)
全部package只有53万一年 + 第一年8万的安家费。
这个8万的安家费就是个joke。我这边卖房子,agent fee都远远不止8万了。。
而且我去面试之前就知道院里一个prof一年拿170+万,还不是最高的。
我连手下人三分之一的工资都拿不到,怎么当这个dean?还有什么威信???
最搞的是,晚餐是provost带我去了一家中餐馆,里面全是华人,黑人,和墨墨。有好
几个客人的大嗓门,我在停车场就听见了。这是要存心羞辱我吗?
w*********g
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16
临床症状:
1,没有获得一个诺贝尔奖,却自身定位世界前30
2,不把青千当人才。
3,在北京招人不给安家费。
4,房价狂涨的同时,拒绝涨工资。
===================================
发信人: camelia (cady), 信区: Returnee
标 题: 继续: 青年千人待遇之清华大学篇
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Dec 7 02:29:43 2016, 美东)
回清华一年了,说说清华的情况,给大家看看。
总体来说就是机遇是有的,但是待遇太差,有意见也没处提,很多不公平的政策,学校
不闻不问或者觉得青千待遇已经很好了(really?),而且觉得年轻人不要这么多意见
,呵呵。青千在清华真不算是人才呀。
清华大学去年所有院系已经全部完成人事制度改革。目前清华对自己的定位是世界前30
名。目标是很好的,但是要想成为世界一流名校,清华首先得提高对年轻老师的待遇,
才有资格谈一流名校。学校领导似乎有一种想法,就是来清华了就不要考虑待遇了,这
种逻辑非常搞笑。看看MIT、Harvard的AP,难道工资只有其他学校的一半?这完全就是
不可能的嘛... 阅读全帖
b********n
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17
【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: nengneng (能能), 信区: USANews
标 题: 尼日利亚拒接中国遣返8万黑人,称要在中国建设尼日利亚城
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 9 23:30:09 2017, 美东)
http://www.chengshiluntan.com/z/5282823-1.html
中国政府向尼日利亚提出的遣返8万多名非法逗留在中国的尼日利亚公民,中方将负担
遣返的飞机费用,中国政府并向每位遣返者提供2000元人民币的安家费。尼日
利亚
政府以无法证实这些人的尼日利亚公民身份为由拒绝了这一提议。
正确的说法是尼日利亚说要在中国建尼日利亚城
金灿荣:非法移民已经成为中国的“非传统国家安全问题”
金灿荣:尼日利亚拒绝中国遣返三非黑人,并称要在华建尼日利亚城
这个演讲于今年11月发表于齐鲁大讲谈,可以算是官方
会议吧,现场参会者录制后公布于众。链接中只有音频,没有视频。
其中金教授提到以下几点,
1,中国曾提出,出飞机票及返回非洲后的安家费,让尼日利亚大使馆协助遣返三
非黑
人,但遭到尼方无理拒绝并称要在中国建... 阅读全帖
h******k
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发信人: nengneng (能能), 信区: USANews
标 题: 尼日利亚拒接中国遣返8万黑人,称要在中国建设尼日利亚城
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 9 23:30:09 2017, 美东)
http://www.chengshiluntan.com/z/5282823-1.html
中国政府向尼日利亚提出的遣返8万多名非法逗留在中国的尼日利亚公民,中方将负担
遣返的飞机费用,中国政府并向每位遣返者提供2000元人民币的安家费。尼日
利亚
政府以无法证实这些人的尼日利亚公民身份为由拒绝了这一提议。
正确的说法是尼日利亚说要在中国建尼日利亚城
金灿荣:非法移民已经成为中国的“非传统国家安全问题”
金灿荣:尼日利亚拒绝中国遣返三非黑人,并称要在华建尼日利亚城
这个演讲于今年11月发表于齐鲁大讲谈,可以算是官方
会议吧,现场参会者录制后公布于众。链接中只有音频,没有视频。
其中金教授提到以下几点,
1,中国曾提出,出飞机票及返回非洲后的安家费,让尼日利亚大使馆协助遣返三
非黑
人,但遭到尼方无理拒绝并称要在中国建... 阅读全帖
T****t
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兰州大学的名校焦虑:教师流失多指标落后同类大学
中国新闻周刊
2017-06-01 01:23
兰州大学榆中校区位于兰州市区45公里外的国家级贫困县榆中县夏官营镇
1981年,山东考生薛德胜的哥哥替他做主,填报了高考志愿:“听说兰州大学很不错,
你就报那儿吧。”薛德胜回忆说,“那时候,在大家眼里,除了北大、清华被看作最顶
尖的大学之外,国内其他重点大学都差不多,并没有三六九等之分,所以填志愿只是挑
大学,而不是挑地区。”从东部大省山东来到遥远的甘肃兰州,薛德胜不觉得有什么吃
亏。
如今,身为兰州大学物理学院院长兼科研处处长,薛德胜的一项重要工作,就是想方设
法留住人才。他坦承,在兰大度过的36年漫长岁月中,自己也曾有过离开的想法。在很
长一段时间里,兰大教授离职是一个非常普遍和持续存在的现象。
兰州大学这所百年名校,多年来一直在经历一场以人才流失为主要标志的衰落。
光辉岁月
薛德胜读书时赶上了好时候,那是兰大重整旗鼓、焕发活力的黄金年代。
有数据为证:1980年,李政道到中国为美国哥伦比亚、哈佛等名牌大学物理系招收研究
生,在为此所设的全国联考中,兰大物理系学生取得第一名;1981~1... 阅读全帖
z*m
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20
【 以下文字转载自 Returnee 讨论区 】
发信人: zlm (We will prevail), 信区: Returnee
标 题: 海归五年后离职,及给后来人的一些建议
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Jul 7 17:16:07 2017, 美东)
本人2011年底海归国内一线城市某大型科研单位研究所(事业编),上个月底正式离职
。其实离职是去年就决定了的,但听了太多的前人离职时和单位不愉快的经历,因此等
待了一段时间在一个比较恰当的时机提出离开。从个人这五年在国内工作的经历来看,
像本人这种比较单纯,一心想回国搞科研的人其实很不适合海归这类研究所(高校可能
适合些,但没经历过,不敢乱说)。本人海归的研究所完全以经费为导向,以研究室为
最小单元及平台。研究室主任掌握整个研究室的资源。即使你是研究员也无法独立支配
自己的科研经费。当然这里面也有一定的原因,毕竟在人才项目和科研项目的争取中,
领导也是起了比较重要的作用的。整个单位官僚作风严重,所里和室里都养了不少闲人
,这些人平时不干活但很会迎合领导。领导则把主要的工作都压给一部分踏实干活的科
研人员身上,导致工作... 阅读全帖
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本人2011年底海归国内一线城市某大型科研单位研究所(事业编),上个月底正式离职
。其实离职是去年就决定了的,但听了太多的前人离职时和单位不愉快的经历,因此等
待了一段时间在一个比较恰当的时机提出离开。从个人这五年在国内工作的经历来看,
像本人这种比较单纯,一心想回国踏实工作搞科研的人其实很不适合海归(高校可能适
合些,但没经历过,不敢乱说)。本人海归的研究所完全以经费为导向,以研究室为
最小单元及平台。研究室主任掌握整个研究室的资源。即使你是研究员也无法独立支配
自己的科研经费。当然这里面也有一定的原因,毕竟在人才项目和科研项目的争取中,
领导也是起了比较重要的作用的。整个单位官僚作风严重,所里和室里都养了不少闲人
,这些人平时不干活但很会迎合领导。领导则把主要的工作都压给一小部分踏实干活的
科研人员身上,导致工作分配极其不平衡,很多老实的基层科研骨干不断流失。这些骨
干的流失又导致领导把他们工作重新分配给剩下的踏实干活的人身上,形成了恶性循环。
本人回国后感觉工作压力越来越大,生活工作越来越不能平衡,加班很严重,无论是周
末还是工作日晚上(9点后)都会随时接到室主任或者领导亲信的电... 阅读全帖
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发帖数: 6601
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来自主题: Military版 - 老公火坑专业千老
公用马甲28 发于 2018-04-08 23:00, 论坛: Chats&&华人闲话
标 题: 老公一心海归,好烦
老公火坑专业千老。老公得到了扬州大学的特聘教授职位,3流/4流大学。25万年薪,
安家费40万,启动经费很少,关键是学校要求奇高,4年发6篇文章,而且有一篇文章必
须8分以上。他研究的方向出文章很慢,感觉基本4年很难达到要求。我觉得他不应该去
,他说这是他的最后的机会了。40后就没有OFFER了。而且当教授是他的理想,他一心
就想自己当老板。我没有在美国读书,以前曾经在美国公司工作过,后来搬家后所在城
市不好找工作,就自己一边做点小生意,一边在家带2娃。我觉得好不容易绿卡下来了
,应该在美国好好找一下工业界的工作,但是他就是听不进去,一心回去。找了几个工
作,面试了几个,也没有好好准备。居然在面试的时候就透露出不想去的想法。他觉得
自己在美国找不到工作了,一定要回去,否则就没有机会了。我想继续在这里发展我的
小生意,他不同意,说我不回去他就拿不到安家费。我想在美国买个房子(11年我要买
房,他就说要回去,不同意买);14,16年阴差阳错都没有买成。现在感觉房价... 阅读全帖
s*****r
发帖数: 43070
23
来自主题: Military版 - 老公火坑专业千老
留守吧
[在 cccpwx (暱稱太短) 的大作中提到:]
:公用马甲28 发于 2018-04-08 23:00, 论坛: Chats&&华人闲话
:标 题: 老公一心海归,好烦
:老公火坑专业千老。老公得到了扬州大学的特聘教授职位,3流/4流大学。25万年薪,
:安家费40万,启动经费很少,关键是学校要求奇高,4年发6篇文章,而且有一篇文章
必须8分以上。他研究的方向出文章很慢,感觉基本4年很难达到要求。我觉得他不应该
去,他说这是他的最后的机会了。40后就没有OFFER了。而且当教授是他的理想,他一心
:就想自己当老板。我没有在美国读书,以前曾经在美国公司工作过,后来搬家后所在
城市不好找工作,就自己一边做点小生意,一边在家带2娃。我觉得好不容易绿卡下来了
:,应该在美国好好找一下工业界的工作,但是他就是听不进去,一心回去。找了几个
工作,面试了几个,也没有好好准备。居然在面试的时候就透露出不想去的想法。他觉
得自己在美国找不到工作了,一定要回去,否则就没有机会了。我想继续在这里发展我
的小生意,他不同意,说我不回去他就拿不到安家费。我想在美国买个房子(11年我要
买... 阅读全帖

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24
来自主题: Military版 - 还记得这2000年之前
还记得这2000年之前,那时候参军服兵役的时间最少是三年,之后通过改革,服兵役的
时间只需要两年。部队当中的津贴,已发生了巨大变化,从之前的几十块钱,到现在的
几百上千块钱。可以说随着时间的发展,兵役制度也随之改变。
很多人都有一个疑惑,部队中所有的军人服完兵役之后都必须退伍吗?其实,服完兵役
之后,军人还可以有不同的去处,不一定非要退伍不可,很可能这一点连老兵都不一定
知道。
首先可以转士官。这是一条特别好的途径,通过转士官,就可以实现人生的华丽转身。
因为转了士官之后,就可以拿工资,同时又可以为部队奉献自己的青春。等三期士官12
年任满之后,就可以考虑转业。国家还会对这些人负责安排工作。同时又可以拿到一笔
不菲的安家费。如果不接受工作,很可能拿到的安家费会更高一些。其实这是一条很好
的就业之路,小编认为,比上普通大学要好得多。
其次就是退役,不同等级的士兵,服役不同的年限之后都会退役。我国的义务兵是两年
制,如果不想转士官,那么就可以直接选择退役,退役之后国家会发放一定的安置费,
只不过这些费用少的可怜。
第三是转业,只有达到军官的标准才可以转业,当然前面所说的三期或者以上的士官,... 阅读全帖
i*****t
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25
在80年代初,日本经济腾飞,日本是许多电子产品的生产地,许多黑人为了做贸易生意
大量偷渡到日本,造成日本在90年初时有几十万非法居留的黑人。
这些黑人对日本当地治安造成严重影响,同时日本也有数万黑二代的诞生,日本政府慢
慢看到了黑人对日本所产生的严重危害!
但是当时在日本的非法居留的几十万黑人同样也是将他们的护照撕烂,因为日本是当时
世界第二大经济强国,国家非常富裕,黑人到了日本后,哪舍得回非洲啊?一样是撕烂
护照,赖在日本不走。
日本政府当时是怎么处理这样棘手的问题呢?
日本政府和非洲的莫桑比克建立不错的外交关系,日本政府向莫桑比克政府承诺要无偿
援助几千万美元给莫桑比克。但是日本政府提出一个条件,就是要莫桑比克政府接纳在
日本的50万非法居留黑人。遣返费和安家费不用莫桑比克政府出,由日本政府支付每个
遣返黑人每人1000美元安家费。经过两国三个月时间的商讨,非洲莫桑比克政府愿意接
受这50万黑人。
日本政府则趁热打铁,马上在半年的抓捕行动中,将50万黑人都抓进难民营,然后用货
轮押运这50万黑人运到莫桑比克,居住地则由莫桑比克政府提供。结果日本在一年时间
内就将50万三非黑人全部清... 阅读全帖

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26
@everwanna
211高校行政岗,中部省份,正式编制,工作两年,某权利部门科员。工资:每个月到
手工资大约4000左右,年终绩效工资2.5万。房子:住房公积金每月500多。加班工资:
由于部门特殊,经常有加班工资,加一天大概发1000左右,也算隐性福利了。全年到手
差不多11-12万,能拿课题报帐等。社会地位而言,女性较高,男性较低。工作也的确
更适合女性,只能慢慢熬,争取评职称,多拿课题。目前学校跳槽率逐年升高,招不到
人的现象也逐渐出现。我也想跑,可文科感觉跑不掉的感觉。
@ryd994
广东,非珠三角城市,普通二本,副教授,正常工资月薪到手8800,另供积金2500,绩
效工资根据你课时量,50元一节,正常每月3000元课时费左右,全部加起来每月14000
左右,每年约18万,科研看每个人的能力,比上不足,比下有余,这也是高校教师的现
状。总结:平淡生活耐心过、科研决定生存状态。
@Ramsden
中部省会城市,大专行政岗,硕士有编,每月到手大概5500,公积金双边约2000,年底
约1万的绩效,次年3-4月发一波大概5~6万,每年住房补贴约7-8k,子女有医疗救助,
还有... 阅读全帖
n******g
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http://www.chengshiluntan.com/z/5282823-1.html
中国政府向尼日利亚提出的遣返8万多名非法逗留在中国的尼日利亚公民,中方将负担
遣返的飞机费用,中国政府并向每位遣返者提供2000元人民币的安家费。尼日
利亚
政府以无法证实这些人的尼日利亚公民身份为由拒绝了这一提议。
正确的说法是尼日利亚说要在中国建尼日利亚城
金灿荣:非法移民已经成为中国的“非传统国家安全问题”
金灿荣:尼日利亚拒绝中国遣返三非黑人,并称要在华建尼日利亚城
这个演讲于今年11月发表于齐鲁大讲谈,可以算是官方
会议吧,现场参会者录制后公布于众。链接中只有音频,没有视频。
其中金教授提到以下几点,
1,中国曾提出,出飞机票及返回非洲后的安家费,让尼日利亚大使馆协助遣返三
非黑
人,但遭到尼方无理拒绝并称要在中国建立尼日利亚城。
2,三非黑人确实已超过20万,合法居住黑人只有1.5万
3,由于存在撕毁护照或者与中国女孩结婚等问题,使得广州公安局存在极大的遣
返难
题。
4,中国已经意识到这个问题但还未找到解决途径 移民
n********u
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28
南昌大学是江西省人民政府和教育部共建的国家“211工程”重点建设大学,是国家“
中西部高校综合实力提升计划”和“中西部高校基础能力建设工程”入选高校。学校大
力实施“人才强校”的发展战略,正加快建设区域特色鲜明的高水平综合性大学,“青
年千人计划”、“学科领军人才”、“学术带头人”等人才计划是学校引才的重中之重
。南昌大学有良好的生源,优秀的科研团队和工作平台,宽松开放的科研环境。同时,
学校竭力为“青年千人计划”、“学科领军人才”、“学术带头人”入选者提供一流的
工作条件和舒心的生活环境,帮助他(她)们迅速开展新的事业。学校人事处将为满足要
求的候选人提供申报的全程服务。
南昌大学资源环境与化工学院现诚向海内外公开招聘热爱科学、有志于投身生物、化工
、环境事业的各类人才,包括“青年千人计划”、“学科领军人才”、“学术带头人”
,讲师和师资博士后等。其具体待遇如下:
(一)“青年千人计划”和“学科领军人才”入选者提供如下待遇:
1、按照学校《高层次人才引进工作暂行办法》,“青年千人计划”入选者按照学科领
军人才标准引进,提供年薪50-80万元人民币。
2、聘任为校聘教授、正高岗位。
3... 阅读全帖
g**y
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29
来自主题: ebiz版 - 归不归?(请帮转海归版)
【 以下文字转载自 Dreamer 讨论区 】
发信人: Dreamer (不要问我从哪里来), 信区: Dreamer
标 题: 归不归?(请帮转海归版)
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Feb 4 07:18:53 2012, 美东)
半夜醒来,已难入眠,于是来说说一下最近心中的纠结。
先说一下简单情况,本人来美千老多年,绿卡竟然熬下来了,但是在美帝这似乎已穷途
陌路,学术界和工业界都没什么希望了。
LP一路跟着我J2,H4过来,期间生了两娃,如今大的快5岁,小的2岁多。虽说有绿卡,
但靠着她那国内本科的学历和多年的在家闲置,在这找到工作的可能也是基本没有。不
过老婆是一个吃苦耐劳的人,持家有道,多年来也学会了一套本领,就是搞deal,慢慢
地从小护士到如今发展成小游医,挣的钱也从当初的贴补家用到如今基本能养家糊口,
当然这里面也有我的很多苦劳比如下单打包搬运邮寄等。
由于我在美帝已基本没有发展,就试探着跟国内联系。打探的结果大致有以下几种可能:
1.二都的二流大学里副教授位置,年收入大概10到15万人刀,总共大概20-30万的购房
补贴和安家费。
2.二三线城市的三四... 阅读全帖
s********8
发帖数: 13
30
【 以下文字转载自 Returnee 讨论区 】
发信人: suzuki8288 (suzuki8288), 信区: Returnee
标 题: “千人计划” A类入选者被B类了-补充说明
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Apr 4 22:28:09 2010, 美东)

在帖子《“千人计划” A类入选者被B类了?》中,有一处不清楚,特此说明:一
旦千人计划入选者签字同意A类,至少连续三年每年能够在国内工作9个月以上,过渡期
也要求至少6个月以上。假如一位入选者与用人单位达成协议:第一年6个月(过渡期)
,第二,三年各工作9个月。现在用人单位(多所著名高校)扣押国家提供的100w安家
费,说要等过渡期安家完了以后再发安家费。用这种胁迫方法对付骗子倒不为过(老实
点,还要不要 100w安家费啦?),但对付海外高层次人才,就有点滑稽了(花大价钱
引进骗子,还要跟骗子斗法?)。

其实,想申请或正在申请千人计划的海外人才打一个电话给国内的联系人就可以知
道了。本人也希望是一个谣言。
R****t
发帖数: 48
31
受朋友之托,发个广告。有兴趣者直接跟学校联系。谢谢。http://job.stu.edu.cn/engage_job/positionDetail.aspx?jobID=258
【学校简介】
汕头大学是1981年经国务院批准成立的广东省属“211”重点建设的综合大学,学校座
落在海滨城市汕头。汕头大学自建校以来得到著名爱国人士和国际企业家李嘉诚先生的
鼎力支持,李先生已累计为学校捐资逾36亿港元。最近,广东省把汕头大学确定为自主
办学综合改革试点高校,增拨8亿元人民币,支持汕头大学的建设;李嘉诚先生宣布在
未来8年捐资20亿港元以支持汕头大学的发展。
几年来,学校全面开展了以国际化为导向的改革工程,包括学术管理、人事、财务、资
源管理、信用制度、英语提升计划、人才培养模式改革、住宿学院制等。
为全面提升学校的学术竞争力、社会影响力和国际化水平,汕头大学热忱欢迎海内外杰
出人才来校施展才华,共同建设以卓越教育和优质管理见长、国内先进、国际知名的高
水平大学!
【招聘学科】
文学院:汉语言文字学、中国古代文学、外国文学与比较文学、翻译学、英美文学
理学院:基础数学、应用数学、概率论与数理统... 阅读全帖
g********r
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32
来自主题: Faculty版 - 做个调查
要是加50%工资,加30~50万安家费,加校内价现房(市价1/3~1/2),大概能吸引
不少人。
千青那个50万安家费挺好,千青启动经费可能被吸收在学校的启动经费里面拿不到。
v******0
发帖数: 883
33
这种例子在十年前几乎是业界常态,现在只能说鲜有耳闻.
前些年GLOBEPAY说法就是这么来的,如今京沪港法律人才严重过剩,美国律师华律已经很
难拿到此类机会,何况新毕业生.现在房补在港校FACULTY里还有,新毕业申AP来看,每年
大约在2-3万美元左右房补.业界可能说是安家费,数额差距比较大.我香港房子是走全额
房补的2.5K USD/月,工资9-10K USD/月,几乎无税.如果是副教授大概可以享受到4-5万
美元全年房补,起步工资在10-15K USD/月.
香港2500美元只能月租一个4星酒店式公寓套间,50万美元在香港只能买烂地段鸽子笼,
100万美元勉强可以买一个80平米郊区公寓.所以,在港房补和安家费要么没有,要么就不
是小数.话说9万美元在大学房补里应该是正教授可以达到.学校提供教授公寓有5万HKD/
月的,里面有一些教授常年用房补租住.小AP也可以租公寓里的小户型,3万HKD/月也有
一些带家庭来港新AP愿意租住。
Y****N
发帖数: 8694
34
二、相关待遇
1.可聘任正高岗位,授予博士生导师资格。
2.提供极具竞争力和购买力的薪酬待遇。
3.在国家提供的100-300万科研启动经费基础上,学校最高给予1:1配套。
4.国家提供50万元补助,学校提供校内周转房,另提供120-150平米的住房一套或50万
元安家费。
5.提供必要的办公用房和实验用房,在团队建设、研究生招生、博士后招收等方面给予
政策倾斜。
6.协助解决配偶工作,为子女提供自幼儿园至高中的一站式优质教育资源,解决后顾之
忧。
7.学校附属三家三甲医院及校医院提供优质的医疗保障。
8.对未入选“青年千人计划”但进入面试环节者或其他优秀的青年学者,学校可聘任特
聘研究员系列岗位,并提供有竞争力的薪酬待遇、安家费和科研启动经费。
m****s
发帖数: 10867
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二、相关待遇
1.可聘任正高岗位,授予博士生导师资格。
-- 可聘 (not guaranteed)
2.提供极具竞争力和购买力的薪酬待遇。
-- LOL
3.在国家提供的100-300万科研启动经费基础上,学校最高给予1:1配套。
-- up to.
4.国家提供50万元补助,学校提供校内周转房,另提供120-150平米的住房一套或50万
元安家费。
-- location, location, location
5.提供必要的办公用房和实验用房,在团队建设、研究生招生、博士后招收等方面给予
政策倾斜。
-- said nothing
6.协助解决配偶工作,为子女提供自幼儿园至高中的一站式优质教育资源,解决后顾之
忧。
-- not guaranteed and said nothing
7.学校附属三家三甲医院及校医院提供优质的医疗保障。
-- LOL
8.对未入选“青年千人计划”但进入面试环节者或其他优秀的青年学者,学校可聘任特
聘研究员系列岗位,并提供有竞争力的薪酬待遇、安家费和科研启动经费。
l*****t
发帖数: 258
36
西北农林科技大学是教育部直属、列入“211”和“985”建设的重点大学。根据学院学
科建设与发展的需要,现面向海内外公开招聘全职副教授/教授5-6名,初定任务为60%
研究与40%教学,具体岗位如下:
一、招聘领域
农业工程领域的农业机械化工程学科下智能化农业装备技术、农业电气化与自动化
学科下农业信息与计算机应用技术、车辆工程学科下车辆设计以及机械工程学科下机械
设计理论等。
二、招聘条件
特聘教授:具有博士学位,恪守学术道德,身体健康,能够全职来校工作;国外应聘者
应具有助理教授及以上职务或相当职位,国内应聘者具有教授职务或相当职务;学术造
诣高,在本学科领域取得重大研究成果或做出重大贡献,在国际上具有一定的学术影响
力和社会影响力。
青年学术骨干:具有博士学位,国内外高水平大学或研究机构从事2年以上博士后研究
人员,以及在国外高水平大学获得博士学位并取得重要研究成果的优秀人才。
三、受聘待遇
特聘教授:.聘为二级或者三级教授,博士生导师; 提供300-500万元科研启动费; 提
供150-180平方米的住房1套及安家费30万元,工作十年后产权归个人所有;除享受学校
规定的工资福利... 阅读全帖
M*****l
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37
来自主题: Faculty版 - Offer选择的纠结
看了你对第三个的描述,对上交的那个offer有点担心了。
RAP转TT AP,本来就是没影的事。一个TT AP,有时候也超出了系主任能决定的权限。
这种口头的约定不能信。当然给你70万启动经费增加了一点可信度,不过仍然不能全信。
由于你倾向于RAP的选择,请你好好检视一下第二个offer,有多少是落在实处,写在纸
面上的。最后决定回,签的那个东西,一定要把各种费用,以及支付方式,都写清楚。
比如,不要事后给你来一个“150万安家费,分15年支付”。。。或者启动经费必须先
为系里买一台大型仪器,或者“假设评上千青,含国家补贴”,以及安家费到底来自学
校,上海市还是国家等,是否可以重复拿。极端情况更是院长直接不认账。这些都要搞
清楚。
c****p
发帖数: 380
38
来自主题: Faculty版 - Offer选择的纠结
非常感谢您诚恳的建议!我要去问清楚到底是不是写在合同上的。
[在 Milanol (米兰醇) 的大作中提到:]
:看了你对第三个的描述,对上交的那个offer有点担心了。
:RAP转TT AP,本来就是没影的事。一个TT AP,有时候也超出了系主任能决定的权限。
:这种口头的约定不能信。当然给你70万启动经费增加了一点可信度,不过仍然不能全
信。
:由于你倾向于RAP的选择,请你好好检视一下第二个offer,有多少是落在实处,写在
纸面上的。最后决定回,签的那个东西,一定要把各种费用,以及支付方式,都写清楚
。比如,不要事后给你来一个“150万安家费,分15年支付”。。。或者启动经费必须先
:为系里买一台大型仪器,或者“假设评上千青,含国家补贴”,以及安家费到底来自
学校,上海市还是国家等,是否可以重复拿。极端情况更是院长直接不认账。这些都要
搞清楚。
c*****r
发帖数: 214
39
我去年才在yahoo实习过,里面的气氛一个词就可以形容:等死。
很平静,很轻松,很安详地等死。
当然死了就有一批安家费。
你非喜欢那个死前的轻松和死后的安家费,那我就没啥可说的。

高出一截
p******e
发帖数: 516
40
【 以下文字转载自 JobMarket 讨论区 】
发信人: polyfire (加菲猫), 信区: JobMarket
标 题: 人才引进:中国农业科学院兰州兽医研究所国家动物疫病病原学重点实验室
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Aug 14 09:46:24 2015, 美东)
中国农业科学院兰州兽医研究所国家动物疫病病原学重点实验室孙世琪课题组主要以口
蹄疫、猪瘟、猪圆环病毒病等重大动物病毒病为研究对象,从分子、细胞等水平上研究
病毒与宿主细胞间相互作用的分子机制,并研究和寻找能抑制病毒侵入和传播的分子途
经。同时开展病毒检测诊断新技术和新型病毒样颗粒疫苗的研发,研究组具体情况点击
链接http://www.chvst.com/list.aspx?id=330
目前因研究需要,拟按照中国农业科学院的人才引进计划,招聘国外优秀博士毕业生或
博士后,具体细节如下:
候选人须符合以下各项基本条件:
1. 热爱农业科研事业,具有良好的科学道德和学风,具有团结协作精神。
2. 熟悉本学科领域前沿发展动态,有扎实的专业知识基础,独立主持或作为主要骨
干参与过课题(项目... 阅读全帖
c*********w
发帖数: 2
41
来自主题: JobMarket版 - 如何得到搬家费。请给建议!
大家好。最近刚从contract转成正式工。老板在offer letter里答应了给安家费,但由
于老婆在另外城市,就自己过来,每周跑回去一堂。所以家也没有搬过来,只是临时住
在别人家,每月交房租,但没有发票。大家给个主意,怎么拿到安家费?
另外,听说北美公司还有什么叫“入门“费或什么的东西?有人听说过吗?听人说,你
不找公司,公司一般都不主动给你,你找了,就会给你。是这么回事吗?请经验丰富的
xdjm给解释一下。
谢了。并给大家拜个早年。
t****r
发帖数: 1506
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来自主题: JobMarket版 - 浙江大学医学部诚招海内外英才
地点:浙江 发布时间:2011-3-2 18:49:01
浙江大学医学部诚招海内外英才
为进一步推动医学生物学科学研究和教育的发展,浙江大学医学部面向海内外公开招聘
优秀人才,竭诚欢迎海内外精英加盟,共创辉煌。
浙江大学座落于杭州城,拥有西湖的春柳夏荷秋桂冬雪之景,也具备中国最富有省份的
祥和安定,离上海仅38分钟高铁距离,近十年连续被被评为中国最适合人居的城市。浙
江大学医学部位于紫金港主校园,科学研究设施和配套完善,研究空间充足、仪器设备
装备先进,尤其值得一提的是学部的基础医系和公共卫生学系近年来从国外引进高层次
人才数十名,科学研究发展迅速,形成了优良的学术生态和有利于新人成长的环境。浙
江大学更以理工农医人文社科全面发展为特色,医学部还拥有实力雄厚的七家附属医院
,为学科交叉和新兴领域的发展及基础与临床的合作提供了丰富的土壤!另外,学校还
提供良好的待遇和服务,帮助新引进人才安居乐业。
浙江大学医学部欢迎您!
一、招聘人才的研究方向
基础医学系欢迎生物医学基础研究左右领域的优秀人才,对以下研究领域将给予重点考
虑:神经科学、肿瘤学、免疫学、干细胞和再生医学(含发育生物学)、分... 阅读全帖
m**********t
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根据安徽工业大学事业发展规划,以工程研究院及省部级重点实验室、研究中心、研究
基地等为平台,在重点发展的优势学科及学校大力发展的应用学科、交叉学科和新兴学
科,引进有突出业绩的教授或海外优秀博士(博士后)及其团队受聘学校的学术领军人
才岗位,真诚欢迎海内外优秀人才加盟安徽工业大学。
招聘岗位
1、面向内海外公开招聘,招聘对象为有突出业绩的教授或海外优秀博士(博士后)及
其团队,受聘学校的学术领军人才岗位,学科包括:冶金、材料、建筑、环境、化学与
化工、机械、电气及其自动化、计算机、经济、管理、管理科学与工程、法学、行政管
理、数学、光学等。
2、本次招聘人数不限,截止时间为2012年12月31日。
应聘条件
(一)教授及其团队
1、在相关学科领域作出创造性学术成就和贡献,在海内外享有较高的学术声誉,具有
重要学术影响。
2、对本学科建设和学术研究工作有创新性构想,具有带领本学科在其前沿领域赶超或
保持国际先进水平的能力。
3、具有严谨的治学态度、良好的师德风范、较强的团结协作、拼搏奉献精神和相应的
组织、管理、领导能力,善于培养青年人才,注重学术梯队建设,能带领一支创新团队
协同攻关。... 阅读全帖
m**********t
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44
根据安徽工业大学事业发展规划,以工程研究院及省部级重点实验室、研究中心、研究
基地等为平台,在重点发展的优势学科及学校大力发展的应用学科、交叉学科和新兴学
科,引进有突出业绩的教授或海外优秀博士(博士后)及其团队受聘学校的学术领军人
才岗位,真诚欢迎海内外优秀人才加盟安徽工业大学。
招聘岗位
1、面向内海外公开招聘,招聘对象为有突出业绩的教授或海外优秀博士(博士后)及
其团队,受聘学校的学术领军人才岗位,学科包括:冶金、材料、建筑、环境、化学与
化工、机械、电气及其自动化、计算机、经济、管理、管理科学与工程、法学、行政管
理、数学、光学等。
2、本次招聘人数不限,截止时间为2012年12月31日。
应聘条件
(一)教授及其团队
1、在相关学科领域作出创造性学术成就和贡献,在海内外享有较高的学术声誉,具有
重要学术影响。
2、对本学科建设和学术研究工作有创新性构想,具有带领本学科在其前沿领域赶超或
保持国际先进水平的能力。
3、具有严谨的治学态度、良好的师德风范、较强的团结协作、拼搏奉献精神和相应的
组织、管理、领导能力,善于培养青年人才,注重学术梯队建设,能带领一支创新团队
协同攻关。... 阅读全帖
m**********t
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来自主题: JobMarket版 - 第三军医大学诚招海内外英才
为加快“实施一流发展战略,建设世界医学名校”,在更高起点上推进“具有鲜明军队
特色、世界一流研究型军医大学”建设,中国人民解放军第三军医大学现面向海内外诚
招高层次科技人才。
我们的区位优势 学校位于中国四大直辖市之一——重庆。随着中国西部大开发战略的
纵深推进,这个有着三千年悠久历史的山水之都、人文之都、开放之都被国家定位为“
中国五大中心城市之一”和“长江上游经济中心”。近年来,重庆市以“宜居重庆、畅
通重庆、森林重庆、平安重庆、健康重庆”建设为牵引,大力推进西部教育高地、人才
高地和国家生物产业基地建设,对高层次人才的需求愈加迫切,先后出台了《重庆市引
进高层次人才若干优惠政策规定》、《重庆市“两江学者”计划实施办法》等系列引才
优惠政策,对来渝创新创业的科技人员提供包括安家资助、分配激励、项目扶持、培养
使用等全方位配套保障服务,为各类人才营造了良好的创业、工作和生活环境。近两年
学校先后从国内外引进高层次人才8名,其中,中国科学院院士1名、海外归国学者7名

我们的办学优势 学校有着70多年的办学历史,为全国重点大学、军队“2110工程”重
点建设院校,全国首批博士学位授权... 阅读全帖
n***t
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南京信息工程大学是江苏省主管、江苏省人民政府和中国气象局共建的全国重点高校,
是江苏省重点建设的大学,教育部本科教学工作水平评估优秀学校。
学校始终坚持开放发展、联合发展的方针,大力实施人才强校战略,不断加强师资队伍
建设。自2006年以来,学校通过四次全球招聘引进海内外高层次人才51名(国内教授及
海归人才)担任院长、副院长及学科带头人。现在,有些已成为国家千人计划、江苏省
创新创业、江苏省特聘教授等优秀人才,有些成为国家973首席科学家、江苏省创新团
队领军人才等。
2011年,南京信息工程大学依托国家重点学科及江苏省优势学科,继续面向海内外第五
次公开招聘高端人才和创新团队,具体事项公告如下:
一、招聘岗位和计划数
(一)创新团队5个
1、团队专业领域:大气类、环境工程类、水文科学类(含水文气象)、电子信息学科
类等;
2、团队招聘原则上要求团队组成3人及以上,团队所有成员需同时报名,且明确分工;
3、团队待遇从优。
(二)学院院长 (副院长)8名
1、遥感学院院长1名、副院长1名;
2、应用气象学院院长1名;
3、大气科学学院副院长1名;
4、水文气象学院副院长2名;
5、海洋... 阅读全帖
m****s
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47
【 以下文字转载自 Chemistry 讨论区 】
发信人: kaikaixinxin (kathy), 信区: Chemistry
标 题: 工作机会:江苏师范大学(徐州,江苏),有机化学背景
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Nov 8 20:35:22 2012, 美东)
替在江苏师范大学工作的师姐贴
江苏师范大学(徐州,江苏)从今年起要大量进国外毕业的博士和博士后,她和她丈夫
(都是国内博士毕业,然后在美国和加拿大做的博后)想进一个对有机合成熟悉的,有
留学背景的,到他们的课题组,学校现在提供的条件如下参照博士A类。
(四)教授、博士
待遇
人员 过渡住房 安家费及购房补贴(万元) 科研费(万元) 配偶安置
实验学科 非实验学科
教授 130 M2 20 20 10 酌情考虑
过渡房免收5年房租,科研费分两次划拨
博士A类 过渡住房90M2 ,服务满10年赠送100M2左右住... 阅读全帖
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来自主题: JobMarket版 - 浙江大学医学部诚招海内外英才
浙江大学医学部诚招海内外英才
为进一步推动医学生物学科学研究和教育的发展,浙江大学医学部面向海内外公开
招聘优秀人才,竭诚欢迎海内外精英加盟,共创辉煌。
浙江大学座落于杭州城,拥有西湖的春柳夏荷秋桂冬雪之景,也具备中国最富有省
份的祥和安定,离上海仅38分钟高铁距离,近十年连续被被评为中国最适合人居的城市
。浙江大学医学部位于紫金港主校园,科学研究设施和配套完善,研究空间充足、仪器
设备装备先进,尤其值得一提的是学部的基础医系和公共卫生学系近年来从国外引进高
层次人才数十名,科学研究发展迅速,形成了优良的学术生态和有利于新人成长的环境
。浙江大学更以理工农医人文社科全面发展为特色,医学部还拥有实力雄厚的七家附属
医院,为学科交叉和新兴领域的发展及基础与临床的合作提供了丰富的土壤!另外,学
校还提供良好的待遇和服务,帮助新引进人才安居乐业。

浙江大学医学部欢迎您!
一、招聘人才的研究方向
基础医学系欢迎生物医学基础研究左右领域的优秀人才,对以下研究领域将给予重点
考虑:神经科学、肿瘤学、免疫学、干细胞和再生医学(... 阅读全帖
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北京交通大学2015年赴美国专场招聘优秀人才公告
北京交通大学是教育部直属,教育部、中国铁路总公司、北京市人民政府共建的全国重
点大学,是国家“211工程”、“985工程优势学科创新平台”项目建设高校和具有研究
生院的全国首批博士、硕士学位授予高校。我校牵头的“2011计划”“轨道交通安全协
同创新中心”是国家首批14个认定的协同创新中心之一。一个多世纪以来,北京交通大
学已成为推动国家经济社会发展,特别是交通行业和首都区域科技创新和高层次人才培
养的重要基地。
目前,学校已启动实施“卓越百人计划”、“青年英才培育计划”、“海外学者短期聘
任计划”等人才计划,为优秀人才提供良好的发展平台和条件保障,大力加强师资队伍
建设。
为延揽海外优秀人才,北京交通大学定于2015年1月9日、1月13日在美国举办两场人才
招聘会,学校领导、人事部门及相关学院负责人和专家参加面谈。现就有关招聘事宜公
告如下。
一、招聘专场时间和地点
洛杉矶专场时间:2015年1月9日(星期五) 14:00-17:00
洛杉矶专场地点:Hyatt Regency Newport Beach
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南昌大学是江西省人民政府和教育部共建的国家“211工程”重点建设大学,是国家“
中西部高校综合实力提升计划”和“中西部高校基础能力建设工程”入选高校。学校大
力实施“人才强校”的发展战略,正加快建设区域特色鲜明的高水平综合性大学,“青
年千人计划”、“学科领军人才”、“学术带头人”等人才计划是学校引才的重中之重
。南昌大学有良好的生源,优秀的科研团队和工作平台,宽松开放的科研环境。同时,
学校竭力为“青年千人计划”、“学科领军人才”、“学术带头人”入选者提供一流的
工作条件和舒心的生活环境,帮助他(她)们迅速开展新的事业。学校人事处将为满足要
求的候选人提供申报的全程服务。
南昌大学资源环境与化工学院现诚向海内外公开招聘热爱科学、有志于投身生物、化工
、环境事业的各类人才,包括“青年千人计划”、“学科领军人才”、“学术带头人”
,讲师和师资博士后等。其具体待遇如下:
(一)“青年千人计划”和“学科领军人才”入选者提供如下待遇:
1、按照学校《高层次人才引进工作暂行办法》,“青年千人计划”入选者按照学科领
军人才标准引进,提供年薪50-80万元人民币。
2、聘任为校聘教授、正高岗位。
3... 阅读全帖
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