l**********2
发帖数: 728 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: auger (不会飞的猪), 信区: JobHunting
标 题: Re: 很多人不愿意去中国公司在美国的分部
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Sep 27 20:23:29 2015, 美东)
事实就是中国人比洋人更恶一些，压榨的更狠，连自己人都不愿意去。这是民族性，老
中少了工作，好像是受害者，但是这些人一旦有了机会，也一样会狠狠的压榨别人
，所谓可怜之人必有可恨之处。同理，有机会推荐人的装大尾巴鹰，替主子把好关，被
推荐的不领情还反噬，也是老中的常态，搞得低年资的苦苦找不到工作，高年资的孤家
寡人，一句话，都是活该。 |
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w****2
发帖数: 12072 | 2 【 以下文字转载自 Mao_and_Deng 俱乐部 】
发信人: wlwl12 (戒网), 信区: Mao_and_Deng
标 题: 不食人间烟火的国民党高层，有101种方法伤害青年支持者
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Dec 1 13:24:06 2016, 美东)
陈昶睿
淡江大学中国大陆研究所硕士
人的事情还没解决完，国民党总部又要被人端窝了。
根据台媒11月25日的报道，台当局“不当党产处理委员会”召开临时委员会，决议将“
中央投资公司”和“欣裕台公司”（观察者网注：2010年从“中投”分割出来的独立子
公司）的国民党持有股权收归“国有”。
而在此前的11月21日，国民党行管会主委邱大展表示，为了因应困境进行党务、组织改
革，决定要资遣738名的党工，再回聘310人，资遣费估须14亿9900万余元（台币，下同
）。消息一出，许多服务多年的党工各个人心惶惶，无疑是对士气低迷的国民党再次遭
受打击。
邱大展指出，此次大量资遣共计将资遣738位员工，包含适用旧制年资404人、旧制转新
制105人与全新制人员229人，已于18日依据大量解僱劳工保护法，将相关公文与计划... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 3 美国的带薪假期原来是这样休的 你知道吗?(组图)
新闻来源: 美国移民 于 2018-06-05 15:15:13
敬请注意:新闻取自网络,观点不代表本网立场!
提到带薪休假（Paid Leave），可能大多数人以为像美国这样的发达国家肯定是少
不了，其实不然。在美国并没有法律规定的关于带薪假期的内容。
(图片来源：路透)
尽管大多数发达国家都有职工带薪休假的法律，但美国的劳工法（公平劳工标准法
Fair Labor Standards Act）对此却没有强制性的规定，民营企业是否给职工提供带薪
休假、每年给多少带薪的假期，是由雇主和员工之间的雇佣合约规定的。
据连线美国报道，在公司雇佣员工的时候，劳资合同上面都会载明公司给员工提供
多少带薪的节假日和带薪休假，以及是否有其他福利，例如带薪或不带薪的病假、请假
照顾生病近亲或近亲丧葬假等。
美国劳工统计局的资料表明，美国大多数全职员工都不同程度地享受带薪假期，下
面的表格显示2012年美国有多少企业向员工提供带薪离职、从节假日到被选中担任陪审
员的各种情况：
* 以前产假只限于产妇，现在有些地方和企业也给产妇的配偶提供带薪的“产假”
（... 阅读全帖 |
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c*********d
发帖数: 9770 | 4 http://m.kdnet.net/share-9622128.html
余何
作者：徐明天
还是讲官员太多太泛太滥太贪的问题。因为这是中国政治、经济、社会最大的问题，是
30多年来中国躯体上来冒出来的一个肿瘤，是中国最大的腐败。腐败，不只是个别官员
的个体腐败，庞大官员吃皇粮是中国最大腐败。
“贪污和浪费是极大的犯罪"是中国庞大官员腐败的概括和总结。
中国官员到底有多少？这是高度国家机密。根据官方透露的数据，“财政部在2012年出
版的最新的《2009年地方财政统计资料》中披露的数据显示，到2009年年底，全国不包
括中央的地方财政供养人口为5392.6万人。这些都是有公务员编制或者事业单位编制的
体制内人员。除此之外，中国还存在大量的准财政供养人员，包括现有60余万个村委会
以及8万余个居委会——两者总人数约为275万人。加上这部分准财政供养人口，到2009
年年底，中国财政实际供养人数超过5700万人……到2012年，中国财政供养人口已超过
6000万！”
这个数据不包括中央财政养的人。也就是中央机关的不在里面，军队不在里面。其实中
国的官员体制延伸的，比如财政之外还有大量的临... 阅读全帖 |
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w********9
发帖数: 8613 | 5 基本法本来是捆绑双方的
谁有违反？都在哪里？
中华人民共和国香港特别行政区基本法
中国政府门户网站 www.gov.cn 来源：中国人大网
【字体：大 中 小】
（１９９０年４月４日第七届全国人民代表大会第三次会议通过 １９９０年４月４
日中华人民共和国主席令第二十六号公布 自１９９７年７月１日起施行）
序 言
第一章 总 则
第二章 中央和香港特别行政区的关系
第三章 居民的基本权利和义务
第四章 政治体制
第一节 行政长官
第二节 行政机关
第三节 立法机关
第四节 司法机关
第五节 区域组织
第六节 公务人员
第五章 经 济
第一节 财政、金融、贸易和工商业
第二节 土地契约
第三节 航运
第四节 民用航空
第六章 教育、科学、文化、体育、宗教、劳工和社会服务
第七章 对外事务
第八章 本法的解释和修改
第九章 附 则
附件一：香港特别行政区行政长官的产生办法
附件二：香港特别行政区立法会的产生办法和表决程序
附件三：在香港特别行政区实施的全国性法律
中华人民共和国主席令第二十六号
《中华人民共和国香港特别行政区基本法》，包括附件一：《香港特别行... 阅读全帖 |
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w********9
发帖数: 8613 | 6 中华人民共和国香港特别行政区基本法
中国政府门户网站 www.gov.cn 来源：中国人大网
【字体：大 中 小】
（１９９０年４月４日第七届全国人民代表大会第三次会议通过 １９９０年４月４
日中华人民共和国主席令第二十六号公布 自１９９７年７月１日起施行）
序 言
第一章 总 则
第二章 中央和香港特别行政区的关系
第三章 居民的基本权利和义务
第四章 政治体制
第一节 行政长官
第二节 行政机关
第三节 立法机关
第四节 司法机关
第五节 区域组织
第六节 公务人员
第五章 经 济
第一节 财政、金融、贸易和工商业
第二节 土地契约
第三节 航运
第四节 民用航空
第六章 教育、科学、文化、体育、宗教、劳工和社会服务
第七章 对外事务
第八章 本法的解释和修改
第九章 附 则
附件一：香港特别行政区行政长官的产生办法
附件二：香港特别行政区立法会的产生办法和表决程序
附件三：在香港特别行政区实施的全国性法律
中华人民共和国主席令第二十六号
《中华人民共和国香港特别行政区基本法》，包括附件一：《香港特别行政区行政
长官的产生办法》，附件二：《香港特别... 阅读全帖 |
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a*********n
发帖数: 390 | 7 今天的实验又是阴性结果，我决定如实汇报给老板了。实验室的高年资博后拦住了我，
语重心长的教育我：“你是这个项目中唯一一个汇报阴性结果的人，你只要做出那条曲
线就可以了，大家都能做出来，没人会计较你是怎么做出来的。你还年轻，不要太自以
为是。”
我犹豫了，做出这条曲线，我就可以很轻松的拿到晋升，工资会涨，title也会变成更
好看的title，以后说不定还可以凭这个结果拿到经费，当个faculty什么的，岂不是美
滋滋……
但是，我还是选择了如实汇报结果，老板涨红的脸说明了他的愤怒：“我不知道为什么
只有你做不出来。”我选择平静的接受，没有反驳，然后第二天，我向老板提出辞职。
我想，大概之前所有经手这个实验的博后，都被高年资老博后这样教育过吧。现在年纪
大了，不愿意和人抬杠了，但是骨子里我还是那个愣头青，他们应该庆幸我没有直接举
报学术不端。可是这些人不会悔改，他们依旧会互相诓骗，指责我技术不足。然而这一
切都与我无关了，我践行了我的准则，这就够了。
回家路上，我把钱包里的钱拿出一半给了homeless的人，他总是在学校停车场门口乞讨
，这是我最后一次给他钱了，以后他再也不会见到我。也有... 阅读全帖 |
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g********d
发帖数: 4174 | 8 任重道远的美国联邦最高法院 2011-03-10 14:04:35
瑟谷德.马歇尔与美国近代民权运动发展史（14）
美国联邦国会将美国的领土划分成十三个司法管辖区，基本上是一州一个管辖区。
在1860年时，美国联邦最高法院将之合并成十个管辖区(Circuits），一百零一年后又
将之改制成东部管辖区(Eastern Circuits）、中部管辖区(Middle Circuit）和南部管
辖区(Southern Circuit）三大管辖区，以便管理和运作。
目前在美国联邦最高法院的管辖和领导下的包括波多黎各(Puerto Rico)，关岛(Guam)
，北马仁安纳岛(Northern Mariana Island)与维吉岛(Virgin Island)在内，共有十三
个联邦上诉法院(Federal Circuit Court)和九十四个联邦地区法院(Federal District
Court)。
美国联邦最高法院的行政法规定，每一位大法官每年必须要出席管辖区法庭二十七
次，和全体大法官的法庭两次。美国联邦国会坚持最高大法官们必须要到处出巡，深入
民间... 阅读全帖 |
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J*V
发帖数: 3150 | 9 1、 工时与劳动强度："累得眼泪掉下来"
工作时间过长，加班时数超出规定。昆山富士康一名普工道："虽然早上八点上班，我
们每次都是七点半开始开会，七点半到八点之间，开半个小时会就是没工资的。晚上应
该是八点下班，但常常拖班到八点半下班，有的时候甚至超过九点，而这个加班报不上
去，等于我们又给富士康白干了一个小时。"
2. "13连跳"事件发生后，富士康承诺月加班时间不超过80小时。但是调研组发现，部
分工人的月加班时间仍然超过80小时，而且80小时以外的加班时间没有加班费。工人说
："现在的情况是，产量要求和工作强度没减，我们还是要经常加班，但线长却不把我
们超过80小时的那部分加班时间往上报了，因为规定不允许。"
3. 在富士康龙华园区的一条生产线上，工人的工作是从流水线上取下电脑主板、扫描
商标、装进静电袋、贴上标签、最后重新放入流水线，每个动作被设定为2秒钟，每10
秒钟完成5个动作，工人每天要完成20,000个动作。
4. 在社会各界的压力下，从今年6月起富士康缩短了工人的工作时间，但是产量安排增
加了，工人在单位时间内的生产压力反而更大。龙华工业园区的一名工人说："现在控
制... 阅读全帖 |
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w********h
发帖数: 12367 | 10 那不就结了。。。被Morphin说的还以为有俩R01的副教授过来竞争AP位置
还没竞争过fresh postdoc呢。。。那不是搞笑是什么。。。。
学术界、工业界，其实都讲年资的，
到一定年资有一定经历，适合一定的职位。
这年头，工业界也跑到学校来挖做了几年的AP呢，
给的位置都是技术主管、manager以上的。。。 |
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c8
发帖数: 282 | 11 ☆─────────────────────────────────────☆
Levis (北京，那个寒冷的夏天) 于 (Tue Dec 30 13:20:24 2014, 美东) 提到:
我们组毕业和即将毕业的几个学生简历都很强，方向也很hot，但是我建议他们申请教职
统统不愿意，都想早点出来挣钱。大家是怎么帮学生树立正确的找工作的观念的？
☆─────────────────────────────────────☆
CA007 (上帝栗子) 于 (Tue Dec 30 13:29:15 2014, 美东) 提到:
教职
BSO
☆─────────────────────────────────────☆
hopeusw (云子) 于 (Tue Dec 30 13:31:54 2014, 美东) 提到:
老李BSO新动向啊，本版能回答该问题的也得是类似老李的大牛了
☆─────────────────────────────────────☆
Levis (北京，那个寒冷的夏天) 于 (Tue Dec 30 13:38:58 2014, ... 阅读全帖 |
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j*******p
发帖数: 73 | 12 http://www.gmw.cn/cg/2012-06/25/content_4409685.htm
对于上班族来说，应该有不少人想了解其他公司给多少薪水，最近PayScale就公布
了几个知名科技公司的员工薪资、福利、工作满意度、员工年龄等等调查结果。这21家
科技公司包括Facebook、Google、微软、惠普、索尼我们就来看看这些公司的“起薪”
水准有多惊人。
如果你想找科技公司的工作，NVIDIA、微软、Google、Adobe、雅虎、Intel、eBay
可能都是值得考虑的公司，因为这几家公司给的起薪，一年都超过8万美金。这些资料
来自PayScale最近公布的调查资料，所提供的“起薪”数字是指Median Starting Pay
，也就是薪资的中位数，表示有一半人的起薪高于此数字，一半人的起薪低于此数字。
根据PayScale官方网站的说明，它的资料库收集了约3500万人、12000个工作职位
、150个国家的薪资状况，应该有一定的参考价值。这一份资料总共有21家知名的科技
公司名列其中，依照“起薪”来排序的话，结果如下：
第21名：索尼... 阅读全帖 |
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a***r
发帖数: 2677 | 13 事实就是中国人比洋人更恶一些，压榨的更狠，连自己人都不愿意去。这是民族性，老
中少了工作，好像是受害者，但是这些人一旦有了机会，也一样会狠狠的压榨别人
，所谓可怜之人必有可恨之处。同理，有机会推荐人的装大尾巴鹰，替主子把好关，被
推荐的不领情还反噬，也是老中的常态，搞得低年资的苦苦找不到工作，高年资的孤家
寡人，一句话，都是活该。 |
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s****h
发帖数: 717 | 14 8月１６日更新
早先贴的我们公司的training scientist已经fill了，在欧洲招的人，sorry guys. 不
过我们又开了一个 NGS Specialist, someone who has hands on experience with
NGS analysis and data interpretation.专业对口的宝妈可以联系我。
我们还有好几个sales positions,有兴趣的话也可以联系我。
工作的姐妹们贡献一下你们公司的openings好吗，我一个人势单力薄。。。
７月23日更新
Thanks to Jiyun MM, 她的原贴在４９和５０楼
Hello everyone,
GE is hiring with multiple openings at diffrent loactions requiring
different backgrounds. Feel free go to http://www.ge.com/jobsearch/ to search for jobs that might be applicable to you.
E... 阅读全帖 |
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s****h
发帖数: 717 | 15 ７月16日更新
上星期被一个猎头联系了，说是一个Oracle LifeScience unit Clinical trial
software sales opening, 猎头说在上LinkedIn看到我的profile，非常适合，把我说
的轻飘飘的。结果过了两天给我说，hiring manager觉得我年资不过，TNND， 我年资
多少你不是早就知道啊，逗我玩呢？！哎，得之我幸，失之我命，贡献出来给有能力的
姐妹吧
Oracle LifeScience Sales Rep- Clinical Trials Sales,linkedin上有，他们家网站
上大概也找的到 （我没找过，就看猎头给我的信息了）
说说LinkedIn，有JM说更新会让别人知道你想换工作了，我觉得，so what? :)这个网
站的目的就在于此.更新能提高自己的可见度，让猎头容易找到你，不过猎头好象都不
怎么靠谱。。。 |
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n******h
发帖数: 2497 | 16 现在青壮年也失业.有一些单位,裁员时只能从年资短的裁起.年资长的有工会保护.结果
,剩余的全是老年人.工作效率越来越低. |
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Y**********j
发帖数: 369 | 17 分地方，分年资，也看学校的名气。地方好，年资高，学校名气差，估计工资就高一些
；反之低一些。我基本上就是老板说多少就多少，不低于目前工资就可以了。毕竟发展
更重要嘛 |
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b*******k
发帖数: 16 | 18 记起来饶毅以前写过一篇文章，里面的信息挺有用，尤其是对我说的第三类。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊
中国如何招聘教授：十年的变化和今后的趋势
作者：饶毅
大学和科研院所招聘什么教授/研究员系列人员，很大程度决定了其水平、风格和品味
。在中国教育和科技界，有规模的招聘仅有十几年的历史。而同时期中国科教界变化很
大，招聘的条件和要求也变化很大。
我从1995年到2007年参与美国大学的教授招聘，从1999年左右开始参与国内教授招聘，
使我有机会直接比较中美招聘情况。本文为考虑应聘中国工作的人提供一些参考信息。
主要局限于生命科学的基础研究方面。因为国内的几个是同领域率先推行一些改革措施
的机构，可以体会中国的动态和改革趋势。
在中国科教前沿，可以看到：现在回国工作的年轻人，相当多是迎接挑战、勇于开拓、
敢为人先，而不是安于现状、走前人走过的道路，他们需要在很多方面做前人没有做过
的事情；中国没有足够临界群(critical mass)的领域，他们将成为种子和先驱，建立
临界群，而不是墨守陈规、加入国外已有大群体；中国终于可以和国外较好的单位竞争
人才；有些回国的年轻科学工作者，在国内的工作超过同期国... 阅读全帖 |
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t****c
发帖数: 2 | 19 2011年天津市基础医学研究中心(第四批)PI招聘书
天津市基础医学研究中心坐落于国家“211工程”重点建设院校天津医科大学，是天津
医科大学“211”工程重点建设项目。天津市基础医学研究中心以国际生物医药学的发
展前沿为导向，以国家发展战略需求为动力，旨在整合天津医科大学丰富的临床和基础
资源，针对医药学研究的重大课题、重大疾病和生命科学，运用先进的研究技术手段建
立较完善的研究体系，成为解决重大疾病的理论和实践问题的重要科研基地。
天津市基础医学研究中心现面向全球招聘2011年度 PI 2-3名，诚待肿瘤学、传染病学
、药学、内分泌与代谢病学、分子生物学、微生物与免疫学、流行病学、细胞生物学、
神经学、干细胞与组织工程、基因组学、蛋白组学、纳米医学等相关领域学科的精英人
士加盟。
一、 招聘要求
（一）、高年资PI
1、具有博士学位，能够把握本学科的发展前沿并已取得较大的学术成就，在国内外学
术界有较大影响，已证明具有独立领导科研团队、从事前沿研究的经历；
2、有较为稳定的研究方向，在相关领域取得较系统、突出的研究成果，在国际高水平
杂志上已发表若干有较大影响和较高引用率的研... 阅读全帖 |
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e****g
发帖数: 4434 | 20 你和陈水扁有一拼呀，这么多问号，急了？
丫字里行间到处都是觉得自己牛得不行呀，我随便找两个而已，
你就帮着高年资的骨科医生做了几个手术就开始吹牛逼，
就说省级医院的不行，省会医院的不和你一样，病人无数多，做无数的手术，为啥就不
如你们。省级医院就是说人家见识不够，国外的就是活干得没你多，合着你就是最厉害
的，
"你只是在一个省会医院里面，你应该去北京上海的顶级医院看看人家的水平。一般省里
面的老大医院都是夜郎自大的太多。美国的医生我真不认为水平怎么样，医生最重要的
是病人，没有病人的积累，再牛逼也只是课本知识。光听听讲课知道点原则没有临床经
验就能干好医生了？中国好的医生其实水平很高，尤其是外科医生，动手能力加临床经
验够美国那些装逼医生学一辈子了。美国的外科医生一年才能开多少手术，你去看看国
内顶尖医院的医生一年的手术量和手术水平。别用你区区省会医院的水平来衡量国内的
水平。美国的医生，夸夸其谈的太多，真正有能力的，也就是那些顶级医院的。各个行
业都是如此，顶级水平的总是那么一小撮，而不是倒金字塔。"
人家华人神外医生 在你这里 也就是算个啥， 你丫不牛逼谁牛逼
"就拿他说的那个华人... 阅读全帖 |
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z****3
发帖数: 79 | 21 拜托你要想喷我，找点干货行不行？你找不到我说自己牛逼的话，又开始说字里行间了
，你的理解能力咋这么强呢？你跟我说你跟那么多美国牛逼人物合作，我是不是也可以
理解你字里行间觉得你自己牛的不行都是做最顶级的科研？医院国内省级医院的骨科水
平至少差我们医院2个等级。你不是搞医的我跟你说多了也没用,你也不懂。你不会认为
美国的大医院的水平跟小城市医院的水平一样吧？我是低年资医生我一直没否认吧？我
是只主刀或者一助做过大概2000例手术，我没说过水平怎么牛逼，我只是实话实说，你
这就说我吹牛b，那些跟我同年龄的美国医生连我十分之一都没，在我跟前牛逼哄哄的
你这么看？你怎么这么会选择性无视呢？国内来的高年资的骨科医生需要跟你这种小虾
米狂什么呢？你连医生都不是，连医学都不懂，只有我这种小虾米才会本着医学普及的
思想来跟你探讨。 |
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h********o
发帖数: 3320 | 22 我从来没有否认国内有高水平医生，美国有差的医生。我有些同学，还有原来的导师，
水平都不错。但是总体来说，中国医生平均水平还是差美国太多，搞田忌赛马的游戏实
在是没有意义。
我只不过说一下我知道的事实而已。 劣币驱逐良币不是我信口胡说的，而是国内的医
生朋友给我说的，他们自己都很担心。医生的回扣和红包现在不是个别现象，而是普遍
现象。 那个zbj123 因为年资低，有些事情可能不是太了解，就说我胡说。再说这些事
情，上级医生一般也不会给低年资医生透露。我同学干外科的很多，去年家里亲戚做手
术，都是熟人，找我同学了解说给多少钱合适，省级顶级医院，说一般在本院做给５０
００，如果出去会诊做手术一台给一万，这是我门那儿的默认价格。北京上海的医生是
什么价格我就不清楚了。 我同学有很多在美国当医生，和国内做外科的同学闲聊，他
们说一点都不羡慕我们这些在美国医生的收入，他们羡慕的是比较好的医疗环境，还有
闲杂事情少，可以专心做临床，国内操心的事情太多，但是他们的收入一点都不少。 |
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h********o
发帖数: 3320 | 23 我给你说一个我朋友给我说的例子。几年前下面地级医院的医生到我原来工作过的医院
进修，参加了几例手术后问，这个胃癌根治术和胃大部切除术到底有什么区别？你如果
是学医的，一定会觉的很可笑。现在的手术是安全第一，至于切的干净不赶紧没有人去
在意，所以胃癌根治术都进化成胃大部切除术了，这还是全省最牛逼的顶级医院。而且
现在很多手术高年资医生不放手，因为拿了钱，底年资医生的主刀机会很少。对某个病
人可能是好事，但是对于年轻医生的培养是个很大的问题，对于整个医疗的发展不是个
好现
象。
10 |
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L***Y
发帖数: 201 | 24 高年资博士后和入门级教授就一线之隔，没必要这么嘲笑生物专业的吧，在美国学术界
混有很多限制，比如身份，没身份没有资格申请基金，而且这个年资的人在国内基本都是博导了
来，谈谈你有什么牛逼的，让我们崇拜下，光有钱，就算了。。。 |
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s*****g
发帖数: 3527 | 25 Deerfield 是 Novi school, Thornton Creek 是 Northville school.
哪儿的 score? Thornton Creek 这几年好像掉了不少，Great school 从10分变9分了
。Northville 有 Gifted program, 听说今年 Thornton Creeks 进 gifted 远比不过
Northville 南边的几个小学。也许和两年前 Northville school district cut
budget, layoff 老师，最好的老师要么退休，要么因为年资短，只能被换到其他学校
。有些差的老师却因年资长，可以留下来。后来校长离开到其他学区当director去了，
招了个新校长有关吧。
Novi |
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g******e
发帖数: 247 | 26 这个我同意，老师年头混得越久的越不会被裁，被裁得是school conselor 和年资少
的。 但是很多年资久的在混日子等退休，上课根本不认真。这种人在TOP好学区也
不在少数，只是好学区的家长会另外找补习班。 |
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g*****y
发帖数: 1891 | 27 俞培荣教授在美国的外科经历
可谓岁月如梭，一转眼离开协和已二十年有余。当年还满脸稚气血气方刚的研究生住院
医生，现已两鬓斑白。在美国奋斗二十年，自以为还算成功，将自己的经历与大家分享
，或许对年轻人有可取之处。
从协和到哈佛
我1984从苏州医学院（现苏州大学医学院）毕业来到中国医学科学院，北京协和医院做
外科临床研究生。我们是当年中国第一届试点外科临床研究生，就读于曾宪九教授名下
，不到一年曾宪九教授不幸逝世，由朱预教授和张建希教授负责我的研究生培养。在我
外科生涯的初期，能够受到曾宪九、朱预和张建希教授的谆谆教导，实属荣幸，受用终
生。当年胆道镜下胆管取石在日本刚开展不久，而在中国只有一家医院能够开展这项工
作，我当时的临床课题就是开展胆道镜下胆道取石。在学习了两个月之后，我终于在协
和医院成功地开展了这项工作，也算为协和医院填补了一项空白。
经过协和医院五年的基本外科训练之后，经张建希教授联系来到了美国哈佛大学医学院
麻省总医院，著名外科学家Dr John F. Burk手下做research fellow。与其他出国进修
的同事们一样，当时生活条件很艰苦，但也觉得很有意义，学到... 阅读全帖 |
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L*1
发帖数: 11537 | 28 其实俩千老，跟一个低年资教授的工资差不多。小黑妈不工作，将来也没有计划要工作
，所以经济定位应该是千老而不是教授。
有这个认识，选房就比较好办了。咨询一下系里高年资的千老就好。 |
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a*******e
发帖数: 428 | 29 纠纷频生！美中餐小费习俗被扭曲 光要钱不服务
新闻来源: 世界日报 于 2016-05-29 17:45:14 大字阅读 敬请注意:新闻取自各大新闻
媒体,观点内容不代表本网立场!
本报日前报导，美国十年年资的中餐馆厨师，实际所得不如初入行的「菜鸟」服务员，
主因在小费分配，读者回响热烈。华裔(专题)移民(专题)美国，从古老的「三刀」菜刀
、理发刀、剪刀（即裁缝）行业，进入今天「三师」(医师、律师、会计师) ，前者收
入离不开小费；小费也成餐馆等从业员工重要收入，但如今习俗被扭曲，许多消费者给
得不情愿；收小费者则感觉客人吝啬给太少，分配又常发生纠纷，小费反而成消费纠纷
的根源。
美国是「小费国度」，全球公认美国、加拿大「小费文化」最发达。举凡上餐馆、
住旅馆、外送披萨等食物、搭计程车、代提行李、代客泊车、美容院、宠物美容或其他
个人化服务，正常付费之外全都需另给小费（tipping），小费也成相关从业员工日常
薪资的一部分。但如何给？怎么分配？经常出现问题。
先谈给小费的争议。很多华裔新移民初来乍到，常不知要入境随俗给小费。中国大
陆、台湾(专题)、香港(专题)，只有高级场所的消费有... 阅读全帖 |
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c****s
发帖数: 5892 | 30 温哥华市政府一面喊穷而准备把物业税调升近8%，一面却给予新任財务总监（CFO）尹佩（Patrice Impey）高达近30万元的年薪，遭到加拿大纳税人联盟等大肆抨击。
温市府官员工资引争议
据市政评议网站Citycaucus.com透过资讯自由法取得的资料，尹佩的基本年薪為22万3969元，另有10周有薪假期，折合4万5000元；此外，若她在服务满三个月后因任何原因离职，仍可获得一整年薪资。她的退休金更將相当於一名有20年年资的市府雇员。
加拿大纳税人联盟（CTF）卑诗省总监贝妲（Maureen Bader）对如此优渥的待遇表示质疑，对於一名新晋雇员竟获得20年年资退休金更大表震惊。
市府职员稍早提交市议会討论的预算估算显示，今年住宅物业税的增幅可能高达7.83%。
据报因冬奥选手村融资问题与市府意见分歧而请辞的前任財政总监卢蒔芳（Estelle Lo），去年11月离职时，其高达19万7775元的年薪及45万元的离职金经媒体披露后，已引起民眾譁然，料不到继任者变本加厉。
市长罗品信辩称，尹佩在企业界有15年的高级財务及行政经验，薪酬与她的资歷相符。市府发布的资料显示，尹佩此前担任一家年 |
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r****m
发帖数: 1264 | 31 资深球员/veteran players
所谓资深球员是指他有一定年资的球员。他们会有许多保障。条件是
在大联盟有五年的年资。 这类球员球队是不能够随便就把他们降到
小联盟去的，除非有选手的书面同意，不然就得要释出或交易。大概
是球员工会的一种保障制度。 |
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t******n
发帖数: 2939 | 32 ☆─────────────────────────────────────☆
remraf (习博士) 于 (Tue Sep 17 17:51:16 2013, 美东) 提到:
算了一下，假如读牙医，跟本科毕业工作的比，投资能回来吗。
一般本科毕业生，50000起薪；
码工，7万起；
石油化工，9万起。
22岁开始工作。
牙医，贷款4年付学费24万，利息6%。
2年住院医,工资5万一年
28岁开始工作，
工作起薪18万。
考虑税后收入，收入的投资收益（税后），贷款利息抵税，每年工资涨3%.
计算结果：
工作到35岁时，牙医收入总和（扣除贷款后）开始超过普通本科生；
到42岁时，开始超过码工；
到65岁退休时，才赶上石油化工。
到65岁退休时，
普通本科 14000k（即1千4百万）
码工 20000k （即2千万）
石油25000k （即2500 万）
牙医25000k （即2500 万）
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pipigou123 (Keep your feet on the ground.) 于 (Tue... 阅读全帖 |
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b**e
发帖数: 493 | 33 国立大学、公立医院 可改制行政法人
记者苏秀慧／报导
未来政府组织瘦身后，在传统行政机关之外，将出现「行政法人」这种新的
组织型态，例如国立大学、公立医院、社福机构、文教馆等可望改制成为行
政法人；行政法人的新进人员不再具备公务人员身分，在避免反弹情形下，
现有公务人员将保留公务人员身分，权益也维持不变。
推动政府改造，行政院组织精简后，凡是不适合由行政机关推动的公共任务
，都将改由和政府保持一定距离的行政法人来处理，许多现行政府机关（构
）文教馆、研究训练机构、社福机构等，都将转型为行政法人，藉由较弹性
的人事制度、经费运用，提升专业化及效能。
而这些政府机关（构）改制为行政法人后，现有公务人员何去何从备受关注
。行政院组织改造推动委员会议十一月中旬曾考虑政府机关（构）改制行政
法人后，新进人员将不具有公务人员身分，机关内现有公务人员自改制日起
五年后结算年资，不再具有公务员身分。
换句话说，机关行政法人化后，新进人员确定将不进用具公务人员资格者，
不过，机关内原有的公务员自改制日起五年内仍具公务人员身分，五年后则
结算年资，不再是公务员，否则就必须转任政府其他机关以保留公务员身分。 |
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d**********u
发帖数: 4124 | 34 ☆─────────────────────────────────────☆
fenge (大风) 于 (Sun Nov 8 12:37:08 2009, 美东) 提到:
http://www.bddyyy.com.cn/yydt/yyxw/20091108/2324.shtml
北大医院11月8日针对央视经济半小时失实报道郑重回复广大网友
各位网友：
大家好！
针对中央电视台经济半小时栏目11月3日的失实报道以及广大网友指出的一些疑问
，我院
现做出郑重回复，以馈广大网友。我们知道我们的解释可能还会被一些网友说成“狡辩
”，但
是我们只是想还原事实真相。以下部分文字没有采用太多的专业名词，完全是为了更好
的与网
友交流，请专业人士见谅。
一、关于“三个学生”的问题
央视经济半小时的报道中提到的三个学生，其中于峥嵘医师和肖建涛医师当时已经
分别是
医学硕士毕业和医学博士毕业，并均已正式被我院聘用，是我院的正式职工，而不是什
么学
生。段鸿洲医师当时也已获得医学学士学位，正以研究生的身份参加正规的住院医师培
训，也
不是什么实习医生。
二、关于抢救经过
央视经济半小... 阅读全帖 |
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l**********n
发帖数: 201 | 35 肯定包括小青椒吧？没看到他说的“回国的学者（年资高的和年资低的）”么？
北大近期回去的几位正研待遇如何，有知道的么？ |
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h****n
发帖数: 2552 | 36 为什么要低年资的PHD呢？低年资老中容易剥削些？ |
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U******u
发帖数: 5829 | 37 嗯，上面那个酸狐狸又跳出来了，一个他自己招供的“99年他师兄都考了99，而且不
难”到他10年后还没混进住院，却每次要背手撒尿不服气跟条疯狗一样啃俺脚跟的
露色儿，不就是当年你在医学版胡乱放P给人“看病”支招让俺训了一顿，从此换了
那个ABCD的马甲就跟俺仇上了，跟着那个PGY-2的内科光脚婆子朝俺仍小非针不止。
你看不起俺76分过线近50才当医生，你就混个人样出来给俺看看也好臊俺一把不是？
一个拿自己师兄成功考高分来扁俺却自己到今天还混不进住院的家伙都 不知丢人丢
到哪里去了，还要来跳梁啊？
去年，俺帖了个鼓励生物人走医德帖，一堆WSN来泼粪，倒是还有执言仗义的看不过，
发了个幽默而且狠狠损了这帮WSNV的帖子，放这里，立此存照。
抓狂恼羞成怒的生物版人
http://www.mitbbs.com/pc/pccon.php?id=2289&nid=86389
作者：USMedEdu
发表时间：2009-05-13
更新时间：2009-05-14
浏览：683次
评论：1篇
◇ 现代医学vs“中医”
◇ 医学书籍照片及图谱
◇ 社会、艺术与医学
◇ 住院/FELLOW单位
◇ 中外医... 阅读全帖 |
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K**********e
发帖数: 188 | 38 让论文飞一会儿：发现高于论文 质量重于数量
《中国青年报》雷宇
论文和子弹看起来毫不相干，但也有得一比：不在于子弹速度多快（论文数量多
少），不在于枪声多响（论文发表
在什么杂志），而在于打中什么目标（论文中的发现的重要、深度、有趣）。
目前，虽然中国科学经费大增，但中国科学平均水平仍然不高，科学界能够和敢于
脱开论文数量和杂志来评价科学
水平的机构和人较少，因此，实际上中国普遍存在科研论文的简单竞赛。把科学变成了
赛马，有时是对科学的讽刺。
岁末年初科学界的盘点不断展开，去年年初曝光的井冈山大学论文造假事件屡被提
及。
井冈山大学化学化工学院讲师钟华和工学院讲师刘涛为责任人，发表在国际学术期
刊《晶体学报》的70篇论文存在
造假现象，被一次性撤销。这起中国SCI论文饥渴背景下的疯狂案例曾令国际舆论哗然。
实际上，即便在我国最高水平的科研机构或国家部委高层次的评审中，算数量、比
速度，也是比较明显的问题。一
些还算好但并非真正突出的发现，比如我国的干细胞领域，因为其论文发表在国际顶尖
杂志，就被国内领导和部门作为
突出贡献而庆祝并给予极大的支持。
近年来，我国科研论文发表数量突飞猛进... 阅读全帖 |
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s****p
发帖数: 1087 | 39 我可没说他造假呀。 ：）
只是和饶毅一样有些质疑。
他导师说：
we were able to appoint you as Assistant Professor
为什么不说了:
we appointed you as Assistant Professor
李开复自传《世界因你不同》的一句话：“26岁的我，在恩师的盛情邀请之下选择留校
任教，成为卡内基·梅隆里最年轻的副教授。”
“我在1988年CMU毕业后,导师挽留我留校。一般毕业生留校是博士后(
researchassociate),但是当时学校希望我直接进入 tenure-track的职位,所以先做了
ResearchComputerScientist,后转换成AssistantProfessor(等同职位,RCS年资都算在
tenure)。”
RCS年资都算在tenure，并不等于Research Computer Scientist就是assistant
Professor。
现在这个社会，能打假一点是一点。非要方舟子去和政府高官干，不但没打成学术的假
，反而先被政府扳倒了。我觉得方舟子专门打学术假没什么错误。策略很对。 |
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s******y
发帖数: 28562 | 40 就是年资太老了。工资会很高（学校规定的），而且也不能再用博士后这个名称了。
你不应该找博士后，要么就找RAP, 要么去公司，要么就回国当个二老板。
如果实在是一定要做博士后的话，可以去找那些州的公立学校，他们对工资的制度不是
那么严格，对年资的限制也不是那么严。 |
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a****t
发帖数: 95 | 41 在一些高年资教授的倡议下，最近我们组建了一个国际医学科研聚乐部微信群，具体要
求：国内副高以上职称，国外30岁以上高年资博士后以上。
现已有440人参加，如果有兴趣加入这个微信群的，请加本人微信5230609，并标明要加
“国际医学科研聚乐部”。
做一个高端交流平台，欢迎符合条件的加入。 |
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S**********e
发帖数: 1789 | 42 来美国11年了，5年博士，5.5年博后。听老板的话，加班加点，文章发了一大把，就是
不够AP的要求 （老板自己虽然是正教授，但如果实验室总文章数/人头数， 老板连个
AP都找不到。）刚在一个小公司干了6个月，公司关门大吉。再找工作，发现公司对博
士要求近乎苛刻，要会做各种实验，还要会计算机统计。全国找个遍，能申请的就不到
20个。 能看到的，一个位置100多人申请。
现在彻底不抱希望了，读计算机去。发个帖子，庆祝自己的解脱, 好开心啊。
劝年轻的研究生和年资低的博后，千万别信老板的话。等你年资高了，他就会把你赶走
，他们继续找便宜的年轻博后，继续培训他们。你是死是活就不是他们关心的事
了。 这个我见过太多了。顶多答应给你写个好推荐信。 没有工作机会，推荐信有个屁
用啊。趁着年轻，赶快学点计算机知识。学校不是一般每学期可以上一门免费课程吗，
或者给个折扣，别浪费这个机会。多读一门课都是好的。 |
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b******e
发帖数: 244 | 43 我们也在讨论这个问题，我们这好的学生也不容易招到，想招高年资千老但哪怕给高工
资也没人来，从国内招个新手给5万觉得太冒险，现在偏向招技术员，即使工资也不低
，所以涨工资对高年资千老还好，对国内才毕业想过来的不太好，当然也没人想过来 |
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发帖数: 1 | 44 周 健
对于美国专业技术人员的收入问题，经常听到的说法是医生的收入很高，因为他们的职
业需要通过冗长的学习和实践锻炼才能胜任，而且还得坚持终身的学习，以此来保证知
识和技术的更新。那么，接下来人们也许会问，在美国当医生很难吗？美国医师的薪酬
计算要素如何？他们究竟一年能挣多少美元？美国医师薪酬在专业、地域、性别方面的
变异怎样？美国医师的薪酬体系与中国医师的薪酬体系有何差异？关于这些问题，可以
从下文中发现一些新的信息。
1 从医之路
希望在美国当医生，也并非特别困难。不过，要付出的努力还是比较多的。美国医学院
联合会（Association ofAmerican Medical College, AAMC）对此给出了一个简单的说
明。首先，在你报考医学院之前，必须完成大学预科的学习，其基本课程包括生物、物
理、英语和化学等。然后，你参加医学院的入学考试，成绩达到相应的标准，并通过考
官的综合审查合格，即可进入医学院学习。其二，医学院的学习期限一般为四年，通过
课程的课堂教学、临床和社区经验的学习，提升学生的医学科学理论知识、预防和保健
知识和问题解决及沟通能力，培养医学伦理和敬... 阅读全帖 |
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S**********e
发帖数: 1789 | 45 不要说绿卡呀，公民也没用。不过公民要好一点，很多政府和军队的位置只能是公民，
绿卡不行。
老美机会比我们多，主要是人脉的作用。现在想进工业界，基本都是熟人介绍的，这个
是事实。学校经常会找工业界的校友来学校介绍找工作经验，人家都直白地这么说，你
投简历，几乎没人看。他们自己当初进公司都是靠人脉。
所以我们这些每天在实验室做10小时实验的人，去哪搞人脉呢？再说你有什么独门技术
可以脱颖而出吗？分子细胞的人做得最多的就是western, 会这个的人成千上万吧？
公司的工作需要的PhD很少，而且要求很对口，经验丰富。一般的工作都是本科硕士，
博士
不考虑。刚刚不是有人发帖招工吗？写得清楚，博后勿扰。
在生物圈里，年资是负资产。干的年头越多，越容易失业，而且很难在找到工作了。人
家教授都喜欢有理想有抱负的年轻毕业生，糟老头子已经没啥压榨的油水了，可以去死
了。我博士时的室友是国内2本来的，在美国读了计算机博士，现在不要太爽，在GE,
强生，银行，vanguard都干过。平均2年换一个工作。跟我说经常收到猎头的信，想要
挖他。人家的年资真值钱啊。现在至少是我3倍的工资。又打算读MBA了。
我们既... 阅读全帖 |
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w********h
发帖数: 12367 | 46 我国论文数量居世界第一 引用率排在100名开外
http://www.sina.com.cn 2011年02月10日04:19 中国青年报 中青在线 官方微博
本报记者 雷 宇
岁末年初科学界的盘点不断展开，去年年初曝光的井冈山大学论文造假事件屡被提
及。
井冈山大学化学化工学院讲师钟华和工学院讲师刘涛为责任人，发表在国际学术期
刊《晶体学报》的70篇论文存在造假现象，被一次性撤销。这起中国SCI论文饥渴背景
下的疯狂案例曾令国际舆论哗然。
实际上，即便在我国最高水平的科研机构或国家部委高层次的评审中，算数量、比
速度，也是比较明显的问题。一些还算好但并非真正突出的发现，因为其论文发表在国
际顶尖杂志，就被国内领导和部门作为突出贡献而庆祝并给予极大的支持。
近年来，我国科研论文发表数量突飞猛进。最新的媒体数据显示，我国科技人员发
表的期刊论文数量，已经超过美国，位居世界第一。然而据统计，这些科研论文的平均
引用率排在世界100名开外。真正极好的论文，在中国还是凤毛麟角。
近日，中国青年报记者就科学界如何潜心学术、摒弃急功近利专访北京大学教授饶
毅。他一直坚持科研的质量、回归科学本质... 阅读全帖 |
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p******6
发帖数: 410 | 47 多谢师妹捧场。接着说说面试的事情。
一大早起床，按照算好的时间赶过去，没想到还差点晚了，可见搭地铁还是需要加一些
缓冲时间进去。还好按时到达，同去的还有两位来自NYU的AMG，帅哥美女各一枚。先是
一个morning conference,提供早点，拿了几样吃的，被招呼坐到最前头。之间和几位
住院医打了招呼，然后attending们纷纷进来，主持人是AP Director。今天的speaker
是一位高年资住院医，应该是一位CMG,据介绍已经拿到了很好地方GI专业的fellowship
offer。他讲的topic我颇有些熟悉，以前曾经做过一些相关工作，中间有些惴惴然，
心想要不要找机会问一些问题，可是怎么也想不出来既有深度又不至于过于让人觉得是
出风头的话题，最后还是保守起见忍住了没问。会上大家讨论的挺热烈，几位总住院似
乎颇有见地，attending们不住点头，不过确实感觉到气氛很是轻松，大家时不时就扯
一些题外话。之后一个小会，主要是低年资住院医参加，讲一些血液病理的基础，同去
的那位AMG帅哥提了好几个很专业的问题，attending十分欣赏，一度几乎成了他们两人
在聊，让我感 |
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L*****r
发帖数: 722 | 48
没觉得啊。主要是因为阿柳看着和他们年纪差不多，虽饱经风霜而面无沟壑。干咱们这
行的，经常在楼里跑，风吹不着日晒不着的，用了点儿大宝啊，嘿，还真对得起这张脸！
广告插播完毕，正文如下：
心理上觉得有点不自在是常事，但主要不是因为年资，而是经常面对愚昧无知的决策而
又不得不违心服从。但是从另外的角度看呢，不要说 attending了，只要是高年
resident, 因为多混了年头，所以总体上都会比我多知多闻。至于年资问题，比起老同
志呢，年轻主治虽然在经验积累和老辣周全上欠点火候，但是知识和观念明显更新，更
富热情和冒险精神，做决定时侧重 try something rather than do no harm, 这些都
更对我的胃口。
所以我的原则是各取所长。 |
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t****x
发帖数: 126 | 49 (节选)
中药的科学研究丰碑（修改版）
饶毅1 黎润红2 张大庆2
中国 北京 100871北京大学 1生命科学学院 2医学部
主角
青蒿素发现于大型研究抗疟疾药物的“523任务”中，发现青蒿素的代表性人物是中医
研究院中药研究所的屠呦呦。砒霜中三氧化二砷治疗白血病的作用发现于以个体科研小
组模式自由探索性研究中药抗癌作用过程中，最主要贡献者是哈尔滨医科大学第一附属
医院的张亭栋。
屠呦呦出生于1930年，1951年至1955年就读于北京医学院（现北京大学医学部）药学系
生药学专业，其后分配到中医研究院工作。她仅有大学本科学位，于1969年与其他几位
中医研究院的研究人员一道被召集加入“523任务”。
文化和工作背景
需简要了解当时的文化背景和工作环境，有助于理解这两项工作的特色和重要性、为什
么是屠呦呦和张亭栋等人作出发现，而不是年资更高的人，或受过较好的西方科学训练
的人。
本文区分中医理论（Chinese Medical Theories，CMT）和中药（Chinese Medicines，
CM)，而避免使用常见的中医一词（Traditional Chinese Med... 阅读全帖 |
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m*****a
发帖数: 2160 | 50 PA当然可以是男的，有什么奇怪的...
这个职业有点相当于国内的高年资住院医或地年资主治。虽然挣得比医生少，但工作也
要轻松许多
不过美国这边靠谱不靠谱的都有，有好多知识上一知半解的 |
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