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全部话题 - 话题: 底薪
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y*h
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1
李海洋在哈市一家快递公司做快递员已有10个年头。10年间,他的送件量从每天平均10
件增加到现在的每天七八十件,随着邮件数量的增加,他的工资也从每月六七百元增至
现在的五六千元,10年间工资涨了七八倍。
十年工资涨了七八倍
“这个顾客比较急,都打好几个电话催了,其他快递员都在送件,我就给他送去了。”
记者见到李海洋时,他刚送完邮件回来。2003年,他成为哈市一家快递公司的快递员,
两年后他加盟到该快递公司,自己经营一个网点,现手下有10多个员工负责取件送件。
提到快递员工资的变化,他快人快语:“工资涨幅很大,10年前最高六七百元,现在平
均在5000元左右,有的还能挣到七八千元。”
10年前,他做快递员时,工资由底薪、提成和补助组成。当时底薪300元,每个邮件提
成1元钱,如果每个月都准时派送邮件,到月末还有50元到100元不等的补助费。“当时
邮件比较少,平均每天送10件左右,取件一两件,这样一个月算下来,能拿到手的工资
有六七百元。”
直到2007、2008年时,快递员的工资才有了明显提高,那时一名快递员的工资能达到
3000元左右。
快递员的工资主要分为两块,一是底薪,二是送件取... 阅读全帖
d*******3
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2
(很多豆瓣自称年薪百万的可以看看)那些年入上百万的人是如何做到的?这一人群的
平均年龄是多少?(转自知乎)
2014-05-16 16:46:21
许多人回帖都是吹牛逼的,
什么bat里面年薪过200万的(包括股票),还是程序猿怎么可能,这收入是副总裁或者
资生总监的收入了,BAT例如百度t6,腾讯t3,阿里p8以上都是动嘴的人了,码农拿百万
年薪真可笑。
金融行业里面最顶尖的基金经理,平均年薪是80万,全国几百个。你一个咨询行业的中
层能干过基金经理?别人都操纵几十亿资金就是玩钱的。
这么说吧,年收入百万的人老板阶层要占80%以上,尤其30左右年薪百万太难了。
为了说明百万收入阶层的,来看个具体的数据,广州2013地税局的记录如下:
1 广州常驻人口是1200多万,加上流动人口的确有1800万。
2 公务员收入当然统计在里面,而且平均工资超12万,大部分人是被平均的,能有30%
收入过12万很不错了,国内某号称平均28万的通信巨头,能有25%过平均数不错了。一
个部门老大能拉3,4个平均数。
3 这里面还要剔除各种富,官2代。
4 广州市发达城市,高收入人比例远高过全国的。
确实地税... 阅读全帖

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3
应届毕业生月入160元合法吗?律师:企业扣工资要依法执行
2016年07月20日 06:44 来源: 每日经济新闻
据《新文化报》最新报道,长春某大学的应届毕业生小雪(化名)在工作了一个月
后,却仅仅拿到160.25元的工资,相对于当地的最低工资标准1480元,仅为十分之一左
右。
每经记者 李彪
据《新文化报》最新报道,长春某大学的应届毕业生小雪(化名)在工作了一个月
后,却仅仅拿到160.25元的工资,相对于当地的最低工资标准1480元,仅为十分之一左
右。
7月19日,记者在某招聘网站上看到,小雪此前应聘的长春市麦莎娱乐传媒有限公
司发布了平面设计、文案策划、淘宝店长、企划经理等16种岗位招聘信息,除市场经理
、企划经理两种岗位的职位月薪显示为4001~6000元外,其他均为2001~4000元。
该公司人事部门的一位工作人员告诉《每日经济新闻》记者,公司会根据职工薪酬
水平布置相应的工作内容,看能不能够正常完成,具体工资多少是看绩效,有相应的工
资发放核算办法。
有律师则认为,企业扣工资要依法而为,并非企业单方面想怎么做就怎么做。
●合同标注基础工资1750元
今年... 阅读全帖

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4
应届毕业生月入160元合法吗?律师:企业扣工资要依法执行
2016年07月20日 06:44 来源: 每日经济新闻
据《新文化报》最新报道,长春某大学的应届毕业生小雪(化名)在工作了一个月
后,却仅仅拿到160.25元的工资,相对于当地的最低工资标准1480元,仅为十分之一左
右。
每经记者 李彪
据《新文化报》最新报道,长春某大学的应届毕业生小雪(化名)在工作了一个月
后,却仅仅拿到160.25元的工资,相对于当地的最低工资标准1480元,仅为十分之一左
右。
7月19日,记者在某招聘网站上看到,小雪此前应聘的长春市麦莎娱乐传媒有限公
司发布了平面设计、文案策划、淘宝店长、企划经理等16种岗位招聘信息,除市场经理
、企划经理两种岗位的职位月薪显示为4001~6000元外,其他均为2001~4000元。
该公司人事部门的一位工作人员告诉《每日经济新闻》记者,公司会根据职工薪酬
水平布置相应的工作内容,看能不能够正常完成,具体工资多少是看绩效,有相应的工
资发放核算办法。
有律师则认为,企业扣工资要依法而为,并非企业单方面想怎么做就怎么做。
●合同标注基础工资1750元
今年... 阅读全帖
h*******a
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5
版上有个五毛说,中国的企业都有五险一金。
来来来,看看“北京青年报”是这么说的,
据北青报记者调查了解,包括中通、圆通、韵达、天天等多家大型快递公司在内的加盟
快递员均表示,公司没有为自己缴纳五险一金,也没有和自己签订合同。韵达加盟网点
的快递员表示,公司没有底薪也没有保险,只是按照快递数量给自己发工资;圆通加盟
网点的快递员称,自己有底薪,也有“意外险”,但是没有跟任何人签合同,也没有缴
纳五险一金;天天快递加盟网点的快递员表示,自己公司有底薪,公司还为自己上了“
意外险”,而“意外险”缴纳的费用如果在公司干够两年,公司还会返还;中通加盟网
点的快递员表示,公司的底薪4000元,但是有最低派件任务,不过公司没有五险一金,
也没有与自己签订合同。
http://epaper.ynet.com/html/2017-03/12/content_241756.htm
S*********4
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6
来自主题: Military版 - 来看看国内给海归的高薪
海归大贬值 6年花200万留学 回国2000元底薪(图)
文章来源: 段子三百 于 2017-09-06 14:45:58 - 新闻取自各大新闻媒体,新闻内容并
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海归,海外留学后归国就业人才,曾是高端人才的代名词。10多年前在人才市场,海归
人才招聘会都设在贵宾室,留学生是抢手货。而今,这一现状已发生剧变。
留学生也跟国内大学应届毕业生一样,要参加企业招聘会,挤人才市场。甚至有知名企
业HR(人力资源经理)放言:现在海归研究生还不如985高校本科生!海归贬值了。
海归的起薪,也从其期望的1万元,骤降至6000元,而且相对于国内高校、特别是名校
毕业生而言,海归的优势越来越小。
最近两周,快报记者深度访问了资深留学顾问、大企业资深HR、留学家庭、海归学子,
并做了随机小调查,发现留学文凭贬值,海归竞争力下降,已是不争事实。
快报记者上周对杭州50位海归的随机采访发现,海归们对薪水不太满意,有28%起薪在
6000元以下,最低的只有3500元;起薪在6000-8000元的海归最多,占40%。这一数值,
已经与杭州众多高校毕业生的起薪... 阅读全帖
w******y
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7
比底薪就比底薪, 你拿护士加班后的价格和医生的底薪比, 缺乏基本的可比逻辑啊
护士5万, 本科医生10万都是指底薪
取缔MD制度后, 医生想多赚也可以加班
本科医生加班赚到了20万,没人说这样不行,
反而大家会鼓励这么做, 这等于说多看了病人。 解决了医疗短缺问题
这就和马龙一样, 看似赚的多, 马龙加班可不少
S*********4
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8
来自主题: BackHome版 - 来看看国内给海归的高薪 (转载)
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发信人: Shotgun1984 (喷子), 信区: Military
标 题: 来看看国内给海归的高薪
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Oct 20 08:38:15 2017, 美东)
海归大贬值 6年花200万留学 回国2000元底薪(图)
文章来源: 段子三百 于 2017-09-06 14:45:58 - 新闻取自各大新闻媒体,新闻内容并
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海归,海外留学后归国就业人才,曾是高端人才的代名词。10多年前在人才市场,海归
人才招聘会都设在贵宾室,留学生是抢手货。而今,这一现状已发生剧变。
留学生也跟国内大学应届毕业生一样,要参加企业招聘会,挤人才市场。甚至有知名企
业HR(人力资源经理)放言:现在海归研究生还不如985高校本科生!海归贬值了。
海归的起薪,也从其期望的1万元,骤降至6000元,而且相对于国内高校、特别是名校
毕业生而言,海归的优势越来越小。
最近两周,快报记者深度访问了资深留学顾问、大企业资深HR、留学家庭、海归学子,
并做了随机小调查,发现留学文... 阅读全帖

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9
来自主题: JobHunting版 - 为什么大学生不愿意从事销售行业
不是销售大学生们不想去。
而是市场上提供销售岗位的企业大部分不靠谱,一眼望过去就知道是那种传统行业,没
啥核心竞争力的听都没听过的小破民营公司。底薪不高。东西难卖。
传销,保险,理财,成功学培训公司也混迹其中。连底薪都没有。
如果是500强高大上企业的销售呢,宝马,奔驰,IBM,华为,宝洁公司的销售,想逗不
用想大家打破头去。
因为有钱,有面子,镀金,能学到东西,职业生涯有保障。
大学生们也不傻,去哪些不靠谱的民营公司当销售就是等于当这些公司的炮灰而已。
市面上的公司很多很鸡贼的,自己卖不出去东西,想靠极低的成本招些业务员,他们收
集客户资料,甚至不給底薪,靠打鸡血忽悠大学生,万一出了单,大头是公司的,公司
还不花钱养销售。
市面上也只有销售岗位敢臭不要脸的給很低的工资或者底薪。
因为他们的算盘是羊毛出在羊身上。
再说回来,大学生们的志向肯定都不去干销售,不能因为市面上销售岗位多,就得屈就
干销售。
这个就何不食肉糜了。
我自己是干销售职业的,并且还在比较知名的企业诸如美的,联想,三星。
说实话,收入待遇,职业发展没外界那么好,并且销售工作压力大,还老裁员,所有岗
位里最不稳定的岗位。... 阅读全帖
W*****e
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10
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发信人: haorenjia (好人甲), 信区: Military
标 题: 快递员五险一金现状调查 (北京青年报)
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Sep 24 17:35:54 2017, 美东)
版上有个五毛说,中国的企业都有五险一金。
来来来,看看“北京青年报”是这么说的,
据北青报记者调查了解,包括中通、圆通、韵达、天天等多家大型快递公司在内的加盟
快递员均表示,公司没有为自己缴纳五险一金,也没有和自己签订合同。韵达加盟网点
的快递员表示,公司没有底薪也没有保险,只是按照快递数量给自己发工资;圆通加盟
网点的快递员称,自己有底薪,也有“意外险”,但是没有跟任何人签合同,也没有缴
纳五险一金;天天快递加盟网点的快递员表示,自己公司有底薪,公司还为自己上了“
意外险”,而“意外险”缴纳的费用如果在公司干够两年,公司还会返还;中通加盟网
点的快递员表示,公司的底薪4000元,但是有最低派件任务,不过公司没有五险一金,
也没有与自己签订合同。
http://epaper.ynet.com/html/2017-03/12/c... 阅读全帖
S*********4
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来自主题: Returnee版 - 来看看国内给海归的高薪 (转载)
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发信人: Shotgun1984 (喷子), 信区: Military
标 题: 来看看国内给海归的高薪
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Oct 20 08:38:15 2017, 美东)
海归大贬值 6年花200万留学 回国2000元底薪(图)
文章来源: 段子三百 于 2017-09-06 14:45:58 - 新闻取自各大新闻媒体,新闻内容并
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海归,海外留学后归国就业人才,曾是高端人才的代名词。10多年前在人才市场,海归
人才招聘会都设在贵宾室,留学生是抢手货。而今,这一现状已发生剧变。
留学生也跟国内大学应届毕业生一样,要参加企业招聘会,挤人才市场。甚至有知名企
业HR(人力资源经理)放言:现在海归研究生还不如985高校本科生!海归贬值了。
海归的起薪,也从其期望的1万元,骤降至6000元,而且相对于国内高校、特别是名校
毕业生而言,海归的优势越来越小。
最近两周,快报记者深度访问了资深留学顾问、大企业资深HR、留学家庭、海归学子,
并做了随机小调查,发现留学文... 阅读全帖
t****y
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12
前期我招聘兼职人员,以提成加奖金方式,开发客户是需要时间,培训教他们怎么开发
客户也需要不少精力,人才真难找,后期有用的人会在给予底薪,我是打算四个方式给
予薪酬,底薪(后期三个月以后)+提成+月绩效奖+12个月年绩效奖,如果真碰到有能
力的人薪酬自然会谈,但目前应聘人质量不行。
[在 mingliu (mingming) 的大作中提到:]
:你是不是提供底薪不多(或者没有底薪),只是给销售提成呀?这样确实比较难,也
很难找到有实力的销售人的。
:其实销售人员的各种花费也很高,他们很挑产品的。
:你还得做好思想准备,多投入一些,或者是工资,或者是营销材料。否则你和阿里巴
巴上那些中国生产厂差别不大呀,是等着有销售能力的人上来挑(压价)的。
a**********t
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13
来自主题: Working版 - Banking 的VP salary 有多少?
Citi和HSBC这样的bank, IB和CB同级人员的底薪不可能差太多,1-2万最多了。我知道
不少IB进去的Associate底薪也就8-9万,和CB Associate没啥区别
IB和CB收入区别关键不在底薪而在Bonus,做成deal以后的分成。做IB的在经济危机来
以前Bonus是底薪的好几倍甚至十倍都不稀奇。所以为什么那么多人打破头进IB
w*****g
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14
姚明将迎来职业生涯最大的侮辱——麦克海尔明确表示自己
只愿给姚明底薪,而且还是无保障的底薪。
在接受《CNNSI》记者采访的时候,麦克海尔曾以前任森林狼总经理的身份谈到了姚明
的问题。麦克海尔公开表示,对于姚明这种经常受伤的球员,自己至多只会为他开出一
份非保障性的底薪合同。这意味着,一旦姚明的表现不尽如人意,球队就可以直接把姚
明裁掉而不用支付报酬。
从麦克海尔的话语中,我们可以听出他对姚明的态度非常冷淡。众所周知,非保障性底
薪合同一般是球队开给那些打短工的球员的,比如迈克-哈里斯、伊施梅尔-史密斯、约
翰-卢卡斯三世这种边缘球员,而姚明作为2002年的“状元秀”和2003年以来的蝉联西
部全明星票选首发中锋,这种非保障性底薪的待遇只能算是一种侮辱。
w*****g
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15
麦克海尔明确表示自己只愿给姚明底薪,而且还是无保障的底薪。
在接受《CNNSI》记者采访的时候,麦克海尔曾以前任森林狼总经理的身份谈到了姚明
的问题。麦克海尔公开表示,对于姚明这种经常受伤的球员,自己至多只会为他开出一
份非保障性的底薪合同。这意味着,一旦姚明的表现不尽如人意,球队就可以直接把姚
明裁掉而不用支付报酬。
从麦克海尔的话语中,我们可以听出他对姚明的态度非常冷淡。众所周知,非保障性底
薪合同一般是球队开给那些打短工的球员的,比如迈克-哈里斯、伊施梅尔-史密斯、约
翰-卢卡斯三世这种边缘球员,而姚明作为2002年的“状元秀”和2003年以来的蝉联西
部全明星票选首发中锋,这种非保障性底薪的待遇只能算是一种侮辱。
据《雅虎体育》报道,姚明已经知会联盟办公室以及NBA中国,正式宣布了自己退役的
决定。
这也意味着,巨人姚明在NBA9年的生涯就此画上句号。
S*********4
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来自主题: Mainland版 - 来看看国内给海归的高薪 (转载)
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标 题: 来看看国内给海归的高薪
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海归大贬值 6年花200万留学 回国2000元底薪(图)
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海归,海外留学后归国就业人才,曾是高端人才的代名词。10多年前在人才市场,海归
人才招聘会都设在贵宾室,留学生是抢手货。而今,这一现状已发生剧变。
留学生也跟国内大学应届毕业生一样,要参加企业招聘会,挤人才市场。甚至有知名企
业HR(人力资源经理)放言:现在海归研究生还不如985高校本科生!海归贬值了。
海归的起薪,也从其期望的1万元,骤降至6000元,而且相对于国内高校、特别是名校
毕业生而言,海归的优势越来越小。
最近两周,快报记者深度访问了资深留学顾问、大企业资深HR、留学家庭、海归学子,
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G***Y
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17
水管工加班費驚人 最高14萬
編譯中心/綜合紐約29日電
August 30, 2013 06:00 AM
紐約市的藍領公務員,薪水真是不錯。
市房屋局的水管匠納狄奧 (William Naddeo),再次成為加班收入最多的紐約市公務員
,在6月30日結束的2013會計年度中,他從加班中賺取了14萬654元,這不包括他的底薪。
他的底薪接近9萬元。
在加班收入最多的前10名公務員中,有四人是水管匠(plumber),兩人是暖爐裝配工(
steamfitter)、及一人是電工(electrician),他們的加班入收全都超過10萬元。底薪
與加班費差距最大的是樓宇局檢查員墨菲 (John Murphy),他的工資是6萬8500元,但
加班費高達12萬7011元。
選舉委員會的高級電腦程序員馬丁尼斯 (Pablo Martinez),早已有「加班之王 (OT
King)」的稱號,這次再次上榜,他賺取了13萬加班費。
不過,這個數字大大低於他去年賺取的21萬663元。他被稱為「加班之王」,是因過去
至少10年,他名列「加班前十」金榜。
數據同時顯示,在2013會計年度中,有些公務員獲得一次性... 阅读全帖
w*****g
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麦克海尔明确表示自己只愿给姚明底薪,而且还是无保障的底薪。
在接受《CNNSI》记者采访的时候,麦克海尔曾以前任森林狼总经理的身份谈到了姚明
的问题。麦克海尔公开表示,对于姚明这种经常受伤的球员,自己至多只会为他开出一
份非保障性的底薪合同。这意味着,一旦姚明的表现不尽如人意,球队就可以直接把姚
明裁掉而不用支付报酬。
从麦克海尔的话语中,我们可以听出他对姚明的态度非常冷淡。众所周知,非保障性底
薪合同一般是球队开给那些打短工的球员的,比如迈克-哈里斯、伊施梅尔-史密斯、约
翰-卢卡斯三世这种边缘球员,而姚明作为2002年的“状元秀”和2003年以来的蝉联西
部全明星票选首发中锋,这种非保障性底薪的待遇只能算是一种侮辱。
据《雅虎体育》报道,姚明已经知会联盟办公室以及NBA中国,正式宣布了自己退役的
决定。
这也意味着,巨人姚明在NBA9年的生涯就此画上句号。
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姚明将迎来职业生涯最大的侮辱——麦克海尔明确表示自己
只愿给姚明底薪,而且还是无保障的底薪。
在接受《CNNSI》记者采访的时候,麦克海尔曾以前任森林狼总经理的身份谈到了姚明
的问题。麦克海尔公开表示,对于姚明这种经常受伤的球员,自己至多只会为他开出一
份非保障性的底薪合同。这意味着,一旦姚明的表现不尽如人意,球队就可以直接把姚
明裁掉而不用支付报酬。
从麦克海尔的话语中,我们可以听出他对姚明的态度非常冷淡。众所周知,非保障性底
薪合同一般是球队开给那些打短工的球员的,比如迈克-哈里斯、伊施梅尔-史密斯、约
翰-卢卡斯三世这种边缘球员,而姚明作为2002年的“状元秀”和2003年以来的蝉联西
部全明星票选首发中锋,这种非保障性底薪的待遇只能算是一种侮辱。
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麦克海尔明确表示自己只愿给姚明底薪,而且还是无保障的底薪。
在接受《CNNSI》记者采访的时候,麦克海尔曾以前任森林狼总经理的身份谈到了姚明
的问题。麦克海尔公开表示,对于姚明这种经常受伤的球员,自己至多只会为他开出一
份非保障性的底薪合同。这意味着,一旦姚明的表现不尽如人意,球队就可以直接把姚
明裁掉而不用支付报酬。
从麦克海尔的话语中,我们可以听出他对姚明的态度非常冷淡。众所周知,非保障性底
薪合同一般是球队开给那些打短工的球员的,比如迈克-哈里斯、伊施梅尔-史密斯、约
翰-卢卡斯三世这种边缘球员,而姚明作为2002年的“状元秀”和2003年以来的蝉联西
部全明星票选首发中锋,这种非保障性底薪的待遇只能算是一种侮辱。
据《雅虎体育》报道,姚明已经知会联盟办公室以及NBA中国,正式宣布了自己退役的
决定。
这也意味着,巨人姚明在NBA9年的生涯就此画上句号。
G**********e
发帖数: 11693
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你以为你给我quote出的这一段我不知道吗?我说过,我专门去美国餐馆打过工,去看
他们怎么运作,了解行业行规,观察美国人服务员的服务,和学习如何服务美国人。我
也在对你质问的回应当中,第一段就说明了这个问题:“我的服务员的底薪和美国餐馆
的标准一样,无论他们挣多少小费,底薪都不会被扣押。我按照法律为员工保证最低时
薪和overtime pay”。如果你听懂了我这句话,还quote出来这段英文,是为什么?是
因为你依然怀疑我吗?
in fact美国餐馆就是这样的,2.13底薪,如果加小费平均每小时不够minimun wage,
employer需要补够。
"A tipped employee engages in an occupation in which he or she customarily
and regularly receives more than $30 per month in tips. “ 这句话是在define
只要符合这句话的人,都算作 "a tipped employee",而一个tipped employee的wage
标准是2.13/hr。你别告诉我你... 阅读全帖
G**********e
发帖数: 11693
22
呵呵,你就继续质问我吧,你一边说我是不可质疑的,一边又一遍一遍的质疑我。我想
知道你对我的疑心都是从哪里来的,是从以前压榨你的老板那来的吗?我真是躺着也中
枪啊~
我说了你会觉得我又是占了道德制高点了吗?
那么再次refer to我之前就给过你的回应:“我的服务员的底薪和美国餐馆的标准一样
,无论他们
挣多少小费,底薪都不会被扣押。我按照法律为员工保证最低时薪和overtime pay,按
照法律为他们纳税。in face最近因为上报纸,过节,和放假生意好,员工需要加班加
点的赶货,我有提前预支远远超过1.5倍的overtime pay,如果给多了就当是红包了。
我没有从任何意义上压榨我的员工,我还每天都帮他们做很多我雇他们来做的他们份内
的事情,我任何时候帮他们服务客人都不会分他们的小费,我还经常买好吃好喝的慰劳
慰劳他们。”
另外,我觉得你对别人的质问得有个度,你不能一度怀疑别人偷了你的东西而要求别人
当场把衣服都全部脱了来给你证明,别人要是真脱了,没有你要找的东西,你是可以被
告还要付精神损失费的。在美国就连警察都不能随便搜你,你都必须先有成立的怀疑证
据,并且拿到court的允... 阅读全帖
l**n
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23
来自主题: WashingtonDC版 - 富士康入川 (ZT) (转载)
【 以下文字转载自 Apple 讨论区 】
发信人: llin (一路陌生人), 信区: Apple
标 题: 富士康入川 (ZT)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Aug 14 10:13:53 2012, 美东)
从东至西,2000多公里的路程。以富士康为代表的产业转移,终于让中国三十多年恒定
不变的、由西向东的大规模人口迁移发生了逆转。
在成都火车北站登上成灌快铁(成都至都江堰)的“和谐号”动车,花17分钟就能到
达成都西北部的郫县红光镇。动车飞驰,车窗外闪现的沿途风景十分类似:一片又一片
的白色厂房,间或夹杂几块绿色的田地。
成灌快铁正好穿过肥沃的川西平原—据说,这里的土地“随便撒下一把种子就能长
出庄稼”。但从2003年起,这一地区被划入成都市的高新西区,沿途的农耕景象已经逐
渐被大兴土木代替:土地被铲平、高高的塔吊竖立起来、打桩机震动着地面……一方面
,沿海城市土地、人力等成本持续上涨;另一方面,内陆地区发展经济的迫切需求,使
得原先在珠三角和长三角等地设厂的企业纷纷西迁。从成灌快铁红光站往南3公里,坐
25元的“黑的”,就来到合作镇,全球第一大电子代工厂富士康便... 阅读全帖
w*****g
发帖数: 4298
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来自主题: Basketball版 - 姚明将迎来职业生涯最大的侮辱
姚明将迎来职业生涯最大的侮辱——麦克海尔明确表示自己
只愿给姚明底薪,而且还是无保障的底薪。
在接受《CNNSI》记者采访的时候,麦克海尔曾以前任森林狼总经理的身份谈到了姚明
的问题。麦克海尔公开表示,对于姚明这种经常受伤的球员,自己至多只会为他开出一
份非保障性的底薪合同。这意味着,一旦姚明的表现不尽如人意,球队就可以直接把姚
明裁掉而不用支付报酬。
从麦克海尔的话语中,我们可以听出他对姚明的态度非常冷淡。众所周知,非保障性底
薪合同一般是球队开给那些打短工的球员的,比如迈克-哈里斯、伊施梅尔-史密斯、约
翰-卢卡斯三世这种边缘球员,而姚明作为2002年的“状元秀”和2003年以来的蝉联西
部全明星票选首发中锋,这种非保障性底薪的待遇只能算是一种侮辱。
w*****g
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来自主题: Basketball版 - 老姚要抱大腿是哪个媒体报道的?
姚明将迎来职业生涯最大的侮辱——麦克海尔明确表示自己
只愿给姚明底薪,而且还是无保障的底薪。
在接受《CNNSI》记者采访的时候,麦克海尔曾以前任森林狼总经理的身份谈到了姚明
的问题。麦克海尔公开表示,对于姚明这种经常受伤的球员,自己至多只会为他开出一
份非保障性的底薪合同。这意味着,一旦姚明的表现不尽如人意,球队就可以直接把姚
明裁掉而不用支付报酬。
从麦克海尔的话语中,我们可以听出他对姚明的态度非常冷淡。众所周知,非保障性底
薪合同一般是球队开给那些打短工的球员的,比如迈克-哈里斯、伊施梅尔-史密斯、约
翰-卢卡斯三世这种边缘球员,而姚明作为2002年的“状元秀”和2003年以来的蝉联西
部全明星票选首发中锋,这种非保障性底薪的待遇只能算是一种侮辱。
w*****g
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麦克海尔明确表示自己只愿给姚明底薪,而且还是无保障的底薪。
在接受《CNNSI》记者采访的时候,麦克海尔曾以前任森林狼总经理的身份谈到了姚明
的问题。麦克海尔公开表示,对于姚明这种经常受伤的球员,自己至多只会为他开出一
份非保障性的底薪合同。这意味着,一旦姚明的表现不尽如人意,球队就可以直接把姚
明裁掉而不用支付报酬。
从麦克海尔的话语中,我们可以听出他对姚明的态度非常冷淡。众所周知,非保障性底
薪合同一般是球队开给那些打短工的球员的,比如迈克-哈里斯、伊施梅尔-史密斯、约
翰-卢卡斯三世这种边缘球员,而姚明作为2002年的“状元秀”和2003年以来的蝉联西
部全明星票选首发中锋,这种非保障性底薪的待遇只能算是一种侮辱。
据《雅虎体育》报道,姚明已经知会联盟办公室以及NBA中国,正式宣布了自己退役的
决定。
这也意味着,巨人姚明在NBA9年的生涯就此画上句号。
m*****g
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来自主题: Basketball版 - [合集] 这个木头儿子绝不是个好鸟
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north06 (north) 于 (Sun Apr 1 15:57:16 2012, 美东) 提到:
“He’s elected to have the surgery and we’ve got to respect that, because
only he knows the pain that he’s feeling. "
这是TMD人话吗?好象小林在逃避一样
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deals (deal+s) 于 (Sun Apr 1 16:07:12 2012, 美东) 提到:
实际上小林的决定确实对自身更有利
小林说不能cut和jump
不过肯定还是能打球的
不过我也不觉得小林自私
毕竟自己是底薪球员,而且一直也没受到尼克斯的尊重
2.7号还折腾小林要cut 小林
所以现在小林为自身提前做手术也无可厚非

because
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A... 阅读全帖
m*****g
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guvest (我爱你老婆Anna) 于 (Thu Feb 23 21:24:59 2012, 美东) 提到:
中产以上看篮球的真的不多.
尤其是Jordan退役之后.
不信你们看看当年电视合同谈判时候的具体市场分析.
从周围的人来看,我身边的工程师们,没1个regular time看篮球的.
只有少数几个看看小牛的总决赛.
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StevenLow (CrossLayer) 于 (Thu Feb 23 21:25:54 2012, 美东) 提到:
spike lee

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albertchang (albertchang) 于 (Thu Feb 23 21:25:57 2012, 美东) 提到:
高产的都是看冰球是吧
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guvest (我爱你老婆... 阅读全帖
j********1
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来自主题: Basketball版 - JLin因祸得福
JLin是2010年参加选秀的,结果一轮二轮都没人要。看一下2010选秀一二轮的屁股现在
的情况:我二(#1,花生屯首发),不来的馊(#18,破船替补,在别队应该可以首发
),不拉的痢(#19,绿人首发),我是凯子(#28,提壶首发),二轮屁股两枚,早被
waive。相比之下JLin有第一轮的实力,选秀排名应该在一轮下半的位置。
现在讨论一下如果JLin2010被选上,他能挣多少。
1。一轮被选上。
以#19 (绿人的签)为例,会有rookie scale contract:2年保障和约+2年球队选项。
假设球队给出中位数工资(rookie工资可在CBA规定的工资上下20%浮动)
假设球队pick up team option (如果球队不pick up team option,说明球队不看好
他,即使有别的队愿意签他,工资也不会比rookie scale 的工资高多少。)
2010-2011赛季工资是1。182百万,2011-2012赛季工资是1。270百万,2012-2013赛季
工资是1。359百万,2013-2014赛季工资是2。093百万,四个赛季工资总计5.904百万。
球... 阅读全帖
Y******s
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毫无疑问,上赛季来到骑士的JR-史密斯的刺头色彩得到了蜕变,成为詹皇身边的得
力助手,是骑士打进总决赛的重要功臣。又到一年休赛期,凭借上赛季在骑士良好的表
现,面对还剩一年640万的球员选项,JR没有丝毫的犹豫,一心谋求一份更大合同的他
,决意跳出合同,成为一名自由球员。但结果却令JR感到无比失望,如今甚至不得不以
底薪的合同重回骑士。
偷鸡不成蚀把米 骑士成JR唯一选择?
上赛季来到骑士后,JR常规赛场均可以得到12.7分3.5篮板2.5助攻,三分命中率为39
%!到了季后赛,JR仍然可以交出场均12.8分和4.7篮板的表现,并在东部决赛打出了惊
艳的表现。按照今年的自由市场行情,以JR的表现,完全可以捞到一份千万年薪的合同
。但遗憾的是,与约什-史密斯的毒瘤属性一样,JR-史密斯的刺头属性,同样没有球队
敢轻易为他提供大合同。
相传手握280万美元特例的湖人有可能成为JR的下家,但马上遭到了湖人的否定,《
洛杉矶每日新闻报》斩钉截铁地表示湖人不会签下JR。克利夫兰当地媒体更是对JR少不
了一番讽刺,建议骑士用一年底薪签回JR,继续考验他,不能给他长约!此情此景,... 阅读全帖

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31
季前赛前两场,易建联一共获得了不到13分钟的出场时间,而且从轮换顺序来看,
他在湖人的处境相当不利。那么,在湖人前场人数众多的情况下,只有25万保障合同的
易建联是否会被湖人裁员呢?
答案是不会。但不是因为阿联的商业价值以及他背后的中国市场。这些只是他与湖
人谈判签约的敲门砖,而不是他能否留队的筹码。因为商业价值并不保险,阿联今天值
5000万,明天一旦与合作商闹掰,他就可能只值500万。但是,易建联今夏签订的这份
前无古人后未必有来者的奇葩合同,却有极高的价值。这将成为阿联本赛季的护身符。
(一)
要搞清楚为什么,那就要先回顾下阿联的这份合同。今夏阿联与湖人签订的这份合
同,可谓创意无限。简单而言,是个三段式的合同:即25万保障部分+88万不保障部分+
奖励部分,其中奖励部分还分为20场、40场、59场这三个部分,每段的奖金都是228.7
万。
总结一句话就是,看着金额挺高挺诱人,实际可能就拿到底薪。
(二)
这份奇葩的合同有什么价值呢?当然有。对湖人而言,最明显的事情就是,如果他
们不让阿联上场,那就只是一个部分保障的底薪球员。相当于球队的临时工。但是阿联
这个临时工有点不同,因为... 阅读全帖
h*******a
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美国网站Glassdoor.com近日公布的研究数据显示,谷歌是硅谷支付给工程师底薪最高
的公司。
Glassdoor.com的研究表明,谷歌软件工程师每年平均底薪为128,336美元,超过
Facebook的123,626美元,同时也超过苹果今年的114,413美元。与此同时,eBay和
Zynga支付给工程师的平均底薪分别为108,809美元和105,568美元。
Glassdoor.com的数据还显示,硅谷多数高端大公司的软件工程师的平均底薪还要
高于全美平均水平——92,648美元,这一平均水平比去年增长了2.5%。
h*******a
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美国网站Glassdoor.com近日公布的研究数据显示,谷歌是硅谷支付给工程师底薪最高
的公司。
Glassdoor.com的研究表明,谷歌软件工程师每年平均底薪为128,336美元,超过
Facebook的123,626美元,同时也超过苹果今年的114,413美元。与此同时,eBay和
Zynga支付给工程师的平均底薪分别为108,809美元和105,568美元。
Glassdoor.com的数据还显示,硅谷多数高端大公司的软件工程师的平均底薪还要
高于全美平均水平——92,648美元,这一平均水平比去年增长了2.5%。
t******n
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lijielile (阿尔) 于 h 提到:
4月2号的非你莫属,有好几个人都是冲潘石屹来的。有个男的曾今在他公司干过,后来
出走,现在上这个节目又说想回去。
以上纯数废话。。。。
亮点在于,那个男的说他出走前,销售业绩属于中等,但是年收入70WRMB!这他妈还是
中等啊,立马不淡定了。。。
潘马上又问了一个她带来的销售(暴强的名字——左三枝。。。。),问她去年收入多
少。那个女的很淡定的说,去年至少200WRMB吧!尼玛马上喷血。这个收入应该可以瞬
间秒杀很多中国各行各业公司的老总吧,当然也可以爆掉70%以上北美WSN吧!
现在想起来,还是这个节目,以前有一期,潘也来上,爆料她手下销售的分红是按照一
个季度销售额的1%来算,然后她带来的一个销售(可能算是业绩比较好的)说她一个季
度的销售额是11亿,1%就是1100W!!尼玛这怎么解释。。。不和屁民比,这收入尼玛
都可以压倒很多tg体质内的贪官了。
如果这些数字是真的,那什么绿卡,海归海不归,PhD和research,都是大大的浮云啊。
卖房子才... 阅读全帖
l**n
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从东至西,2000多公里的路程。以富士康为代表的产业转移,终于让中国三十多年恒定
不变的、由西向东的大规模人口迁移发生了逆转。
在成都火车北站登上成灌快铁(成都至都江堰)的“和谐号”动车,花17分钟就能到
达成都西北部的郫县红光镇。动车飞驰,车窗外闪现的沿途风景十分类似:一片又一片
的白色厂房,间或夹杂几块绿色的田地。
成灌快铁正好穿过肥沃的川西平原—据说,这里的土地“随便撒下一把种子就能长
出庄稼”。但从2003年起,这一地区被划入成都市的高新西区,沿途的农耕景象已经逐
渐被大兴土木代替:土地被铲平、高高的塔吊竖立起来、打桩机震动着地面……一方面
,沿海城市土地、人力等成本持续上涨;另一方面,内陆地区发展经济的迫切需求,使
得原先在珠三角和长三角等地设厂的企业纷纷西迁。从成灌快铁红光站往南3公里,坐
25元的“黑的”,就来到合作镇,全球第一大电子代工厂富士康便落户于此—这是四川
省有史以来引进的最大项目。
成都市在2009年10月和富士康正式签约,第二年7月,富士康的iPad项目在成都正
式投产。当时,郭台铭宣称,2013年成都生产的iPad将达到1亿台,富士康5年后用工量
将达50... 阅读全帖
u****8
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化学人才:留美8年化学海归路边卖房吆喝买房送小提琴课(图)
卖房子的人跟你谈房价升值空间、谈学区、谈商业配套你可能听得耳朵都起老茧了,但
是如果跟你谈门德尔松、谈帕格尼尼,你是不是会吓一跳?这两天在闸北广中路平型关
路路口,你会看见一个人经常在路边拉小提琴,这是一个练了15年小提琴,学了8年化
学的留美海归,现在他是一个入职不到3个月的房产中介经纪人。原本门槛较低的房产
中介行业,似乎开始出现吸引高端人才的迹象。
学了8年化学练了15年琴
午后的广中路平型关路路口,久违的阳光暖暖地洒在身上。这时一段小提琴曲《阳
光照耀着塔什库尔干》飘扬而来,悠长缱绻的旋律让人的思绪飘向天空,远离这纷扰的
城市。
拉小提琴的年轻人西装领带,姿势优雅,曲到高潮,他凝神闭目、极其投入,仿佛
是在音乐会的现场。如果不是他身后的两块广告板,可能没有人会猜到他的身份。“大
三房,房东还贷急卖,双南户型,房型正气风水好。”、“买房送十次小提琴课”……
他是一名房产中介,他正在以自己的方式卖房。
趁着他演奏的间隙,记者走上前去与之攀谈。首先映入眼帘的是他那把略显沧桑的
小提琴。“这把小提琴是1909年的,实际制造年龄... 阅读全帖
i**********5
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37
来自主题: Quant版 - Prop trading quant salary
现在银行是不如硅谷,好多人跳槽去了。。。。。。。据说都是几十万阿。
不过楼主刚毕业,除非异常优秀,想拿很多也不可能吧。一般的工作,底薪高的,奖金
少,底薪低的,奖金高。 底薪高,奖金多的工作估计轮不到老中博士了
不过我觉得这是一般人的误区。你要他出来创业,他要底薪高,有保障,你要他来上班
打工,他要奖金多,有前途。 非常不理解
b*****t
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上午12:00(11 小时前)杭州:快递员收入过万不稀奇 最高年薪能拿30万从 cnBeta全
文版
最近,网上流传快递员的收入非常高,一般都是月薪万元。有些科技园区,甚至达到两
三万元,杭州快递员的收入有这么高吗?商报记者进行了调查发现——快递员已经成为
高级蓝领,杭州四季青周边有一群月薪过万元的快递员,每天的工作时间只有三至四个
小时,不用骑着电瓶车风里来雨里去,每天路口都有车子 在等候接货物。“这群人占
公司快递员总数的10%左右,所在的区域比较集中,四季青、滨江区域的最多。”圆通
快递杭州分公司的相关负责人表示。记者粗略估 算了一下,仅这家公司月薪万元的快
递员已经超过30多人。
月薪高的时候能到3万元
昨天中午,本市某快递公司的快递员丁明军(化名)提早来到位于清江路上的四季星
座写字楼,准时到这里取件。从去年11月份开始,丁明军都会早到三四个小时,来帮这
里的卖家搬运包裹,清点件数。
四季星座写字楼一共有20层楼,每层18个单位,70%以上都被淘宝店家租走,整栋
楼集聚了230余家淘宝网店。其中光大学生淘宝商户就达156家。每天一过五点钟,大批
大批的快递从这个楼里运送出去... 阅读全帖
l*******u
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由20所高校100多名师生参与的大型调研组昨天发布第三份调研报告。该报告题为《富
士康,你改过自新了吗?》,该报告展现了富士康在“连环跳楼”事件发生后,在招工
用工、学生工、管理方式、工作环境以及加薪等方面对社会所做承诺的落实情况。
报告指出,尽管采取了一些补救措施,但富士康管理制度本身并没有得到实质性的改善
,而且还出现了一些新的问题,突出表现在五个方面:
一、一些地方政府在针对富士康的招商引资过程中,存在严重的滥用公共资源、以行政
命令手段为富士康解决劳动力供应问题的现象,助推职业学校沦为职业中介。这不仅造
成了严重的违规使用学生工问题,还助长了社会不公。
二、以实习之名,滥用与剥削学生工,剥夺了学生的受教育机会,要求实习生与未成年
工人进行高强度、超时限的劳动,损害了学生工的合法权益。
三、生产体制与管理方式严苛,将工人等同于机器,损害了工人的健康和尊严,导致工
人跳楼自杀的悲剧仍在不断上演。
四、富士康部分生产车间存在安全隐患。更严重的是,由于富士康严格的“三级连坐”
制度,工伤事故往往被基层管理部门层层瞒报,通过私自解决的手段解决,导致受伤的
工人虽然购买了社会保险,其医疗费... 阅读全帖
y*****6
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【 以下文字转载自 MiscNews 讨论区 】
发信人: Cnews (chinanews), 信区: MiscNews
标 题: [ZGPT]公司招聘女大学生以身高定工资
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Nov 5 18:51:05 2007), 转信
“身高1.60米以上,每月底薪1000元;身高1.65米以上,每月底薪1500元;身高1.70米以上,每月底薪2000元……”前天,一则贸易公司招聘女大学毕业生的广告出现在沙坪坝区一高校校园里,引起学生哗然。
多数女生嗤之以鼻,拒绝应聘。
招人的公司名叫德云贸易有限公司。记者看到,该广告用A4纸打印,张贴在校园广告栏里,称限招英语专业2008年应届毕业女生,要求形象气质俱佳。除上述身高和薪金要求外,对英语、计算机水平等没作具体要求,更多的是对该公司业务范围介绍及美好前景描绘。
根据广告上公布的电话和公司地址,记者找到这家位于九龙坡区的贸易公司。该公司负责人称,公司主要从事塑料型材和园林机具等出口贸易,本次招聘职位主要是文员,在多所设有英语专业的高校都发出了招聘广告。
为何以身高论价?该负责人说,由于要参与公司外事接待和商
c***s
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陈鸿烈生前所饰演角色(资料图片)
24日,TVB老戏骨陈鸿烈在电视剧《毕打自己人》片场突发心脏病猝死;27日,从事广播工作超过60年、在香港有“播音皇帝”之称的78岁钟伟明在上班途中猝死。这两条消息引发了媒体对TVB艺人的关注。有消息称,陈鸿烈生前底薪为2600元左右,66岁的他每周要工作69小时,外界质疑他是过劳死。 27日一位TVB的资深工作人员接受采访时谈起艺人的收入,说陈鸿烈的收入在TVB配角中还算不错的,有些三线艺人的底薪只有440元左右。
工作时间
TVB式三班倒
“在TVB拍戏,剧组不会因为有老艺人而专门停下来照顾。”这位工作人员透露,比如拍一部20集电视剧,可能有4个导演,每个导演负责5集。1到5集拍外景,可能会从早上5点拍到17点;而5到10集的导演同时要求拍晚上棚里的戏,于是演员们基本是日夜不停地拍。
工作收入
一个黄秋生黄秋生所有音乐专辑=20个谢天华
TVB给艺人的薪酬普遍不高,陈鸿烈在TVB的一集片酬是2600元,一个月拍20集戏,再加上底薪,月收入也不过5万多元。即使是贵为“一姐”的佘诗曼,片酬一集也只有5.3万元,不过好在她有不少代言,加上在香港内地两头登
i***s
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【长期的重大变革,中国社会已经被裂化为多个阶层。进城农民工是其中的一个范例,是一群超级弱势群体。男的打苦力工,女的进入各种‘低质’服务行业。其中,洗发、洗脚、三陪,等等,不仅收入低、生活枯燥,而且得不到社会的尊重和爱护。本博文讲述一个洗发美女的故事。她拼命工作,生活条件极差,对前途失去奢求。她代表着无数同类人的命运,默默的奉献,却没有任何尊严和理想。社会的进步,必须让这类最底层的百姓感到自由和温暖。】
序言
美女在中国是一种稀缺资源。因为,只有美女,才可以演戏,可以当空姐,可以到公司当公关小姐,然后,寻找机会,嫁给一个有钱有势的老公,哪怕是游手好闲的富二代或官二代,甚至当小三,也能衣食无忧。
可是,要达到上面的境界,不光要有一张漂亮的脸,还要具备其他条件。现在空姐考试,必须是大学毕业以上的文凭,而且还百里挑一。要嫁入豪门,也必须是色才兼备。就算富豪和腐败官员选美女做小三,也要求有高的学历和文化素养。郭美美算是有学历,结果被一个叫王军的人用玛莎拉蒂引诱,并进行‘干女儿’,结果还是没有足够的‘素养’,差点给捅了个大漏子,闹得沸沸扬扬,满城风雨。
有相貌,有文化,有‘素养’的少女毕竟是少数。... 阅读全帖
c***s
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80后小伙张天宇到日本留学,6年花费了40多万元,获得硕士学位回国后找工作却屡屡碰
壁。这个海归硕士将底薪定在每月3000元,三个月投了20余份简历,参加了五六次面试,
工作却至今没有着落。
1981年出生的张天宇2005年从青海医学院药剂与药品营销专业毕业后到日本留学,在位
于日本九州大分县的别府大学地域综合学科专业学习。结束了四年本科学业之后,他又
考入了位于日本人名古屋爱知县的爱知工业大学攻读经营情报科学硕士。据张天宇介绍
,在日本,经营情报科学专业相当于国内的经济学。
6年的留学生活,张天宇共花费了40多万元。在家人坚持下,张天宇硕士毕业后选择回国
找工作。
由于没有社会关系,张天宇只能通过到人才市场应聘和网上投简历的方式找工作。由于
学的是经济类专业,又在日本留学了6年,张天宇在求职岗位上选择了翻译和会计。考虑
到自己没有工作经验,在工作待遇上他没有狮子大开口,而是将底薪定在了每月3000元。
2011年11月20日,张天宇第一次来到位于青岛海尔路的人才市场参加招聘,让他感到尴尬
的是,他参加应聘的公司都称没有适合他的岗位,最后给他打电话的只有一家保险公司,
而且没有底薪。此... 阅读全帖
c***s
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今天开始,《旅游法》就将正式实施,其中对于零负团费额、强迫购物、导游小费的规定,都将使未来的旅游市场发生很大的变化。今天我们关注的是,最直面旅游市场顽疾的利益相关方:导游。一直以来,在各种旅游纠纷与冲突中,导游都成为事件中人们指着的对象,而其根源,就是购物与自费项目的佣金问题。那导游的佣金,或者叫回扣,到底是怎么样的呢?
记者以普通游客的身份在网上报名了一个北京一日游,标明团费为每人一百元,景点包括八达岭长城、十三陵长陵,以及坐车游览鸟巢和水立方。另有两项自选项目,分别是长城滑车和明皇宫。但在收钱时,导游不仅坚持要收取两个自选项目的费用、而且还擅自将原定行程中的长陵改成了定陵,并且加收了20元的费用。
导游称,你现在交220吧,你看长城一张门票45,定陵65,这是110,滑车是60,明皇宫是40,这是100,210,你给我220。
不经游客同意,就擅自将自选项目改成了必选项目,导游之所以如此全因背后的利益。
导游称,没有工资,这(明皇宫)加那滑车(两个自费项目),(每个游客提)11块钱。一天七八百块钱吧。
记者所在的旅游团一共有45名游客,按每位提成11块钱计算,这两项自费项目的佣金是... 阅读全帖
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为什么今天才给你讲故事?因为今天(十六号)才是双十一之后快递哥最忙的一天。11日从清晨到晚上,大风哥的同事分头跟访快递小哥,写下了这篇信息量好大又好看的文章。废话不多说,先摘十段大风哥觉得最有趣的话,如果您也喜欢,不妨看完全文并转发吧。祝福快递哥!
“工资一万多?承包了片区的快递员能挣这么多。”小雷还告诉我们他们的工资结构:送一个件7毛;收一个件,拿营业额的8%,如果一个快递件费用8元,快递员提成6毛4;其余为底薪……
我跟随他到食堂吃饭,四道菜,一大一小两个荤菜,外加两个素菜。张新宇一边嫌弃这活油水少,一边把回锅肉片拣到桌上。“双十一就是睡不好觉”他说,11、12点才能下班。
小雷对自己的工作很满足,他说,“这总比在工厂里干活强。而且,我从小在山里长大,小时候一直跟着爸妈在农田干活,习惯了在外面跑,自由。”
“我感觉上海年纪大的阿姨挺凶的”话还没落地,邢蒋辉又换了调门,“不过有一天下雨,我也不知道她是不是上海阿姨。她亲自走到楼下来拿快递,还递给了我两个苹果。”
楼道里,也会碰到同行,信息互通有无,“706没人,708也没人!”我心中一惊,感叹幸亏上海是个安全的城市。
观察者网的第三站... 阅读全帖
c***s
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台湾电信诈骗嫌疑人
近日,肯尼亚将77名电信诈骗犯罪嫌疑人遣返中国大陆,其中大陆犯罪嫌疑人32名、台湾犯罪嫌疑人45名。这是我国首次从非洲大规模押回电信诈骗犯罪嫌疑人。
犯罪窝点为何设在遥远的非洲?犯罪嫌疑人如何对中国大陆群众“隔空”实施电信诈骗?人数众多的诈骗团伙内部如何分工配合?他们屡屡得手、卷走亿万赃款的背后,究竟有什么样的诈骗伎俩?
14日,经办案机关批准,记者采访了办案民警和在押的部分电信诈骗犯罪嫌疑人。
骗术环环相扣 按照“底薪”“提成”各自分赃
1992年出生的犯罪嫌疑人简某是台湾桃园人,2014年10月经朋友阿耀介绍来到肯尼亚。
“阿耀安排我去吉米那里,让我冒充警察打电话骗人钱。”简某供述,整个团伙在吉米(犯罪嫌疑人之一,负责外联、翻译、接送等)租的别墅里集中居住。按照分工不同,“一线”住在一层,“二线”和“三线”住在二层;老板“胖财”单独住在一层的一个房间里。简某是一名“二线”。
所谓“一线”“二线”和“三线”,简某进一步介绍:“一线”大约10来人,在一层客厅接听“客户”(受害人)电话。“用的都是座机,大概有十几部电话,每人一部;另外,还有一个专门操作电脑的人。”
“... 阅读全帖
o***s
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“我作为一个中国公民,被骗到国外做违法的事。”27岁的湖南人宋林(化名),经过一番周折,才在近日向四川一家出国中介讨回了自己2万元中介费的一大部分。
而在菲律宾干了半个月,宋林终于明白了受聘的“网络客服”到底是份怎样的工作:他被要求“伪装”成美女,通过QQ尽量多地引诱人参与到自己受雇的博彩网站。宋林称,这样的博彩网站从老板到招募的员工全是中国人,而拉拢对象也尽是中国内地用户,动辄几十倍的地下博彩翻倍率,让很多人沉迷其中,最多的每个月赌资上千万……
对此,四川公安厅刑侦总队一位警官告诉记者,中国公民不论在国外还是国内,从事网络赌博、客服等,都属于中国管辖范围,涉嫌刑事犯罪的都将被查处。
神秘“网络客服”
中介费2万
视频面试后被派到菲律宾
27岁的宋林老家湖南永州,之前做医药销售,经一位四川好友的介绍而动了去东南亚上班的心思。去年10月,宋林与四川一家出国劳务中介的余老师联系沟通后,当月20日来到该中心报名及面试。
位于成都近郊的这家出国劳务中心,余老师推荐宋林去菲律宾做“网络客服”。余称,待遇底薪是5000元,三个月试用期过每月加500,加到8000封顶,第二年续签就是11000的底薪... 阅读全帖
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富士康事件催生涨薪潮 部分韩企“关门”
中国低工资低成本时代落幕<1>
深圳=朝鲜日报特派记者 李恒洙 (2010.06.08 16:39)
“工资上涨了30%,但员工仍不满足。看来还要加薪。”
本月4日下午,记者来到位于中国深圳北部富士康龙华厂区的北门入口。这是世界最大
的电子产品生产基地,企业员工人数高达42万人。记者在工厂北门前的“李家村”餐馆
见到富士康IT部门组长宋明军。他说上述这番话时,记者仍然半信半疑。记者想,在短
短几天时间里,工资一下子上涨了三成,要是再提高的话,公司经营会不会受影响?相
反,如果不受影响,那么过去公司对员工的“剥削”有多严重?
没想到宋明军的“预言”还不到两天就成为事实。富士康6日下午宣布,在没有特殊情
况下,从10月1日起,深圳工厂员工的底薪从1200元人民币提高到 2000元人民币。
富士康上月29日发布将员工底薪从900元人民币提高到1100元人民币。之后本月2日,再
次宣布调高到1200元人民币,仅过四天,又一次提高到了 2000元人民币。也就是说,
在短短9天时间里共三次宣布调高工资,结果员工的底薪从900元人民币涨到2000元人民
币,涨
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都向成功的乔布斯致敬,谁向受害的工人和环境致哀!
文章来源:大学网 http://www.haodaxue.net/html/14/n-6314.html
苹果代工血泪:iPhone暴利200% 代工厂毛利仅2%
http://news.online.sh.cn 2010-04-11 08:30:16 [来源]:经济观察报
苹果有血泪
从4月3日在美国全球首发那刻起,ipad成为乔布斯的又一台超级赚钱机器。在苹果
公司光鲜的表面背后,隐藏的却是一条交织着劳动汗水与金钱暴利的利益链条。
在这个全球的链条上,有三部分与中国紧密相连:一是40万左右大多出生于1990年
以后的年轻中国工人,拿着以当地最低工资标准为基准计酬的底薪,在严格保密的生产
线上消耗着他们一生中最为美丽的青春;二是以富士康为代表的组装厂,他们的毛 利
仅在2%到4%之间;三是以苏州联建科技为代表的零部件供应商,他们的毛利稍高,也只
在8%左右。
事故
4月、深圳、凌晨6时,一群群睡眼惺忪的年轻人从10到12个人一间的宿舍涌出,冲
向设在公共走廊上的洗手间。这里是苹果公司在中国的代工组装厂——深圳... 阅读全帖
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600多名员工要求厂方加薪,厂方承诺今日给出结果
广佛都市网讯 佛山日报记者黎志惠、周春报道:听闻年终奖只发基本工资的80%,
员工不满集体停工。昨日下午,佛山华鹭自动控制器有限公司(下称华鹭公司)600多
名员工聚集在工厂门口,要求厂方加薪。
昨日下午3时许,位于文华南路的华鹭公司门前聚集了大批员工,警方出动了数十
名警员维持秩序。工人代表陈代东表示,由于厂方传出风声,今年年终奖将只发放员工
底薪的80%,比起去年的160%,工人觉得十分不合理,“今年前十个月,我们都经常加
班,但最近两个月工作量不多,厂方还要减基本工资。”
工人代表提出,要求年终奖系数与去年持平,底薪要从原来没有扣除社保前的1500
元增加到扣除社保后的1800元,加班费另计。“之前我们的底薪是1500元,扣除社保和
各项杂费之后实际只有1200元。”陈代东透露。昨日,全厂区上白天班的600多名一线
员工响应了停工,“只有晚班的同事因为公司安排休息而没有到场。”陈代东说。
厂方派出副总经理严招森与工人见面,现场接收了工人的诉求,表示要先开会讨论
才能给出答复,承诺今日下午3时前给出结果。
下午4时许,在得到厂方的承... 阅读全帖
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